單位勞務(wù)合同

時(shí)間：2024-10-22 09:49:09 合同范本我要投稿

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單位勞務(wù)合同(精選15篇)

　　隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，合同起到的作用越來越大，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的單位勞務(wù)合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

單位勞務(wù)合同(精選15篇)

單位勞務(wù)合同1

　　甲方（用人單位）：_____________

　　乙方（職工）：___________

　　名稱：_________________

　　姓名：__________

　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：____________

　　身份證號碼：___________

　　通訊地址：____________________

　　通訊地址：__________________

　　聯(lián)系人：_____________________

　　聯(lián)系電話：___________________

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　（一）合同期限

　　甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：

　　有固定期限：從______年____月____日起至______年____月____日止。

　　（二）試用期限

　　雙方同意按以下方式確定試用期期限。（試用期包括在合同期內(nèi)）

　　試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲀�(nèi)容：_______________。

　�。ǘ┮曳焦ぷ鲀�(nèi)容確定為（填“是”）_________管理和專業(yè)技術(shù)類/_________工人類。

　�。ㄈ┘追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

　�。ㄋ模┮曳焦ぷ鞯攸c(diǎn)：________________________。

　�。ㄎ澹┏R時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以（填“是”）年_________半年_________季_________或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　四、勞動報(bào)酬

　�。ㄒ唬┮曳秸９ぷ鲿r(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)（計(jì)算加班工資基數(shù)），按下列第_________種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　1、計(jì)時(shí)工資：______元/月。

　�。ǘ┮曳皆囉闷诠べY為______元/月。

　�。ㄈ┘追揭婪ò才乓曳郊影嗟模瑧�(yīng)依法支付加班工資。

　�。ㄋ模┕べY必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

　�。ㄎ澹┘追脚c乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況，經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。

　�。┘追浇o乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：每____月____日（或第____周）發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。

　　五、社會保險(xiǎn)

　�。ㄒ唬┘�、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。

　　（二）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

　　六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

　�。ㄒ唬┘追桨磭液褪　⑹杏嘘P(guān)勞動保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

　�。ǘ┘追桨磭矣嘘P(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品，并按勞動保護(hù)規(guī)定每年（______年/___季/____月）安排乙方進(jìn)行體檢。

　　（三）甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護(hù)工作。

　　（四）如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　七、勞動合同的變更、解除、終止

　�。ㄒ唬┓稀秳趧雍贤ā芬�(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

　　（二）除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

　�。ㄈ秳趧雍贤ā芬�(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動合同。

　　八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法

　　乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者_(dá)___日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　九、本合同的'條款

　　與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

　　十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

　　甲方約定事項(xiàng)：

　�。�1）甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者進(jìn)行開除或辭退，或者通過有關(guān)法律部門，要求反補(bǔ)償。

　�。�2）當(dāng)乙方工作滿____時(shí)，甲方為乙購買社會保險(xiǎn)。

　�。�3）當(dāng)出現(xiàn)如下情況時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，無任何補(bǔ)償：

　�。ㄒ唬┯萌藛挝慌c勞動者協(xié)商一致的。

　�。ǘ﹦趧诱咴谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的。

　�。ㄈ﹦趧诱邍�(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的。

　　（四）勞動者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的。

　�。ㄎ澹﹦趧诱咄瑫r(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的。

　　（六）勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。

　�。ㄆ撸﹦趧诱弑灰婪ㄗ肪啃淌仑�(zé)任的。

　�。ò耍﹦趧诱呋疾』蛘叻且蚬へ�(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的。

　�。ň牛﹦趧诱卟荒軇偃喂ぷ�，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　（十）勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

　�。ㄊ唬┯萌藛挝灰勒掌髽I(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的。

　�。ㄊ┯萌藛挝簧a(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的。

　�。ㄊ┢髽I(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的。

　�。ㄊ模┢渌騽趧雍贤喠r(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

　　甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：___________

　　日期：______年____月____日日期：______年____月____日

單位勞務(wù)合同2

　　甲方：酒店方

　　乙方：廚師方

　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下：

　　一、甲方權(quán)力與職責(zé)

　　1、甲方把廚房承包給乙方、運(yùn)作，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為年，即從年月日起至年月日止，其中試用期為三個(gè)月，即從年月日起至年月日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。

　　2、甲方應(yīng)按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

　　3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐。

　　4、乙方每月總工資為人民幣元，每月日~ 日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員，再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標(biāo)，再經(jīng)營指標(biāo)完成的.情況下，乙方享受現(xiàn)有的工資，超額予以獎(jiǎng)勵(lì)，未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮。

　　5、甲方給予乙方每月天休班，在不影響正常營業(yè)情況下，由乙方合理安排，在工作繁忙時(shí)，乙方不準(zhǔn)休假。

　　6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方制度對乙方進(jìn)行日常，若乙方人員違反甲方制度甲方有權(quán)給予處罰。

　　二、乙方權(quán)力與職責(zé)

　　1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作（其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點(diǎn) 人、打荷人），乙方人員需技術(shù)過硬，保證出品質(zhì)量，要求總廚，頭鍋、頭砧要達(dá)到國家廚師一級水平，其它廚師也要達(dá)到國家二級廚師水平，乙方若對所帶來人員調(diào)整時(shí)，需經(jīng)甲方同意，并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù)，對不適合崗位要求的人員，甲方有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。

　　2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，并達(dá)到甲方要求，并保證達(dá)到的毛利率，如達(dá)不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)（所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額）的10%扣除工資。

　　3、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會，并邀求甲方人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí)，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮（每周至少推出兩道新菜品）。

　　4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況，適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜，不定時(shí)舉辦如美食節(jié)等活動。

　　5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴、退菜時(shí)，此損失由乙方承擔(dān)。

　　6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作，若因乙方問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔(dān)；若因乙方問題引起甲方廚房火災(zāi)，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān)；乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷，不但不報(bào)銷任何費(fèi)用，還將追究乙方責(zé)任。

　　7、乙方人員需遵守甲方制度，如果乙方人員嚴(yán)重失職，營私舞弊，對酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律給酒店造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任。

　　8、乙方人員受聘甲方后，一律不準(zhǔn)兼職。

　　10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣元整，合同期滿，乙方辦理完畢離職手續(xù)后，此保證金隨工資一同退還。

　　11、若雙方中止本協(xié)議時(shí)，乙方需在甲方找到廚師后方能離職，否則一切后果自負(fù)。

單位勞務(wù)合同3

　　甲方:

　　乙方:身份證號:

　　根據(jù)相關(guān)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供餐飲服務(wù)事宜簽訂本協(xié)議，以資共同遵守:

　　第一條服務(wù)期限

　　1、服務(wù)期限暫定為12個(gè)月，自月日止;

　　2、因工作性質(zhì)特殊，乙方同意約定試服務(wù)期1個(gè)月，自月月日起至日起至年年月月日;正式服務(wù)期11個(gè)月，自日。年年年月日起至年

　　第二條服務(wù)類型、服務(wù)時(shí)間及服務(wù)地點(diǎn)

　　1、服務(wù)工作性質(zhì)為廚師，服務(wù)方式為上門服務(wù)，服務(wù)地點(diǎn)為甲方臨時(shí)食堂;

　　2、服務(wù)時(shí)間:乙方服務(wù)時(shí)間采用固定式工作時(shí)間制度，上午7:00點(diǎn)至9:30;11:00至14:00;下午17:00至19:30點(diǎn)。(以上時(shí)間已包含菜品、配料及其它必備品采購時(shí)間，同時(shí)也包含了廚房、餐廳等用餐環(huán)境的維護(hù)清理時(shí)間)

　　3、每天服務(wù)時(shí)長控制在8小時(shí)，每周服務(wù)時(shí)長控制在5-6天，根據(jù)甲方實(shí)際需要，適當(dāng)調(diào)整確定，具體確定均以保障按時(shí)供應(yīng)全體員工日常三餐及良好就餐環(huán)境等為前提。

　　4、除定期物資采購?fù)�，乙方服�?wù)地點(diǎn)固定為臨時(shí)食堂，乙方不得于工作時(shí)間在臨時(shí)食堂或外出從事與工作無關(guān)的一切活動。(臨時(shí)外出處理與工作相關(guān)事宜需提前征得甲方同意)

　　5、本條所述服務(wù)時(shí)間、服務(wù)地點(diǎn)在下文亦可表述為“工作時(shí)間”，“工作地點(diǎn)”。

　　第三條服務(wù)報(bào)酬

　　1、乙方正式服務(wù)期報(bào)酬為:2800元/月(稅前)，試服務(wù)期乙方報(bào)酬為2500元/月(稅前)。

　　2、乙方每月報(bào)酬由甲方于次月5日前發(fā)放。若服務(wù)報(bào)酬發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放服務(wù)報(bào)酬，視為違約。

　　3、乙方在服務(wù)期間，甲方除支付乙方服務(wù)報(bào)酬外，負(fù)責(zé)乙方工作餐的提供(注:與甲方員工一同在食堂就餐)。

　　4、因服務(wù)性質(zhì)特殊，乙方如在服務(wù)期間請假，甲方將聘用其他人臨時(shí)頂替乙方工作直至乙方歸崗，但甲方不支付請假期間服務(wù)服務(wù)。

　　5、本協(xié)議甲方不提供住宿，乙方自行解決住宿問題。

　　第四條服務(wù)內(nèi)容

　　1、乙方主要負(fù)責(zé)甲方所有員工一日三餐供應(yīng)，根據(jù)實(shí)際情況及甲方要求做好臨時(shí)接待餐飲的供應(yīng)，并負(fù)責(zé)日常菜品、配料、廚房餐具及其他日常必備品的采購工作。

　　2、乙方負(fù)責(zé)甲方臨時(shí)食堂餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰;造成嚴(yán)重影響的，甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議。

　　3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)，并對所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。

　　4、乙方努力提高自身素質(zhì)，在服務(wù)過程中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。

　　5、甲方應(yīng)根據(jù)合同約定按時(shí)足額向乙方支付服務(wù)報(bào)酬，及時(shí)結(jié)清乙方合理的采購報(bào)銷費(fèi)用。

　　6、甲方應(yīng)為乙方更好的.服務(wù)創(chuàng)造必要條件，聽取乙方關(guān)于伙食改善及衛(wèi)生條件提升的合理性建議或意見。

　　第五條服務(wù)紀(jì)律

　　1、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及合同相關(guān)約定；嚴(yán)格遵守安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；服從甲方的管理和教育。

　　2、乙方不得在工作或非工作時(shí)間在臨時(shí)食堂從事一切非法活動，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方可單方解除本協(xié)議。

　　3、乙方于非工作時(shí)間、非工作地點(diǎn)違反國家法律、法規(guī)和本單位相關(guān)規(guī)章制度，甲方可視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處分，乃至解除本協(xié)議。

　　4、乙方保證：基于廚師工作性質(zhì)的特殊性，乙方于本合同簽訂時(shí)（前）身體健康，精神狀況正常，未有任何傳染性、間歇性或其他一切不適于從事廚師服務(wù)行業(yè)的疾病，且未有任何隱瞞身體疾病的行為。如違反承諾，甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)可單方解除本協(xié)議。

　　5、乙方不得于工作時(shí)間在臨時(shí)食堂或外出從事與工作無關(guān)的一切活動，如由此造成乙方自身人身、財(cái)產(chǎn)損失的，乙方自行負(fù)責(zé)，給甲方或第三方造成損失的，乙方應(yīng)自行賠付，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方可單方解除本協(xié)議。

　　6、乙方發(fā)生其他違反甲方規(guī)章、制度或管理要求的行為，甲方可視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)處罰，乃至解除本協(xié)議。

　　7、服務(wù)期內(nèi)，乙方出現(xiàn)上述第四條第2、3款及第五條第4、5、6、7款約定情形導(dǎo)致合同解除的，甲方無需向乙方支付任何賠償費(fèi)用。

　　8、無論何種原因，造成乙方非工作時(shí)間人身或財(cái)產(chǎn)損失的，均與甲方無關(guān)，乙方自行負(fù)責(zé)。

　　9、乙方每天必須按照甲方要求嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)考勤記錄工作。

　　第六條違約責(zé)任

　　甲乙雙方未能按約履行協(xié)議約定義務(wù)的，違約方應(yīng)向守約方承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切違約責(zé)任。

　　第七條合同終止

　　1、如乙方終止協(xié)議，必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后可終止協(xié)議。

　　2、如甲方逾期支付服務(wù)報(bào)酬超過30日的，乙方有權(quán)單方終止本協(xié)議，并有權(quán)要求甲方支付包括服務(wù)報(bào)酬等在內(nèi)的相關(guān)費(fèi)用。

　　3、試服務(wù)期內(nèi)，甲乙雙方均可根據(jù)實(shí)際情況單方解除本協(xié)議，而無需承擔(dān)違約責(zé)任；正式服務(wù)期內(nèi)，如因乙方服務(wù)質(zhì)量不能滿足甲方需求，經(jīng)甲方督促改進(jìn)后，仍未能滿足需求的，甲方可協(xié)商終止本協(xié)議。

　　第八條：其它

　　1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效，具有同等法律效力。

　　甲方（簽章）：乙方（簽章）：

　　日期：年月日日期：年月日

單位勞務(wù)合同4

　　甲方：

　　乙方：

　　為了確保工程施工的順利進(jìn)行，加快施工進(jìn)度，確保工程質(zhì)量，本著自愿互利的原則，依據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽訂本工程單項(xiàng)工程施工勞務(wù)分包協(xié)議，以茲共同遵守。

　　第一條：工程項(xiàng)目

　　1、工程名稱：

　　2、工程范圍：

　　3、工作內(nèi)容：

　　第二條：勞務(wù)分包方式

　　1、本工程實(shí)行單價(jià)承包，按單體計(jì)量。(見附件1)

　　(含人工費(fèi)、輔助材料費(fèi)、安全生產(chǎn)、文明施工、管理費(fèi)、利潤等)，以及合同明示或暗示的所有責(zé)任、義務(wù)和一般風(fēng)險(xiǎn)。

　　3、工程數(shù)量：按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工程量計(jì)量。

　　第三條：工程期限

　　合同工期：根據(jù)項(xiàng)目部及甲方施工進(jìn)度計(jì)劃及階段目標(biāo)要求。

　　第四條：工程進(jìn)度

　　1、乙方在施工過程中必須接受甲方提出的計(jì)劃安排,服從統(tǒng)一調(diào)度。

　　2、乙方根據(jù)甲方提出的總體施工計(jì)劃要求，提供自行施工部分的詳細(xì)施工時(shí)間安排。

　　3、計(jì)劃竣工日期：。 (見附件2)。

　　第五條：工程質(zhì)量

　　1、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的評定以總承包合同的要求及適用本項(xiàng)目的質(zhì)量檢驗(yàn)評定標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)的技術(shù)規(guī)范為依據(jù)。

　　2、分項(xiàng)工程合格率為100%;單位工程驗(yàn)收優(yōu)良品率95%以上;重大質(zhì)量責(zé)任事故(案次)0次。

　　3、隱蔽工程必須經(jīng)甲方和監(jiān)理工程師驗(yàn)收合格后，方可進(jìn)入下道工序施工。4，各項(xiàng)施工報(bào)檢一次性合格，如果因那一項(xiàng)報(bào)檢不合格而產(chǎn)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。并處以相應(yīng)的處罰。

　　第六條：工程結(jié)算程序及方式

　　1、新項(xiàng)目開工，勞務(wù)作業(yè)隊(duì)進(jìn)場之前，必須要先報(bào)價(jià)簽訂好勞務(wù)協(xié)議再進(jìn)場。

　　2、班組在簽訂協(xié)議的同時(shí)要繳納30000元整保證金，此保證金待工地本班組勞務(wù)內(nèi)容結(jié)束后經(jīng)過相關(guān)單位驗(yàn)收合格，方可無息退還全部保證金。

　　3、所有班組在施工過程中，只能從財(cái)務(wù)借支每月職工基本生活費(fèi)(借支標(biāo)準(zhǔn)為700元---1500元不等)是根據(jù)地區(qū)環(huán)境來定�；旧钯M(fèi)和開支每月25號左右發(fā)放一次。

　　4、如果有個(gè)別特殊情況的人員借支(必須是在本工地干活滿2個(gè)月的人員)借支同時(shí)要班組長和借款本人雙簽字并按手印。

　　5、班組在工作中要填寫上班考勤表格，月底上交項(xiàng)目部并作為結(jié)算附件。沒有上班考勤表或不上交考勤表不予以勞務(wù)結(jié)算。

　　6、當(dāng)月工程量結(jié)算單簽字生效，班組必須要附帶當(dāng)月每個(gè)職工的工資單(表格由公司提供)，否則停止一切借支。

　　7、如乙方在當(dāng)月未能呈報(bào)工程量，本月不予計(jì)量。施工費(fèi)用自行保障。次月另計(jì)。

　　8、工程竣工后一次性結(jié)清工程量，并與六月后余款全部付清。

　　第七條、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、為乙方提供相關(guān)的施工圖紙一套，并提供本項(xiàng)目的相關(guān)技術(shù)規(guī)范供乙方查閱。

　　2、及時(shí)組織人員對乙方進(jìn)行技術(shù)及安全交底。

　　3、甲方委派現(xiàn)場施工員，技術(shù)員。

　　4、在施工過程中若乙方不能根據(jù)甲方的總體工期要求按期完成生產(chǎn)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)增加施工人員，要求增加的人員應(yīng)于甲方通知后5日內(nèi)進(jìn)場。否則甲方有權(quán)根據(jù)工程需要減少合同工程量直至終止合同，勒令限期退場。對由此造成的一切損失(包括另尋分包人的進(jìn)場費(fèi)及趕工費(fèi)用)，均由乙方全部承擔(dān)。

　　5、為了保證農(nóng)民工工資及時(shí)足額支付，乙方雇用農(nóng)民工工資由甲方代發(fā)，乙

　　6、甲方有權(quán)按照第九條的約定對乙方的安全文明施工進(jìn)行管理。

　　第八條、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　1、本協(xié)議一經(jīng)簽字立即生效，即視為乙方在簽訂協(xié)議之前，已對現(xiàn)場和其周圍環(huán)境以及相關(guān)資料進(jìn)行了詳細(xì)、認(rèn)真的察看和核查，并對以下幾點(diǎn)內(nèi)容已經(jīng)查明：

　　a 現(xiàn)場的'地形地貌和特征;

　　b 設(shè)計(jì)圖紙、施工方案、工藝流程、技術(shù)要求及監(jiān)理程序;

　　c 實(shí)施和完成本合同工程及其缺陷的修復(fù)所需做的工作范圍、性質(zhì);

　　d 安全不利因素;

　　e 其它意外風(fēng)險(xiǎn)及資料;

　　1、乙方必須依法用工，不得以任何理由克扣、拖欠工人工資。

　　2、乙方承諾的現(xiàn)場管理人員必須自始至終堅(jiān)守工地，離開工地時(shí)應(yīng)向甲方請假，未經(jīng)同意離開工地，罰款1000元/天。乙方承諾的進(jìn)場設(shè)備不得中途擅自撤走，否則罰款1000-3000元/臺。乙方提供的特種作業(yè)人員，應(yīng)取得特種作業(yè)上崗操作證書。

　　3、乙方不得將本工程轉(zhuǎn)包、分包，如發(fā)現(xiàn)此類情況，一經(jīng)核實(shí)，甲方有權(quán)終止合同，由此引起的一切損失由乙方自負(fù)。

　　4、乙方必須嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范以及設(shè)計(jì)圖紙要求，精心組織，科學(xué)施工，達(dá)到合同要求的質(zhì)量等級標(biāo)準(zhǔn)。

　　5、乙方在施工中要嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)主規(guī)定的工序報(bào)驗(yàn)制。并服從甲方委派的現(xiàn)場施工員及技術(shù)員監(jiān)督，施工中若發(fā)生質(zhì)量問題時(shí)，必須立即報(bào)告甲方。如因乙方責(zé)任造成的工程返工，由此發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)，若因甲方原因造成的重大返工或成品后圖紙變更將予以相應(yīng)的補(bǔ)償。

　　6、乙方應(yīng)積極配合甲方協(xié)調(diào)好與項(xiàng)目部的關(guān)系，如因乙方原因引起的糾紛，由乙方負(fù)責(zé)。

　　第九條、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)

　　1、乙方必須按照施工設(shè)計(jì)圖及項(xiàng)目部技術(shù)交底標(biāo)準(zhǔn)組織施工，乙方每道工序完成后必須進(jìn)行自檢，待自檢完畢通知甲方技術(shù)員檢查，再由技術(shù)員通知項(xiàng)目部質(zhì)量工程師檢查。隱蔽工程須業(yè)主、監(jiān)理檢查的項(xiàng)目，必須按規(guī)定時(shí)間提前通知甲方技術(shù)員和相關(guān)人員，待驗(yàn)收合格現(xiàn)場簽認(rèn)后，方可進(jìn)入下一道工序。

　　2、乙方對施工過程中出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷或不合格項(xiàng)目，不得隱瞞及自行處理，必須在第一時(shí)間通知技術(shù)員來報(bào)告項(xiàng)目部、監(jiān)理工程師，按照項(xiàng)目部及監(jiān)理工程師的意見和要求來處理，直至驗(yàn)收合格為止，其返工所涉及的一切費(fèi)用乙方自行負(fù)責(zé)。

　　3、乙方自行配帶的小型機(jī)具、小五金及材料等，必須按照有關(guān)規(guī)定提供質(zhì)量合格證、出廠證明書、檢驗(yàn)合格證并進(jìn)行檢驗(yàn)檢測合格后方可使用于工程上、相關(guān)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

　　4、由乙方自行采購的材料，其實(shí)際規(guī)格品種與本工程要求不相符的一例清退出場，一切損失由乙方負(fù)責(zé)。

　　5、勞務(wù)人員必須牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項(xiàng)目部施工現(xiàn)場一切安全規(guī)章制度，落實(shí)各工序安全措施。在安全和文明施工標(biāo)準(zhǔn)上要主動配合項(xiàng)目部要求。不得違章指揮和違章操作、確保安全施工有序進(jìn)行。

　　6、乙方在施工中，技術(shù)人員和特殊工種作業(yè)時(shí)，必須要持有效證件上崗，(沒有的公司代辦，費(fèi)用由乙方承擔(dān))沒有特殊工種證件人員一率不準(zhǔn)違章操作、自行作業(yè)。如造成業(yè)主、監(jiān)理、項(xiàng)目部罰款及材料損壞一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。有特殊證件工作人員要嚴(yán)格按照規(guī)范及安全操作規(guī)程作業(yè)。

　　7、乙方應(yīng)堅(jiān)持文明施工的原則，遵守項(xiàng)目部、業(yè)主及公司管理制度及地方政府有關(guān)文明施工規(guī)定，注意在施工工程中保持工程所在地環(huán)境，如因乙方的責(zé)任造成環(huán)境污染事故或其它環(huán)境責(zé)任，則由乙方自行負(fù)責(zé)。在施工過程中要長期保持場地清潔、機(jī)具和材料堆放整齊，嚴(yán)格按照項(xiàng)目部要求。

　　8、乙方應(yīng)在甲方的總體施工計(jì)劃的指導(dǎo)下，來配制作業(yè)人員、滿足施工計(jì)劃要求。當(dāng)乙方無法滿足甲方工程進(jìn)度計(jì)劃要求時(shí)，甲方有權(quán)隨時(shí)調(diào)整乙方的工程量和進(jìn)度計(jì)劃，或者按照現(xiàn)場考勤發(fā)放勞務(wù)工人工資，(發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是按照施工所在地的地方人均收入月標(biāo)準(zhǔn)除以工日)乙方應(yīng)無條件的接受。同時(shí)增加班組人員

　　9、乙方應(yīng)遵守國家和地方上的一切法律法規(guī)和當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣及項(xiàng)目部相關(guān)的規(guī)章制度。

　　10、乙方必須對其現(xiàn)場施工人員、設(shè)備及財(cái)產(chǎn)的安全負(fù)責(zé)。在施工及材料的采購、運(yùn)輸?shù)冗^程中發(fā)生的一切人身傷殘、死亡、財(cái)產(chǎn)損失、損害及意外事故等由乙方承擔(dān)元費(fèi)用和責(zé)任。乙方所有進(jìn)場施工人員人身保險(xiǎn)，均由甲方購買，乙方必須全面配合。

　　11、凡因乙方管理不善而給甲方或經(jīng)理部造成行政干擾(如雇工到經(jīng)理部無理取鬧等)則每次罰款3000元，若對甲方或項(xiàng)目部管理人員造成人身和精神傷害，承擔(dān)一切法律責(zé)任。

　　第十條、材料、住房、水電供應(yīng)及管理

　　1、結(jié)構(gòu)材料和施工周轉(zhuǎn)材料由甲方提供。除甲方提供材料外，其它材料由乙方負(fù)責(zé)并承擔(dān)費(fèi)用。如從甲方領(lǐng)取機(jī)具丟失將加以20%的采購保管費(fèi)。

　　2、機(jī)械設(shè)備由甲方提供，除甲方提供機(jī)械設(shè)備外，其它小型機(jī)具由甲方一次性配齊，丟失由乙方負(fù)責(zé)并承擔(dān)費(fèi)用。

　　3、項(xiàng)目部及本公司供應(yīng)到場的所有結(jié)構(gòu)材料卸至甲方庫房或甲方指定場地。

　　4、甲方按計(jì)算主材數(shù)量加 % 的損耗，超耗部分按市場價(jià)扣除。

　　乙方領(lǐng)用結(jié)構(gòu)材料及周轉(zhuǎn)材料由乙方負(fù)責(zé)保管，如有丟失由乙方負(fù)責(zé)按原價(jià)賠償，如發(fā)現(xiàn)乙方盜賣材料，視情節(jié)處以5-10倍罰款。

　　5、生產(chǎn)用電、用水由甲方提供。

　　6、臨時(shí)住房由項(xiàng)目部統(tǒng)一配置。

　　第十一條、費(fèi)用的變更

　　1、本工程單價(jià)為最終單價(jià)，在施工期間不予調(diào)整。

　　a、新增項(xiàng)目，可套用或參照該單價(jià)確定新單價(jià)，由甲乙雙方協(xié)商初步確定，但最終必須經(jīng)甲方上級公司審核確定后才可作為結(jié)算依據(jù)，與乙方辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)。

　　b、任何變更均屬于本合同工程范圍內(nèi)，乙方不得拒絕施工。

　　c、任何合同外的支付或補(bǔ)償均由甲乙雙方初步協(xié)商，但最終由甲方上級公司審核確定后再與乙方辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)。

　　第十二條、爭議

　　履行合同產(chǎn)生的爭議雙方協(xié)商解決，對協(xié)商解決不了的，可向甲方所在地(桐城市)人民法院提起訴訟或勞動部門仲裁解決。

　　第十三條、其它事宜

　　1、乙方與任何第三方簽訂的經(jīng)濟(jì)及其他合同協(xié)議等，甲方均不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。

　　2、乙方應(yīng)積極配合甲方做好迎接有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的檢查工作。

　　3、其他未盡事宜，針對具體情況協(xié)商解決，并作為本合同的補(bǔ)充條款。

　　4、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，結(jié)清結(jié)算款后自動失效。

　　5、本合同一式五份，其中甲方四份，乙方一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務(wù)合同5

　　甲方(簽字)：_________________

　　乙方(簽字)：_________________

　　甲方因工作需要臨時(shí)招用食堂工作人員，乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日止。共年_________________月，

　　二、工作任務(wù)及要求

　　1、乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，每天按學(xué)校后勤處營養(yǎng)餐搭配規(guī)定進(jìn)行加工，準(zhǔn)時(shí)為學(xué)生提供營養(yǎng)早餐。

　　2、乙方確保身體健康以后方可上崗。工作期間著統(tǒng)一制式工作衣帽，并保持整潔干凈，每周換洗1次。要講究衛(wèi)生，勤剪指甲，操作前必須洗手�；加辛餍�、傳染性疾病時(shí)應(yīng)立即報(bào)告，暫停工作，直到疾病痊愈為止。

　　3、乙方必須保持餐具、廚具和操作間衛(wèi)生。餐具廚具必須洗涮干凈，流水沖刷，定期消毒;生、熟菜板(刀)要分開，不能混用;操作間每周徹底清理擦洗1次;餐具廚具不得外借;嚴(yán)防食物中毒等，達(dá)到規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、乙方必須保證供餐服務(wù)時(shí)間。

　　三、勞動紀(jì)律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。

　　四、勞動的時(shí)間與勞動報(bào)酬

　　1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行每周五個(gè)半天工作制。

　　2、勞動報(bào)酬

　　勞動報(bào)酬采取月包干工資形式。每月包干工資800元。

　　說明：學(xué)校開給應(yīng)聘食堂工作人員的“勞動報(bào)酬”，食堂工作人員聘用合同書中已包含國家法律法規(guī)中規(guī)定的用人單位必須為勞動者繳納的社會保險(xiǎn)等一切費(fèi)用，也包含用人單位應(yīng)該為勞動者支付的'一切補(bǔ)償。

　　3、甲方每月向乙方支付的勞動報(bào)酬，聘期滿結(jié)算并一次性支付。

　　五、合同的解除和終止

　　1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同。

　　2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。

　　甲方_________________

　　乙方_________________

　　_________________年_________________月_________________日

單位勞務(wù)合同6

　　甲方：

　　乙方:

　　身份證號：

　　所在班組：

　　1 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽定本協(xié)議，共同執(zhí)行。

　　2 本協(xié)議期限為（年/月），自年月日起至年月日止。

　　3 工作任務(wù)：

　　3.1甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作；

　　3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

　　3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德；

　　3.4因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　4 勞動報(bào)酬

　　4.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配的'原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，按時(shí)支付乙方工資。乙方的勞動報(bào)酬采用計(jì)件方式結(jié)算，按班組確定的計(jì)件工資據(jù)實(shí)發(fā)放，按月結(jié)算。乙方的各種福利、津貼、社保等費(fèi)用均含在當(dāng)月的勞動報(bào)酬中不再另行計(jì)發(fā)。

　　4.2乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，超過8小時(shí)應(yīng)按加班計(jì)算，加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。

　　5 勞動紀(jì)律：

　　5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　　5.2乙方違反勞動紀(jì)律，被判刑、勞教的，本合同自行解除。

　　6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：

　　6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

　　6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

　　6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

　　6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：

　　6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)不加以改善的；

　　6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

　　6.5任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前15日通知對方。

　　7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

　　8 協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家沒有規(guī)定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

　　9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

單位勞務(wù)合同7

　　發(fā)包人：

　　分包人：

　　茲有發(fā)包人將江蘇*有限公司的辦公樓工程的施工發(fā)包給分包人施工，為切實(shí)加強(qiáng)管理，保證工程質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)、文明施工，樹立良好的社會信譽(yù)，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，現(xiàn)有發(fā)包人與分包責(zé)任人就以下事項(xiàng)，簽訂本合同書。

　　一、分包工程概況

　　分包工程名稱：辦公樓工程

　　分包工程地點(diǎn)：

　　分包工程承包范圍：土建、安裝

　　二、施工工期

　　本分包工程定于20xx年07月15日開工，20xx年02月15日竣工，總工期為 210日歷天。

　　三、分包目標(biāo)

　　1、質(zhì)量管理目標(biāo)：無質(zhì)量事故，工程質(zhì)量綜合考評為保辦公樓工程評定為市優(yōu)質(zhì)主體結(jié)構(gòu)。

　　2、文明施工和安全生產(chǎn)管理目標(biāo)：無傷亡事故，每次考評得分達(dá)到明工地獎(jiǎng)。

　　3、市場行為和施工組織管理目標(biāo)：每次考評得分達(dá)到分。

　　四、工程獎(jiǎng)罰

　　1、質(zhì)量考核：根據(jù)責(zé)任目標(biāo)每提高或降低1分，分別給予工程總價(jià)

　　2、安全生產(chǎn)考核：每提高或降低1分，每次分別給予工程總價(jià)的獎(jiǎng)罰。

　　3、達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)(市優(yōu)質(zhì)主體結(jié)構(gòu))及同時(shí)獲得"市文明工地"稱號的'獎(jiǎng)2%。

　　4、凡被通報(bào)表揚(yáng)或批評的，每次分別獎(jiǎng)、罰

　　五、工程款結(jié)算和支付

　　1、分包價(jià)款結(jié)算：工程竣工驗(yàn)收后經(jīng)業(yè)主委托的有關(guān)部門審計(jì)后按審定價(jià)收取 6 %的總包管理費(fèi)，所得稅(按審定總價(jià)的1%)及其他稅金、有關(guān)規(guī)費(fèi)另由分包人按實(shí)承擔(dān)。

　　2、工程款支付：根據(jù)總包合同工程款的回收按比例付款。

　　3、分包人提供材料和分包工程發(fā)票。

　　六、其他

　　1、分包人應(yīng)承擔(dān)自方所涉及的所有債權(quán)債務(wù)和盈虧，并承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。

　　2、準(zhǔn)時(shí)參加承包人及業(yè)主、監(jiān)理等有關(guān)部門組織召開的施工例會。

　　3、在工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)上造成的一切損失均由分包人承擔(dān)。

　　4、分項(xiàng)工程的分包及特殊材料的采購須經(jīng)承包人認(rèn)可。

　　5、分包人應(yīng)按時(shí)足額發(fā)放工人工資，對因工資糾紛出現(xiàn)的聚眾鬧事或多人上訪的，每次處罰5萬元。

　　6、分包人應(yīng)自行負(fù)責(zé)工程的有關(guān)簽證、資料整理、竣工結(jié)算及工程款的回收。

　　7、承包人和分包人共同協(xié)調(diào)做好與上級主管部門、監(jiān)理單位、業(yè)主及其他分包人的關(guān)系。

　　8、分包負(fù)責(zé)人應(yīng)遵紀(jì)守法，不得向業(yè)主工作人員及相關(guān)人員行賄;不得高估冒算工程量，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按實(shí)退還業(yè)主，并由分包人承擔(dān)責(zé)任。

　　七、本合同書一式三份，承包人二份，分包人一份，具同等法律效率，簽字蓋章后生效。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

單位勞務(wù)合同8

　　甲方(用人單位)_____________________乙方(職工)：__________________

　　法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)_____________身份證號碼：__________________

　　通訊地址：_________________________通訊地址：____________________

　　聯(lián)系人：___________________________聯(lián)系電話：____________________

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則，訂立本合同。

　　一、合同期限

　　(一)合同期限

　　甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：

　　有固定期限：從____________年______月____日起至____________年______月____日止。

　　(二)試用期限

　　雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))

　　試用期從____________年______月____日起至____________年______月____日止。

　　二、工作資料和工作地點(diǎn)

　　(一)乙方的工作資料：____________________。

　　(二)乙方工作資料確定為(填“是”)管理和專業(yè)技術(shù)類工人類。

　　(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作資料，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

　　(四)乙方工作地點(diǎn)：____________________。

　　(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，應(yīng)按本合同第七條處理。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動行政部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)年半年季或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　四、勞動報(bào)酬

　　(一)乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位團(tuán)體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)時(shí)工資：__________元/月;

　　(二)乙方試用期工資為__________元/月。

　　(三)甲方依法安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資。

　　(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。

　　(五)甲方與乙方能夠依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情景，經(jīng)過雙方協(xié)商或者經(jīng)過團(tuán)體協(xié)商，確定工資正常增長的具體辦法。

　　(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為：_____________每月日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。

　　五、社會保險(xiǎn)

　　(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。

　　(二)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

　　六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　(一)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定為乙方供給貼合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方，并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

　　(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品，并按勞動保護(hù)規(guī)定每年(年季月)安排乙方進(jìn)行體檢。

　　(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護(hù)工作。

　　(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并能夠隨時(shí)解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　七、勞動合同的變更、解除、終止

　　(一)貼合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，能夠變更勞動合同的相關(guān)資料或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成必須工作為期限合同。

　　(二)除因乙方不勝任工作，甲方能夠依法適當(dāng)調(diào)整其工作資料外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

　　(三)《勞動合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn)，終止本勞動合同。

　　八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法

　　乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的，能夠先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，能夠向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起_______日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者_(dá)_____日內(nèi)向__________仲裁委員會申請仲裁。

　　九、雙方需要約定的其他事項(xiàng)

　　甲方約定事項(xiàng)：

　　(1)甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反，將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰，嚴(yán)重者進(jìn)行開除或辭退，或者經(jīng)過有關(guān)法律部門，要求反補(bǔ)償。

　　(2)當(dāng)乙方工作滿半年時(shí)，甲方為乙購買社會保險(xiǎn)。

　　(3)當(dāng)出現(xiàn)如下情景時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，無任何補(bǔ)償：

　　(一)用人單位與勞動者協(xié)商一致的;

　　(二)勞動者在試用期間被證明不貼合錄用條件的;

　　(三)勞動者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

　　(四)勞動者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的';

　　(五)勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

　　(六)勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情景下訂立或者變更勞動合同的;

　　(七)勞動者被依法追究刑事職責(zé)的;

　　(八)勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

　　(九)勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(十)勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情景發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同資料達(dá)成協(xié)議的;

　　(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

　　(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

　　(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的;

　　(十四)其他因勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情景發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

　　甲方(蓋章)______________

　　乙方(簽字)_________________

　　____________年______月____日

單位勞務(wù)合同9

　　甲方(勞務(wù)派遣單位)_______________

　　乙方(實(shí)際用工單位)_______________

　　乙方因生產(chǎn)(工作)需要，委托甲方供給勞務(wù)派遣，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理?xiàng)l例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致，訂立如下協(xié)議：

　　一、合同期限

　　自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　二、勞務(wù)派遺資料

　　1.甲方按照乙方用人需求，推薦貼合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。

　　2.甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員，為甲方員工，由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。

　　三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算

　　1.勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))社會保險(xiǎn)費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

　　2.勞務(wù)費(fèi)用各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)：按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用結(jié)算，甲方按照每人每月_____元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。

　　3.結(jié)算時(shí)間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并供給各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月_____日前支付。

　　4.乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。

　　四、甲方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)

　　1.甲方要根據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)供給適宜人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。

　　2.甲方每月日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人承擔(dān)部分從工資中代扣)

　　3.勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報(bào)。

　　4.乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù)。

　　5.甲方能夠采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情景，乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作，協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的`規(guī)章制度。

　　6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情景向乙方索賠。

　　五、乙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)

　　1.乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》，明確勞務(wù)資料以及要求和工資(勞務(wù)費(fèi)用)標(biāo)準(zhǔn)等。

　　2.乙方應(yīng)為勞務(wù)人員供給基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù)，并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定)，乙方要配合甲方處理，有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.乙方需按本合同規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用，不得拖欠。

　　4.乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲，勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的，終止上崗協(xié)議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求其賠償。

　　5.乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費(fèi))和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)等情景，乙方能夠依法向甲方交涉要求糾正，所以造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

　　六、勞動爭議處理

　　與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.本協(xié)議履行過程中，協(xié)議有關(guān)資料如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

　　2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定。

　　3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_______________乙方：_______________

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

單位勞務(wù)合同10

　　方(勞務(wù)派遣單位)全稱

　　單位類型法定代表人(或負(fù)責(zé)人)

　　登記注冊地

　　實(shí) 際經(jīng) 營地

　　勞動保障證號組織機(jī)構(gòu)代碼證號

　　聯(lián)系方式及電話

　　乙方(實(shí)際用工單位)全稱

　　單位類型法定代表人(或負(fù)責(zé)人)

　　登記注冊地

　　實(shí) 際經(jīng) 營地

　　勞動保障證號組織機(jī)構(gòu)代碼證號

　　聯(lián)系方式及電話

　　南京市勞動和社會保障局制

　　乙方因生產(chǎn)(工作)需要，與甲方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、老實(shí)信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自年月日起至年月日止。協(xié)議期滿雙方應(yīng)以書面方式辦理續(xù)延手續(xù)。

　　二、派遣崗位、人數(shù)和期限：

　　1、乙方需要接受派遣人員(以下簡稱員工)的崗位和人員數(shù)量如下：

　　(1) 崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點(diǎn) 派遣期限自年月日起至年月日止。

　　(2) 崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點(diǎn) 派遣期限自年月日起至年月日止。

　　(3) 崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點(diǎn) 派遣期限自年月日起至年月日止。

　　(4) 崗位，人數(shù)，工作的內(nèi)容，工作地點(diǎn) 派遣期限自年月日起至年月日止。

　　2、甲方按照乙方用工需求，負(fù)責(zé)推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。甲方承擔(dān)對員工的用人單位義務(wù)，乙方承擔(dān)對接受的員工的用工單位連帶責(zé)任義務(wù)。

　　乙方承諾，以上崗位工種符合國家關(guān)于勞務(wù)派遣一般在臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作崗位上實(shí)施的要求，并保證沒有將延續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議的情形。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　1、工作時(shí)間：員工在乙方實(shí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算、不定時(shí))工時(shí)工作制。其中，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度為天天工作小時(shí)，每周休息日為 ;

　　實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工時(shí)工作制的，由乙方負(fù)責(zé)向甲方提供報(bào)經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)的行政許可決定，并告知員工。

　　2、休息、休假：按國家和乙方的規(guī)定執(zhí)行。

　　3、乙方負(fù)責(zé)保障員工享有法定休息休假權(quán)利。乙方因工作需要安排員工延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)當(dāng)征得員工同意，并直接依法支付加班加點(diǎn)工資。

　　四、勞動報(bào)酬

　　1、員工享有與乙方同或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的的權(quán)利。甲方不得克扣乙方支付給員工的勞動報(bào)酬。

　　2、甲方與乙方商定的員工工資發(fā)放日為每月日，工資發(fā)放形式為(由甲方發(fā)放、由乙方直接發(fā)放、由甲方或乙方委托銀行發(fā)放)。

　　3、甲方與乙方協(xié)商確定，員工的工資標(biāo)準(zhǔn)采用下列第( )方式：

　　(1)員工實(shí)行月薪制，每月為元，具體辦法按照乙方規(guī)定執(zhí)行。

　　(2)員工實(shí)行基本工資和績效獎(jiǎng)金相結(jié)合的工資分配辦法，員工的基本工資為每月元;績效獎(jiǎng)金考核發(fā)放辦法根據(jù)乙方規(guī)定執(zhí)行�？冃И�(jiǎng)金由乙方直接發(fā)放。

　　(3)員工實(shí)行計(jì)件工資制，計(jì)件工資的勞動定額治理按照乙方的` 規(guī)定執(zhí)行，定額單價(jià)為。乙方確定、調(diào)整勞動定額應(yīng)當(dāng)保證員工與本單位同崗位90%以上的勞動者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成。超過法定工作時(shí)間以外勞動定額，應(yīng)當(dāng)按照法定加班工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算計(jì)件工資。

　　員工在乙方連續(xù)工作的，乙方應(yīng)當(dāng)按照同工同酬的規(guī)定，為員工實(shí)行工資調(diào)整。

　　五、社會保險(xiǎn)

　　1、員工的社會保險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)，甲方和員工應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)，其中員工應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

　　2、雙方商定，員工的社會保險(xiǎn)按照下列第( )方式結(jié)算：

　　(1)由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放員工工資，乙方直接發(fā)放加班工資和績效獎(jiǎng)金的，乙方應(yīng)當(dāng)每月向甲方結(jié)算一次員工的加班工資和績效獎(jiǎng)金應(yīng)交納的社會保險(xiǎn)費(fèi);

　　(2)由乙方負(fù)責(zé)發(fā)放員工工資、加班工資和績效獎(jiǎng)金的，乙方負(fù)責(zé)按月向甲方結(jié)算應(yīng)交納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。

　　六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　1、乙方保證執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù)。甲乙雙方共同負(fù)責(zé)教育員工遵守國家和乙方規(guī)定的勞動安全規(guī)程。

　　2、乙方安排員工的工作(屬于、不屬于)國家規(guī)定的有毒、有害、非凡繁重或者其他特種作業(yè)。員工從事有職業(yè)危害作業(yè)的，乙方負(fù)責(zé)定期為員工進(jìn)行健康檢查，并按每月的標(biāo)準(zhǔn)向員工支付崗位津貼(補(bǔ)貼)。

　　3、乙方及其治理人員負(fù)責(zé)保障員工的生命安全和身體健康。員工有權(quán)拒絕乙方治理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，并不視為違反本協(xié)議。員工對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

　　4、員工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲乙雙方均有負(fù)責(zé)及時(shí)救治、保障員工依法享受各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)及相關(guān)待遇的連帶義務(wù)。甲方應(yīng)按規(guī)定為員工申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定。

　　5、員工患病或非因工負(fù)傷，甲乙雙方共同承擔(dān)保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的醫(yī)療待遇的連帶義務(wù)。

　　七、勞動合同的履行、變更、解除和終止

　　1、甲乙方共同負(fù)責(zé)教育員工，按照本協(xié)議和勞動合同的約定，三方全面履行各自的義務(wù)。

　　2、員工按約定在乙方工作期限屆滿，乙方需要留用的，應(yīng)當(dāng)與甲方及員工協(xié)商續(xù)延工作期限;乙方不留用的，員工由甲方安排。

　　3、乙方未按本協(xié)議約定承擔(dān)對員工義務(wù)，或者出現(xiàn)《勞動合同法》第三十八條情形，致使員工行使單方解除權(quán)的，由乙方承擔(dān)對員工的義務(wù)，甲方承擔(dān)連帶責(zé)任

　　4、員工因違反《勞動合同法》第三十九條及乙方依法制定的勞動規(guī)章乙方有權(quán)退回甲方，由甲方按規(guī)定處理;員工因出現(xiàn)《勞動合同法》第四十條、四十一條有關(guān)情形，乙方需退回的，應(yīng)與甲方協(xié)商妥善處理辦法。

　　5、員工有《勞動合同法》第四十二條情形之一的，派遣期間，乙方不得退回甲方，派遣期滿的，應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。甲方和乙方承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　八、本協(xié)議履行中相關(guān)問題的處理

　　1、本協(xié)議履行過程中，若甲乙雙方或一方變更名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本協(xié)議履行;若甲乙雙方或一方發(fā)生合并或分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。

　　涉及勞動者切身利益的條款內(nèi)容變更時(shí)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，以書面方式變更本協(xié)議。

　　2、本協(xié)議的解除或終止，應(yīng)當(dāng)在妥善處理好員工合法權(quán)益的基礎(chǔ)上進(jìn)行。雙方或一方違反法律規(guī)定解除或終止本協(xié)議，給員工造成損失的，應(yīng)當(dāng)按《勞動合同法》第四十八條規(guī)定處理。

　　九、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算：

　　1、勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成：勞務(wù)工工資費(fèi)用、社會保險(xiǎn)費(fèi)和勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)。

　　2、費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)：

　　(1)勞務(wù)工工資費(fèi)用由乙方按本協(xié)議約定及應(yīng)發(fā)放的員工的工資總額按月支付甲方。

　　(2)員工的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)的參保繳費(fèi)手續(xù)，由甲方負(fù)責(zé)，保險(xiǎn)費(fèi)用由乙方按月支付甲方。

　　(3)甲方按照派遣員工總數(shù)每人每月元標(biāo)準(zhǔn)或勞務(wù)派遣人員工資總額的 %收取勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)。

　　3、乙方每月日前從銀行足額劃付到甲方帳戶，并提供各項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算清單。乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。

　　4、甲乙雙方不得向員工收取任何費(fèi)用。

　　十、其他約定

　　十一、本協(xié)議未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)依法處理。若因員工問題發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)積極協(xié)調(diào)解決，并依法承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　十二、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，向勞動部門辦理備案手續(xù)，并依法將本協(xié)議內(nèi)容告知員工。

　　甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

　　法定代表人、負(fù)責(zé)人法定代表人、負(fù)責(zé)人

　　或委托代理人(簽名)：或委托代理人(簽名)：

　　年月日年月日

單位勞務(wù)合同11

　　甲方(用人單位)：____

　　乙方(勞動者)：______

　　單位住所：____住址：_______

　　法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：_______

　　身份證號碼：______________

　　甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，按照等法律規(guī)定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同，供雙方遵照執(zhí)行：

　　第一條：勞動合同期限

　　本勞動合同為勞動合同。期限為：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

　　第二條：工作地點(diǎn)

　　_______省_______市_______路_______號。

　　第三條：工作資料

　　1、乙方的工作崗位為_______，甲方根據(jù)工作需要能夠調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。勞動合同范本大全。

　　2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不一樣意調(diào)整，甲方能夠提前30日通知乙方解除勞動合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

　　3、在工作過程中，因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權(quán)向乙方追償。

　　第四條：工作時(shí)間和休息休假

　　1、工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每一天工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排，乙方應(yīng)當(dāng)服從。

　　2、休息休假：甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

　　第五條：勞動報(bào)酬

　　1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣元;

　　2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

　　3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為。

　　第六條：勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　甲方為乙方供給勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的貼合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預(yù)防職業(yè)病

　　第七條：甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守

　　第八條：乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償職責(zé)。

　　第九條：乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位堅(jiān)持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的'，乙方單獨(dú)承擔(dān)職責(zé)，與甲方無關(guān)。

　　第十條：勞動合同解除或終止

　　1、若乙方需解除勞動合同書，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。

　　2、有關(guān)解除或終止勞動合同的事項(xiàng)，按照等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、在解除或者終止勞動合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

　　4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　第十一條：因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第十二條：本合同未約定的事項(xiàng)，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

　　第十三條：本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式份，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(簽字)_______

　　簽約代表(簽字)_______

　　日期：_______年_______月_______日

單位勞務(wù)合同12

　　甲方：

　　乙方：

　　一、甲方聘用農(nóng)民工(乙方)承擔(dān) 深超光電K2區(qū)K1建筑工程的工地現(xiàn)場雜工工作。

　　二、乙方必須執(zhí)有深圳基建、勞動等主管部門(或乙方當(dāng)?shù)刂鞴懿块T)頒發(fā)的崗前工種培訓(xùn)合格證書，并堅(jiān)持執(zhí)證上崗。

　　三、乙方人員必須服從甲方管理人員的安排，執(zhí)行上級和主管部門的`各項(xiàng)管理?xiàng)l例，遵章守法，堅(jiān)守崗位，勤奮工作。如遇到職責(zé)范圍不能解決的問題(或發(fā)生重大問題)，應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)，并積極協(xié)助妥善處理。

　　四、乙方人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程，不得違章操作，更不能不懂裝懂，盲目操作，造成人身傷亡事故。

　　五、乙方人員在受聘期間的工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)與甲方協(xié)商解決，每日考勤記工，每月按考勤天數(shù)發(fā)放工資，獎(jiǎng)罰分明，工作主動，業(yè)績突出，則適當(dāng)予以獎(jiǎng)勵(lì);如工作消極，經(jīng)多次批評教育后仍無明顯轉(zhuǎn)變的(或不能勝任的)，甲方有權(quán)解聘乙方，并按實(shí)際所做工日計(jì)發(fā)工資，適當(dāng)賠償并接受有關(guān)部門的處理規(guī)定。

　　六、乙方人員應(yīng)自備工作必需的小型工具和常用勞保用品(如工作服、雨衣、膠鞋等)，甲方應(yīng)為乙方的正常工作提供方便。

　　七、本合同有效期從工程開工至交工時(shí)為止，雙方簽名生效。合同期滿時(shí)，在工資和各種費(fèi)用結(jié)清后本合同自然失效。本合同甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務(wù)合同13

　　用工單位： (以下簡稱甲方)

　　勞動者： (以下簡稱乙方)

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，味在龍騰餐飲管理有限公司(以下簡稱甲方)與先生/女士(以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，以便共同遵守。

　　一、勞動合同期限本合同為固定期限合同，固定期限為年，即從年月日起至年月日止。其中試用期為三個(gè)月(公司將根據(jù)員工在試用期表現(xiàn)縮短或延長試用期，但最短不少于1個(gè)月，最長不超過六個(gè)月)。

　　二、工作內(nèi)容

　　第一條乙方同意按甲方工作需要安排工作，具體工作內(nèi)容和要求按崗位職責(zé)。

　　第二條因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和安排后的工作內(nèi)容。

　　三、工作時(shí)間

　　第三條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)，合理安排工作時(shí)間。經(jīng)與乙方協(xié)商和出現(xiàn)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形，可依法延長勞動時(shí)間。

　　第四條甲方由于工作需要安排乙方延長工作時(shí)間，按以下情況處理：

　　(1)由甲方安排補(bǔ)休。

　　(2)采用帶薪年休制度。

　　四、勞動報(bào)酬

　　第五條甲方根據(jù)乙方工作性質(zhì)，確定其工資標(biāo)準(zhǔn)，并以貨幣形式按月支付。

　　五、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第六條甲乙雙方均應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國家法律、法規(guī)。

　　第七條甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動安全防護(hù)用品。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

　　六、勞動紀(jì)律

　　第八條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，恪守職業(yè)道德。

　　第九條乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度給予處分，直至解除合同。

　　第十條保密制度重慶味在龍騰軒飲食文化有限公司 40 第十條乙方須嚴(yán)守甲方商業(yè)機(jī)密，對以任何形式泄露甲方商業(yè)機(jī)密的，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

　　七、合同變更、解除、終止

　　第十一條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除勞動合同。

　　第十二條乙方出現(xiàn)下列情形之一時(shí)，甲方可以立即解除勞動合同。

　　(1)在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件。

　　(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度。

　　(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方造成重大損失的。

　　(4)被開除、辭退、自動離職和被依法追究刑事責(zé)任。

　　(5)按照國家規(guī)定應(yīng)予以解除勞動合同的。

　　第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，但應(yīng)提前三十日通知乙方。

　　(1)患病或非用工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作。

　　(2)不能勝任原工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的。

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。第十四條乙方解除勞動合同，甲方應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。但有下列情形之一的，可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同。

　　(1)在試用期內(nèi)。

　　(2)甲方以暴力威脅或非法限制乙方人身自由或強(qiáng)迫勞動的。

　　(3)甲方未按勞動合同的約定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的。

　　第十五條乙方有下列情形之一時(shí)，甲方不得解除勞動合同。

　　(1)患病或非用工負(fù)傷但在規(guī)定的`醫(yī)療期內(nèi)。

　　(2)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)完全喪失或部分喪失勞動能力的。

　　(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　第十六條本合同期滿后或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，合同終止。

　　八、違反勞動合同的責(zé)任甲乙雙方若任何一方違反勞動合同規(guī)定，均按(勞部法1995/223號)《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)賠償辦法》執(zhí)行。

　　九、勞動爭議因本合同發(fā)生爭議，任何一方均可向勞動仲裁委員會申請仲裁。

　　十、其他

　　(1)本合同未盡事宜，雙方另定補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。重慶味在龍騰軒飲食文化有限公司

　　(2)本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

單位勞務(wù)合同14

　　發(fā)包方：______ (以下簡稱甲方)承包方：______ (以下簡稱乙方)

　　甲方為順利完成施工，經(jīng)甲、乙方雙方共同商議，甲方將該工程木工單項(xiàng)工程分包給乙方施工，在施工過程中，為明確甲乙雙方在施工期間的權(quán)利、義務(wù)及經(jīng)濟(jì)責(zé)任，本著平等互利的原則，簽訂本合同，雙方共同遵守。

　　一、承包方式：______木工分項(xiàng)工程包工。

　　二、承包范圍：______從開挖放線至室外砼散水施工的所有木工方面的工作。

　　三、施工內(nèi)容：______包括設(shè)計(jì)施工圖紙;設(shè)計(jì)變更及現(xiàn)場簽證單1000元內(nèi)的工

　　四、人員要求：______承包人要求住施工現(xiàn)場，

　　施工配備：______一個(gè)技術(shù)人員配合施工員施工、二個(gè)安全員配合甲方安全文

　　五、施工機(jī)具：______除垂直運(yùn)輸機(jī)械、施工用電、照明設(shè)施及施工用水主管道以

　　六、承包單價(jià)：______

　　1、木工單項(xiàng)工程包工不包料：______甲方提供鋼管支撐材料，乙方包人工、包質(zhì)量、包工期、包安全文明施工、包治安保衛(wèi)、包木工輔材、包木工機(jī)械設(shè)備、包木工工具、包木工班組事故處理費(fèi)、包高溫人工降溫費(fèi)、包內(nèi)架搭設(shè)和模板、木枋工程，包括卡具、鐵絲、鐵釘?shù)馁徶煤桶惭b。主樓按模板展開面積包干：______元/M2，(模板展開面積：______元/M2，主體首層超高層按元/M2

　　2、合同總價(jià)款根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生的工作量按雙方約定的單價(jià)和結(jié)算方式據(jù)實(shí)計(jì)算。

　　注：______乙方如中途退場結(jié)算：______按雙方約定的結(jié)算單價(jià)50%結(jié)算。

　　七、施工工期：______按甲方要求的施工進(jìn)度嚴(yán)格執(zhí)行，竣工日期______年______月______日。

　　八、施工質(zhì)量要求：______

　　1、乙方承包范圍內(nèi)所完成的產(chǎn)品質(zhì)量必須符合設(shè)計(jì)施工圖紙、設(shè)計(jì)變更要求、現(xiàn)行施工規(guī)范要求及甲方下達(dá)的技術(shù)交底要求。

　　2、本工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)，質(zhì)量優(yōu)良、安全文明施工優(yōu)良。

　　九、管理要求：______必須聽從甲方管理人員的.統(tǒng)一安排、調(diào)度，按甲方下達(dá)的施工進(jìn)度計(jì)劃保質(zhì)、保質(zhì)保量按期完成。

　　十、安全質(zhì)量事故的處理：______在施工期間乙方必須嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程組織施工，如乙方不按安全操作規(guī)程進(jìn)行違章操作，發(fā)生大、小安全事故，均由乙方自己負(fù)責(zé)。

　　十一、文明施工要求：______乙方進(jìn)場后，必須遵守甲方的各種管理規(guī)章制度，隨時(shí)派人對施工現(xiàn)場及建筑物四周圍進(jìn)行清理，每樓層或段施工完后，必須派人及時(shí)清理干凈，確保安全文明施工。

　　十二、結(jié)算辦法：______乙方形象進(jìn)度完成后上報(bào)工程量，經(jīng)甲方檢查合格后，15日內(nèi)按合同約定付款方式付款。

　　十三、付款方式：______地下室封頂付至形象進(jìn)度工程款的60%，主體結(jié)構(gòu)至5樓

　　付至形象進(jìn)度工程款60%，主體結(jié)構(gòu)封頂付至總價(jià)款80%，二次結(jié)構(gòu)完工付至總價(jià)款90%，甲方竣工驗(yàn)收付至總價(jià)款95%。留5%質(zhì)保金一年內(nèi)付清。十四、甲方義務(wù)：______負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方工作，為乙方保質(zhì)保量完成承包任務(wù)提供有利條件，對乙方的成品及半成品進(jìn)行檢查驗(yàn)收，監(jiān)督乙方的工作。

　　十五、乙方義務(wù)：______乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場，必須配備班長及技術(shù)員每天按時(shí)上班，負(fù)責(zé)本分項(xiàng)工程的放線、放樣、抄平自檢工作，與其他班組配合施工，協(xié)助甲方工作。

　　十六、違約責(zé)任：______

　　1)甲方違約：______甲方不按期付款給乙方，延期一個(gè)月后乙方有權(quán)終止本合同，并賠償乙方損失費(fèi)500元。

　　2)乙方違約：______

　　a.乙方在施工過程中不按設(shè)計(jì)施工圖紙及變更要求和現(xiàn)行施工規(guī)范要求進(jìn)行施工造成返工的，由乙方負(fù)責(zé)任一切返工的經(jīng)濟(jì)及工期損失。

　　b.如違反本合同的有關(guān)條款，不聽從甲方安排調(diào)動或工期質(zhì)量、安全文明施工達(dá)不到要求。甲方有權(quán)終止本合同，同時(shí)確定其他施工隊(duì)伍進(jìn)場，所發(fā)生費(fèi)在乙方承包總價(jià)中扣除支付。并不給乙方辦理工程結(jié)算，不付余款。因乙方原因中途停止施工，按乙方違約處理。

　　c.乙方因勞動力不足或施工人員操作技能達(dá)不到質(zhì)量要求造成停工、延誤工期，甲方有權(quán)勒令其退場，終止合同，一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任由乙方承擔(dān)。

　　d.甲方未按合同約定履行自己的責(zé)任，則工期順延，并賠償乙方因此發(fā)生的實(shí)際損失。

　　e.乙方現(xiàn)場負(fù)責(zé)人，未經(jīng)甲方許可，自行脫崗或不參加甲方通知的現(xiàn)場生產(chǎn)

　　f.現(xiàn)場堆放材料不服從甲方指揮或不按平面布置圖堆放的，每次罰款500元; g.故意浪費(fèi)甲方現(xiàn)場材料的，每次罰款200元，不按安全要求管理自身施工隊(duì)伍，私自接線，燒電爐每次罰款5000元，電爐沒收。

　　h.遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行甲方、監(jiān)理公司指令，按照施工圖紙、設(shè)計(jì)變更單、圖紙會審紀(jì)要、施工及驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工。按合同約定完成全部承建內(nèi)容。合同規(guī)定由乙方完成或提供配合的工作(包括合同、會議紀(jì)要約定內(nèi)容以及設(shè)計(jì)變更工程指令執(zhí)行、安全文明施工、成品保護(hù)、工地保安等)，凡乙方原因未能完成或未能按質(zhì)按期完成，造成甲方損失的，乙方負(fù)責(zé)賠償甲方的有關(guān)損失;上述情況下，甲方有權(quán)另擇施工單位完成，所發(fā)生的費(fèi)用(另加20%的管理費(fèi))由乙方承擔(dān)。

　　十七、其他：______

　　1、乙方領(lǐng)取的安全帽完工后返還甲方，如有丟失或損壞按10元每頂在工程款中扣除。

　　2、甲方提供的設(shè)備，乙方安排專業(yè)人員操作，并承擔(dān)其費(fèi)用。

　　3、職工食堂乙方自理，不允許用電煮飯、燒水及取暖，如查有使用者，每次按500元罰款，并收繳其用具。如用電煮飯、燒水及取暖由乙方自行安表付費(fèi)。

　　4、屬乙方承包范圍內(nèi)的工作，而乙方拒絕施工，由甲方安排其他人員完成，按實(shí)際發(fā)生用量總額的2倍，由乙方每月工程進(jìn)度款中扣除。

　　5、剪力墻防水絲桿、后澆帶鐵絲網(wǎng)材料由甲方提供。

　　6、木工內(nèi)架搭設(shè)時(shí)嚴(yán)禁搭設(shè)在外架上面，如發(fā)現(xiàn)木工有此現(xiàn)象，每次處罰人民幣3000元整。

　　7、各分包工種應(yīng)相互配合，相互理解，共同完成施工任務(wù)，施工現(xiàn)場嚴(yán)禁出現(xiàn)打架斗毆現(xiàn)象，如有打架斗毆現(xiàn)象，所有參與者工種帶班處罰3000元人民幣，當(dāng)事人直接移交公安部門處理。

　　8、合同簽訂之日，乙方支付甲方合同保證金五萬元整(50000元)，地下室負(fù)二層封頂之后，甲方將保證金退還乙方。如乙方不按甲方規(guī)定時(shí)間進(jìn)場，保證金不予退還，且合同自動作廢。

　　9、所有因木工跑模原因造成的鉆工及混凝土鉆面的修補(bǔ)由木工班組自己承擔(dān)，如造成大面積跑模，由木工自己清運(yùn)跑模的商砼，并按浪費(fèi)掉的商砼方量以每方商砼購買價(jià)補(bǔ)償甲方。

　　10、維護(hù)民工的合法權(quán)益，嚴(yán)禁拖欠民工工資，乙方內(nèi)部的勞務(wù)糾紛由乙方自行協(xié)調(diào)解決，杜絕由勞務(wù)糾紛引起的投訴、上訪行為，嚴(yán)禁將勞務(wù)糾紛推向社會，如發(fā)現(xiàn)因勞務(wù)糾紛引起的投訴、上訪行為，乙方無論對錯(cuò)，甲方將處以50000元的罰款，如發(fā)生惡意拖欠、克扣民工工資行為，導(dǎo)致民工集體在建設(shè)單位、勞動部門或向媒體投訴等行為者，發(fā)生一例，甲方將對乙方承包人予以50000元經(jīng)濟(jì)處罰，無需乙方認(rèn)可。

　　11、每次商砼澆筑的時(shí)候，木工班組必須安排人員照模。如有發(fā)現(xiàn)澆筑商砼時(shí)無人照模，每次罰款500元整。

　　12、未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

　　十八、本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方代表：______電話：______

　　乙方代表：______電話：______

　　簽訂日期：____________年______月______日

單位勞務(wù)合同15

　　工程承包人：______________(簡稱甲方)

　　勞務(wù)分包人：______________(簡稱乙方)

　　為了保證工程的施工進(jìn)度，工程質(zhì)量和施工安全，明確雙方在施工全過程中的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)關(guān)系，依照《中華人民共和國合同法》，《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)、遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，雙方就施工事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成一致，訂立本協(xié)合同，共同信守。

　　一、勞務(wù)分包工作對象

　　1、工程名稱：_________________________。

　　2、工程地點(diǎn)：_________________________。

　　3、分包性質(zhì)：包工不包料(含部分輔材及施工機(jī)具)

　　二、工程分包項(xiàng)目

　　1、按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求(含設(shè)計(jì)變更通知單、技術(shù)變更核定單)和監(jiān)理部及甲方有關(guān)安全技術(shù)交底要求進(jìn)行工程所有水電安裝含所有避雷聯(lián)接工程，所有臨時(shí)用電及空開配電箱和機(jī)械用電的安拆、維護(hù)，臨時(shí)燈具安、拆。

　　2、由甲乙雙方約定本工程為水電到戶的方式進(jìn)行分包，給水在水井間接至每戶廚房1.5米處且每戶1管(即是說每戶直接入一根給水水管)，所有排水管含混凝土管接至主樓外21米處，室內(nèi)所有線管、線盒的安裝、強(qiáng)電在電井間接至每戶空開箱內(nèi)，并安裝空開，樓層所需電纜及雙電源箱安裝，樓道公共部分照明，弱電箱及可視管、電線管預(yù)埋到每戶，消防安裝工程(一次預(yù)埋)，每戶的空調(diào)孔預(yù)留、廁所、廚房孔洞及柱、梁、剪力墻、現(xiàn)澆板內(nèi)線管線盒的預(yù)留預(yù)埋。

　　3、水電工自己所用機(jī)械、焊機(jī)、焊條、安全帽、安全帶和所需輔助材料工具等，由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　三、合同價(jià)格

　　1、工程量按設(shè)計(jì)圖紙要求，含承包范圍工作內(nèi)容，所有臨時(shí)用電及空開和機(jī)械用電的安拆與維護(hù)，以實(shí)際建筑面積按照_____元/m結(jié)算。

　　2、本協(xié)議書中所列費(fèi)用為包干綜合價(jià)，已包含施工管理費(fèi)。施工管理費(fèi)包括施工過程中的全部管理費(fèi)外，還包括乙方在施工過程中所發(fā)生的停水、停電、雨班、因違章作業(yè)所造成的傷、殘、亡事故、工具用具(除甲方已安裝的塔吊外)、勞保用品、醫(yī)療衛(wèi)生等費(fèi)用。

　　四、質(zhì)量及工期

　　1、按國家相關(guān)建筑規(guī)范要求，工程質(zhì)量達(dá)到合格，根據(jù)該工程的總體進(jìn)度安排，必須服從現(xiàn)場管理員的合理安排，結(jié)合進(jìn)度要求，合理安排施工作業(yè)人員，并組織施工作業(yè)人員無條件加班。工期按建設(shè)單位及項(xiàng)目部的要求，每延后一天懲罰___元，提前一天獎(jiǎng)勵(lì)___元。如遇不可抗拒因素，工期順延。

　　2、乙方必須保證所承包的工程量達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。符合國家《施工驗(yàn)收規(guī)范》、《質(zhì)量驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)》的要求，在施工中如有不符合質(zhì)量要求的一切返工損失由乙方全部負(fù)責(zé)，由于返工給甲方造成了材料損失則按甲方的實(shí)際成本計(jì)算，在乙方當(dāng)月的勞務(wù)款中扣除;若乙方所做的產(chǎn)品質(zhì)量不合格同，又拒絕返工，甲方有權(quán)單方向外高價(jià)點(diǎn)包，點(diǎn)包一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)，在乙方勞務(wù)款中扣出。

　　4、本協(xié)議簽訂后，乙方因自身原因造成的退場，其班組方單甲方結(jié)算60%給乙方，安全質(zhì)量保證金不予退還，損失由乙方自負(fù)。若影響甲方施工進(jìn)度和現(xiàn)場管理，乙方要承擔(dān)相應(yīng)的'經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　5、乙方如因工人素質(zhì)等原因達(dá)不到質(zhì)量、工期要求，以及有違法亂紀(jì)行為發(fā)生等，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，其余工資不予結(jié)算，安全質(zhì)量保證金不予退還。

　　6、墊付人工費(fèi)和生活費(fèi)，正負(fù)零以下按照該項(xiàng)工程量的_____%支付勞務(wù)報(bào)酬;中途每八層按照所完成工程量的__________%支付。工程竣工及驗(yàn)收合格后支付到工程量總價(jià)_____%;剩余的_____%月后付清。

　　7、現(xiàn)場不能發(fā)生打架、斗毆，如發(fā)生一次罰款5000元，所產(chǎn)生的一切后果及法律責(zé)任、醫(yī)藥費(fèi)等均由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　8、進(jìn)入現(xiàn)場必須戴安全帽、危險(xiǎn)作業(yè)拴好安全帶，如每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元，場地內(nèi)不能隨意大小便，如發(fā)現(xiàn)一次嚴(yán)懲。

　　在施工中乙方必須認(rèn)真細(xì)致地抓好安全工作，嚴(yán)格按照《建筑工程安全技術(shù)操作規(guī)范》進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，自覺履行《安全生產(chǎn)承包協(xié)議書》。在施工中有違反操作規(guī)程進(jìn)行野蠻施工，不按規(guī)矩佩帶安全防護(hù)設(shè)施等所造成的一切大小工傷事故，概由乙方自行負(fù)責(zé)其經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)法律責(zé)任。如因其它原因在施工過程中出現(xiàn)的傷、殘、亡等安全事故或安全事件所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任在10000元以下的由乙方自行負(fù)責(zé)，10000元以上的費(fèi)用由甲、乙雙方共同承擔(dān)。

　　本協(xié)議未盡事宜，雙方現(xiàn)場協(xié)商解決。

　　本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，簽字蓋手印生效，具有同等法律效力。

　　甲方：_____________乙方：_______________

　　________年___月___日________年___月___日

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