培訓(xùn)服務(wù)合同精選15篇
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，隨時(shí)隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢？以下是小編為大家整理的培訓(xùn)服務(wù)合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
培訓(xùn)服務(wù)合同1
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人：委托代理人：
乙方姓名：性別：
部門：職位：
出生年月：家庭地址：
戶口所在地：電話：
根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關(guān)規(guī)定和本公司的《員工培訓(xùn)管理辦法》，為進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行下列條款：
一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：
1、根據(jù)工作需要，自年月日至年月日，乙方在進(jìn)行有關(guān)（方面）的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，為期天。
2、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)（培訓(xùn)）費(fèi)用預(yù)計(jì)元人民幣。
3、甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受規(guī)定的待遇，并有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，并對乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表現(xiàn)進(jìn)行懲處。
4、甲方有權(quán)要求乙方自當(dāng)期勞動合同終止日起起必須為甲方服務(wù)年，即自年月日起至年月日止。服務(wù)期內(nèi)，如乙方違反培訓(xùn)協(xié)議，應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用及違約金按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。
二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：
1、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間，自覺遵章守紀(jì)，努力學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)任務(wù)。
2、若乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)任務(wù)，乙方須自己出資參加相同培訓(xùn)一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3、一經(jīng)簽訂本培訓(xùn)協(xié)議，將嚴(yán)格按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。乙方無論以何種原因離開公司，將依《員工培訓(xùn)管理辦法》的相關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用和違約金后，方可辦理離職手續(xù)。
4、乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿，應(yīng)將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應(yīng)將甲方支付的'學(xué)費(fèi)按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補(bǔ)充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。
五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí)，可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的，雙方根據(jù)上海市有關(guān)法規(guī)提請勞動爭議仲裁，必要時(shí)將通過法律途徑解決。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方（公章）：xxxx乙方（公章）：xxxx
法定代表人（簽字）：xxxx法定代表人（簽字）：xxxx
xxxx年xx月xx日xxxx年xx月xx日
培訓(xùn)服務(wù)合同2
委托單位：
服務(wù)單位：
合同簽訂地點(diǎn)：杭州
合同簽訂時(shí)間：20xx年2月1日
甲方(委托方)： (以下簡稱甲方)
乙方(受托方)： (以下簡稱乙方)
甲乙雙方經(jīng)過友好的協(xié)商，在互利互惠的基礎(chǔ)上，特訂立本咨詢服務(wù)合同。
第一條、咨詢時(shí)間
為解決甲方所面臨的人力資源問題，甲方聘請乙方作為緊密的合作伙伴，乙方將根據(jù)甲方出現(xiàn)的具體問題來制定解決方案并提供相應(yīng)的服務(wù)內(nèi)容，總體合作時(shí)間為三年。首期服務(wù)時(shí)間為半年。自20xx年4月起，至20xx年3月31日止。雙方對合作結(jié)果滿意再延續(xù)。
第二條、咨詢服務(wù)的目的
雙方合作的目的是，通過三年時(shí)間建立起系統(tǒng)的基礎(chǔ)人力資源管理體系，并教練管理團(tuán)隊(duì)的成長，奠定公司總部功能中的人力資源管理基礎(chǔ)，使之能夠支撐公司的發(fā)展。
第三條、咨詢服務(wù)內(nèi)容
具體內(nèi)容見合同附件一《年度咨詢計(jì)劃》。
3.1 第1年咨詢要達(dá)成的目標(biāo)：
HR部門
HR人員
核心團(tuán)隊(duì)、管理團(tuán)隊(duì)
HR體系
1、組織結(jié)構(gòu)中設(shè)置獨(dú)立的人力資源部
2、完成基礎(chǔ)構(gòu)架與人員配備
3、通過咨詢與培訓(xùn)，學(xué)完所有HR模塊的知識
4、人才識別準(zhǔn)確率達(dá)到80％
5、明晰戰(zhàn)略，對企業(yè)未來發(fā)展走向、做法達(dá)成共識。
6、掌握經(jīng)營與管理的系統(tǒng)概念，對管理者的職責(zé)有清晰認(rèn)知。
7、管理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部可以比較順暢的就內(nèi)部管理問題進(jìn)行溝通——能相對準(zhǔn)確的理解彼此要表達(dá)的意思。
完成基礎(chǔ)模塊中的大部分內(nèi)容、理順內(nèi)部關(guān)系：
1、總體戰(zhàn)略與規(guī)劃書
2、人力資源子戰(zhàn)略與規(guī)劃書
3、組織結(jié)構(gòu)
4、職位分析
5、薪酬或績效模塊之一
6、企業(yè)文化中的價(jià)值體系
完成提升模塊之一：
3.2 乙方為甲方所提供的具體服務(wù)內(nèi)容，事先需擬定工作計(jì)劃，經(jīng)甲方確認(rèn)后實(shí)施。
第四條、咨詢方式
為達(dá)成良好的咨詢效果，咨詢采取現(xiàn)場工作與后臺工作相結(jié)合的方式。
現(xiàn)場工作：平均每月15~20天（不含咨詢師路途時(shí)間），乙方到甲方企業(yè)所在地，以解決必須在現(xiàn)場才能解決的問題，比如管理團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與教練、項(xiàng)目指導(dǎo)、研討、考試、信息收集等。
后臺工作：不需要在現(xiàn)場完成的工作則放在咨詢團(tuán)隊(duì)內(nèi)部完成，因系統(tǒng)服務(wù)內(nèi)容復(fù)雜，后臺工作任務(wù)繁重耗時(shí)較多，比如信息分析、方案制定、課件制作、報(bào)告撰寫，平時(shí)還將通過電話、郵件進(jìn)行溝通，以保證雙方合作的順暢。
第五條、乙方項(xiàng)目組成員
為保證項(xiàng)目質(zhì)量，乙方將指定項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)甲方的項(xiàng)目，咨詢期間到企業(yè)現(xiàn)場服務(wù)的咨詢師為3人（后臺支持人員將根據(jù)實(shí)際情況另外配備）。
在第一年的咨詢中，公司首席顧問將參與以下內(nèi)容：
1）診斷：經(jīng)營管理診斷、管理團(tuán)隊(duì)診斷把關(guān)；
2）培訓(xùn)：戰(zhàn)略系統(tǒng)課培訓(xùn)、組織結(jié)構(gòu)系統(tǒng)課培訓(xùn)；
3）研討：總體戰(zhàn)略制定；企業(yè)文化中的價(jià)值體系建立；
4）總經(jīng)理、個(gè)別高層人員的一對一輔導(dǎo)。
注：若雙方在咨詢合作中，當(dāng)甲方經(jīng)過評估，對乙方個(gè)別顧問的專業(yè)能力提出異議，乙方將根據(jù)甲方的要求及時(shí)更換顧問。乙方項(xiàng)目組成員若有更換，應(yīng)提前明確具有同等資歷的人員并與甲方協(xié)商確定。
第六條、咨詢費(fèi)用及支付方式
6.1 咨詢服務(wù)項(xiàng)目費(fèi)用計(jì)算
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為15萬元/月，本次咨詢費(fèi)為人民幣壹佰捌拾萬元整（RMB1800，000元）。
咨詢期間的人才測評把關(guān)、HR輔導(dǎo)、總經(jīng)理顧問內(nèi)容作為贈送。
HR部門人員免費(fèi)參加俱樂部的培訓(xùn)以及各項(xiàng)活動。
6.2 支付方式：提前預(yù)付制，每半年支付一次。
簽訂合同后一個(gè)月內(nèi)，支付首筆咨詢費(fèi)為人民幣玖拾萬元整（RMB900，000元）。乙方收到咨詢費(fèi)用后，正式成立項(xiàng)目組，籌備項(xiàng)目啟動的所有事宜。
六個(gè)月結(jié)束前的十五天內(nèi)，提前預(yù)付下半的咨詢費(fèi)玖拾萬元整（RMB900，000元）。
收到甲方匯款憑證或支票之后乙方出具發(fā)票。
6.3 其它相關(guān)費(fèi)用
差旅費(fèi)
根據(jù)國際慣例，咨詢服務(wù)過程中，因工作必需而發(fā)生的交通、食宿費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方出差應(yīng)事先經(jīng)過征得甲方的同意，并憑有效憑證每月向甲方報(bào)銷一次。具體標(biāo)準(zhǔn)見附件二。
如乙方違約致使合同解除，上述費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第七條、合約履行與終止
7.1 因服務(wù)的周期長、內(nèi)容多，乙方將根據(jù)甲方的實(shí)際情況確定每個(gè)月的服務(wù)內(nèi)容，并事先與甲方溝通，制定項(xiàng)目計(jì)劃，經(jīng)雙方確認(rèn)后實(shí)施。乙方為甲方提供的服務(wù)以經(jīng)過雙方確認(rèn)的《項(xiàng)目結(jié)果確認(rèn)表》及相關(guān)項(xiàng)目文件為證。
7.2 因長期服務(wù)乙方為甲方投入的人力、精力較大，若乙方服務(wù)未達(dá)到甲方預(yù)期效果或甲方企業(yè)情況發(fā)生重大變化決定終止咨詢，經(jīng)雙方協(xié)商甲方可提前三個(gè)月提出書面終止合同，該終止行為不應(yīng)影響終止日期之前發(fā)生的任何咨詢服務(wù)、支付咨詢費(fèi)用和有關(guān)開支的支付，終止日期之后提前預(yù)付而尚未履行咨詢服務(wù)的咨詢費(fèi)將給與退回。
第八條、咨詢項(xiàng)目工作要求
8.1 聯(lián)系人
為保證本項(xiàng)目順利進(jìn)行，甲乙雙方應(yīng)各確定一位項(xiàng)目聯(lián)系人，負(fù)責(zé)雙方之間關(guān)于咨詢項(xiàng)目開展期間日常工作的接洽與溝通，甲方聯(lián)系人為甲方人力資源經(jīng)理或承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)的人員，乙方聯(lián)系人為項(xiàng)目經(jīng)理。
8.2 項(xiàng)目小組
為保證咨詢的順利進(jìn)行，甲乙雙方應(yīng)成立項(xiàng)目小組，乙方的項(xiàng)目小組成員為指定的咨詢師；甲方的`項(xiàng)目小組的成員應(yīng)由以下人員構(gòu)成：
項(xiàng)目經(jīng)理——公司總經(jīng)理
項(xiàng)目副經(jīng)理——人力資源部經(jīng)理
項(xiàng)目組成員——各部門經(jīng)理或?qū)嶋H負(fù)責(zé)人
8.3 工作計(jì)劃與確認(rèn)
（1）乙方需制定每個(gè)月的咨詢計(jì)劃，并提前至少一周時(shí)間，向甲方提交書面咨詢計(jì)劃與日程表并經(jīng)甲方認(rèn)可，甲乙雙方應(yīng)按經(jīng)認(rèn)可的計(jì)劃與日程表開展工作。
�。�2）乙方在制定咨詢計(jì)劃時(shí)，應(yīng)根據(jù)甲方的資源安排情況、員工的素質(zhì)和接受能力等合理安排。
（3）對于雙方已經(jīng)確定的咨詢計(jì)劃，不得變更，以避免雙方時(shí)間的浪費(fèi)。如有變化須經(jīng)雙方協(xié)商，并以郵件通知為準(zhǔn)。
�。�4）若因乙方單方面原因造成雙方確認(rèn)好的當(dāng)月計(jì)劃無法實(shí)施的，由乙方承擔(dān)責(zé)任，無償追加工作時(shí)間，并賠償1萬元/次；若因甲方原因造成雙方確認(rèn)好的當(dāng)月計(jì)劃無法實(shí)施、乙方時(shí)間浪費(fèi)的，由甲方承擔(dān)責(zé)任，并賠償1萬元/次，乙方不再追加工作時(shí)間。
8.4 保密
甲乙雙方承諾，雙方為本項(xiàng)目提供的全部資料是完整、真實(shí)的。乙方保證，在項(xiàng)目工作開始前、工作過程中及工作完成后，乙方均對其知曉的、保存的甲方提供的資料保密，未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得以任何方式向其他第三方提供及透露。
乙方向甲方提交的工作成果，其使用權(quán)均屬于甲方，但甲方需尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán)，未征得乙方同意的情況下不得將書面文件公開傳播。
8.5 咨詢結(jié)果評估
�。�1）為保證咨詢效果，甲乙雙方每季度評估一次咨詢結(jié)果。
（2）對于有書面方案的內(nèi)容，對乙方提交的書面咨詢結(jié)果，甲方應(yīng)在雙方事先商定的時(shí)間內(nèi)提出書面修改要求和意見或進(jìn)行確認(rèn)、評估。
（3）沒有書面方案的內(nèi)容，如對管理人員的輔導(dǎo)，總經(jīng)理需對人員的成長變化（意識、溝通、行為）進(jìn)行評估。
第九條、權(quán)利與義務(wù)
9.1 甲方的權(quán)利與義務(wù)
�。�1）與乙方合作，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本項(xiàng)目，當(dāng)企業(yè)情況發(fā)生變化有可能影響咨詢項(xiàng)目正常進(jìn)行時(shí)，及時(shí)和乙方溝通。
（2）根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度與企業(yè)實(shí)際情況，認(rèn)為出現(xiàn)有可能出現(xiàn)影響咨詢效果的問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，共同商議對策。
�。�3）按時(shí)支付咨詢費(fèi)用。
9.2 乙方的權(quán)利與義務(wù)
�。�1）根據(jù)雙方實(shí)現(xiàn)約定的咨詢目標(biāo)，帶領(lǐng)乙方人員，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本項(xiàng)目。
�。�2）咨詢中乙方所提的方案和建議應(yīng)符合甲方利益，咨詢中發(fā)現(xiàn)有可能損害甲方利益的問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)與總經(jīng)理溝通，共同商議對策。
�。�3）按時(shí)向甲方收取咨詢費(fèi)。
�。�4）保密義務(wù)。
第十條 違約責(zé)任
10.1 甲方的違約責(zé)任
�。�1）甲方延遲執(zhí)行咨詢計(jì)劃書中約定工作，或者執(zhí)行中有嚴(yán)重問題，影響工作速度和質(zhì)量的，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，應(yīng)當(dāng)如數(shù)支付合同價(jià)款。
�。�2）因甲方單方面原因，導(dǎo)致乙方無法開展工作的，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，乙方有權(quán)解除合同。
（3）甲方無正當(dāng)理由遲延支付合同價(jià)款，每延遲壹日應(yīng)支付延遲部分千分之一（1‰）的違約金。
上述違約責(zé)任，因地震、水災(zāi)、戰(zhàn)爭等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同無法履行除外。
10.2 乙方的違約責(zé)任
�。�1）乙方提交的咨詢結(jié)果經(jīng)甲方驗(yàn)收后認(rèn)為不符合本合同要求且經(jīng)修改后仍不符合要求的，經(jīng)乙方確認(rèn)后可以減收合同價(jià)款，減收金額雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，乙方應(yīng)退還甲方已付款項(xiàng)。
�。�2）因乙方單方面原因，導(dǎo)致咨詢無法按計(jì)劃進(jìn)行的，并經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，甲方有權(quán)解除合同。
�。�3）乙方在工作期間或工作結(jié)束后，違反保密義務(wù)的，按附件三《保密協(xié)議書》處理。
上述違約責(zé)任，因地震、水災(zāi)、戰(zhàn)爭等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同無法履行除外。
第十一條、爭議的解決
因本合同的解釋或履行本合同如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以提交甲方所在地人民法院通過訴訟方式解決。
第十二條、合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與合同具有同樣法律效力。
第十三條、合同附件共叁份，與主合同具有同樣法律效力。
第十四條、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
�。ㄒ韵聼o正文）
附件一《20xx年度咨詢計(jì)劃》
附件二《咨詢項(xiàng)目組差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》
附件三《乙方保密承諾書》
（以下無正文）
甲方(委托方)：
授權(quán)代表（簽字）
日期：20xx年4月1日
乙方(受托方)：
授權(quán)代表（簽字）：
日期：20xx年4月1日
開戶銀行：
戶名：
帳號：
培訓(xùn)服務(wù)合同3
甲 方： 北XXXX有限公司廣州分公司
聯(lián)系地址： 廣州市XXXX廣場
聯(lián) 系 人：
聯(lián)系電話：
乙 方：
身 份 證：
聯(lián)系電話：
先生（以下簡稱乙方）為錫恩廣州公司黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營講師，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：
1、 甲方聘請乙方為黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營（簡稱公開課）的高級講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時(shí)間和講課內(nèi)容，課酬標(biāo)準(zhǔn)為：半天課酬6000元，一天課酬10000元，一天半課酬15000元。（注：每半天課程為3小時(shí)，人民幣結(jié)算）
2、 乙方給甲方提供講課服務(wù)，課后甲方會安排4名客戶和3名甲方員工評分，平均分在90分以上，按以上標(biāo)準(zhǔn)100%結(jié)算課酬；客戶評分在80-90分，按以上標(biāo)準(zhǔn)90%結(jié)算課酬；80分以下按以上標(biāo)準(zhǔn)80%結(jié)算課程。
3、 乙方為甲方提供講課服務(wù)，服從甲方的課程安排，課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案。
4、 乙方為甲方提供講課服務(wù)，接觸到甲方的客戶資料信息，乙方有保密責(zé)任，不得攜帶走或泄露給第三方，造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的`，甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。
5、 乙方為甲方提供講課服務(wù)，不得與甲方客戶交換名片，也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)，一經(jīng)違約，乙方賠償甲方10萬元。
6、 乙方為甲方提供講課服務(wù)，發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費(fèi)用和酒店費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
7、 乙方為甲方提供講課服務(wù)，在課后一個(gè)月內(nèi)甲方安排財(cái)務(wù)部支付課酬給乙方，乙方賬戶為：
8、 本協(xié)議有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改，本協(xié)議一式2份，各持一份具同等法律效力。
甲方：北XXXX有限公司乙 方：
廣州分公司身份證：
簽字代表：
日期： 年月日日 期： 年月日
培訓(xùn)服務(wù)合同4
甲方：
法定代表人（或負(fù)責(zé)人）： 聯(lián)系電話： 地 址： 委托代理人： 聯(lián)系電話： 地 址：
乙方：
姓名： 性 別：
學(xué)校： 現(xiàn)年、班級：
住址：
監(jiān)護(hù)人： 身份證號： 委托代理人：
住 址：
聯(lián) 系 電 話：
根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》、《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方培訓(xùn)資質(zhì)
甲方經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)成立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，具備培訓(xùn)項(xiàng)目（課程）資質(zhì)。
批準(zhǔn)證號：
二、培訓(xùn)內(nèi)容
培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)計(jì)劃 授課老師
姓名： （基礎(chǔ)教育類教師資格證號） （其他類相關(guān)職稱或等級證書） 培訓(xùn)課程
培訓(xùn)時(shí)間
培訓(xùn)地點(diǎn)
授課方式
1、一對一（或一對 ）；2、班制（ 人）；3、其他： 培訓(xùn)費(fèi)用：
教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行教育局、財(cái)政局、物價(jià)局等有關(guān)部門關(guān)于民辦
教育機(jī)構(gòu)收費(fèi)的文件規(guī)定，向社會公示收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)內(nèi)容。應(yīng)在醒目位置公示物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)文件和代辦費(fèi)等報(bào)備文書，實(shí)行按期收費(fèi)制度。不另行收取物價(jià)部門未報(bào)備的費(fèi)用，不向?qū)W生收取公示以外的其他項(xiàng)目費(fèi)用。
教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)費(fèi)用合計(jì)： （元）
其中：
1、教材、資料費(fèi)： ；2、授課費(fèi)： ；3、考試費(fèi)： ；4、相關(guān)證書成本費(fèi)： ；5、空調(diào)費(fèi)： ；6、其他費(fèi)用： 。
支付時(shí)間及方式
1、支付時(shí)間：
2、支付方式：一次性支付；□簽訂協(xié)議時(shí)支付 元，剩余部分 元，于 年 月 日前付清；□其他方式 。其 他 教育成果形式（如考試及頒發(fā)證書）等
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1、甲方權(quán)利
（1）按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對乙方實(shí)施培訓(xùn)管理；
�。�2）按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。
2、甲方義務(wù)
�。�1）制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進(jìn)度、期限、考勤（含授課老師和學(xué)生）、考試、乙方培訓(xùn)過程中的階段性問題及分析報(bào)告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內(nèi)容；
�。�2）按照約定提供培訓(xùn)內(nèi)容服務(wù)；
�。�3）未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉(zhuǎn)讓給其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者交由其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)；
�。�4）乙方在培訓(xùn)過程中遇到的困難向甲方請教的，甲方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)在48小時(shí)內(nèi)解決。
（5）保證乙方在培訓(xùn)期間的人身財(cái)產(chǎn)安全。
四、乙方權(quán)利義務(wù)
1、乙方權(quán)利
（1）有試聽 次培訓(xùn)課程的權(quán)利；
�。�2）對甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)不滿意的，有要求更換培訓(xùn)老師的權(quán)利。
2、乙方義務(wù)
�。�1）遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定；
�。�2）如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的近期成績；
�。�3）按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；
�。�4）乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的，應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意；
五、違約責(zé)任
1、甲方未按期開展培訓(xùn)服務(wù)的'，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金 （元）。
2、培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自調(diào)換培訓(xùn)老師或縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的，應(yīng)按照每次授課費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還自更換培訓(xùn)老師之日或者未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金 （元）。
3、乙方對甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)不滿意，要求改進(jìn)教學(xué)方法或者更換培訓(xùn)老師的，甲方應(yīng)在 日內(nèi)提供解決方案；若乙方仍不滿意的，可解除協(xié)議，但應(yīng)支付教材費(fèi)及實(shí)際發(fā)生的授課費(fèi)用，其余的培訓(xùn)費(fèi)用甲方應(yīng)一次性退還給乙方。
4、乙方推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過 周（次）的，甲方有解除合同的權(quán)利，乙方應(yīng)支付違約金 （元），甲方退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。
5、培訓(xùn)課程完成全部課程的 %后，任何一方解除合同的，由提出解除協(xié)議的一方支付違約金 ，其余的費(fèi)用按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算。
6、因不可抗力等原因使甲乙雙方無法履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。
六、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按下述順序方式解決：
1、向教育行政部門申請仲裁。
2、依法向人民法院提起訴訟。
七、其他約定事宜
八、本合同未盡事宜，由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議等附件。合同附件與本合同具有同等法律效力。本合同及其附件內(nèi)，空格部分填寫的文字與印刷文字具有同等法律效力。
九、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
十、本合同自甲乙雙方簽章之日起生效。
甲方（蓋章）： 乙方（簽章）：
法定代表人（簽章）： 乙方監(jiān)護(hù)人：
甲方委托代理人： 乙方委托代理人： 年 月 日 年 月 日
培訓(xùn)服務(wù)合同5
甲方：
乙方(培訓(xùn)人員)：
根據(jù)《合同法》《勞動合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，就甲方出資送乙方到______培訓(xùn)一事，雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以共同遵守。
第一條：培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)
甲方根據(jù)工作需要，出資送乙方到_____參加培訓(xùn)，乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后，回到原單位繼續(xù)工作。
第二條：培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)
(一)培訓(xùn)時(shí)間及方式：培訓(xùn)時(shí)間為____年____月____日- ____年____月____日，共____天，實(shí)行脫產(chǎn)培訓(xùn)。
(二)培訓(xùn)地點(diǎn)：
第三條：培訓(xùn)項(xiàng)目與內(nèi)容
(一)培訓(xùn)目標(biāo)：通過培訓(xùn)，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更新管理理念，拓展視野，提高專業(yè)知識、職業(yè)技能。培訓(xùn)結(jié)束后能夠把所學(xué)知識應(yīng)用到實(shí)際管理與生產(chǎn)中來，能夠把所學(xué)知識教授給公司相關(guān)專業(yè)其他人員。
(二)培訓(xùn)主要內(nèi)容：以公司實(shí)際發(fā)展需要、員工個(gè)人需求為準(zhǔn)，詳見培訓(xùn)計(jì)劃。
第四條：培訓(xùn)效果與要求
乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，要保證達(dá)到以下水平與要求：
(一)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo)：通過培訓(xùn)，夯實(shí)理論基礎(chǔ)，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更新管理理念，拓展視野，提高專業(yè)知識、職業(yè)技能。
(二)培訓(xùn)結(jié)束后能夠把所學(xué)知識應(yīng)用到實(shí)際管理與生
第五條：培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用
(一)費(fèi)用的支付
乙方的培訓(xùn)費(fèi)及期間所發(fā)生的費(fèi)用由甲方支付，共計(jì)人民幣____。
(二)服務(wù)時(shí)間
乙方必須在欒川龍宇鉬業(yè)有限公司內(nèi)服務(wù)____年以上。服務(wù)時(shí)間的起始時(shí)間為：從培訓(xùn)結(jié)束返回公司后開始計(jì)算。
第六條：甲方的責(zé)任與義務(wù)
(一)保證及時(shí)支付約定范圍內(nèi)乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;
(二)在培訓(xùn)期間，做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
第七條：乙方責(zé)任與義務(wù)
(一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;
(二)保證在培訓(xùn)期服從管理，不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;
(三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;
(四)保證、在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。
第七條：違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的違約責(zé)任：
1、在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書及證明材料，乙方向甲方賠償80%培訓(xùn)成本費(fèi)用;
2、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的`管理和規(guī)定，甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利，并賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用;
3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，甲方除有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn)外，甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用;
4、除不可抗力原因外，培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的，乙方賠償甲方出資的全部培訓(xùn)成本費(fèi)用。
5、培訓(xùn)期結(jié)束后，乙方未達(dá)到協(xié)議約定的服務(wù)年限的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，乙方向甲方支付的違約金相當(dāng)于服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用(不足一年按一年算)。
第十條：法律效力
本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽訂勞動合同的附件，經(jīng)雙方簽字，具有法律效力，并在乙方人事檔案卷宗中保存。
第十一條：附 則
(一)未盡事宜雙方可另作約定;
(二)當(dāng)雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時(shí)，由欒川縣勞動仲裁部門或人民法院處理;
(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓(xùn)服務(wù)合同6
甲方:XX軟件科技開發(fā)有限公司
乙方:
甲方作為城建檔案管理軟件信息平臺的提供商,乙方作為甲方業(yè)務(wù)的接受方,根據(jù)《中華人民共和國合同法》,雙方本著互惠互得并在遵守國家有關(guān)政策法規(guī)的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等協(xié)商,就《城建檔案信息化綜合管理系統(tǒng)》軟件技術(shù)服務(wù)事宜達(dá)成一致意向,并簽定本合同,雙方共同信守執(zhí)行.
雙方責(zé)任
甲方責(zé)任:
甲方應(yīng)為乙方提供自主研發(fā)的《城建檔案信息化綜合管理系統(tǒng)》軟件(光盤一套);
甲方只提供《城建檔案信息化綜合管理系統(tǒng)》軟件,不提供操作系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫軟件;
甲方為乙方提供安裝,調(diào)試,培訓(xùn)工作;
甲方為乙方提供軟件維護(hù)一年的免費(fèi)服務(wù);
甲方為乙方提供軟件在現(xiàn)有功能基礎(chǔ)上免費(fèi)升級服務(wù);
甲方應(yīng)為乙方城建檔案數(shù)據(jù)資料的安全保密工作;
乙方責(zé)任:
乙方應(yīng)按照《城建檔案信息化綜合管理系統(tǒng)-安裝指南》的要求向甲方提供軟,硬件平臺(機(jī)器配置要求,操作系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫支持軟件)
乙方不得將《城建檔案信息化綜合管理系統(tǒng)》軟件轉(zhuǎn)讓,復(fù)制,出售給其它單位和個(gè)人;
乙方應(yīng)及時(shí)的備份數(shù)據(jù);
違約責(zé)任
乙方如違反國家有關(guān)政策法規(guī),乙方有權(quán)終止合同,并由甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;
如因乙方原因(如付款不及時(shí))造成的用戶爭議,由乙負(fù)責(zé);
如因乙方未能及時(shí)備份數(shù)據(jù),而造成數(shù)據(jù)丟失的,后果自負(fù);
軟件服務(wù)體系
1,軟件服務(wù)內(nèi)容
安裝調(diào)試服務(wù):提供到客戶所在地進(jìn)行軟件安裝;
試運(yùn)行:提供試運(yùn)行服務(wù),反復(fù)調(diào)試以達(dá)到最佳工作狀態(tài);
提供文檔:為客戶提供項(xiàng)目不同時(shí)期的相關(guān)安裝,調(diào)試技術(shù)文檔;
技術(shù)培訓(xùn)
我公司一向重視培訓(xùn)工作,我們相信只有好的技術(shù)人員才能保證系統(tǒng)的功能發(fā)揮正常運(yùn)作,技術(shù)培訓(xùn)包括現(xiàn)場培訓(xùn),標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)兩大類;
現(xiàn)場培訓(xùn):根據(jù)用戶所購產(chǎn)品及實(shí)際情況到用戶所在地進(jìn)行培訓(xùn),保證用戶掌握基本操作技能和方法;
標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn):標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)安排在四維公司,用戶可以隨時(shí)隨地到公司來,我們愿意為您講解有關(guān)公司軟件的任何問題;
維護(hù)服務(wù)
現(xiàn)場服務(wù):標(biāo)準(zhǔn)響應(yīng)為當(dāng)系統(tǒng)出現(xiàn)故障,我公司技術(shù)人員保證隨時(shí)響應(yīng),響應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間為8小時(shí),48小時(shí)(視用戶的所在地及實(shí)際情況)內(nèi)到達(dá)用戶現(xiàn)場,及時(shí)或在雙方認(rèn)同的時(shí)間內(nèi)排除故障,恢復(fù)正常運(yùn)行;
遠(yuǎn)程診斷:供遠(yuǎn)程聯(lián)機(jī)技術(shù)支持及熱線電話服務(wù),協(xié)助用戶解決一些突發(fā)的故障;
收費(fèi)服務(wù):不在公司軟件內(nèi)出現(xiàn)問題的情況(機(jī)器不能正常運(yùn)行,系統(tǒng)崩潰,由病毒引起的異常情況等),公司提供有償服務(wù);
定期維護(hù):標(biāo)準(zhǔn)為每三月定期電話回訪一次,了解用戶對使用本軟件過程中出現(xiàn)的問題和異議,更好的幫助客戶解決問題;
產(chǎn)品升級:可以為用戶提供免費(fèi)的技術(shù)支持及在原有功能基礎(chǔ)上升級安裝服務(wù).
合同附則
本合同一式兩份,具有同等法律效力.XX軟件與用戶各執(zhí)一份,本合同的相關(guān)文件雙方須以書面形式傳遞.如郵寄應(yīng)采用掛號方式,如以傳真形式發(fā)送給對方,須獲得對方的`接收確認(rèn);
本合同及服務(wù)訂單構(gòu)成客戶與XX軟件之間關(guān)于本合同的實(shí)質(zhì)問題的完整合同,其將代替之前簽訂的有關(guān)同類內(nèi)容的合同和協(xié)議;
在本合同下,XX軟件不行使或延遲行使任何權(quán)利或求償權(quán),不等于XX軟件放棄行使這些權(quán)利.并且如果XX軟件部分地放棄任何權(quán)利,不排除XX軟件行使其他的或進(jìn)一步的權(quán)利;
在本合同有效期以及本合同終止后一年內(nèi),客戶同意并保證不直接或間接地邀請或嘗試邀請XX軟件的雇員或合同工與客戶或其相關(guān)聯(lián)公司簽訂有關(guān)的雇傭協(xié)議;
本合同某些條款如果無效,不影響其他條款的有效性;
XX軟件與客戶因本合同產(chǎn)生任何糾紛,應(yīng)通過協(xié)商解決.如解決不成時(shí),任何一方均可向有仲裁委員會申請仲裁;
本合同適用中華人民共和國法律;
雙方代表簽字:
甲 方:XX軟件科技開發(fā)有限公司 乙 方:
代表人簽字: 代表人簽字:
職 務(wù): 職 務(wù):
蓋 章: 蓋 章:
培訓(xùn)服務(wù)合同7
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡稱甲方)：
培訓(xùn)學(xué)員(以下簡稱乙方)：
聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方培訓(xùn)資質(zhì)
甲方為經(jīng)國家有關(guān)機(jī)關(guān)準(zhǔn)許設(shè)立的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，具備所開設(shè)課程(內(nèi)容)的培訓(xùn)資質(zhì)，批準(zhǔn)(許可)證照名稱：中華人民共和國民辦學(xué)
校辦學(xué)許可證 ，證照編號： 。
二、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容
1. 培訓(xùn)課程：
2. 培訓(xùn)方式為以下第()種
(1)一對一;
(2)一對( 人);
(3)小班制( 人);
(4)中班制( 人);
(5)大班制( 人);
(6)其他
3. 授課老師：
4. 培訓(xùn)課時(shí)：
5. 每次培訓(xùn)課的時(shí)間：
6. 培訓(xùn)的起止時(shí)間：
7. 培訓(xùn)地點(diǎn)：
8. 約定的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)：
三、培訓(xùn)費(fèi)用
1. 培訓(xùn)課單價(jià)元，小計(jì));
2. 教材費(fèi)(或資料費(fèi))
3. 考試費(fèi)元;
4. 相關(guān)證書成本費(fèi)：元;
5. 其他費(fèi)用：
費(fèi)用總計(jì)： 元(大寫： )。
四、培訓(xùn)費(fèi)用支付
根據(jù)培訓(xùn)費(fèi)按學(xué)期收費(fèi)，不足一學(xué)期的按實(shí)際課時(shí)收費(fèi)的相關(guān)政策規(guī)定，學(xué)員可按學(xué)期一次繳清，也可按實(shí)際課時(shí)繳費(fèi)。支付方式為( )：
1.本合同簽訂時(shí)第一學(xué)期費(fèi)用一次性付清;
2. 簽訂合同時(shí)第一期費(fèi)用支付元，剩余部分元于 年 月 日前付清;
3.其他方式：
五、甲方權(quán)利義務(wù)
1.甲方權(quán)利
(1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對乙方實(shí)施培訓(xùn)管理：
(2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。
2.甲方義務(wù)
(1)制定較為詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進(jìn)度、期限、考勤(含授課老師和學(xué)生)、考試、乙方培訓(xùn)過程中的階段性問題及分析報(bào)告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內(nèi)容;
(2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)：
(3)未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉(zhuǎn)讓給其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者交由其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)：
(4)乙方在培訓(xùn)過程中遇到學(xué)習(xí)上的困難向甲方請教的，甲方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)在48小時(shí)內(nèi)解決：
(5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;
(6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全;
(7)不得跨學(xué)期或?qū)W年收取培訓(xùn)費(fèi)用。
六、乙方權(quán)利義務(wù)
1. 乙方權(quán)利
(1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利，可試聽課時(shí)課程;
(2)對甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評、建議的權(quán)利。
2. 乙方義務(wù)
(1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;
(2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況;
(3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的，應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。
七、違約責(zé)任
1.甲方未按期開展培訓(xùn)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2.培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的，自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起，按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用。同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的.，應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用。同時(shí)，支付乙方違約金人民幣 元。
3.在培訓(xùn)過程中，如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯(cuò)或意外事件等，嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開展的，乙方可以解除合同，甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。
4.因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后，甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。
5.乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)以應(yīng)付未付的培訓(xùn)費(fèi)用為基數(shù)，按每天萬分之 的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金，超過 天未支付的，甲方有權(quán)解除合同，并按照實(shí)際培訓(xùn)的課時(shí)收取培訓(xùn)費(fèi)用。
6. 因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。
八、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第( )種方式解決：
1.向 重慶仲裁委員會申請仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
九、其他約定：
十、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
十一、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓(xùn)服務(wù)合同8
甲方：
乙方：
乙方身份證號：
因工作需要，甲方同意(選送、派遣)乙方參加由甲方出資的《全員生發(fā)智慧系統(tǒng)》教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并在自愿、協(xié)商一致的.基礎(chǔ)上簽訂本合同，共同遵守。
1、乙方培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間必須遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履行所在崗位的工作職責(zé)。
2、乙方自培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束返回工作崗位之日起計(jì)算，在甲方服務(wù)年限不少于三年，服務(wù)時(shí)間自20xx年5月至20xx年5月。
3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間因乙方原因離開本公司或因乙方原因未完成學(xué)業(yè)，由乙方全額償還甲方出資的培養(yǎng)費(fèi)用。
4、乙方服務(wù)期未滿解除勞動合同或不履行《員工教育培訓(xùn)服務(wù)期合同》，應(yīng)賠償甲方承擔(dān)的教育培訓(xùn)費(fèi)用。多次參加教育培訓(xùn)且均在服務(wù)期以內(nèi)的，實(shí)際交納培養(yǎng)賠償費(fèi)累計(jì)計(jì)算。
5、本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的日期為20xx年5月9日至5月17日，甲方出資的培訓(xùn)費(fèi)為12133元(大寫：壹萬貳仟壹佰叁拾叁元)。
6、本合同為勞動合同附件，經(jīng)雙方簽訂后，具備法定效力，未及事宜按勞動合同書執(zhí)行。
甲方(公章)：xxxxx乙方(公章)：xxxxxx
法定代表人(簽字)：xxx法定代表人(簽字)：xxx
培訓(xùn)服務(wù)合同9
甲方（單位）：
乙方（勞動者）：
甲方因工作需要，決定選派乙方參加＿＿＿＿＿＿專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)并按時(shí)返回甲方工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴＿＿＿＿＿＿（地點(diǎn)）參加由＿＿＿＿＿＿機(jī)構(gòu)組織的＿＿＿＿＿＿專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間：自＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿年＿＿月＿＿日。
二、乙方應(yīng)在本協(xié)議規(guī)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和專業(yè)接受培訓(xùn)，不得任意變更。
三、培訓(xùn)費(fèi)用支付。培訓(xùn)學(xué)費(fèi)共計(jì)人民幣＿＿＿＿＿＿元，可由甲方先行支付。
四、乙方通過培訓(xùn)后，未取得合格成績者，培訓(xùn)費(fèi)用由乙方個(gè)人進(jìn)行全部承擔(dān)。
六、乙方培訓(xùn)后至少為甲方服務(wù)＿＿年，若乙方違反勞動合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動合同，導(dǎo)致培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)期限不滿，乙方需支付違約金給甲方，違約金的計(jì)算方法： 違約金=因培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用總額*未服滿服務(wù)期/約定服務(wù)期 因培訓(xùn)所產(chǎn)生的`費(fèi)用包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費(fèi)用；乙方脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)單位支付的工資和獎(jiǎng)金，也是培訓(xùn)費(fèi)用的組成部分。
七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)方的各項(xiàng)規(guī)定和要求，凡因違規(guī)違紀(jì)產(chǎn)生的損失和責(zé)任由乙方承擔(dān)。
八、乙方培訓(xùn)后應(yīng)及時(shí)返回并向甲方報(bào)到，并應(yīng)整理出一套完整的學(xué)習(xí)資料及時(shí)交于甲方，不得截留。
九、乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實(shí)踐工作，為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益，并按照甲方要求承擔(dān)甲方相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。
十、乙方無逾期不歸和受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動行為，無擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為，圓滿完成學(xué)業(yè)，在向公司行政報(bào)到后一周內(nèi)，甲方予以報(bào)銷除學(xué)費(fèi)外的交通費(fèi)、書雜費(fèi)、住宿費(fèi)等其它因參加培訓(xùn)乙方墊付的費(fèi)用。
十一、乙方多次參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，其服務(wù)期在前次服務(wù)期滿后之日，后一次計(jì)算開始計(jì)算。
十二、本協(xié)議未盡事宜，以國家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準(zhǔn)。如發(fā)生任何爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十三、本協(xié)議作為勞動合同書的附件，具有相同法律效力。
十四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
注冊地址：
地址：
法定代表人：
身份證號碼：
年 月 日
培訓(xùn)服務(wù)合同10
甲方：____________
乙方：____________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，就____________事宜，雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以共同遵守：
第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)
甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要，同意為乙方出資參加____________培訓(xùn)，乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后，按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。
第二條 培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)
(一)培訓(xùn)時(shí)間及方式：
(二)培訓(xùn)地點(diǎn)：
第三條 培訓(xùn)目的與內(nèi)容
(一)培訓(xùn)目的：通過培訓(xùn)，夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ)，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更新管理理念，拓展視野，提高專業(yè)知識、職業(yè)技能。發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用，加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐，推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。
(二)培訓(xùn)主要內(nèi)容：
第四條 培訓(xùn)效果與要求
培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，乙方須保證達(dá)到以下水平與要求：
(一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績單、相關(guān)證書、證明材料等;
(二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo)：________________________________。
第五條 培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付
乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用，按以下第____種方式支付：
(一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書及證明材料后，由甲方報(bào)銷;
(二)由甲方一次性支付____________，共計(jì)人民幣____________元。
第六條 服務(wù)期限
乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。服務(wù)期限的起始時(shí)間為：從培訓(xùn)結(jié)束之日起開始計(jì)算。
第七條 甲方的`責(zé)任與義務(wù)
(一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;
(二)在培訓(xùn)期間，做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
第八條 乙方責(zé)任與義務(wù)
(一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;
(二)保證在培訓(xùn)期服從管理，不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;
(三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;
(四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。
第九條 乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書原件由甲方統(tǒng)一保管，直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。
第十條 違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一，乙方須承擔(dān)違約責(zé)任：
(一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí)，乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書及證明材料，則不得報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;
(二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定，甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利，并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;
(三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益，甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn)，并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用，依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;
(四)除不可抗力原因外，培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的，退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。
(五)培訓(xùn)期結(jié)束后，乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。
第十一條 法律效力
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。
第十二條 附則
(一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;
(二)當(dāng)雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時(shí)，可向甲方所在地勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟;
(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
培訓(xùn)服務(wù)合同11
合同簽訂地：[]
甲方：中國電信[]公司
地址：[]
法定代表人/負(fù)責(zé)人：[]
乙方：[]
地址：[]
法定代表人/負(fù)責(zé)人：[]
本合同由甲方委托乙方就[]培訓(xùn)服務(wù)項(xiàng)目提供服務(wù)，并支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用。雙方經(jīng)過平等協(xié)商，在真實(shí)、充分地表達(dá)各自意愿的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議，并由雙方共同恪守：
第一條定義
1.1甲方和乙方以下單獨(dú)稱為“一方”，合稱為“雙方”。
1.2“本合同費(fèi)用總額”是指乙方按照合同約定完成全部培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容并達(dá)到雙方約定的培訓(xùn)目的所涉及的全部費(fèi)用；包括乙方為提供培訓(xùn)服務(wù)而發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)、授課費(fèi)、教材費(fèi)、材料費(fèi)、復(fù)印費(fèi)、稅費(fèi)（包括但不限于營業(yè)稅、增值稅等）、培訓(xùn)師等人員的交通差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等全部費(fèi)用。
1.3“培訓(xùn)服務(wù)”指本合同第二條及附件所述的服務(wù)。
第二條培訓(xùn)服務(wù)的內(nèi)容和要求
2.1乙方應(yīng)積極、負(fù)責(zé)地按照本合同的條款和條件，為甲方提供有關(guān)培訓(xùn)服務(wù)，并保證按甲方要求的時(shí)限和行業(yè)公認(rèn)的準(zhǔn)則，保質(zhì)保量地完成甲方所委托之服務(wù)事項(xiàng)。
2.2乙方應(yīng)根據(jù)服務(wù)事項(xiàng)的進(jìn)度及雙方議定的計(jì)劃日程，及時(shí)向甲方提供本合同所列課程的培訓(xùn)服務(wù)，達(dá)到既定的培訓(xùn)目的。
2.3培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容及名稱
根據(jù)甲方舉辦的[]培訓(xùn)班的安排，由乙方向甲方提供[]培訓(xùn)課程。
培訓(xùn)課程具體內(nèi)容由雙方課前確認(rèn),并由乙方提供具體的培訓(xùn)大綱,課程執(zhí)行時(shí)需達(dá)到甲方要求。
2.4培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)
[]年[]月[]日，由[]講授[]課程，地點(diǎn)為[]。
2.5如果甲方在培訓(xùn)班開始前變更、取消該培訓(xùn)班或調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容，或者在培訓(xùn)課程授課前變更、取消培訓(xùn)課程，甲方應(yīng)當(dāng)在培訓(xùn)課程開始前至少[]個(gè)工作日通知乙方；如果因此給乙方造成損失的，雙方可協(xié)商由甲方給乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。
第三條費(fèi)用及支付
3.1本合同費(fèi)用總額（含稅價(jià)）：人民幣大寫[]元，小寫[]元；其中價(jià)款為人民幣大寫[]元，小寫[]元，增值稅款為人民幣大寫[]元，小寫[]元。
除另有約定外，甲方無需就本合同項(xiàng)下委托事項(xiàng)向乙方支付上述費(fèi)用之外的任何其他費(fèi)用及稅費(fèi)（包括但不限于營業(yè)稅、增值稅等）。
3.2甲方憑乙方開具的相應(yīng)金額的、符合國家規(guī)定的增值稅專用發(fā)票支付本合同費(fèi)用，并按照以下第[]種方式向乙方付款：
�。�1）一次性支付
培訓(xùn)服務(wù)完成之日起[]個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方支付本合同費(fèi)用總額。
�。�2）分期支付
甲方分期向乙方支付本合同費(fèi)用：[]。
3.3乙方向甲方開具增值稅專用發(fā)票的，乙方應(yīng)派專人或特快專遞方式在發(fā)票開具日后30日內(nèi)送達(dá)甲方，送達(dá)日期以甲方簽收日期為準(zhǔn)；若因逾期送達(dá)的，每逾期一日,乙方應(yīng)按逾期送達(dá)發(fā)票金額的萬分之三支付違約金,若因逾期送達(dá)造成甲方無法抵扣的，乙方還應(yīng)賠償甲方由此遭受的損失，金額相當(dāng)于逾期送達(dá)發(fā)票可抵扣金額。
3.4如乙方提供的增值稅專用發(fā)票不符合法律法規(guī)要求或本合同約定，或不能通過稅務(wù)認(rèn)證的，甲方有權(quán)拒收或于發(fā)現(xiàn)問題后退回，乙方應(yīng)及時(shí)更換，如因此導(dǎo)致未能在第3.3條約定時(shí)限內(nèi)送達(dá)增值稅專用發(fā)票的，乙方應(yīng)當(dāng)按照第3.3條約定承擔(dān)逾期送達(dá)的違約責(zé)任
3.5本合同費(fèi)用總額的所有支付由甲方以[]（銀行轉(zhuǎn)賬、電匯、支票等方式）付至乙方。甲乙雙方銀行賬戶信息和納稅人信息：
甲方信息如下：
開戶行：[]
銀行地址：[]
戶名：[]
賬號：[]
納稅人識別號：[]
地址：[]
電話：[]
乙方信息如下：
開戶行：[]
銀行地址：[]
戶名：[]
賬號：[]
納稅人識別號：[]
地址：[]
電話：[]
3.6若根據(jù)本合同約定乙方應(yīng)當(dāng)支付違約金和/或承擔(dān)賠償責(zé)任，則甲方有權(quán)從上述任何一筆付款中直接扣除相應(yīng)金額。
第四條雙方權(quán)利義務(wù)
4.1甲方權(quán)利義務(wù)
(1)負(fù)責(zé)組織甲方學(xué)員及學(xué)員管理；
(2)提出培訓(xùn)需求和培訓(xùn)要求；
(3)協(xié)助乙方了解具體培訓(xùn)需求；
(4)負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)場地，并根據(jù)乙方授課需要，為乙方布臵培訓(xùn)環(huán)境提供協(xié)助；
(5)對培訓(xùn)過程進(jìn)行錄影及錄音（但應(yīng)當(dāng)經(jīng)乙方和/或培訓(xùn)師的同意）；
(6)按本合同約定付款。
4.2乙方權(quán)利義務(wù)
(1)保證在本合同簽訂時(shí)及履行過程中持續(xù)具備合法有效的教學(xué)培訓(xùn)資質(zhì)和許可；
(2)負(fù)責(zé)組織和有效管理本合同項(xiàng)下培訓(xùn)所需培訓(xùn)師；
(3)保證培訓(xùn)師按照甲方培訓(xùn)需求和要求認(rèn)真?zhèn)湔n授課，保證培訓(xùn)質(zhì)量，達(dá)到甲方培訓(xùn)目的；
(4)在培訓(xùn)全程：
a.應(yīng)于培訓(xùn)服務(wù)開始前一周與甲方就培訓(xùn)前課程內(nèi)容咨詢、教學(xué)設(shè)計(jì)及課程講授內(nèi)容進(jìn)行充分溝通，按照專業(yè)準(zhǔn)則和甲方需求相結(jié)合的原則組織設(shè)計(jì)課程和內(nèi)容；
b.應(yīng)保證每一位學(xué)員在甲方指定的時(shí)間持有培訓(xùn)課程教材，教材內(nèi)容編寫要確保學(xué)員今后學(xué)習(xí)的可用、可借鑒；
c.應(yīng)提供符合甲方實(shí)際需要的后期培訓(xùn)課程建議；
d.應(yīng)于培訓(xùn)評估中使用中國電信集團(tuán)統(tǒng)一的評估表，評估結(jié)果如未達(dá)到滿意以上（80分以上），甲方有權(quán)扣減本合同項(xiàng)下培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)總額的[]%。
第五條知識產(chǎn)權(quán)
5.1除另有約定外，乙方為本合同而制作的培訓(xùn)課件、培訓(xùn)膠片、定制培訓(xùn)建議書、方案以及其他培訓(xùn)資料，無論是紙質(zhì)或電子件（合稱“培訓(xùn)資料”），其知識產(chǎn)權(quán)和所有權(quán)歸甲方所有。
5.2乙方為完成培訓(xùn)資料而使用他人作品/肖像的，應(yīng)當(dāng)保證乙方對該等作品全部具有自主知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于版權(quán)），或保證已經(jīng)取得原作者/著作權(quán)人/肖像權(quán)人的合法授權(quán)使用、且對乙方與甲方約定的培訓(xùn)資料的歸屬和使用無任何異議，保證培訓(xùn)資料對該等作品/肖像的使用不存在任何權(quán)利瑕疵，不侵犯任何第三方的合法權(quán)益。同時(shí)，乙方應(yīng)向甲方出示與原作者/著作權(quán)人/肖像權(quán)人簽訂的作品和/或肖像許可使用合同或其他許可使用證明。
5.3乙方為完成本合同項(xiàng)下培訓(xùn)服務(wù)而使用培訓(xùn)師的，應(yīng)當(dāng)與培訓(xùn)師簽訂書
面協(xié)議，明確獲得其作為表演者的全部授權(quán)，包括但不限于許可甲方有權(quán)使用其肖像、對其培訓(xùn)過程進(jìn)行錄音錄像、復(fù)制發(fā)行、以及通過網(wǎng)絡(luò)傳播等權(quán)利。同時(shí)，乙方應(yīng)向甲方出示與培訓(xùn)師簽訂的、含有上述內(nèi)容的相關(guān)協(xié)議或其他許可使用證明。
5.4如果有人提出法律或行政程序(合稱“侵權(quán)指控”)，聲稱甲方使用培訓(xùn)資料侵犯了其知識產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)解決，并賠償由此給甲方造成的一切實(shí)際損失和費(fèi)用，包括但不限于上述侵權(quán)指控中所產(chǎn)生的一切訴訟費(fèi)用、合理的律師費(fèi)用、調(diào)查費(fèi)用、和解金額或生效法律文書中規(guī)定的賠償金額）。
如果在侵權(quán)指控的審理過程中有關(guān)法院或行政機(jī)關(guān)禁止甲方繼續(xù)使用培訓(xùn)服務(wù)成果的部分或全部，乙方應(yīng)酌情采取以下措施之一：
（1）使甲方免費(fèi)重新獲得使用上述培訓(xùn)服務(wù)成果的權(quán)利。
（2）免費(fèi)更換或改造上述服務(wù)成果，使甲方不受上述禁令限制繼續(xù)使用服務(wù)成果。
第六條保密
6.1乙方對甲方所提供的所有資料以及在本合同簽訂、履行過程中所接觸到的甲方及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等資料和信息（統(tǒng)稱“保密資料”）負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得向任何第三方披露，不得將保密資料的部分或全部用于本合同約定事項(xiàng)以外的其他用途。乙方有義務(wù)對保密資料采取不低于對其本身商業(yè)秘密所采取的保護(hù)手段予以保護(hù)。乙方可僅為本合同目的向其確有知悉必要的雇員披露保密資料，但同時(shí)須指示其雇員遵守本條規(guī)定的`保密及不披露義務(wù)。
6.2乙方僅得為履行本合同之目的對保密資料進(jìn)行復(fù)制。乙方不得以任何方式（如軟硬盤、圖紙、彩樣、照片、菲林、光盤等）留存保密資料（包括但不限于素材、半成品、成品）。乙方應(yīng)當(dāng)在完成委托事項(xiàng)或本合同終止或解除后[]日內(nèi)，將保密資料原件全部返還甲方，并銷毀所有復(fù)制件。乙方應(yīng)當(dāng)妥善保管保密資料，并對保密資料在乙方期間發(fā)生的被盜、泄露或其他有損保密資料保密性的事件承擔(dān)全部責(zé)任，因此造成甲方損失的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。
6.3如乙方違反本合同關(guān)于保密的約定，乙方應(yīng)賠償因此而給甲方造成的一切損失。
6.4本保密條款自保密資料提供或披露之日起至本合同終止或解除后[]年內(nèi)持續(xù)有效。
第七條合同變更、解除
7.1合同一經(jīng)確認(rèn)，雙方均應(yīng)按本合同約定履行。除本合同另有約定外，如一方提出變更（包括培訓(xùn)時(shí)間、師資及培訓(xùn)內(nèi)容的更改）、解除合同的，至少需提前[]日提出，經(jīng)對方同意后方可做調(diào)整。
第八條不可抗力
8.1本合同所稱不可抗力，是指地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭以及其它本合同各方不能預(yù)見，并且對其發(fā)生和后果不能防止或不能避免且不可克服的客觀情況。
8.2本合同任何一方因不可抗力不能履行或不能完全履行本合同的義務(wù)時(shí)，應(yīng)在不可抗力發(fā)生之日起[]日內(nèi)書面通知本合同的其它方，并在不可抗力發(fā)生之日起[]日內(nèi)向其它方提供由有關(guān)部門出具的不可抗力證明。
8.3因不可抗力不能履行合同的，根據(jù)不可抗力的影響，受影響方部分或全部免除責(zé)任，但法律另有規(guī)定的除外。遲延履行合同后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任。
8.4如果因不可抗力的影響致使本合同中止履行[]日或以上時(shí)，甲方有權(quán)決定是否繼續(xù)履行或終止本合同，并書面通知乙方。
第九條違約責(zé)任
9.1合同一方未履行或未有效履行本合同項(xiàng)下義務(wù)的，均構(gòu)成違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；如給對方造成損失的須據(jù)實(shí)賠償。
9.2一方如違反第七條約定擅自變更、解除合同給對方造成損失的，履約方有權(quán)要求違約方支付培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)總額[]%的違約金。
第十條法律適用和爭議解決
10.1本合同適用中華人民共和國法律。
10.2所有因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議將通過雙方友好協(xié)商解決。如果雙方不能通過友好協(xié)商解決爭議，則任何一方均可采取下述第[]種爭議解決方式：
�。�1）將該爭議提交[]仲裁委員會，按照申請仲裁時(shí)該會的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁在[]進(jìn)行。仲裁語言為中文。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。
（2）向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院起訴。
10.3仲裁或訴訟進(jìn)行過程中，雙方將繼續(xù)履行本合同未涉仲裁或訴訟的其它部分。
第十一條合同生效及其他
11.1未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同部分或全部服務(wù)工作轉(zhuǎn)讓第三人承擔(dān)。
11.2未得到對方的書面許可，一方均不得以廣告或在公共場合使用或摹仿對方的商業(yè)名稱、商標(biāo)、圖案、服務(wù)標(biāo)志、符號、代碼、型號或縮寫，任何一方均不得聲稱對對方的商業(yè)名稱、商標(biāo)、圖案、服務(wù)標(biāo)志、符號、代碼、型號或縮寫擁有所有權(quán)。
11.3本合同的任何內(nèi)容不應(yīng)被視為或解釋為雙方之間具有合資、合伙、代理關(guān)系。
11.4本合同一式四份，雙方各持兩份，具有同等效力。
11.5本合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。
11.6甲乙雙方因履行本合同或與本合同有關(guān)的一切通知都必須按照本合同中的地址，以書面形式或雙方確認(rèn)的傳真或類似的通訊方式進(jìn)行。采用信函形式的應(yīng)使用掛號信或者具有良好信譽(yù)的特快專遞送達(dá)。如使用傳真或類似的通訊方式，通知日期即為通訊發(fā)出日期，如使用掛號信件或特快專遞，通知日期即為郵件寄出日期并以郵戳為準(zhǔn)。
甲方：中國電信[]公司地址：[]聯(lián)系人：[]電話：[]傳真：[]郵編：[]
乙方：[]地址：[]聯(lián)系人：[]
電話：[]傳真：[]郵編：[]
11.7附件為本合同不可分割的部分。若附件與合同正文有任何沖突，以合同正文為準(zhǔn)。
本合同附件為：[]
補(bǔ)充附頁
經(jīng)友好協(xié)商，對本合同條款補(bǔ)充、修改如下，本補(bǔ)充附頁為合同正文的一部分，與合同正文沖突時(shí)，以本補(bǔ)充附頁為準(zhǔn)：[]
甲方：中國電信[]公司法定代表人/負(fù)責(zé)人[]或授權(quán)代表：（簽字）
[]年[]月[]日
乙方：[]
法定代表人/負(fù)責(zé)人[]或授權(quán)代表：（簽字）
[]年[]月[]日
培訓(xùn)服務(wù)合同12
甲方：
乙方：____市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
甲方為全面提高項(xiàng)目特種作業(yè)人員安全技術(shù)水平和技能，加強(qiáng)安全生產(chǎn)規(guī)范化管理，嚴(yán)格持證上崗制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故。根據(jù)國家安監(jiān)總局頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》和《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》通知要求，特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》(以下簡稱特種作業(yè)操作證)后，方可上崗作業(yè)。特委托乙方對甲方員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，現(xiàn)雙方就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)對象：甲方項(xiàng)目特種作業(yè)人員(60人)
二、培訓(xùn)時(shí)間：20__年 月 日至 月 日，共 學(xué)時(shí)。
三、培訓(xùn)工種：電工、焊工、起重、登高作業(yè)、鍋爐、爆破工
四、培訓(xùn)地點(diǎn)：中鐵二局察哈素礦井鐵路專用線項(xiàng)目部會議室
五、雙方職責(zé)：
1、甲方職責(zé)：
(1)負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;負(fù)責(zé)組織參加培訓(xùn)人員;
(2)負(fù)責(zé)按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
2、乙方職責(zé)：
負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案(計(jì)劃)，并按雙方確認(rèn)的.培訓(xùn)方案(計(jì)劃)組織合適的教師實(shí)施;(2)組織培訓(xùn)后的各類別人員考試。
六、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)：480元/人，培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)：28800元。
七、本協(xié)議書未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。
甲方 (蓋章) 乙方 (蓋章)
二0_____年 月 日
培訓(xùn)服務(wù)合同13
甲方（用人單位）名稱：_____________________
法定代表人：______________ ;委托代理人：_______________
乙方（勞動者）姓名：______________;性別：____________
部門：_____________________;職位：__________________
出生年月：__________________;家庭地址：_______________
身份證號碼：_______________; 電話：____________________
根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行下列條款：
一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：
1、根據(jù)工作需要，自 年 月 日至 年 月 日，乙方在 進(jìn)行有關(guān) （方面）的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，為期 天。
2、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)（培訓(xùn)）費(fèi)用預(yù)計(jì)人民幣 元。
3、甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受如下待遇：
�。�1）________________________________;
�。�2）________________________________;
�。�3）________________________________;
4、 甲方有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，并對乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表現(xiàn)進(jìn)行懲處。
5、 甲方有權(quán)要求乙方自當(dāng)期勞動合同終止日起必須為甲方服務(wù) 年，即自 年 月 日起至 年 月 日止。服務(wù)期內(nèi)，如乙方違反培訓(xùn)協(xié)議，應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用及違約金按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。
二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)：
1、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間，自覺遵章守紀(jì)，努力學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)任務(wù)。
2、若乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)任務(wù)，乙方須自己出資參加相同培訓(xùn)一次，并作為記錄記入年底績效考核中。
3、一經(jīng)簽訂本培訓(xùn)協(xié)議，將嚴(yán)格按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。乙方無論以何種原因離開公司，將依的相關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用和違約金后，方可辦理離職手續(xù)。
4、乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿，應(yīng)將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應(yīng)將甲方支付的學(xué)費(fèi)按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的'，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
�。�1）___________________________;
（2）___________________________;
�。�3）___________________________;
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補(bǔ)充文件，與合同正本具有同樣的法律效力。
五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí)，可由甲乙雙方協(xié)商解決。
若雙方不能協(xié)商解決的，雙方根據(jù)上海市有關(guān)法規(guī)提請勞動爭議仲裁，必要時(shí)將通過法律途徑解決。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。
甲方（簽字）： 乙方（簽字）：
年 月 日 年 月 日
培訓(xùn)后請?zhí)睿簩?shí)際培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣 元，違約金 元。
財(cái)務(wù)（簽字）： 乙方（簽字）：
年 月 日 年 月 日
培訓(xùn)服務(wù)合同14
【案情介紹】
20xx年9月1日，某外資IT公司招聘林先生為本公司的技術(shù)開發(fā)人員，簽訂了為期5年的，試用期為半年。9月20日公司送林先生到英國培訓(xùn)3個(gè)月，并與林先生簽訂了培訓(xùn)協(xié)議。協(xié)議約定6萬元的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)，林先生應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后為公司服務(wù)5年。但是如果其中途離開公司，須按服務(wù)年限承擔(dān)相應(yīng)比例的培訓(xùn)費(fèi)。3個(gè)月后，林先生培訓(xùn)結(jié)業(yè)回國，想辭職另謀高就，但考慮到如果是自己提出辭職的，須支付高額的，便開始不認(rèn)真工作。他在工作期間不遵守勞動紀(jì)律，時(shí)常曠工和與其他職工吵鬧。20xx年2月，公司鑒于林先生違紀(jì)嚴(yán)重，決定解除其勞動合同，并要求林先生按協(xié)議規(guī)定支付違約金5萬元。
林先生不同意賠償，他認(rèn)為協(xié)議約定如果是他提前辭職的才應(yīng)該支付違約金，但是現(xiàn)在是公司將他辭退，所以不應(yīng)該由他承擔(dān)違約責(zé)任。但是公司則認(rèn)為，即使是由公司提出解除勞動合同，也是因?yàn)榱窒壬嬖趪?yán)重的違紀(jì)行為，所以公司才不得不作出這樣的決定。
【主要問題】能否以此要求林先生承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)，培訓(xùn)費(fèi)的數(shù)額是否合法?
【專家點(diǎn)評】
第一、分析該公司在試用期內(nèi)與勞動者林先生解除是否合法。
根據(jù)《勞動合同法》第二十一條規(guī)定：在試用期中，除勞動者有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形外，不得解除勞動合同。用人單位在試用期解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者說明理由。案例中的林先生“在工作期間不遵守勞動紀(jì)律，時(shí)常曠工和與其他職工吵鬧”符合《勞動合同法》第三十九條中的“嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的”，因此公司在試用期內(nèi)與林先生解除勞動關(guān)系是合法的。
第二、分析公司與林先生訂立培訓(xùn)協(xié)議是否有效，即訂立協(xié)議，約定服務(wù)期是否合法。
根據(jù)《勞動合同法》第22條第一款規(guī)定，用人單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，為勞動者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與勞動者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。關(guān)于“專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用”的范圍，《勞動合同法實(shí)施條例》第16條規(guī)定，培訓(xùn)費(fèi)用包括用人單位為了對勞動者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑據(jù)的'培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動者的其它直接費(fèi)用。案例中的林先生是公司的技術(shù)開發(fā)人員，其所接受的培訓(xùn)性質(zhì)理當(dāng)屬于專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，所涉及的培訓(xùn)費(fèi)用6萬元屬于專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)用。因此，公司與林先生訂立的培訓(xùn)協(xié)議是有效的，該服務(wù)期協(xié)議對林先生有約束作用(公司應(yīng)保留好培訓(xùn)費(fèi)用支出憑證)。
第三、分析林先生在試用期內(nèi)被公司解除勞動關(guān)系是否要承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)。
【參照下面兩條法規(guī)】
1、1995年勞動部辦公廳《關(guān)于試用期內(nèi)解除勞動合同處理依據(jù)問題的復(fù)函》第三條“關(guān)于解除勞動合同涉及的培訓(xùn)費(fèi)用問題”規(guī)定：“用人單位出資(指有支付貨幣憑證的情況)對職工進(jìn)行各類技術(shù)培訓(xùn)，職工提出與單位解除勞動關(guān)系的，如果在試用期內(nèi)，則用人單位不得要求勞動者支付該項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用�！�
2、《勞動合同法實(shí)施條例》第二十六條規(guī)定：“用人單位與勞動者約定了服務(wù)期，勞動者依照勞動合同法第三十八條的規(guī)定解除勞動合同的，不屬于違反服務(wù)期的約定，用人單位不得要求勞動者支付違約金�！�
根據(jù)這兩條法規(guī)的規(guī)定，勞動者在試用期內(nèi)享有對合同的任意解除權(quán)，故其在試用期間提出解除勞動關(guān)系是不用支付培訓(xùn)費(fèi)用和違約金的。但是案例中的林先生并沒有行使任意解除權(quán)，即自己主動提出解除勞動關(guān)系。而是“在工作期間不遵守勞動紀(jì)律，時(shí)常曠工和與其他職工吵鬧”，是故意制造可被解雇的事由“誘使”用人單位解除勞動合同，達(dá)到規(guī)避服務(wù)期約定的目的。這也違背了誠信原則。所以案例中的林先生不符合《勞動合同法實(shí)施條例》中規(guī)定的勞動者提前辭職不屬于違約的情形，而是屬于《勞動合同法實(shí)施條例》中的勞動者被辭退屬于違約的情形，即林先生違反了《勞動合同法》中第26條第2款規(guī)定。因此林先生屬于嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度而被辭退，應(yīng)承擔(dān)違反服務(wù)期的違約責(zé)任和違約金、賠償損失(違約金不等于培訓(xùn)費(fèi))。
第四、分析林先生應(yīng)承擔(dān)多少違約責(zé)任，賠償多少違約金。
《勞動合同法》第22條規(guī)定，勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。違約金=(培訓(xùn)費(fèi)用總額÷約定的服務(wù)年限)×未履行的服務(wù)年限)。因此，林先生不用承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)，而是應(yīng)該支付違約金。如果以20xx年9月1日計(jì)算到20xx年2月，林先生履行的服務(wù)年限為0.5，所以應(yīng)支付違約金54000元(60000÷5×4.5)，因此，公司所要求的應(yīng)該林先生支付的是
違約金，而不是培訓(xùn)費(fèi)，違約金不得超過54000元，案例中5萬元這個(gè)數(shù)額事合理的。
綜上，通過分析《勞動合同法》和《勞動合同法實(shí)施條例》的規(guī)定，上述案例中，雖然林先生被單位辭退，但是由于林先生屬于嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度而被辭退，所以應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付不超過5萬4千元的違約金。
培訓(xùn)服務(wù)合同15
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(以下簡稱甲方)：
住址:
培訓(xùn)學(xué)員(以下簡稱乙方)：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就教育培訓(xùn)服務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)課程及相關(guān)內(nèi)容
三、甲方權(quán)利義務(wù)
1.甲方權(quán)利
(1)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)定對乙方實(shí)施培訓(xùn)管理;
(2)按約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。
2.甲方義務(wù)
(1)制定較為詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進(jìn)度、期限、考勤(含授課老師和學(xué)生)、考試、乙方培訓(xùn)過程中的階段性問題及分析報(bào)告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內(nèi)容;
(2)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù);
(3)未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉(zhuǎn)讓給其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者交由其他教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn);
(4)乙方在培訓(xùn)過程中遇到學(xué)習(xí)上的困難向甲方請教的，甲方應(yīng)當(dāng)免費(fèi)解決;
(5)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的培訓(xùn)環(huán)境;
(6)保護(hù)乙方在培訓(xùn)場所接受培訓(xùn)時(shí)的人身和財(cái)產(chǎn)安全。
四、乙方權(quán)利義務(wù)
1.乙方權(quán)利
(1)有接受教育培訓(xùn)服務(wù)的權(quán)利，可試聽1課時(shí)課程; (2)對甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)有批評、建議的權(quán)利。
2.乙方義務(wù)
(1)遵守甲方的培訓(xùn)管理規(guī)定;
(2)如實(shí)提供與培訓(xùn)課程相關(guān)的學(xué)習(xí)情況;
(3)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓(xùn)時(shí)間的，應(yīng)提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意;否則，視同培訓(xùn)課時(shí)發(fā)生。
五、違約責(zé)任
1.甲方未按期開展培訓(xùn)服務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金人民幣__元。
2.培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自調(diào)換培訓(xùn)老師的，自調(diào)換培訓(xùn)老師之日起按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還應(yīng)由原培訓(xùn)老師培訓(xùn)而未培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣__元。培訓(xùn)期間，甲方未取得乙方同意，擅自縮短培訓(xùn)課程時(shí)間的，應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成培訓(xùn)課時(shí)的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)，支付乙方違約金人民幣__元。
3.在培訓(xùn)過程中，如出現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其主要負(fù)責(zé)人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯(cuò)或意外事件等嚴(yán)重影響培訓(xùn)工作正常開展的'，乙方可以解除合同，甲方應(yīng)按照每次培訓(xùn)課時(shí)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)退還尚未完成的有關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。
4.因乙方原因推遲接受培訓(xùn)課程計(jì)劃超過(日/周)的，甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣__元后，甲方應(yīng)退還乙方已交的培訓(xùn)費(fèi)用。
5.因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用。
六、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的，按下述第種方式解決：
1.向仲裁委員會申請仲裁;
2.依法向人民法院提起訴訟。
七、本合同未盡事宜，可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
八、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
九、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
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