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醫(yī)院合同

時間:2022-12-25 11:25:17 合同范本 我要投稿
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醫(yī)院合同集合10篇

  隨著人們對法律的了解日益加深,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編為大家整理的醫(yī)院合同10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

醫(yī)院合同集合10篇

醫(yī)院合同 篇1

  委 托 方(甲方):

  受 托 方(乙方):

  為營造整潔、衛(wèi)生的醫(yī)療環(huán)境,甲方委托乙方對其所屬范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生保潔保安工作實行托管。乙方承諾保證以滿意的服務(wù)及雙方約定的衛(wèi)生質(zhì)量安全標準為甲方做好環(huán)境衛(wèi)生保潔及保安工作。

  一、合同概況

  合同名稱:黔江區(qū)中醫(yī)院衛(wèi)生保潔、保安服務(wù)合同書。 服務(wù)地點:黔江區(qū)中醫(yī)院。

  服務(wù)內(nèi)容:對醫(yī)院內(nèi)部所有公共區(qū)域進行衛(wèi)生保潔安全巡邏。并提供所有的保潔工具。

  工作范圍:醫(yī)院大樓內(nèi)公共走廊,門診室,病房,會議室,醫(yī)院院停車場,地下室。

  保潔人員工作標準:

  1)遵紀守法、服從領(lǐng)導;統(tǒng)一著裝,儀表整潔;配證上崗,文明用語;行為規(guī)范,服務(wù)熱情。

  2)保持醫(yī)院范圍內(nèi)的清潔,病室及陽臺地面清潔,每天至少全面保潔2次,隨臟隨潔,確保地面光潔無塵;衛(wèi)生清潔過程中應(yīng)避免灰塵飛揚。

  3)墻壁、門窗玻璃:潔凈、光亮,無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、污漬、亂貼亂畫,墻壁、門窗玻璃每周至少全面保潔1次。

  4)垃圾袋裝化,垃圾袋隨滿隨換,不得散倒垃圾。

  5)衛(wèi)生間:每天進行全面保潔,加強巡視,隨臟隨潔,洗手池、便池、扶手等每周消毒處理1次,符合院方要求。保持衛(wèi)生間無積水、污漬、雜物;洗手盆池、水龍頭干凈明亮;便器無水垢、印跡、尿堿、異味;瓷片墻面、沐浴房玻璃干凈明亮,垃圾裝滿及時傾倒并更換垃圾袋。

  6)開水間及污洗間:加強開水間及污洗間管理,

  7)走廊、門廳、樓梯全面保潔每天至少4次,隨臟隨潔,地面每日消毒1次。走廊墻面每日保潔,全面保潔每周1次,包括各種制度牌、門牌、櫥窗等。

  8)辦公室、值班室、醫(yī)生辦公室:會議室每日保潔2次,確保室內(nèi)桌柜面、地面光亮無塵、衛(wèi)生間潔凈,室內(nèi)徹底全面保潔至少1次/周。

  9)負責對甲方院內(nèi)所有的生活垃圾的處理。

  10)在院方的各種重大活動中,做好各項保潔工作。

  保安人員工作標準:

  1、服裝整齊,文明禮貌執(zhí)勤,上崗時不得吸煙。

  2、負責中醫(yī)院安全保衛(wèi)工作,維持正常醫(yī)療秩序。

  3、積極配合公安機關(guān)打擊門診部“醫(yī)托”、偷、扒、搶等違法犯罪活動。

  4、負責維持大門及消防通道的交通秩序,創(chuàng)造良好、快捷、安全的就診環(huán)境。

  5、協(xié)助負責引導120急救車輛的進入駛出工作,指揮行人避讓,協(xié)助急救人員進入大樓。

  6、負責協(xié)助中醫(yī)院搞好消防安全工作。

  7、負責院區(qū)人員車輛進出,做好進出物品的登記,防止物品被盜。

  8、負責晚上院區(qū)內(nèi)公共區(qū)域照明燈的開關(guān)。

  9、負責醫(yī)院交付的其他工作任務(wù)。

  二、崗位設(shè)置及作息時間安排

  1.崗位及人員設(shè)置:保安人員6名,保潔人員13人。

  2.保安服務(wù)實行2班制,保證24小時有保安在崗;保潔上班時間早上6點——晚上20點。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1)負責對乙方保潔服務(wù)工作的內(nèi)容、范圍和標準,進行全面監(jiān)督、檢查和考核,配合乙方全面做好本合同各項保潔服務(wù)工作。

  2)甲方可隨時組織人員對乙方保潔服務(wù)工作進行抽檢。

  3)按時向乙方支付應(yīng)付服務(wù)費用。

  4)向乙方無償提供保潔用水、用電。

  5)向乙方提供存放物料的地方和辦公場所。

  6)有告知本單位規(guī)章制度和有關(guān)保潔保安工作的義務(wù)。 7)有對乙方不合格工作人員建議辭退的權(quán)利。

  8)甲方任何人員沒有權(quán)利安排乙方工作人員進行合同以外和具有危險性的工作。

  2、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1)負責合同規(guī)定工作范圍及內(nèi)容的全面組織實施工作,員工一律統(tǒng)一著裝,定崗位,持證上崗。

  2)乙方人員如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障和可疑人員應(yīng)及時向甲方管理部門報告。

  3)保證環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  4)愛護甲方的設(shè)備設(shè)施,節(jié)約用水、用電。

  5)負責對所屬工作人員依法進行管理以及員工的培訓,如造成與甲方員工或乙方內(nèi)部員工之間發(fā)生糾紛,給予處理。

  6)按時收取服務(wù)費用。

  7)文明禮貌優(yōu)質(zhì)服務(wù),乙方工作人員上班時間不能大聲喧嘩,使用文明用語,嚴禁乙方工作人員與他人發(fā)生口角、打罵事件。

  8)乙方派往甲方服務(wù)人員與甲方?jīng)]有任何人事關(guān)系,其工資待遇的給付屬于乙方內(nèi)部管理范圍,與甲方無關(guān)。

  四、本協(xié)議服務(wù)費用、付費時間及方式

  1、雙方議定甲方每年支付服務(wù)費用共計人民幣(大寫)__________________(小寫)______________元。

  2、甲方分期按月付費其月付款金額為人民幣(大寫)__________________(小寫)______________元。付款時間為當月25日前劃撥當月服務(wù)費用,如遇節(jié)假日,付款時間順延。但順延時間不得超過5天。

  五、違約責任

  1、乙方在保潔工作中,如果損壞甲方的物品,應(yīng)該按價賠償。

  2、甲方未能按本合同規(guī)定時間支付乙方酬金,則逾期付款之日起,按應(yīng)付款額每日承擔乙方1%的滯納金。

  六、合同履行期限

  此次項目合同期限為1年,自20xx年6月1日起至20xx年5月31日止

  七、其他約定

  1、甲、乙雙方如一方欲變更或中途終止合同,需提前壹個月前以書面形式通知另一方,另一方在15日內(nèi)予以答復,任何一方不能按時答復,都要賠償另一方壹月服務(wù)費作為違約金。如甲方不能履行合同半年以上,應(yīng)對乙方投資購買的設(shè)備和保潔用品按半價收購。

  2、合同期內(nèi)甲方除支付乙方的每月報酬外,需要乙方承擔其他的額外工作,要提前通知乙方負責人,并協(xié)商這項工作的費用。

  3、本合同履行期間,如有未盡事宜,雙方本著互惠互利的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成,可向法院申請仲裁。

  4、本合同履行期間,如果因工作量的增大和物價和成本的提高,可雙方協(xié)商適當增加保潔保安費用,另外簽定補充協(xié)議,和本合同有同樣的法律效應(yīng)。

  八、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  九、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

醫(yī)院合同 篇2

  我公司“3棟”廠房在房產(chǎn)局登記為每一層樓為一個房產(chǎn)證:如3棟401、3棟301等,由于出租需要,我司將每一層樓(如401分隔成A401、A402、B401、B402等)。其中將B301 、B302、A402、B402出租給廣州萬康保健品有限公司。雖房產(chǎn)證與租賃合同上字面不一致,但實際房產(chǎn)證地址與租賃合同上地址為同一個地方。

  特此說明。

  廣東大華仁盛科技集團有限公司

  20xx年10月15日

醫(yī)院合同 篇3

  甲方:

  負責人:

  電話:

  乙方:

  負責人:

  電話:

  一、甲方按照乙方的口述病歷和電傳檢驗資料,確定并準確告訴乙方所服藥品的名稱、價格、療程和服藥須知。

  風險提示:

  要求商家在訂購合同上注明產(chǎn)品的品牌、型號、單價、數(shù)量,品牌型號必須是標準用名,不能產(chǎn)生歧義,前后名稱必須保持一致;在標注產(chǎn)品的數(shù)量時,最好將產(chǎn)品的平米數(shù)和片數(shù)都標注清楚,方便驗貨時核對產(chǎn)品的數(shù)量。

  另外,標的物必須是合法物品,違法則合同無效。

  二、甲方保證在收到乙方匯款(或匯款票據(jù))后的24小時內(nèi),將藥品以快件方式寄出,并于_____日內(nèi)電話落實乙方是否受到藥品。

  三、甲方所寄藥品若發(fā)生丟失,必須負責追討或照價賠償。

  風險提示:

  違約責任必須約定清楚。若是沒有約定,發(fā)生需方貨款遲延支付、差額支付等情況,就很難追究其違約責任,風險又要飆升。

  注意,違約金的數(shù)額太高,可能會有被仲裁機構(gòu)或法院變更的風險,但也不能太低,否則無法產(chǎn)生約束。這種情況建議還是咨詢律師。

  四、甲方所寄藥品若造成乙方藥物中毒或影響乙方生命安全者,承擔全部醫(yī)療責任(乙方違反服藥禁忌或不按甲方規(guī)定服藥者除外)。

  五、乙方接受甲方治療時,必須準確回答甲方接診醫(yī)生提出的詢問內(nèi)容。

  六、乙方必須向甲方提供近期_________化驗單和_________化驗單(有條件的應(yīng)提供dna檢測單)。

  七、乙方?jīng)Q定購藥后必須準確告訴詳細地址和電話、郵編。

  八、乙方所購藥品為:壹號(_________)、貳號(_________)、叁號(_________);

  藥品價格:壹號藥品單價: _________;貳號藥品單價: _________;叁號藥品單價: _________;

  總價款_________________元(大寫)。

  九、甲方藥品價格均含郵費。

  甲方(蓋章):

  負責人(簽字):

  _________年____月____日

  乙方(蓋章):

  負責人(簽字):

  _________年____月____日

  附件

  1、乙方要按照接診醫(yī)生指定的藥品,在本合同第八條序號內(nèi)劃ο注明;

  2、收費采取預付款方式,乙方按照甲方指定賬戶將款匯出后,應(yīng)及時電話告訴或?qū)R款單電傳給甲方。

醫(yī)院合同 篇4

  甲方(雇主):

  代表:

  地址:

  電話:

  郵箱:

  乙方(雇員):

  身份證號碼:

  住址:

  電話:

  根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同有效期

  合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  二、工作內(nèi)容

  甲方聘用乙方在醫(yī)院______崗位從事______工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。

  三、甲方責任

  1、甲方負責安排乙方的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。

  2、按時支付乙方勞動報酬和福利獎金。

  3、為乙方提供診室,診療器具等輔助材料。

  四、乙方責任

  1、根據(jù)甲方醫(yī)院的規(guī)章和診療規(guī)范進行診療活動。

  2、乙方接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。

  3、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規(guī)章制度,應(yīng)服從領(lǐng)導,團結(jié)合作,盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的,甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應(yīng)表示無異議。

  4、不得私自收取病人禮物或紅包等物品。

  五、勞務(wù)報酬

  1、聘用期間基本工資為______元/月;另外享受崗位津貼,聘用期間第一年崗位津貼為______元/月,以后隨年度增加崗位津貼?冃ЧべY按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。

  2、每月工資于_______日匯入乙方賬號,乙方賬號為:____________________。

  六、社會保險

  甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

  七、合同續(xù)訂、變更、解除及其他

  1、合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  2、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度,如有違反,甲方有權(quán)解除此合同。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

 。1)乙方不履行聘用合同,或違反工作紀律和規(guī)章制度的。

 。2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。

  (3)違法亂紀,被依法追究刑事責任的。

  4、乙方在接到解聘通知后,及時辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清有關(guān)賬務(wù),并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。

  5、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前______天以書面形式通知甲方。

  6、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。

  7、聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。確需變更時,雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。

  八、違約責任

  1、若一方發(fā)生違約行為,守約方可自行決定終止本協(xié)議,并有權(quán)追究違約方的法律責任和經(jīng)濟賠償?shù)取?/p>

  2、如任何一方不履行本協(xié)議,違約一方應(yīng)當向?qū)Ψ街Ц禵_____元的懲罰性違約金,并應(yīng)賠償對方的經(jīng)濟損失。

  九、爭議解決

  因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向______方所在地有管轄權(quán)的法院訴訟。

  十、附則

  1、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時,本合同自行終止,雙方互不追究責任。

  2、本合同一式______份,甲乙雙方各持______份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):

  代表(簽字):

  _______年_______月_______日

  乙方(簽字):

  _______年_______月_______日

醫(yī)院合同 篇5

  合同編號:

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  身份證號碼:________________

  性別:_________________

  文化程度:_________________

  出生年月:_________________

  因工作需要,經(jīng)院務(wù)會研究,聘用乙方作為我單位病房護士,F(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。

  1、乙方在聘用期間,必須自覺遵守國家法律、法規(guī)及甲方的一切規(guī)章制度。

  2、乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為,甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予紀律處分,直至解除合同。

  3、乙方在聘用期間,必須做到態(tài)度和藹、服務(wù)周到,認真、嚴肅,高度敬業(yè)。

  5、乙方在聘用期間,必須嚴格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,必須堅守工作崗位,如因玩忽職守造成后果者,一切損失由乙方本人負責。

  6、乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺的本職工作,同時應(yīng)和單位的其他職工搞好團結(jié),即分工又合作。

  7、乙方在聘用期間,必須嚴格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,做好各種護理記錄,嚴格交接班制度。

  8、乙方在聘用期間,如因病、事請假,工資獎金按請假實際天數(shù)的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過三個月,病假連續(xù)超過半年。甲方將視其情節(jié)解除合同。

  9、乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。

  10、乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎(chǔ)工資為基數(shù),按規(guī)定發(fā)給加班費。

  11、乙方在聘用期間,月基礎(chǔ)工資______元,發(fā)給在職職工績效獎金的______%。合同生效開始,甲方按有關(guān)規(guī)定計算購買養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的費用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購買。

  12、乙方在聘用期間,如生病恢復后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方有權(quán)解除合同。

  13、本合同一式______份,有效期______年。簽字之日起執(zhí)行。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

醫(yī)院合同 篇6

  聘用單位(以下簡稱甲方):

  具體部門:

  電話:

  受聘人(以下簡稱乙方):

  身份證號碼:

  聯(lián)系電話:

  受聘崗位:醫(yī)生()護士()技師()其他()

  受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):

  身份證號碼:

  茲有聘用單位(甲方):

  決定聘用乙方(受聘人):從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自年月日至年月日止,聘期壹年,其中含試用期自年月日至年月日止,共月。聘期滿前壹月

  經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

  二、**待遇與獎懲

  1、試用期月**為:醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。

  2、正式聘用期月**為:醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。

  3、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,每月**扣除50元作為保證金,至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。

  4、試用期與正式聘用期月**中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用,具體手續(xù)乙方自行辦理。

  5、聘用期享受所在部門(科室)相應(yīng)職稱獎金,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定,報院財務(wù)備案。

  6、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。

  7、聘用期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。

  三、甲方的權(quán)力與義務(wù):

  1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品,由具體聘用部門負責安排。

  2、及時按相關(guān)標準向乙方兌現(xiàn)**及獎懲資金。

  3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大等情況時,甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時應(yīng)提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的**等費用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。

  4、對相關(guān)技術(shù)工作,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務(wù)科,護士由護理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導)。

  5、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動,工作能力強,或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻,同時符合用人調(diào)入標準,雙方自愿的前提下,可考慮辦理調(diào)動手續(xù)。

  四、乙方的權(quán)力與義務(wù):

  1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準辭職,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項交接工作,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)**等報酬,但保證金不再退還。

  2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。

  3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。

  4、工作時間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負責人同意后,按本院請假制度辦理,根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)**。未經(jīng)同意自行休息者,7天以內(nèi)按曠工對待,超過7天甲方有權(quán)單方面解聘,當月**獎金及全部保證金等均扣除。

  5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則扣除保證金并承擔相應(yīng)的法律責任。

  6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的'工作時間和工作質(zhì)量。

  7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。

  8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應(yīng)后果,必要時甲方單方面解聘,扣除保證金。

  五、違約責任:

  此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴格執(zhí)行,如若違約,違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。

  六、合同生效與終止:

  1、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時則甲乙雙方簽字之日始)。

  2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

  七、合同簽署與爭議:份證復印件交醫(yī)務(wù)科、護理部或辦公室。(5)甲方具體部門負責人與乙方商定**標準并簽字認可,(6)院方簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存,其余由甲方具體部門、乙方、丙方(無丙方時省略)各執(zhí)一份。

  2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決,若各方對合同內(nèi)容出現(xiàn)爭議,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構(gòu)仲裁。

  九、本合同一式四份,甲方具體部門、乙、丙三方,甲方人事處各一份(無丙方時為一式三份)。

  甲方負責人(簽章):年月日

  具體應(yīng)聘部門負責人:年月日

  乙方(簽):年月日

  丙方(簽):年月日

醫(yī)院合同 篇7

  需方:邵陽市中心醫(yī)院 (以下簡稱甲方)

  供方:邵陽市小白豚洗滌有限公司 (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方本著互惠互利的原則,就乙方為甲方布類物品提供洗滌租賃服務(wù),雙方通過友好協(xié)商,現(xiàn)將有關(guān)事項簽訂合同如下,以資共同遵守。

  一、服務(wù)形式:

  甲方醫(yī)院病床床單、被套、手術(shù)室布料、約束帶、病人服裝布類制品由乙方按照甲方醫(yī)院使用標準和要求負責購買制作。甲方支付洗滌費和布草租賃費(二項合計為服務(wù)價格);工作服由甲方自行提供,甲方支付洗滌費(此一項為服務(wù)價格),洗滌費包含熨燙、修補等內(nèi)容。

  二、服務(wù)項目和服務(wù)價格:

  三、服務(wù)期限:3年,即 年 月 日至 年 月 日止。

  四、付款方式:合同過程中,由乙方提供科室簽字的有效洗滌單據(jù)明細(洗滌科室、洗衣房、乙方收發(fā)員三方簽字為有效單據(jù)),經(jīng)醫(yī)院將每月洗滌單據(jù)審計復核后,按季度結(jié)算,由乙方出具發(fā)票每季度付款一次。

  五、洗滌質(zhì)量標準和服務(wù)要求:

  1、洗滌物必須整潔無異味、無污漬、無感染病菌,表面平整挺括疊放整齊美觀。

  2、各類工作服清洗完畢后必須熨燙整潔。

  3、床上用品、各類衣物,如出現(xiàn)破損應(yīng)縫補整齊并美觀,超過三處或破損面積過大時須調(diào)換新品。

  4、各類臨床洗滌品必須每日進科室病房,做好發(fā)放和回收洗滌物的交接清點,簽證清楚,數(shù)量明確;每星期上門收送工作服兩次,對臨床科室非交接時段的臨時要求,應(yīng)以提供機動備存品或30分鐘內(nèi)送達的方式予以解決。

  5、乙方安排專人24小時值班,周末不休息,以進行各類洗滌物的發(fā)放回收工作。

  6、要求污染物品與非污染物品分開清洗消毒,工作服分開清洗并消毒。

  7、乙方對各科室公布業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和投訴電話,接受和服從監(jiān)督,質(zhì)控要求,意見反饋,并通過行政科協(xié)調(diào)落實臨床與職能部門的各項標準與要求。

  8、各臨床科室布料清點周期為:每兩個月一次。

  9、各臨床科室布料合理損耗率:以臨床科室病房內(nèi)的床位數(shù)量為基礎(chǔ),乘以5%即為這兩個月的合理損耗套數(shù),只能此次有效,不滾存。

  10、各臨床科室布料在使用過程中,有保管布料的義務(wù),如盤點的數(shù)量加上合理損耗率后,還與鋪底數(shù)量存在差距,其差額將按洗滌公司購置價格六折賠償。

  11、合同期內(nèi),甲方會不定期組織人員按合同要求對乙方的洗滌操作和服務(wù)進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題將督促乙方按合同要求進行整改并處罰。

  12、甲方為乙方提供工作服發(fā)放處一間,洗滌物臨時存放室一間,停車位一處。

  13、臨時洗滌品按照投標文件收費標準甲乙雙方協(xié)商確定。

  六、洗滌消毒程序和要求:

  1、嚴格對各科室:收下來的布料進行分類。

  2、對傳染科的布料,首先用84消毒液,以1:100的比例放入浸泡池內(nèi)浸泡10-12小時后再進行洗滌消毒和高溫消毒。

  3、一般的布料用84消毒液,1:200的比例放入浸泡池內(nèi)浸泡30分鐘后再進行洗滌消毒和高溫消毒。

  4、消毒的種類分為四大類。

  A、用84消毒液,1:200的比例放入浸泡池內(nèi)浸泡1-2小時。

  B、用高溫消毒,烘干機溫度85℃-95℃,大燙機180℃-300℃,水洗加熱,85℃-95℃,洗滌時間為18-20分鐘。

  C、采用化學洗滌原料消毒,洗滌劑中有幾種含有消毒成份與洗滌溫度相結(jié)合,可達到理想的效果。

  D、用84消毒液與洗滌溫度時間同時進行消毒。

  5、設(shè)備設(shè)施消毒,每天上、下班采用84消毒液按1:300的比例用噴霧方法給予消毒并做好記錄。

  6、消毒步驟→浸泡消毒劑→洗滌消毒→高溫消毒

  注:所有織物按指定位置擺放,以免交叉感染。

  七、獎罰及問題處理:

  1、合同簽訂日起乙方向甲方繳納人民幣伍萬元《質(zhì)量與服務(wù)保證金》,期滿后無質(zhì)量與服務(wù)罰款將全額退還。

  2、乙方發(fā)生質(zhì)量與服務(wù)投訴時,由《洗滌管理小組》提出整改要求,出具整改通知書,嚴重時單次扣除《質(zhì)保金》全額10%-30%的罰款,直至取締乙方外包商合同繼續(xù)執(zhí)行,乙方應(yīng)予全面配合,積極整改,不斷提高完善洗滌質(zhì)量和服務(wù)滿意度。

  3、乙方在提交洗滌物品數(shù)量單據(jù)時,如發(fā)現(xiàn)虛報、重復計費等弄虛作假的行為,每次罰款二萬元。

  4、乙方合同期內(nèi)無扣除《質(zhì)保金》及3次以下整改通知書的質(zhì)量服務(wù)滿意度的情況下,擁有下一次外包優(yōu)先權(quán)。

  5、下一次外包如更換新的承包方,甲方有義務(wù)協(xié)助乙方將其為醫(yī)院使用制作的布類制品參考本合同的折扣價格打包給下一任承包者。

  八、其它:本合同期為叁年,如物價出現(xiàn)大幅上漲,甲乙雙方可根據(jù)當時市場行情,雙方友好協(xié)商。

  九、本合同未盡事宜,甲乙雙方經(jīng)過共同協(xié)商可作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力。如本合同發(fā)生爭議,當事人雙方應(yīng)及時協(xié)商解決。協(xié)商不成時,雙方同意由邵陽市仲裁委員會仲裁。

  十、附件:1、醫(yī)院感染管理細則。

  十一、本合同自簽訂之日起簽章生效。合同執(zhí)行雙方均不得隨意變更或解除合同。

  十二、本合同正本一式伍份;甲方執(zhí)肆份,乙方執(zhí)壹份。

  甲方法人簽字(公章): 乙方法人簽字(蓋章):

  甲方代表: 乙方代表:

  年 月 日

醫(yī)院合同 篇8

  聘用單位(以下簡稱甲方):______________________

  具體部門:__________

  電話:__________

  受聘人(以下簡稱乙方):__________身份證號碼:__________

  聯(lián)系電話:__________

  根據(jù)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,同意簽訂<<聘約>>如下:

  一、根據(jù)工作需要,決定聘請同志任 崗位職務(wù)。聘期為年,自___ 年 ___月___日起至___年___ 月____ 日。期滿聘約自行終止。

  二、醫(yī)師崗位職責與任務(wù)

  1、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行,嚴防差錯事故發(fā)生;

  2、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習醫(yī)師的培訓和日常管理工作;

  3、帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作;

  4、組織病房出院及死亡病例總結(jié)討論,做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作;

  三、工作條件

  1、提供必需的工作場所及所需的儀器設(shè)備;

  2、定期開展學術(shù)講座;

  3、提供因工作需要進修學習機會。

  四、聘任雙方權(quán)力與義務(wù)

  1、聘方有聘任權(quán)和辭聘權(quán),對任職資格有審核權(quán);

  2、對受聘方的業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度、工作業(yè)績進行定期考核;

  3、有權(quán)監(jiān)督受聘方承擔崗位任務(wù)的執(zhí)行情況;

  4、受聘后,有權(quán)履行崗位職責和權(quán)力;

  5、遵守國家法令和用人單位的一切規(guī)章制度;

  6、享受相應(yīng)的專業(yè)職務(wù)技術(shù)待遇。

  五、解聘、辭聘免責與不履行責任

  1、受聘方無不正當理由不履行聘約;

  2、連續(xù)六個月不能堅持正常工作;

  3、年度考核不合格;

  4、嚴重失職、瀆職;

  5、違反工作紀律或單位規(guī)章制度,經(jīng)批評教育仍不改正;

  6、聘期未滿,又不符合上述解除聘約的條件,聘任方不得解除聘約;

  7、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形;

  8、聘任方不履行聘約的,受聘方可提前解除聘約。

  六、本聘約簽訂后,受聘人和聘用單位要共同信守。如一方有正當理由需提前解除聘約時,必須提前三十天通知對方。簽約雙方出現(xiàn)糾紛,又無法由雙方協(xié)商解決的,由上級主管部門仲裁。

  受聘人(簽章)____________

  ____年____ 月____日

  行政領(lǐng)導(簽章)____________

  ____年 ____月 ____日

  單位(簽章)____________

  ____年____ 月 ____日

醫(yī)院合同 篇9

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方(以下簡稱乙方)

  身份證號:

  電話:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。

  一、甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在本公司打掃清潔、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  二、上班時間:周一至周五(除法定日)

  1.上午 7:30---9:30

  2.下午 14:00---16:00

  三、工作范圍及職責

  1.工作范圍:清理垃圾、清掃辦公室、辦公桌、員工宿舍、樓梯、廁所衛(wèi)生等;

  2.工作職責:負責公司區(qū)域的衛(wèi)生清潔、保潔工作,整理雜物以及公司交辦的相關(guān)事情。

  四、工資待遇

  1.甲方按非全日制式支付乙方工資,每月包干工資為 元。

  2.甲方按本區(qū)有關(guān)規(guī)定依法為乙方辦理參加工傷醫(yī)療保險。

  3.甲方的辦公廢品由乙方免費承包。

  五、工資結(jié)算方式

  甲方按乙方每月上班小時統(tǒng)計結(jié)算工資,于每月15日發(fā)放上月工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  六、甲乙雙方特別約定事宜

  1.乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度,接受甲方領(lǐng)導,服從甲方的管理和工作安排。

  2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)范。

  3.乙方每個工作日結(jié)束后,須向甲方考勤管理員提供考勤情況,作為結(jié)算工資的依據(jù)。

  4.除上班期間以外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔。

  5.清潔工具由甲方負責購置。

  5.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議。

  A.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責任的

  B.嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

  七、聘用期限

  自20xx年8月1日至20xx 年8月1日止,共1年。

  八、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決

  九、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

醫(yī)院合同 篇10

  甲方(用人單位)

  乙方(受聘人)

  根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同有效期:合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為 元/月;另外享受崗位津貼,聘用期間第一年崗位津貼為 元/月,以后隨年度增加崗位津貼?冃ЧべY按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。

  二、合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。如任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、甲方聘用乙方在 崗位從事 工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。

  四、甲方負責安排乙方的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。

  五、乙方接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導致的后果由其本人負責。

  六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度,如有違反,甲方有權(quán)解除此合同。

  七、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》,應(yīng)服從領(lǐng)導,團結(jié)合作,盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的,甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應(yīng)表示無異議。

  八、聘用期第 月,甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金,聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職,要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。

  九、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前10天以書面形式通知乙方(受聘人)

  1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不愿意從事甲方另行安排工作的。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

  十、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  1、乙方不履行聘用合同,或違反工作紀律和規(guī)章制度的。

  2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。

  3、違法亂紀,被依法追究刑事責任的。

  十一、乙方在接到解聘通知后,及時辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清有關(guān)帳務(wù),并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。

  十二、乙方如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲方,即辭即走者,當月工資和獎金不予支付。

  十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方有權(quán)要求解除聘用合同。但應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。

  十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。

  十五、聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。確需變更時,雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。

  十六、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時,本合同自行終止,雙方互不追究責任。

  十七、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表(簽字) 乙方身份證號:

  簽約時間: 年 月 日 簽約時間: 年 月 日

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