變更勞動合同

時間：2022-11-30 08:04:00 合同范本我要投稿

變更勞動合同(集合15篇)

　　隨著人們法律意識的加強(qiáng)，合同對我們的約束力越來越不可忽視，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的變更勞動合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

變更勞動合同(集合15篇)

變更勞動合同1

　　甲方（現(xiàn)勞動合同主體單位）：（以下簡稱甲方）

　　乙方（勞動者）：（以下簡稱乙方）

　　丙方：（原勞動合同主體單位）（以下簡稱丙方）

　　甲、乙、丙三方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意對**年**月**日至**年**月**日的.勞動合同作以下變更：

　　一、原勞動合同主體變更為新的主體為：

　　二、勞動合同的其他條款仍按原約定繼續(xù)履行；

　　三、本協(xié)議書經(jīng)甲、()乙、丙雙方簽字（蓋章）生效；

　　四、本協(xié)議書一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽名或蓋章）丙方：（簽名或蓋章）

　　**年**月**日 **年**月**日 **年**月**日

變更勞動合同2

　　甲方：_________________開發(fā)有限公司

　　乙方：_________________身份證號：_________________

　　甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則、就_________________年_________________月_________________日簽訂的勞動合同達(dá)成如下變更協(xié)議：

　　1、工作崗位：乙方工種崗位由調(diào)整為_________________；

　　2、勞動報酬：乙方工資參照市非在編雇用人員崗位工資標(biāo)準(zhǔn)核定、月工資為_________________元；

　　3、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效、除本協(xié)議中明確所作修改的條款之外、原勞動合同的'其余部分繼續(xù)有效；

　　4、本協(xié)議生效后、即成為勞動合同不可分割的組成部分、與其具有同等的法律效力；

　　5、本協(xié)議一式倆份、雙方各持一份。

　　甲方：________________乙方：_________________

　　_________________年_________________月_________________日

變更勞動合同3

　　員工：

　　您與公司簽訂的《勞動合同》(合同編號：LD- /)進(jìn)行下列第項變更：

　　1) 甲、乙雙方約定《勞動合同》類型及期限變更為：固定期限，自定試用期自年月日起至年月日止;

　　2) 乙方工作崗位變更為在(部門/企業(yè))擔(dān)任崗位(工種)工作。

　　3) 乙方工作地點變更為。

　　4) 乙方崗位工作時間變更為。勞動合同變更5) 乙方基本工資變更為人民幣元/月。

　　6) 乙方稅前崗位津貼變更為人民幣元/月。

　　7) 乙方稅前績效工資變更為人民幣元/月。

　　8) 甲方為乙方繳納的社會保險變更為：

　　(1)國家和工作地的`有關(guān)規(guī)定繳納城鎮(zhèn)社會保險費

　　(2)國家和上海市的有關(guān)規(guī)定繳納小城鎮(zhèn)社會保險費;

　　(3)國家工作地的有關(guān)規(guī)定繳納 □失業(yè) □生育 □工傷社會保險費。(以下無正文)

　　特此通知

　　單位：上海xxxxxx有限公司

　　人力資源部(蓋章)

　　年月日

　　簽收

　　□ 本人同意上述通知中的變更內(nèi)容并將于年月日前與公司簽訂相應(yīng)變更協(xié)議;若本人逾期未與公司簽訂相應(yīng)變更協(xié)議，則上述通知書的變更內(nèi)容于年月日起生效;

　　□ 本人不同意上述通知中的變更內(nèi)容，并將于年月日前向公司提出書面意見;若逾期未向公司提出書面意見，則可視本人已同意上述通知書的變更內(nèi)容于年月日起生效。

　　簽收人(簽名)：

　　年月日

變更勞動合同4

　　甲方：福建海峽人才派遣有限責(zé)任公司三明分公司

　　乙方：身份證號碼：

　　根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下勞動合同變更協(xié)議：

　　一、根據(jù)甲乙雙方于年月簽訂的勞動合同及有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意對勞動合同中涉及的`合同終止時間進(jìn)行變更，將原終止時間20xx年 12月 31 日變更為20xx年

　　二、本次勞動合同變更自_________年______月______日起生效。

　　三、本變更協(xié)議一式二份，經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。另附件甲乙雙方原勞動合同一份，以作補(bǔ)充。

　　甲方： _____________________乙方：_____________________

　　委托人簽章：_______________

　　(公章) (簽名)________________

變更勞動合同5

　　甲方：

　　地址：___________________________

　　乙方：_________________________

　　身份證號碼：_____________________

　　丙方：

　　地址：____________________________

　　甲方為丙方的母公司，現(xiàn)甲方因經(jīng)營發(fā)展的需要，需向丙方進(jìn)行人員遷移，現(xiàn)就勞動合同主體變更及其他權(quán)利義務(wù)等相關(guān)事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的'勞動法律、法規(guī)，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，簽訂本變更協(xié)議，以供各方遵照執(zhí)行。

　　1，乙方原與“”簽訂的勞動合同，用人單位變更為“”，原職務(wù)、薪資待遇及其他勞動合同條款保持不變。

　　2，原勞動合同期限雙方確認(rèn)，變更為_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。

　　3，變更后，丙方負(fù)責(zé)辦理乙方的用工與社會保險繳納、代發(fā)工資等相關(guān)手續(xù)。乙方在甲方的工齡，丙方予以認(rèn)可，不影響乙方在丙方的服務(wù)年限連續(xù)計算。

　　4，除上述條款外，原勞動合同的其他內(nèi)容不變，三方同意履行；本協(xié)議與原勞動合同有不一致的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。

　　5，本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份，自各方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　年月日

變更勞動合同6

　　網(wǎng)友疑問：

　　我是20xx年來這家房地產(chǎn)中介公司做房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的，公司跟我簽了一年的勞動合同，期限為20xx年7月1日至20xx年6月30日�？珊贤斓狡跁r，人事經(jīng)理找到我，說我這一年里工作非常出色，打算延長我的勞動合同期限，于是就將合同期限變更成20xx年7月1日至20xx年6月30日了，當(dāng)時我也沒多想，就在變更后的合同上簽了字。

　　可今年在我的合同到期前，人事經(jīng)理卻通知我說合同到期后不再續(xù)簽，讓我提前做好準(zhǔn)備。我覺得盡管單位和我變更了一次勞動合同期限，但也應(yīng)該算是簽訂了兩次勞動合同了，按《勞動合同法》規(guī)定，我是不是可以要求單位和我訂立無固定期限勞動合同了，我的理解對嗎?

　　律師解答：

　　你的理解是對的。按照《勞動合同法》的`規(guī)定，勞動合同變更的對象，只限于勞動合同中的部分條款，即依法可以變更的條款，但合同當(dāng)事人條款及合同期限條款等是不能進(jìn)行變更的。

　　而勞動合同續(xù)簽是指原訂的勞動合同終止執(zhí)行后，由于工作需要，當(dāng)事人雙方通過協(xié)商一致，繼續(xù)簽訂的勞動合同。根據(jù)勞動合同續(xù)簽的定義和特征，延長勞動合同到期時間符合勞動合同續(xù)簽的相關(guān)特征，因此變更勞動合同期限應(yīng)該算是續(xù)簽了勞動合同。

　　根據(jù)你首次和單位已簽訂過為期一年的勞動合同及又延長了一年的勞動合同期限，完全符合兩次簽訂勞動合同的情形，根據(jù)《勞動合同法》第十四條第三款的規(guī)定，只要你提出訂立無固定期限勞動合同，單位應(yīng)當(dāng)訂立。

　　你單位試圖以變更勞動合同期限的方式來規(guī)避簽訂勞動合同的次數(shù)，是法律所不允許的。

變更勞動合同7

　　我們雙方于_________年____月____日簽訂的勞動合同，因______________等原因，現(xiàn)根據(jù)《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第十八條的規(guī)定，似對原勞動合同的第______條第______款第____項的內(nèi)容作如下變更勞動合同的'其他內(nèi)容不變。

　　是否同意變更，請于七日內(nèi)作出書面答復(fù)；逾期不答復(fù)的，視為同意變更勞動合同。

　　通知方(簽名或蓋章) ：

　　___年___月___日

　　簽收回執(zhí)

　　本人(單位)已收到單位(職工______)于_____年_____月_____日發(fā)出的《變更勞動合同通知》。

　　被通知方(簽名或蓋章)：

　　___年___月___日

變更勞動合同8

　　勞動合同變更程序

　　一般情況下，勞動合同訂立后，雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真履行，任何一方不得擅自變更勞動合同，勞動合同變更程序。但是，在履行勞動合同過程中，由于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況的變化，或者職工勞動、生活情況的變化，也可以變更勞動合同。勞動合同的變更，是指當(dāng)事人雙方對依法成立的勞動合同的條款所作的修改和增減。勞動合同的變更，包括協(xié)議變更和法定變更兩種情況，協(xié)議變更是指雙方當(dāng)事人必須協(xié)商一致，達(dá)成協(xié)議；法定變更是在法律規(guī)定的原因出現(xiàn)時，當(dāng)事人一方可依法提出變更勞動合同（變更的內(nèi)容也需要當(dāng)事人雙方協(xié)商一致），合同范本《勞動合同變更程序》。無論是協(xié)議變更，還是法定變更，只限于對勞動合同的某些內(nèi)容的變更，不能對勞動合同的當(dāng)事人進(jìn)行變更。

　　允許變更勞動合同的條件是：

　　<１>訂立勞動合同時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改，致使原來訂立的勞動合同無法全面履行，需要作出修改；

　　<２>企業(yè)經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)轉(zhuǎn)產(chǎn)，原來的組織仍然存在，原簽訂的勞動合同也仍然有效，只是由于生產(chǎn)方向的變化，原來訂立的勞動合同中的某些條款與發(fā)展變化的情況不相適應(yīng)，需要作出相應(yīng)的`修改；

　　<３>上級主管機(jī)關(guān)決定改變企業(yè)的生產(chǎn)任務(wù)，致使原來訂立的勞動合同中有關(guān)產(chǎn)量、質(zhì)量、生產(chǎn)條件等都發(fā)生了一定的變化，需要作出相應(yīng)的修改，否則原勞動合同無法履行；

　　<４>企業(yè)嚴(yán)重虧損或發(fā)生不可抗力的情況，確實無法履行勞動合同的規(guī)定；

　　<５>當(dāng)事人雙方協(xié)商一致，同意對勞動合同的某些條款作出變更，但不得損害國家利益。

　　勞動合同變更的程序是：<1>及時向?qū)Ψ教岢鲎兏鼊趧雍贤囊螅刺岢鲎兏鼊趧雍贤闹黧w可以是企業(yè)，也可以是職工，無論哪一方要求變更勞動合同，都應(yīng)當(dāng)及時向?qū)Ψ教岢鲎兏鼊趧雍贤囊螅f明變更勞動合同的理由、內(nèi)容、條件等；<２>按期向?qū)Ψ阶鞒龃饛?fù)，即當(dāng)事人一方得知對方變更勞動合同的要求后，應(yīng)在對方規(guī)定的期限內(nèi)作出答復(fù)，不得對對方提出的變更勞動合同的要求置之不理；<３>雙方達(dá)成書面協(xié)議，即當(dāng)事人雙方就變更勞動合同的內(nèi)容經(jīng)過協(xié)商，取得一致意見，應(yīng)當(dāng)達(dá)成變更勞動合同的書面協(xié)議，書面協(xié)議應(yīng)指明對哪些條款作出變更，并應(yīng)訂明變更后勞動合同的生效日期，書面協(xié)議經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章生效，并報企業(yè)主管部門或者上級勞動行政部門備案。

變更勞動合同9

　　甲方(企業(yè)):_____

　　乙方(員工):____________________________________。

　　性別:________出生日期:_____________。

　　家庭地址:_________________________。

　　電話:_____________________________________。

　　甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的前提下，就___________簽訂的勞動合同的變更，達(dá)成如下協(xié)議

　　一、勞動合同變更:

　　二.本協(xié)議簽訂后，原勞動合同將繼續(xù)履行，但變更后的條款將按照本協(xié)議執(zhí)行。

　　三.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)和乙方(簽字)

　　代表(簽名)

　　于______

　　乙方:身份證號碼:

　　根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的`原則，達(dá)成如下勞動合同變更協(xié)議:

　　1.根據(jù)甲、乙雙方于____________________________________________________________________________________簽訂的勞動合同

　　二.本勞動合同的變更自年月日起生效。

　　三.本變更協(xié)議一式兩份，雙方簽字(蓋章)后生效，雙方各執(zhí)一份。作為補(bǔ)充，附上甲乙雙方勞動合同正本一份。

　　甲方:乙方:

　　客戶簽名和蓋章:

　　(公章)(簽名)

變更勞動合同10

　　甲方：______

　　乙方：______

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更：

　　勞動合同變更的內(nèi)容：

　　甲方(蓋章) 乙方(簽章)

　　法定代表人

　　或委托代理人(簽章)

　　日期：年月日日期：年月日

變更勞動合同11

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，對與您年月日開始至年月日簽訂的《勞動合同書》(編號： )作如下變更：

　　請您于年月日前到 (地點)辦理勞動合同變更手續(xù)。

　　特此通知

　　X公司(蓋章)：

　　員工(簽字)：

　　年月日

變更勞動合同12

　　勞動合同變更：是指在勞動合同履行過程中，合同當(dāng)事人雙方或單方依據(jù)情況變化，按照法律規(guī)定或當(dāng)事人的約定，對原合同條款進(jìn)行修改、補(bǔ)充的法律行為。

　　變更勞動合同，應(yīng)注意以下問題：

　　1、必須在勞動合同依法訂立之后，在合同沒有履行或者尚未履行完畢之前的有效時間內(nèi)進(jìn)行。即勞動合同雙方當(dāng)事人已經(jīng)存在勞動合同關(guān)系，如果勞動合同尚未訂立或者是已經(jīng)履行完畢則不存在勞動合同的變更問題。

　　2、必須堅持平等自愿、協(xié)商一致的原則，即勞動合同的變更必須經(jīng)用人單位和勞動者雙方當(dāng)事人的同意。平等自愿、協(xié)商一致是勞動合同訂立的原則，也是其變更應(yīng)遵循的原則。勞動合同關(guān)系，是通過勞動者與用人單位協(xié)商一致而形成的，其變更當(dāng)然應(yīng)當(dāng)通過雙方協(xié)商一致才能進(jìn)行。勞動合同允許變更，但不允許單方變更，任何單方變更勞動合同的行為都是無效的。

　　3、必須合法，不得違反法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。勞動合同變更也并非是任意的，用人單位和勞動者約定的變更內(nèi)容必須符合國家法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。

　　4、變更勞動必須采用書面形式。勞動合同雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商后對勞動合同中的約定內(nèi)容的變更達(dá)成一致意見時，必須達(dá)成變更勞動合同的書面協(xié)議，任何口頭形式達(dá)成的變更協(xié)議都是無效的。勞動合同變更的書面協(xié)議應(yīng)當(dāng)指明對勞動合同的哪些條款作出變更，并應(yīng)訂明勞動合同變更協(xié)議的生效日期，書面協(xié)議經(jīng)用人單位和勞動者雙方當(dāng)事人簽字蓋章后生效。本條的這一規(guī)定，是為避免勞動合同雙方當(dāng)事人因勞動合同的變更問題而產(chǎn)生勞動爭議。

　　5、勞動合同的的變更也要及時進(jìn)行。提出變更勞動合同的主體可以是用人單位，也可以是勞動者，無論是哪一方要求變更勞動合同的.，都應(yīng)當(dāng)及時向?qū)Ψ教岢鲎兏鼊趧雍贤囊�，說明變更勞動合同的理由、內(nèi)容和條件等。如果應(yīng)該變更的勞動合同內(nèi)容沒有及時變更，由于原訂條款繼續(xù)有效，往往使勞動合同不適應(yīng)變化了的新情況，從而引起不必要的爭議。當(dāng)事人一方得知對方變更勞動合同的要求后，應(yīng)在對方規(guī)定的合理期限內(nèi)及時作出答復(fù)，不得對對方的提出的變更勞動合同的要求置之不理。因為根據(jù)勞動法第二十六條和本法第四十條的規(guī)定，勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，如果用人單位經(jīng)與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的，則可能導(dǎo)致用人單位可以單方解除勞動合同。

　　以上就是我們關(guān)于變更勞動合同要注意什么的法律解答�？傊驗槲覀儎趧诱咄ǔ６继幱谌鮿莸匚�，所以對變更勞動合同有拿不準(zhǔn)的問題時，請你最好咨詢專業(yè)律師。如果你對此還有其他困惑，歡迎你聯(lián)系我們，我們將盡快為你提供相應(yīng)地法律服務(wù)。

變更勞動合同13

　　甲方：______

　　乙方：______

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更：

　　勞動合同變更的內(nèi)容：

　　甲方(蓋章)

　　乙方(簽章)

　　法定代表人

　　或委托代理人(簽章)

　　日期：___年___月___日

變更勞動合同14

　　甲方：(新用人單位)

　　乙方(員工)：

　　丙方：(原用人單位)

　　甲乙丙三方經(jīng)平等協(xié)商，就甲方今后取代丙方繼續(xù)與乙方履行勞動合同一事，自愿達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、自本協(xié)議生效之日起，乙丙雙方現(xiàn)有勞動合同(以下簡稱“原合同”)中的丙方主體由甲方取代。即乙方和丙方在原合同下的權(quán)利和義務(wù)(也包括丙方和乙方簽署的.《崗位聘用協(xié)議》、《保密協(xié)議》、《培訓(xùn)協(xié)議》(如有)，以及其他與原合同相關(guān)的合同類文件中規(guī)定的所有權(quán)利、義務(wù))變更為由甲方和乙方繼續(xù)履行，丙方的權(quán)利、義務(wù)均隨之全部轉(zhuǎn)移給甲方。同時，丙方不再作為原合同(原勞動關(guān)系)的當(dāng)事人。

　　二、甲乙丙三方均承認(rèn)，本協(xié)議簽訂后，丙方與乙方之間的原合同尚未履行部分，由甲方與乙方繼續(xù)履行，此時未造成乙方與丙方的原合同解除，因此不產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金問題。但將來一旦出現(xiàn)乙方與甲方之間的勞動合同被解除或終止，且按法律規(guī)定乙方應(yīng)該獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時，計算甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時，必須連同乙方在丙方的工作時間一起合并計算，作為乙方應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總的工作時間。

　　三、本協(xié)議簽訂后，甲乙雙方均應(yīng)照原合同之約定繼續(xù)履行原合同。與此同時，為了備忘，甲乙雙方通過本協(xié)議附件(《勞動合同》)來重申和變更原合同中的要點內(nèi)容。

　　四、本協(xié)議自簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________地址：___________________________

　　電話：_______________________電話：___________________________

　　傳真：_______________________傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

　　丙方（蓋章）：_______________

　　甲方代表簽名：________________

　　地址：_______________________

　　電話：_______________________

　　傳真：_______________________

　　日期：______年______月_____日

變更勞動合同15

　　甲方：(新用人單位)

　　乙方(員工)：

　　根據(jù)甲乙雙方與公司(以下簡稱“丙方”)共同簽署的《勞動合同主體變更協(xié)議》約定，丙方與乙方之間的勞動合同(以下簡稱“原合同”)尚未履行部分，由甲方與乙方繼續(xù)履行。為了保證甲乙雙方今后合同履行的順利，雙方在重申上述勞動合同未履行部分的要點同時，又達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議：

　　一、乙方與丙方此前簽署的，且尚未執(zhí)行完的《崗位聘用協(xié)議》、《保密協(xié)議》、《培訓(xùn)協(xié)議》(如有)，以及其他與原合同相關(guān)的合同類文件，均由甲方與乙方繼續(xù)履行。即上述各類協(xié)議今后對甲乙雙方繼續(xù)有效。

　　二、雙方重申，甲乙雙方的勞動合同期滿日期仍依照原合同的期滿日期確定，即甲乙雙方的勞動合同期滿日期為：20 年12月31日。

　　三、雙方重申，甲乙雙方今后履行的`勞動合同內(nèi)容，除下述內(nèi)容雙方已協(xié)商一致共同決定進(jìn)行變更以外，其余內(nèi)容均與原合同完全一樣。

　　雙方?jīng)Q定進(jìn)行變更的內(nèi)容如下：

　　(一)乙方的工作崗位變更為：

　　(二)乙方的工作地點變更為：

　　四、雙方在今后的勞動合同履行期間，甲方承諾將乙方此前在丙方的工作時間，視同為(計算為)在甲方的工作時間。無論在乙方享受年休假、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或其他法定福利待遇時，甲方均要將乙方在丙方的工作時間與其在甲方的工作時間一起合并計算在內(nèi)。

　　五、甲乙雙方在今后的勞動關(guān)系維系期間，可以在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上變更前述勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，或者也可以在勞動合同期滿日期不變的基礎(chǔ)上，另行協(xié)商后簽訂新版勞動合同作為對原合同的內(nèi)容變更。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________ 地址：___________________________

　　電話：_______________________ 電話：___________________________