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組織工作計劃

時間:2023-04-17 12:46:44 工作計劃范文 我要投稿

組織工作計劃范文合集6篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧。想學(xué)習(xí)擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的組織工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

組織工作計劃范文合集6篇

組織工作計劃 篇1

  待新干事名單確定后對本部門的新干事進(jìn)行培訓(xùn),讓他們了解學(xué)生會的各項規(guī)章制度,深刻理解組織部的職能和具體工作。培養(yǎng)其組織協(xié)調(diào)能力,觀察我部干事在各活動的表現(xiàn),以便協(xié)助主席團(tuán)搞好本學(xué)期末的換屆工作。

  增加院系交流,構(gòu)建溝通橋梁

  待我部本期的工作計劃商定后,于九月中旬召開各系部組織部部長會議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)本期我們的主要工作任務(wù)和所要開展的活動,并積極聽取和采納他們對本期計劃所提的建議和意見。由于各系部換屆的原因,我們將重新制定組織部的人員通訊錄,并積極加強(qiáng)個系部的.交流,力爭兩周交流一次工作情況,以便更高效的開展工作。做好每一次的各系部開會的簽到工作和會議記錄。認(rèn)真考核每一次的個系學(xué)生干部的出勤情況,做到公平、公正。

  全院團(tuán)組織生活

  認(rèn)真開展好各系的團(tuán)組織生活,做好安排,督促和檢查的工作。團(tuán)組織生活是我們每月必搞的活動,但若干次重復(fù)相同的形式后,使得大家似乎已缺乏了激情,缺少了創(chuàng)意。因此在團(tuán)組織生活這個板塊我們需要“改革”!只有經(jīng)常保持和不斷提高團(tuán)員參加組織生活的積極性和自覺性,充分發(fā)揮團(tuán)員在組織生活中的主觀能動性,使團(tuán)組織和團(tuán)員的兩個積極性統(tǒng)一起來,組織生活才能取得實效,發(fā)揮作用。要做到這一點,就要使團(tuán)的組織生活內(nèi)容和形式真正適合大學(xué)生的特點,在內(nèi)容上注重思想性和教育性,同時也應(yīng)適當(dāng)注意知識性和趣味性,形式上要豐富多彩,生動活潑。因此要經(jīng)常聽取團(tuán)員對組織生活的意見和要求,適應(yīng)團(tuán)員思想、工作情況的變化,及時調(diào)整和改進(jìn)工作,不斷豐富組織生活的內(nèi)容和形式?梢赃M(jìn)行團(tuán)組織生活設(shè)計大賽,每個系都推出自己的特色團(tuán)組織生活進(jìn)行評比。鑒于團(tuán)組織生活形式的多樣性,主題的豐富性,因此本期的每月組織生活主題還未定,待聽取了團(tuán)委安排和各系建議后我們再定主題。對各系的每月的團(tuán)組織生活總結(jié),做好及時的整理歸檔和校園網(wǎng)上公布,以協(xié)助院團(tuán)委及時了解各系組織部活動的開展情況。

  積極籌備黨團(tuán)知識競賽

  黨團(tuán)知識競賽作為本學(xué)期的重點工作,初步?jīng)Q定黨團(tuán)知識競賽將于10月份舉行。在作好對往年競賽的總結(jié)分析后,我們將在最近及時做好具體的活動方案和籌備方面的各項準(zhǔn)備工作。做到對各方面情況盡可能多的考慮。例如黨團(tuán)知識競賽的嚴(yán)肅性,我們在選題上將結(jié)合全院學(xué)習(xí)的新的學(xué)生手冊和我院的評建手冊以及構(gòu)建和諧校園環(huán)境的要求,力爭出題和大學(xué)生的生活密切相關(guān)提高大家的積極性,以達(dá)到比賽時的良好賽場氣氛。

  協(xié)助其他部門完成學(xué)校組織的各項活動

  以上是我部門對本學(xué)期的工作計劃,一定會認(rèn)真完成,并積極配合其他各部門的工作,力爭為每位同學(xué)服好務(wù),將學(xué)生會建設(shè)得更好,為學(xué)院的評建工作添磚加瓦。

組織工作計劃 篇2

  作為組織委員,我擬定每月圍繞不同主題,開展工作。

  四月主題:環(huán)保、文明禮儀

  1、組織開展以環(huán)境保護(hù)為主題的班會活動,在同學(xué)中倡導(dǎo)愛護(hù)周圍環(huán)境,作環(huán)保小衛(wèi)士。

  2、讓綠色進(jìn)校園,進(jìn)社區(qū),組織同學(xué)為校園、社區(qū)的花草樹木澆水。

  3、開展“守則規(guī)范記在心”活動,可以以征文、演講等形式

  4、4月24日到30日是全國愛鳥周,以大隊委的名義開展“愛鳥護(hù)鳥”活動。

  五月主題:熱愛勞動

  1、開展熱愛勞動教育,要求同學(xué)“在家?guī)透改缸鲆患,在課堂幫老師做一件事,在學(xué)校幫同學(xué)做一件事”。

  2、5月15日是“全國助殘日”。在同學(xué)中開展“尊重殘疾人,幫助殘疾人”活動,要說一說自己幫助殘疾人的經(jīng)歷或打算如何幫助殘疾人。

  3、5月31日是“世界無煙日”,組織同學(xué)勸阻周圍吸煙的.人六月主題:快樂六一、自立自強(qiáng)。

  4、形式多樣的校園文化藝術(shù)活動,慶!傲弧眹H兒童節(jié)。

  5、古詩詞背誦表演活動。

  6、通過主題班會或演講,在年級、班組開展安全和自我保護(hù)教育。

  7、以提高同學(xué)自立、自學(xué)、自理能力為重點、開展如何過有意義的假期討論活動。

組織工作計劃 篇3

  團(tuán)總支部是在系黨委、團(tuán)總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,是團(tuán)總支部的一個分部,主要職能是系統(tǒng)完成團(tuán)總支布置的任務(wù),對系黨、團(tuán)建設(shè)發(fā)揮重大作用。組織部通過對團(tuán)組織日常組織工作的管理與監(jiān)督,不斷加強(qiáng)同黨團(tuán)員的組織與聯(lián)系,帶領(lǐng)青年學(xué)生進(jìn)行思想教育學(xué)習(xí),努力幫助黨團(tuán)員提高思想修養(yǎng),增強(qiáng)團(tuán)隊精神。同時,組織部還將組織廣大黨團(tuán)員參加社會實踐和有益活動,加強(qiáng)廣大黨團(tuán)員的實踐能力及組織、工作能力,并促進(jìn)黨團(tuán)員的相互溝通、相互工作,提高團(tuán)組織的凝聚力。組織部歷年的例行工作組要有:

  一、團(tuán)員教育評議工作時間:3月上旬

  組織各個班級的團(tuán)員學(xué)習(xí)團(tuán)章內(nèi)容;加深團(tuán)員對團(tuán)組織的認(rèn)識和了解,通過對團(tuán)員撰寫的“團(tuán)員小結(jié)”的審閱批改,了解團(tuán)員的工作、思想、學(xué)習(xí)各個方面情況,秉著“公平、公開、促進(jìn)、提高”的原則,對團(tuán)員對團(tuán)員進(jìn)行考核評定。

  二、團(tuán)員注冊

  每半年進(jìn)行一次團(tuán)員注冊,并及時為丟失團(tuán)員證的團(tuán)員補(bǔ)證。

  三、團(tuán)費收繳與管理

  原則是每季度向團(tuán)員收繳一次團(tuán)費。但為了減少同學(xué)們的工作量,實際上每半年進(jìn)行一次收繳工作,并把一部分團(tuán)費上交校團(tuán)委。

  四、“迎新”及組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、歸檔時間:9月初

  迎接新生入學(xué),并幫助辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作、新生檔案歸檔管理。

  、組織和安排一些其他的學(xué)生工作及學(xué)生活動。

  “新的組織,新的計劃,新的起點。良好的工作計劃是工作順利、出色完成的根本前提!蹦敲,組織部除了每年完成好衣裳例行工作的同時,我還希望該部能嗯成為培養(yǎng)部員共嗯作能力和組織才能的“溫床”,為他們提供鍛煉的機(jī)會。有鑒于此,我暫擬定如下工作計劃及建議:

  一、關(guān)于工作安排。每次執(zhí)行重大工作或活動之前,先召開全體縣召開全體部員會議,經(jīng)過討論后,由部長統(tǒng)一籌劃,并具體安排工作、責(zé)任到人,對一些具體事項,將根據(jù)工作量、工作強(qiáng)度的大小,以個人或小組形式完成;工作結(jié)束后,全體部員集合,進(jìn)行工作匯報與總結(jié)。

  二、關(guān)于團(tuán)員評定。在進(jìn)行團(tuán)員教育評議工作時,本部將召集各班團(tuán)支書開會,布置各項事宜,團(tuán)支書負(fù)責(zé)傳達(dá)至每個團(tuán)員。各團(tuán)員須撰寫“團(tuán)員小結(jié)”,并填好團(tuán)員評定表。各班團(tuán)支書負(fù)責(zé)收齊,并進(jìn)行新生評定,而后交由本部進(jìn)行考核評定。

  三、關(guān)于團(tuán)費收繳。由于會計系是個大系,團(tuán)員隊伍浩大,每年團(tuán)費收繳時間甚長。而考慮到各本團(tuán)員占絕大部分,且每個團(tuán)員所繳團(tuán)費為數(shù)不多,因此,為了及時完成收繳任務(wù),本部建議由各班班費預(yù)支,由各班團(tuán)支書解繳至本部。預(yù)支班費可由班長(或班委)日后向各團(tuán)員支取。這樣,將大大提高了工作效率和工作效果,也充分發(fā)揮了班委的作用。

  四、關(guān)于班團(tuán)支部評比。常年來,各班團(tuán)干大部分閑置,成了長期的“閑置資產(chǎn)”,造成大量“資源浪費”。為了充分調(diào)動各班團(tuán)干(包括團(tuán)支書、副支書、組織委員等)的積極工作,配合好團(tuán)總支的工作并加強(qiáng)團(tuán)組織與班級、班級與班級之間的交流與合作,本部擬定進(jìn)行“班級支部評比”工作,每年評出兩個“優(yōu)秀團(tuán)支部”和兩個“較差團(tuán)支部”,并作為評選“優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)支書”的參考。(本工作可結(jié)合上述二、三兩項工作的完成情況進(jìn)行評比。)評比,就是競爭;競爭,必然產(chǎn)生壓力和動力。這樣,既能及時、圓滿地完成任務(wù),又能充分發(fā)揮團(tuán)干作用,提高了班級的'集體榮譽(yù)感。

  五、關(guān)于實踐活動和有益活動的組織。活動需要人的參與,而參加了活動,便會使人知識得到豐富,能力得到提高。那么,為了促進(jìn)廣大團(tuán)員的溝通、了解,提高他們的能力,并豐富同學(xué)們的課余生活,增強(qiáng)團(tuán)隊合作精神。本部設(shè)想,組織黨團(tuán)員參加暑假社會實踐工作和一些有益的課外活動。社會實踐活動,如考察和參觀革命老區(qū)、文化宣傳活動、高校間的聯(lián)誼活動、到社區(qū)舉行義務(wù)培訓(xùn)和講解活動等;有益活動,如跨系聯(lián)歡、跨系舉行“邀請賽”、集體登山、騎車環(huán)島等娛樂活動。

  六、關(guān)于八十周年校慶。明年4月,我們將迎來母校的8周年華誕。屆時,有許多活動需要我們?nèi)ソM織、安排和參與。組織部將負(fù)責(zé)組織一些具體事項,并盡我們組織部全體成員的努力,圓滿地完成任務(wù),并謹(jǐn)以此作為獻(xiàn)給母校八十大壽的“賀禮”。

  團(tuán)總支部是個團(tuán)結(jié)的,有戰(zhàn)斗力的“大家庭”,組織部則是這個“大家庭”里的一個杰出的“小家庭”/組織部全體成員,將在新的一年里,盡職盡責(zé),最出色的完成各項工作!

組織工作計劃 篇4

  1、繼續(xù)出臺社會組織改革配套文件

  起草《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會組織綜合監(jiān)管工作的意見》、《區(qū)社區(qū)社會組織管理與促進(jìn)辦法》、《區(qū)社會組織誠信建設(shè)的指導(dǎo)意見》等文件

  2、強(qiáng)化服務(wù)意識,依法履行社會組織登記管理職能

  按照《社會團(tuán)體登記管理條例》和《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》規(guī)定以及相關(guān)政策,要求進(jìn)一步提高主動服務(wù)意識,規(guī)范各項工作程序,提高服務(wù)水平。

  3、開展社會組織能力建設(shè)培訓(xùn)

  為推進(jìn)社會組織建設(shè)向規(guī)范化、專業(yè)化、機(jī)制一體化方向發(fā)展,圍繞社會組織公信力、誠信度,自我管理、自我服務(wù)、自我完善、自我發(fā)展的能力和社會責(zé)任意識等主題開展社會組織能力建設(shè)培訓(xùn)課程。

  4、大力推進(jìn)備案制度改革,突顯社區(qū)社會組織作用

  為實現(xiàn)“人人有組織,人人有活動”的目標(biāo),加快培育、發(fā)展、規(guī)范社區(qū)社會組織的建設(shè)工作,推進(jìn)備案制度的改革,降低登記門檻,促進(jìn)社區(qū)社會組織蓬勃發(fā)展。

  5、做好社會組織承接政府職能轉(zhuǎn)移和購買服務(wù)的資質(zhì)認(rèn)定工作

  6、做好社會組織年度報告提交與抽查相結(jié)合的檢查工作

  7、做好社會組織等級評估工作

  8、做好社會組織激勵扶持資金的招標(biāo)工作

  1.工作目標(biāo)倒逼責(zé)任落實,全面強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理

  一是實現(xiàn)安全管理工作目標(biāo)。會同轄區(qū)消防部門,制定和完善應(yīng)急預(yù)案,確保20xx年中心內(nèi)部不發(fā)生安全傷亡事故、實現(xiàn)零人傷亡的目標(biāo);二是加強(qiáng)和完善消防安全四個能力建設(shè)。繼續(xù)增強(qiáng)檢查消除火災(zāi)隱患能力,撲救初起火災(zāi)能力,組織疏散逃生能力以及消防宣傳能力,做好消防安全培訓(xùn)和滅火疏散演練;三是做好各項物業(yè)設(shè)施設(shè)備安全管理、運(yùn)行維護(hù)和二期建設(shè)工程建設(shè)工作。

  2.逐步調(diào)整職能定位,充分發(fā)揮公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)托底作用

  公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)主要承擔(dān)“三無”、低保、特困、孤寡、“空巢”等基本養(yǎng)老服務(wù)保障對象老人的養(yǎng)老需求。區(qū)社會福利中心將逐步降低非基本養(yǎng)老服務(wù)保障對象老人收住比例,完善分區(qū)照料體制,推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)資源向“特級護(hù)理”、“全護(hù)理”傾斜,形成針對性更強(qiáng)的服務(wù)格局。

  3.繼續(xù)深化老年民生建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)服務(wù)質(zhì)量提升

  推進(jìn)“醫(yī)養(yǎng)融合”和臨終關(guān)懷服務(wù),方便老人就醫(yī),提高老人晚年生命質(zhì)量。全面推進(jìn)老年人精神慰藉工作,進(jìn)一步完善六大功能室的設(shè)施設(shè)備配備工作,全力提升老年人精神慰藉室的軟硬件環(huán)境,讓老年人的生活更加豐富更加幸福。繼續(xù)推進(jìn)“無圍墻”社區(qū)公益養(yǎng)老服務(wù)項目,繼續(xù)為轄區(qū)空巢、孤寡、困難老人提供上門服務(wù),做好相關(guān)社區(qū)主題活動,同時著力發(fā)展志愿者隊伍和共建單位,讓更多社區(qū)老人享受到養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的公益服務(wù)。

  4.打破大包大攬傳統(tǒng)模式,加大政府購買服務(wù)力度

  區(qū)社會福利中心二期營運(yùn)現(xiàn)已通過政府招投標(biāo)形式引進(jìn)第三方民營企業(yè)提供部分為老服務(wù),開創(chuàng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)“輕裝上陣”與社會組織積極性大提升的雙贏局面。結(jié)合區(qū)人口特征,機(jī)構(gòu)養(yǎng)老剛性需求可能在未來3-5年出現(xiàn)“井噴”式增長,導(dǎo)致養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理員用工奇缺、后勤保障難度加大。為應(yīng)對短時間內(nèi)激增的`入住需求及可能引發(fā)的一系列問題,區(qū)社會福利中心一期積極探索實行政府購買服務(wù)的可行性。

  5.實行線上線下雙驅(qū)動,力促公辦養(yǎng)老資源“接地氣”

  繼續(xù)推進(jìn)公辦養(yǎng)老資源進(jìn)社區(qū)行動,定期投放宣傳手冊和便民聯(lián)系卡。充分利用新媒體平臺,打造精品養(yǎng)老的公眾號,加快推介中心優(yōu)質(zhì)的養(yǎng)老資源。加大宣傳推廣投入,避免社會輿論對公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)“一床難求”的誤解與恐慌,助力幸福發(fā)展成果人人共享。

  20xx年,區(qū)審計局將在區(qū)委、區(qū)政府和上級審計機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,全面履行審計職責(zé),逐步推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋,更好地服務(wù)區(qū)“五位一體”發(fā)展目標(biāo)。

  一、工作思路和改革創(chuàng)新舉措。

  (一)穩(wěn)步推進(jìn)審計監(jiān)督全覆蓋。建立健全重點審計對象輪審制度,逐步實現(xiàn)對區(qū)財務(wù)獨立核算的行政事業(yè)單位5年輪審最少1次的目標(biāo);強(qiáng)化政府投資項目審計,著重為區(qū)城市更新戰(zhàn)略保駕護(hù)航;加強(qiáng)對區(qū)屬國有企業(yè)、轄區(qū)內(nèi)股份合作公司的審計監(jiān)督,不斷擴(kuò)大對重點專項資金、重要預(yù)算單位、重要自然資源資產(chǎn)等其他審計對象的覆蓋面,做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)。

 。二)提升審計結(jié)果運(yùn)用水平。堅持發(fā)現(xiàn)問題、完善機(jī)制,積極向區(qū)委、區(qū)政府建言獻(xiàn)策;不斷探索完善審計整改長效機(jī)制,加強(qiáng)多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動,加大審計問責(zé)力度,推動整改工作取得成效。

  (三)完善審計工作機(jī)制。認(rèn)真落實審計質(zhì)量責(zé)任,不斷完善內(nèi)部控制管理,主動接受外部監(jiān)督;創(chuàng)新審計方式方法,推進(jìn)計算機(jī)技術(shù)與審計業(yè)務(wù)的深度融合,優(yōu)化政府投資審計工作全過程和審計整改階段信息化平臺建設(shè),做到程序規(guī)范,工作留痕。

  (四)推進(jìn)審計職業(yè)化建設(shè)。探索新型協(xié)審機(jī)制,加強(qiáng)審計資源調(diào)配管理;完善審計職業(yè)教育培訓(xùn)體系,實行量化考核和勤政廉政問責(zé)制度,努力打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)、能打硬仗的審計隊伍。

  二、20xx年重點工作及目標(biāo)。

  (一)完成全年審計工作任務(wù)。20xx年審計項目計劃經(jīng)區(qū)政府審批通過后嚴(yán)格執(zhí)行,確保全年工作全面完成;以田心村、大望村和梧桐山等股份公司為切入點,配合區(qū)財政局(集資辦)以委托會計師事務(wù)所形式加強(qiáng)對轄區(qū)股份公司的審計監(jiān)督。

  (二)認(rèn)真落實審計整改責(zé)任。全面啟用權(quán)力在線運(yùn)行平臺“審計報告整改回復(fù)”項目模塊,明確整改事項、整改時間、整改責(zé)任人,力爭“審結(jié)一個單位、整改一個單位、規(guī)范一個單位”,推動審計結(jié)果取得新突破。

  (三)深入開展自然資源離任審計。根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計制度指引,進(jìn)一步探索開展領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計,推動我區(qū)生態(tài)文明建設(shè)。

組織工作計劃 篇5

  為對今年的部門工作進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃,全面統(tǒng)籌,建立健全部門內(nèi)部機(jī)制,協(xié)助院學(xué)生會開展各項活動,以更好的進(jìn)行第一學(xué)期的部門工作,特制定此項工作計劃。

  計劃共包括四個部分,本學(xué)期工作整體思路,工作職責(zé),健全部門內(nèi)部機(jī)構(gòu)以及短期內(nèi)部門工作重點。

  一、本學(xué)期部門工作整體思路

  由于本學(xué)期處于上學(xué)期,有新生加入到部門中,且他們對學(xué)生會的認(rèn)識、舉辦活動等的基本知識還不是很清楚。因此本學(xué)期在辦好協(xié)會各項活動的前提下,部門工作以培養(yǎng)和鍛煉骨干為主,尤其側(cè)重建立健全內(nèi)部機(jī)制,以提高骨干的各項能力。

  在日常的學(xué)生會工作中正確合理地處理與其他部門的關(guān)系,對其他部門實行“綠燈制”,克服“本位”思想;在部門內(nèi)部促進(jìn)骨干問的.交流,增強(qiáng)部門凝聚力,增進(jìn)學(xué)生會的團(tuán)隊合作精神。

  二、工作職責(zé)

  l、負(fù)責(zé)組織和開展院學(xué)生會內(nèi)部考核工作。

  2、在學(xué)院各系部學(xué)生會中開展“優(yōu)秀系部”評比和學(xué)生干部“月明星”工作評比。

  3、積極開展各種能夠提高我院學(xué)生會人事部能力的特色活動。

  4、積極開展各種干部培訓(xùn)活動,為廣大的同學(xué)干部提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會。

  三.健全部門內(nèi)部機(jī)構(gòu)

  基于建立并合理管理部門檔案,明確部門骨干分工全面發(fā)揮骨干能力,增進(jìn)團(tuán)隊合作精神的思想,將在我部門中成立人事部考核組和人事部評比組。

  人事部考核組主要負(fù)責(zé)學(xué)院學(xué)生會考核活動的工作和公布、通知部門例會。

  人事部評比組主要負(fù)責(zé)對各系部學(xué)生會的成員進(jìn)行各項評比,記錄入檔。還有整理、處理人事部的工作總結(jié)和工作計劃。

  四.部門活動重點

  1.各系部學(xué)生干部工作座談會。(20xx年3月份)

  加深系部學(xué)生干部對院學(xué)生會工作的了解,提高院學(xué)生會的管理制度的實施,以便于院學(xué)生會更好的開展系部學(xué)生會的各項工作。

  2.全院學(xué)生干部骨干的培訓(xùn)班(20xx年4月—5月)

  由于學(xué)院學(xué)生干部對學(xué)院學(xué)生管理工作不熟悉,學(xué)院學(xué)生干部對各項工作不知如何開展、整體思路如何,所負(fù)責(zé)的具體工作又將怎樣進(jìn)行,這些都已成當(dāng)務(wù)之急。

  對學(xué)院學(xué)生干部的培訓(xùn)將伴隨活動的開展而展開,在活動中讓學(xué)院學(xué)生干部熟悉學(xué)院的管理制度,了解活動程序。

  3.院學(xué)生會學(xué)期工作交流會。(20xx年6月份)

  學(xué)院學(xué)生會工作管理是有計劃、有實施、有總結(jié)。根據(jù)學(xué)生會的發(fā)展要求理論聯(lián)系實際,做好學(xué)期的總結(jié)交流是非常重要,也是為了做好下學(xué)期學(xué)習(xí)工作更好的開展。更好的做院學(xué)生會干部隊伍的工作交流工作。

  以上是本部門近期的工作計劃,本著一切為了閩北職業(yè)技術(shù)學(xué)院、為了院學(xué)生會、為了全體同學(xué),我們努力做好本職工作,為閩北職業(yè)技術(shù)學(xué)院的明天添磚加瓦!

組織工作計劃 篇6

  俗話說“一年之際在于春,一日之際在于晨!庇柟馊碌拇禾煨碌囊粚W(xué)期又開始了。都說新開始新氣象在XX年年組織部也將有一個全新的開始。

  就上學(xué)期來看組織部工作的開展是比較成功的。忙中有慢,繁中有重一切都有條不紊的進(jìn)行著。這學(xué)期將在繼續(xù)上學(xué)期的基礎(chǔ)上有所新的發(fā)展。

  這學(xué)期工作計劃如下:

  三月份:學(xué)習(xí)兩會精神

  四月份:情系地球,我愛我家

  五月份:新青年,新含義

  六月份:端午節(jié)—————傳統(tǒng)文化流逝,我們該怎么辦?

  組織生活將繼續(xù)一個月一次的傳統(tǒng)。只是這學(xué)期的組織生活在原來的基礎(chǔ)上將求新求變。最主要的兩個變化是:

  1、我們從組織生活中學(xué)到。

  這學(xué)期的組織生活將一改過去的風(fēng)格。秉承具有教育意義的同時,更加貼近廣大團(tuán)員。要大家積極的參與出謀劃策的搞好活動

  2、評等級更客觀

  本學(xué)期我們將把各班的組織委員利用起來打組織生活的等級。在加上組織干事的打等級。相信這學(xué)期的評定將更加的公正客觀。

  組織生活的口號是:組織生活,貼近生活。

  主題班團(tuán)會

  1、規(guī)定題目:飛揚(yáng)的青春,家書的掛念。(時間:4月底)

  2、自命題目(時間:6月中旬)

  黨團(tuán)組工作

  1、團(tuán)員組工作:此項屬于組織部的日常工作,每學(xué)期注冊一次團(tuán)證,并大力發(fā)展新團(tuán)員,盡量成熟一個發(fā)展一個。同時做好團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等。主要工作將集中在四五月份的開展。

  2、黨團(tuán)組工作:進(jìn)一步做好黨校工作加強(qiáng)對分黨校工作的指導(dǎo)、檢查、考核和服務(wù)工作利用黨校和分黨校的教育陣地,切實做好入黨積極分子和黨員的教育培訓(xùn)工作。

  組織部內(nèi)部管理

  1、人員方面:這學(xué)期組織部內(nèi)部將進(jìn)行一些改革。三月份招新工作將全面啟動。新干事的加入老干事的繼續(xù)努力將為本部再創(chuàng)新高打下堅實的.隊伍基礎(chǔ)。

  2、制度方面:除了嚴(yán)格的考勤制度外新增了自動退部的規(guī)定。如果連續(xù)兩周的工作評定都只有及格的話就做自動退部處理。

  3、人情方面:本著以人為本的工作作風(fēng)。組織部在這學(xué)期將進(jìn)行更加人性化的管理。讓各位干事在工作的同時感受到組織的關(guān)心和愛護(hù)。我們將通過開展一些如:聚餐、茶話會等活動來豐富干事們工作之外的生活。

  期待著本學(xué)期的工作將取得更好的成績。也希望組織的各項工作能夠真正的走進(jìn)廣大團(tuán)員貼近他們的生活。更希望組織部能夠成為名副其實的黨的堅實的后備軍。

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