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大學(xué)工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-10-19 11:17:40 工作計(jì)劃范文 我要投稿

【精品】大學(xué)工作計(jì)劃范文六篇

  時(shí)間流逝得如此之快,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫計(jì)劃了。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的大學(xué)工作計(jì)劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精品】大學(xué)工作計(jì)劃范文六篇

大學(xué)工作計(jì)劃 篇1

  一、愛國主義宣傳活動(dòng)

  1、活動(dòng)內(nèi)容

  10~~11月設(shè)為電影節(jié),電影節(jié)期間,每個(gè)月放兩次電影,內(nèi)容多為愛國的教片。

  2、活動(dòng)目的

  培養(yǎng)學(xué)生的愛國熱情,讓學(xué)生懂得做人,為人的道理,同時(shí)豐富學(xué)生的課余生活。

  二、領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)學(xué)習(xí)

  1、活動(dòng)內(nèi)容

  11月,聯(lián)系學(xué)習(xí)部和管理系學(xué)生會(huì),由管理系資深教師對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行基本管理知識(shí)講座。

  2、活動(dòng)目的

  加強(qiáng)學(xué)生對(duì)管理的了解,培養(yǎng)學(xué)生的管理能力。

  三、實(shí)踐中介

  1、活動(dòng)內(nèi)容

  12月,開始找工作單位,主要是為寒假不回家而想找一份工作的學(xué)生提供機(jī)會(huì)。

  2、活動(dòng)目的

  對(duì)本想在放假期間找到工作或想鍛煉自己的學(xué)生服務(wù)。

  四、跳蚤市場

  1、活動(dòng)內(nèi)容

  12月中旬以后,開始為“跳蚤市場”做準(zhǔn)備,結(jié)合宣傳部,進(jìn)行物品的登記。元旦回來后,第一星期的周末進(jìn)行“跳蚤市場”

  2、活動(dòng)目的

  將高年級(jí)的學(xué)生不需要的東西以低價(jià)賣出,既有利于低年級(jí)的學(xué)生購買到價(jià)格便宜的物品,也有利于高年級(jí)學(xué)生賣掉自己不需要的東西。

大學(xué)工作計(jì)劃 篇2

  根據(jù)上級(jí)主管部門要求和學(xué)校年初工作計(jì)劃安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十八屆四中全會(huì)精神,圍繞學(xué)校的中心工作,當(dāng)好政策落實(shí)的“督查員”和公共資金“守護(hù)神”,對(duì)開展的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)并提供咨詢與服務(wù),促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)的健康發(fā)展。

  一、20xx年度學(xué)校預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)

  根據(jù) “三年一審”和“一年一審”的審計(jì)原則,在三年內(nèi)對(duì)教學(xué)系部和行政職能部門開展全面審計(jì),由監(jiān)察處抽簽確定每年被審計(jì)單位,三年一輪回。預(yù)算執(zhí)行審計(jì)重點(diǎn)包括預(yù)算管理、收支預(yù)算執(zhí)行情況、預(yù)算執(zhí)行結(jié)果和差異原因的確認(rèn)和評(píng)價(jià); 教學(xué)質(zhì)量工程經(jīng)費(fèi)的管理、使用、效益情況。促進(jìn)積極組織收入,合理安排支出,優(yōu)化資源配置,促使項(xiàng)目按進(jìn)度完成,保證經(jīng)費(fèi)專款專用,提高資金使用效益。

  二、20xx—20xx年工會(huì)財(cái)務(wù)收支審計(jì)

  根據(jù)工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)的需要,對(duì)工會(huì)20xx—20xx年財(cái)務(wù)收支情況,年末財(cái)務(wù)狀況、年度收支結(jié)果進(jìn)行審計(jì),以保證工會(huì)活動(dòng)的有效開展。

  三、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)(以組織部的委托為準(zhǔn))

  根據(jù)組織部的委托,積極開展中層領(lǐng)導(dǎo)干部的任中、離任的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè),提高管理水平。

  四、20xx年中央與地方共建項(xiàng)目審計(jì)調(diào)查

  全面落實(shí)上級(jí)單位文件精神,提高資金使用效益和預(yù)算執(zhí)行率的同時(shí),也是客觀公正地評(píng)價(jià)責(zé)任人在招投標(biāo)方面、項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度方面、采購設(shè)備質(zhì)量方面、內(nèi)部控制制度建設(shè)及執(zhí)行方面、資產(chǎn)驗(yàn)收、使用與管理方面、重大經(jīng)濟(jì)決策的程序與效果等方面的合法性、合規(guī)性、效益性和公開性。

  五、基本建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)

  1、逸夫樓和XX區(qū)12棟學(xué)生公寓竣工結(jié)算審計(jì)

  做好開工項(xiàng)目的跟蹤審計(jì),對(duì)變更增加項(xiàng)目嚴(yán)格把關(guān)的同時(shí),按進(jìn)度完成逸夫樓和XX區(qū)12棟學(xué)生公寓竣工結(jié)算審計(jì),嚴(yán)格控制投資造價(jià)。

  2、公租房和棚戶區(qū)改造建設(shè)項(xiàng)目的跟蹤審計(jì)

  六、維修項(xiàng)目跟蹤審計(jì)

  進(jìn)一步規(guī)范流程、簡化程序、提升服務(wù),提高工作效率,加強(qiáng)額度內(nèi)項(xiàng)目的跟蹤審計(jì)和額度以下項(xiàng)目的抽查審計(jì)。

  七、大宗物資采購跟蹤審計(jì)

  重點(diǎn)抓好中央與地方共建項(xiàng)目和學(xué)生宿舍家具改造項(xiàng)目的市場調(diào)價(jià)、預(yù)算方案審計(jì)、招投標(biāo)、合同審簽、變更簽證、驗(yàn)收結(jié)算。

  八、配合其他部門做好常規(guī)性審計(jì)

  根據(jù)學(xué)校黨委會(huì)、校長辦公會(huì)議紀(jì)要和其他規(guī)定,做好教務(wù)處教材結(jié)算審計(jì),后勤處責(zé)任目標(biāo)審計(jì)、水電費(fèi)的審核,圖書館圖書結(jié)算審計(jì)、辦公室電話費(fèi)審計(jì)等工作,使審計(jì)監(jiān)督常規(guī)化。

  九、加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)和審計(jì)信息化建設(shè)

  積極參加主管部門組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和審計(jì)學(xué)會(huì)理論研究,加強(qiáng)與兄弟院校之間業(yè)務(wù)交流。每月處室集中學(xué)習(xí)一次審計(jì)相關(guān)的文件精神,努力提升審計(jì)人員政策水平、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),提高審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量。

  運(yùn)用審計(jì)軟件、社會(huì)信息平臺(tái)和大數(shù)據(jù)等科技手段提高審計(jì)效率和質(zhì)量。

  十、全面整理審計(jì)檔案

  按照學(xué)校檔案管理的要求,全面整理審計(jì)檔案,移交檔案管,保證資料的安全完整性和延續(xù)性。

  十一、認(rèn)真迎接上級(jí)主管部門的檢查評(píng)比工作。

  十二、堅(jiān)持綜合治理管理工作。

  十三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

  認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)持政務(wù)公開,確保廉潔公正。在審計(jì)業(yè)務(wù)工作中,交叉審核,相互把關(guān),互相監(jiān)督,從機(jī)制上加大了審計(jì)人員拒腐防變的能力和審計(jì)隊(duì)伍的綜合監(jiān)控能力;遇到重大問題集體研究決定,充分發(fā)揚(yáng)民主;程序公開,分工負(fù)責(zé),審簽手續(xù)到位,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

  十四、加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)

  加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,要求按時(shí)上下班,不遲到、不早退、不離崗、不串崗,按時(shí)出席學(xué)校各類會(huì)議,有事按規(guī)章程序請(qǐng)假,認(rèn)真執(zhí)行考勤上報(bào)制度,如實(shí)反映出勤情況。出差按差旅費(fèi)管理辦法進(jìn)行審批,要形成了“上班正點(diǎn)、紀(jì)律嚴(yán)明、團(tuán)結(jié)協(xié)作、工作高效、作風(fēng)廉潔、業(yè)務(wù)創(chuàng)新”的工作局面。

  在堅(jiān)持原則依法依規(guī)審計(jì)的前提下,將“質(zhì)量、效率、效果”為衡量標(biāo)準(zhǔn),以“服務(wù)”為導(dǎo)向,以“配合、溝通”為契機(jī)做好內(nèi)部審計(jì)工作,當(dāng)好政策落實(shí)“督查員”和公共資金的“守護(hù)神”。

  一、整體思路

  進(jìn)一步落實(shí)黨會(huì)報(bào)告和教學(xué)工作會(huì)議精神,落實(shí)學(xué)校全面深化改革總體方案,以應(yīng)用型人才培養(yǎng)特色凸顯為目標(biāo),以教師學(xué)生兩個(gè)主體教改參與度、適應(yīng)度提高為抓手,以專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)達(dá)成度和課程教學(xué)目標(biāo)達(dá)成度提高為標(biāo)準(zhǔn),以專業(yè)綜合改革和課程綜合改革為重點(diǎn),持續(xù)系統(tǒng)開展教學(xué)建設(shè)與改革,建設(shè)專業(yè)品牌和優(yōu)質(zhì)課程資源。以審核評(píng)估要求為標(biāo)準(zhǔn),以人才培養(yǎng)質(zhì)量保障體系的系統(tǒng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)與有效運(yùn)行為重點(diǎn),持續(xù)進(jìn)行教學(xué)管理的科學(xué)化規(guī)范化建設(shè)。

  二、主要目標(biāo):

  專業(yè)結(jié)構(gòu)整體優(yōu)化,專業(yè)辦學(xué)規(guī)模效益明顯提高;健全完善品牌專業(yè)、品牌課程建設(shè)的機(jī)制,優(yōu)勢特色專業(yè)的特色更加凸顯;協(xié)同培養(yǎng)體制機(jī)制全面健全完善并發(fā)揮作用,人才培養(yǎng)目標(biāo)定位符合社會(huì)發(fā)展需求;支撐人才培養(yǎng)的資源條件顯著改善,教學(xué)過程管理更加科學(xué)規(guī)范,質(zhì)量監(jiān)測、評(píng)價(jià)和保障體系全面建立,人才培養(yǎng)質(zhì)量顯著提高。

  具體目標(biāo):增設(shè)1—2個(gè)應(yīng)用型強(qiáng)辦學(xué)效益高的專業(yè),暫停2—3個(gè)學(xué)生第一志愿報(bào)考率低、穩(wěn)定性差、就業(yè)率不高的專業(yè)招生,撤銷3—5個(gè)連續(xù)三年不招生的專業(yè);以臨床醫(yī)學(xué)、建筑學(xué)等專業(yè)為重點(diǎn),確保20xx年有首屆畢業(yè)生的3個(gè)專業(yè)獲得學(xué)士學(xué)位授權(quán);以10個(gè)省級(jí)以上專業(yè)綜合改革類項(xiàng)目專業(yè)為重點(diǎn),加強(qiáng)優(yōu)勢特色專業(yè)建設(shè),培育專業(yè)品牌,3—5個(gè)專業(yè)基本達(dá)到專業(yè)品牌標(biāo)準(zhǔn),新增1—2項(xiàng)省級(jí)專業(yè)綜合改革類項(xiàng)目;以20xx年獲得省級(jí)立項(xiàng)的專業(yè)建設(shè)與改革類教研項(xiàng)目研究與實(shí)踐為抓手,培育3—5個(gè)優(yōu)勢特色專業(yè)群,在此基礎(chǔ)上研究啟動(dòng)試點(diǎn)學(xué)院改革;以4門省級(jí)精品資源共享課程和兩門省級(jí)精品視頻公開課程的繼續(xù)建設(shè)為抓手,建設(shè)課程品牌;立項(xiàng)建設(shè)40門左右的校級(jí)精品資源共享課程和5—8門精品視頻公開課,培育課程品牌;新增2—3門省級(jí)精品類課程;20門課程的課程教學(xué)內(nèi)容改革以形成特色教材等為標(biāo)志取得突出成效;50門課程以立體化教材建設(shè)為載體顯示改革成效;30門左右課程實(shí)質(zhì)性開展“講、練、展”教學(xué)模式改革取得成效,建成應(yīng)用型教學(xué)模式改革示范課程;立項(xiàng)建設(shè)20個(gè)左右的校企(地)協(xié)同培養(yǎng)單位和20個(gè)左右校級(jí)示范性實(shí)踐教學(xué)基地,新建1—2個(gè)省級(jí)實(shí)踐教學(xué)基地;加強(qiáng)在建省級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心和模擬仿真實(shí)驗(yàn)中心建設(shè),建成1個(gè)省級(jí)重點(diǎn)中心;立項(xiàng)建設(shè)100項(xiàng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目,往年結(jié)題項(xiàng)目優(yōu)秀率有較大幅度提高,省級(jí)以上立項(xiàng)30項(xiàng)左右;開展多種不少于10期實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練班,參加專項(xiàng)學(xué)科競賽訓(xùn)練和競賽學(xué)生數(shù)不少于1000人次;加強(qiáng)教學(xué)研究管理,立項(xiàng)建設(shè)70項(xiàng)左右校級(jí)教研教改項(xiàng)目,10個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目中4—6項(xiàng)獲得省級(jí)立項(xiàng)。

  三、主要工作

  (一)優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)

  研究制定《20xx—20xx專業(yè)建設(shè)與發(fā)展規(guī)劃》,繼續(xù)按照存量改革、增量優(yōu)化原則,進(jìn)行專業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)!秾I(yè)設(shè)置管理規(guī)定》,充分發(fā)揮專業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制的作用。

  1、調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)。適量增設(shè)工科等應(yīng)用型強(qiáng)的專業(yè),撤銷或暫停部分不符合學(xué)校辦學(xué)定位的專業(yè),逐年提高工科專業(yè)比例。

  2、大力調(diào)整招生專業(yè)結(jié)構(gòu),每年招生工科專業(yè)比例不低于40%。

  3、加大招生計(jì)劃傾斜力度,逐步減少藝術(shù)類專業(yè)招生規(guī)模,工科專業(yè)招生比例逐步提高。

  (二)完善和創(chuàng)新人才培養(yǎng)體制機(jī)制

  1、完善校內(nèi)外協(xié)同人才培養(yǎng)機(jī)制

  建立和完善機(jī)制,籌備校內(nèi)協(xié)同培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,學(xué)習(xí)研究審核評(píng)估文件,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任;召開校企(地)協(xié)同培養(yǎng)工作委員會(huì)成立暨第一次工作會(huì)議,充分發(fā)揮科教協(xié)同培養(yǎng)體制和校企(地)協(xié)同培養(yǎng)體制的作用。

  2、吸納社會(huì)資源,創(chuàng)辦試點(diǎn)學(xué)院。

  在學(xué)校啟動(dòng)院系調(diào)整之際,選取1—2個(gè)符合(或創(chuàng)造)試點(diǎn)學(xué)院條件的學(xué)院,以整體提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量為目標(biāo),從體制機(jī)制、經(jīng)費(fèi)投入、師資隊(duì)伍建設(shè)與管理、學(xué)生選拔、人才培養(yǎng)模式、人才培養(yǎng)過程管理等方面進(jìn)行綜合改革。學(xué)校在專業(yè)設(shè)置、招生方式、培養(yǎng)模式、教師聘任、職稱評(píng)審等方面給予政策支持。

  (三)建設(shè)優(yōu)勢特色專業(yè)

  制定學(xué)!秾I(yè)建設(shè)管理辦法》,重點(diǎn)建設(shè)10—15個(gè)重點(diǎn)專業(yè),使之在人才培養(yǎng)模式、人才培養(yǎng)體制機(jī)制等方面進(jìn)一步彰顯特色,培育專業(yè)品牌。

  1、根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)定位和學(xué)科專業(yè)特點(diǎn),在校企(地)協(xié)同培養(yǎng)模式統(tǒng)領(lǐng)下,進(jìn)一步完善“大類培養(yǎng)、二次分流”、“雙證通融”、“跨學(xué)科雙學(xué)位復(fù)合應(yīng)用型”等專業(yè)人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建個(gè)性化的專業(yè)人才培養(yǎng)模式。

  2、重點(diǎn)指導(dǎo)扶持省級(jí)以上專業(yè)綜合改革項(xiàng)目建設(shè),以“卓越計(jì)劃”精神為指導(dǎo),促使其在建設(shè)期內(nèi)的建設(shè)與改革取得實(shí)質(zhì)性成效,同時(shí)培育高水平的教學(xué)成果獎(jiǎng)。

  3、以優(yōu)勢特色學(xué)科建設(shè)為引領(lǐng),以區(qū)域戰(zhàn)略性新興(支柱)產(chǎn)業(yè)為對(duì)接目標(biāo),以省級(jí)以上專業(yè)綜合改革項(xiàng)目為重點(diǎn),建設(shè)培育學(xué)校優(yōu)勢特色專業(yè)群。

  (四)課程建設(shè)與課程教學(xué)改革

  1、以人才培養(yǎng)目標(biāo)定位為依據(jù),進(jìn)一步完善以學(xué)生為中心的自主的專業(yè)人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)和課程體系構(gòu)建。

  2、以通識(shí)教育課程、學(xué)科基礎(chǔ)課程和專業(yè)基礎(chǔ)課程為重點(diǎn),以精品視頻公開課程和精品資源共享課程項(xiàng)目建設(shè)為載體,立項(xiàng)建設(shè)30門左右的品牌課程;加大應(yīng)用優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)課程資源力度,提高優(yōu)質(zhì)課程資源建設(shè)質(zhì)量和水平,為讓學(xué)生享有更好教育。

  3、推進(jìn)教學(xué)內(nèi)容重構(gòu)進(jìn)程,以課程內(nèi)容體現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)定位,以“三位一體”的立體化教材和特色教材建設(shè)為載體,構(gòu)建與應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容體系和教材體系。立項(xiàng)建設(shè)20種應(yīng)用型或地方性特色教材,立項(xiàng)建設(shè)50種立體化教材。

  4、以突出能力培養(yǎng)為目標(biāo),以精講多練為根本原則,以學(xué)習(xí)者為中心,改革以知識(shí)傳授為中心的講授型教學(xué)模式,推行以實(shí)踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)為核心的“講、練(訓(xùn))、展(演)”結(jié)合型教學(xué)模式。立項(xiàng)建設(shè)30門左右教學(xué)模式改革示范課程。

  5、以課程教學(xué)目標(biāo)達(dá)成度為主要標(biāo)準(zhǔn),突出能力評(píng)價(jià)和形成性評(píng)價(jià),改革課程考核與學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)模式。

  6、以提高課程教學(xué)目標(biāo)達(dá)成度為目標(biāo),重點(diǎn)推進(jìn)通識(shí)教育課程教學(xué)改革,充分發(fā)揮通識(shí)教育課程的育人功能。立項(xiàng)建設(shè)一批以弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀、中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和隆中精神為目標(biāo)的通識(shí)教育核心課程(或精品視頻公開課程)。

  (五)實(shí)踐教學(xué)改革

  1、以實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)體系化、全程化為原則,進(jìn)一步完善專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系設(shè)計(jì)。

  2、以實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)課程化、項(xiàng)目化為手段,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)過程管理與考核評(píng)價(jià),建設(shè)一批具有本校特色的實(shí)踐性課程。

  3、以課外實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練班形式,加大統(tǒng)籌指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和考核力度,提高學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新能力;規(guī)范學(xué)生課外實(shí)踐創(chuàng)新學(xué)分管理。

  4、以校內(nèi)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地建設(shè)為重點(diǎn),提高自身實(shí)踐教學(xué)條件保障水平;以現(xiàn)有條件的充分利用為重點(diǎn),強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)實(shí)踐教學(xué)。

  5、加大校企(地)合作推進(jìn)力度,每個(gè)專業(yè)對(duì)接建設(shè)1—2個(gè)聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)(單位),以“四個(gè)共同”為目標(biāo),開展廣泛深入合作;每個(gè)專業(yè)對(duì)口建設(shè)滿足實(shí)踐教學(xué)需要的一定數(shù)量的實(shí)踐教學(xué)基地,支撐校企(地)協(xié)同培養(yǎng)特色。立項(xiàng)建設(shè)20個(gè)左右的協(xié)同培養(yǎng)單位和20個(gè)左右的示范性實(shí)踐教學(xué)基地。

  6、繼續(xù)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目立項(xiàng)工作,遴選100項(xiàng)左右予以立項(xiàng);加強(qiáng)項(xiàng)目結(jié)題管理。

  7、繼續(xù)推進(jìn)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))改革,建立畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))規(guī)范,推出更多優(yōu)秀學(xué)士學(xué)位論文。

  8、繼續(xù)加大實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的落實(shí)力度,提高集中實(shí)習(xí)比例,規(guī)范自主實(shí)習(xí)和研究性實(shí)習(xí)學(xué)生管理,讓實(shí)習(xí)發(fā)揮其在人才培養(yǎng)中的應(yīng)有作用。

  (六)教學(xué)管理改革

  1、健全完善各教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),形成系統(tǒng)化的教學(xué)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)體系,促進(jìn)人才培養(yǎng)質(zhì)量的科學(xué)化和制度化管理。

  2、加大教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)與處罰力度,完善以學(xué)生滿意度和課程教學(xué)目標(biāo)達(dá)成度為主要依據(jù)的教學(xué)質(zhì)量考核制度,加強(qiáng)教師教學(xué)能力培訓(xùn),形成教師敬畏教學(xué)、熱心教學(xué)、擅長教學(xué)的良好氛圍。

  3、繼續(xù)推行并不斷完善專業(yè)負(fù)責(zé)人、課程負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人管理制度。

  4、以提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)達(dá)成度為目的,制度化地開展教師“三進(jìn)”活動(dòng)、“聽課研課”活動(dòng)等富有成效的活動(dòng)。

  5、加強(qiáng)學(xué)生學(xué)業(yè)跟蹤指導(dǎo),嚴(yán)格學(xué)籍管理,嚴(yán)格學(xué)業(yè)考核,提高學(xué)生學(xué)習(xí)成效,形成“學(xué)在隆中”的良好學(xué)風(fēng)。

  6、建立以專業(yè)為單位的教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)填報(bào)制度和年度質(zhì)量報(bào)告制度,制度性地召開年度教學(xué)工作會(huì)議,研究解決人才培養(yǎng)工作相關(guān)問題。

  7、改革教學(xué)運(yùn)行管理,更好發(fā)揮優(yōu)秀教師的專業(yè)特長,提高課程教學(xué)的規(guī)模效益。

  8、實(shí)行以學(xué)院年度教學(xué)工作評(píng)估與個(gè)性化目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合的教學(xué)工作目標(biāo)責(zé)任考核模式。

  (七)審核評(píng)估工作

  1、研究制定接受審核評(píng)估工作計(jì)劃和工作方案。

  2、組織協(xié)同培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組學(xué)習(xí)審核評(píng)估文件并分解落實(shí)目標(biāo)任務(wù)。

  3、適時(shí)組織二級(jí)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子、全校教師學(xué)習(xí)落實(shí)審核評(píng)估文件精神。

  4、以審核評(píng)估要求為標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)檢查與管理,及時(shí)整改。

  5、采集3年教學(xué)工作常態(tài)數(shù)據(jù),對(duì)特殊問題采取有效措施予以改進(jìn)。

  根據(jù)xx學(xué)院 20xx年工作要點(diǎn),結(jié)合學(xué)生處工作實(shí)際,制定學(xué)生科20xx—20xx下學(xué)年工作計(jì)劃。

  一、 學(xué)生科總體工作要求

  學(xué)生科深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大及三中、四中全會(huì)精神,全面貫徹落實(shí)習(xí)XX系列重要講話精神,以學(xué)校本科教學(xué)合格評(píng)估復(fù)評(píng)工作為契機(jī),以全面提高大學(xué)生素質(zhì)為目的,以抓好學(xué)生的常規(guī)管理工作和思想道德建設(shè),以提高為學(xué)生服務(wù)的工作理念,積極推進(jìn)文明班級(jí)、文明學(xué)生,創(chuàng)建文明、和諧、健康的校園。

  二、 具體的工作任務(wù)

  1.堅(jiān)持學(xué)風(fēng)建設(shè)考核工作,繼續(xù)開展“三愛、三零、三節(jié)”活動(dòng),讓全校學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,營造優(yōu)良的學(xué)習(xí)氛圍。(責(zé)任人:鄭和平、李玲、各分院;責(zé)任科室:學(xué)生科、思政科)

  2.堅(jiān)持班級(jí)月評(píng)制度,促進(jìn)我校學(xué)風(fēng)建設(shè),提高學(xué)生自我管理能力和綜合素質(zhì),促進(jìn)各班級(jí)形成比學(xué)趕幫的良好學(xué)風(fēng)。學(xué)生科根據(jù)優(yōu)良學(xué)風(fēng)班級(jí)月評(píng)評(píng)獎(jiǎng)的規(guī)定,定期評(píng)選20xx年3月—7月的班級(jí)月評(píng),按時(shí)發(fā)放月評(píng)獎(jiǎng)金,提高班級(jí)爭優(yōu)的積極性。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任單位:學(xué)生科)

  3.繼續(xù)做好學(xué)生醫(yī)保管理和服務(wù)工作,解學(xué)生得重大疾病的后顧之憂,為營造和諧校園奠定良好的基礎(chǔ)。安排專人對(duì)大學(xué)生城鎮(zhèn)醫(yī)保和平安保險(xiǎn)相關(guān)醫(yī)療費(fèi)資料進(jìn)行核定并指導(dǎo)煩瑣的報(bào)銷程序,及時(shí)收取賠款資料并將其賠款資料交予保險(xiǎn)工作人員給予辦理;繼續(xù)做好xx學(xué)院校方責(zé)任保險(xiǎn),認(rèn)真核對(duì)和統(tǒng)計(jì)全校學(xué)生信息,并向保險(xiǎn)公司提供其信息,于3月份向黔東南州教育局匯報(bào)工作開展近況。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任科室:學(xué)生科)

  4.堅(jiān)持學(xué)生工作例會(huì)制度,全面加強(qiáng)對(duì)學(xué)生工作的指導(dǎo),及時(shí)解決學(xué)生工作中的問題,把握學(xué)生思想動(dòng)態(tài),讓學(xué)生工作朝著有序的方向發(fā)展?剖野磿r(shí)參加召開兩周星期四學(xué)生工作例會(huì),認(rèn)真聽取各教學(xué)分院、相關(guān)部門工作匯報(bào),做好記錄,收取例會(huì)材料,定期寫科室簡報(bào)。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任單位:學(xué)生科)

  5.堅(jiān)持升國旗制度,加強(qiáng)大學(xué)生愛國主義教育,進(jìn)一步增強(qiáng)集體榮譽(yù)感和民族責(zé)任感,培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的合格人才。切實(shí)做好學(xué)生國旗下系列教育活動(dòng)安排,制定20xx—20xx第二學(xué)期學(xué)生處工作人員檢查安排和分院升旗時(shí)間表,并及時(shí)通知分院提交國旗下電子版和紙質(zhì)版的講話稿。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任科室:學(xué)生科)

  6.辦好xx學(xué)院20xx年大學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),進(jìn)一步推進(jìn)校園文化建設(shè),豐富學(xué)生的業(yè)余文化生活,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神和審美觀念,促進(jìn)學(xué)生加強(qiáng)體育鍛煉,深入開展倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的生活方式,促進(jìn)學(xué)校體育事業(yè)的發(fā)展。學(xué)生科將做好xx學(xué)院大學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案與榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金的發(fā)放,為田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)圓滿完成奠定基礎(chǔ)。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任科室:學(xué)生科)

  7.做好處分學(xué)生和解除學(xué)生處分的工作,維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序和生活秩序,樹立良好的校風(fēng)學(xué)風(fēng),創(chuàng)造文明的校園環(huán)境,培養(yǎng)德、智、體、美等全面發(fā)展的合格人才。學(xué)生科將負(fù)責(zé)對(duì)20xx年2月—7月期間學(xué)生各種違紀(jì)違規(guī)進(jìn)行處分;收取3月—4月學(xué)生解除處分的申請(qǐng)資料,將在5月中旬完成畢業(yè)生處分的解除工作。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任科室:學(xué)生科)

  8.創(chuàng)新教育服務(wù)模式,啟用“一站式”學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心,建設(shè)并利用好以網(wǎng)絡(luò)為主的現(xiàn)代教育手段,突破時(shí)空界限,使學(xué)生服務(wù)、管理更加高效。學(xué)生科配合有關(guān)職能部門,完成對(duì)“一站式”學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的建立,并提供相關(guān)考察資料,協(xié)調(diào)與學(xué)校職能部門間的關(guān)系。(責(zé)任人:鄭和平、劉利民、有關(guān)職能部門;責(zé)任科室:學(xué)生科)

  9.做好大學(xué)生誠信檔案建設(shè)工作。貫徹落實(shí)《關(guān)于推進(jìn)全省各市(州)本科高校大學(xué)生誠信檔案建設(shè)工作的通知》精神,培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)可信,建立好每位大學(xué)生誠信檔案。(責(zé)任人:劉利民、龍明蓮、各分院;責(zé)任科室:學(xué)生科)

大學(xué)工作計(jì)劃 篇3

  1、一如既往地在學(xué)院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,除了完成學(xué)校工會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)基本工作,積極配合、支持學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)。

  2、繼續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè),珍惜各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),參加學(xué)校工會(huì)組織的`各種講座和交流,提高為大家服務(wù)的能力和水平。

  3、進(jìn)一步完善民主建設(shè)和維權(quán)工作,為全體教師營造一個(gè)氣氛融洽、公平公正、和諧團(tuán)結(jié)的工作氣氛和環(huán)境。

  4、積極參加學(xué)校工會(huì)組織的各項(xiàng)文體活動(dòng),利用各種機(jī)會(huì)向全校展示針灸推拿學(xué)院的風(fēng)采。

  5、主動(dòng)關(guān)心青年教師,配合學(xué)院的青年教師聯(lián)誼會(huì),為他們的事業(yè)發(fā)展、生活穩(wěn)定出謀劃策,因?yàn)槲覀儗W(xué)院的青年教師的比例已近70%,工會(huì)應(yīng)該關(guān)注他們的戀愛、婚姻和生育,他們的生活穩(wěn)定了,才有更多的激情投入到繁重的教學(xué)、科研和醫(yī)療工作中去。

  針灸推拿學(xué)院部門工會(huì)的工作開展能夠根據(jù)自身特點(diǎn),扎實(shí)工作,努力進(jìn)取,有力促進(jìn)了學(xué)院各項(xiàng)工作的順利開展,全院上下形成人人向上的新景象,各項(xiàng)工作有條不紊而充滿活力,教職工的凝聚力空前提高,大家決心在新的一年里在新的領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,把工作做的更好,使每一位教職工都為自己是“針推人”而自豪。

大學(xué)工作計(jì)劃 篇4

  時(shí)光荏苒,歲月如梭,時(shí)間過的很快,轉(zhuǎn)眼間,我們就要進(jìn)入大三下了。面對(duì)新的一學(xué)期,我作為班長,對(duì)于班級(jí)的大小事務(wù)都應(yīng)有一個(gè)周密的安排和計(jì)劃。為加強(qiáng)我班建設(shè),促進(jìn)我班同學(xué)的全面發(fā)展,圓滿完成學(xué)習(xí)任務(wù),根據(jù)輔導(dǎo)員的指示,借鑒以往的成功經(jīng)驗(yàn),再結(jié)合我班的實(shí)際情況,制定本學(xué)期的工作計(jì)劃:

  一、學(xué)習(xí)方面

  1、在剩下的一年半的學(xué)習(xí)生活中,我們對(duì)學(xué)習(xí)的重點(diǎn)要有所轉(zhuǎn)變,公共基礎(chǔ)課逐漸減少,專業(yè)主干課占大部分,我們應(yīng)該重視專業(yè)課的學(xué)習(xí)。保證上課出勤率,監(jiān)督同學(xué)完成作業(yè),如有上課缺勤或未完成作業(yè)者,查明原因。

  2、本班還有部分英語四級(jí)未合格的同學(xué),要予以高度重視。要求同學(xué)們保持良好心態(tài),認(rèn)真學(xué)習(xí)英語,認(rèn)真面對(duì)英語過級(jí)問題。

  3、從大一到現(xiàn)在,本班報(bào)名重考重修的同學(xué)占了多數(shù)。組織大家開一個(gè)主題班會(huì),鼓勵(lì)動(dòng)員同學(xué)們端正學(xué)習(xí)態(tài)度,保證補(bǔ)考、重考合格,盡早修滿學(xué)分。開展“一幫一”活動(dòng)。

  4、大三不僅是專業(yè)課學(xué)習(xí)的重要階段,更是決定未來去向的階段。就業(yè)、考研或是考公務(wù)員,都應(yīng)及早做好動(dòng)員。

  二、活動(dòng)方面

  在大三以前,本班的活動(dòng)主要以娛樂性為主,注重同學(xué)之間良好關(guān)系的形成、加強(qiáng)、鞏固。而大三及其以后大四的活動(dòng),應(yīng)該要更注重與社會(huì)現(xiàn)實(shí)掛鉤。

  1、開學(xué)第一周的班會(huì):(1)、交流怎樣學(xué)好本學(xué)期課本知識(shí);(2)、在平時(shí)學(xué)習(xí)中應(yīng)怎樣提高應(yīng)具備的各項(xiàng)技能;(3)、分享各自新學(xué)期計(jì)劃;(4)、針對(duì)全班同學(xué)的未來規(guī)劃,成立“就業(yè)小組”、“考研小組”、“公務(wù)員小組”。

  2、組織一次外出秋游活動(dòng);

  3、邀請(qǐng)實(shí)習(xí)歸來的本專業(yè)09級(jí)畢業(yè)生,開展“經(jīng)驗(yàn)共享,溝通共進(jìn)”交流會(huì);

  4、關(guān)注、收集武漢各人才市場和二本院校的人才招聘會(huì)情況,及時(shí)組織同學(xué)去感受招聘現(xiàn)場氛圍,為即將來臨的正式招聘積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。

  三、常規(guī)管理方面

  1、考勤方面采取班長——副班長——寢室長負(fù)責(zé)制,副班長只與寢室長聯(lián)系交流,發(fā)現(xiàn)問題并解決。如遇特殊情況需提前半天向輔導(dǎo)員請(qǐng)假,班長、副班長均不受里任何請(qǐng)假,未遵守者一律按曠課處理;

  2、配合宿管會(huì)組織全班同學(xué)搞好寢室衛(wèi)生,搞好衛(wèi)生檢查評(píng)比工作,創(chuàng)建文明寢室;

  3、公正、公開、透明的組織好獎(jiǎng)學(xué)金、生活困難補(bǔ)助、助學(xué)金等評(píng)定與發(fā)放工作;

  4、心育委員繼續(xù)作好“班級(jí)心理健康情況工作報(bào)表”的定期報(bào)告工作,從多個(gè)維度關(guān)注班上同學(xué)心理狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告上級(jí);針對(duì)本班同學(xué)現(xiàn)狀,適當(dāng)開展心理健康教育活動(dòng)。

大學(xué)工作計(jì)劃 篇5

  根據(jù)學(xué)校教研處制定的xxxx年6月份工作計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃,圍繞“有效教學(xué)”的核心工作,突出提高教育教學(xué)質(zhì)量和提高教師專業(yè)水平兩大重點(diǎn),立足根據(jù)教學(xué)科研,以促進(jìn)我校教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)校教育質(zhì)量。

  第一,揚(yáng)長補(bǔ)短。進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校的教學(xué)和研究工作穩(wěn)步發(fā)展。廣大教室要堅(jiān)持在教學(xué)中提升服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)教師深度教學(xué)和研究,將原來的項(xiàng)目,做深,做細(xì),做出特色。

  第二,評(píng)估促進(jìn)學(xué)習(xí),建立一個(gè)積極的發(fā)展平臺(tái)。

  第三,通過組織選定,輔導(dǎo)優(yōu)秀教師,專業(yè)測試,備課教案,利用各類課堂教學(xué),教學(xué)論文,教學(xué)案例,積極有效地開展教學(xué)評(píng)估。

  第四,以點(diǎn)帶面,積極促進(jìn)廣大教師組織參與教學(xué)研究,繼續(xù)按照學(xué)校主干發(fā)展程序來完成相關(guān)的任務(wù)計(jì)劃安排。

大學(xué)工作計(jì)劃 篇6

  一、職業(yè)計(jì)劃目的

  職業(yè)生涯是一個(gè)人從職業(yè)學(xué)習(xí)開始到職業(yè)勞動(dòng)最后結(jié)束這一過程,為能最大限度地減少理想與現(xiàn)實(shí)之間的矛盾帶來的職業(yè)沖突。為了更好的理清這一生有什么樣的職業(yè)工作經(jīng)歷過程,所以我們要對(duì)自己職業(yè)生涯進(jìn)行有效的規(guī)劃。

  人的這一生中,職業(yè)生活占據(jù)了一大部分,職業(yè)規(guī)劃能夠好好幫助一個(gè)學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)的學(xué)生更好的探索職業(yè)理想?yún)f(xié)助其進(jìn)行有效的自我評(píng)估。因此,做好職業(yè)生涯的規(guī)劃與管理講對(duì)人的思想和職業(yè)道路有著很好的指引,能有效地整合個(gè)人資源,確定職業(yè)目標(biāo),找準(zhǔn)突破,快速成長。對(duì)自己的一生產(chǎn)生重要的印象。

  二、我的人生格言

  在我們前進(jìn)的路上,有很多的坎坷,但是。只要我們敢邁出腳步,路就在我們腳下。所以我用它來做自己的人生格言。告訴自己:前面不會(huì)沒有路的。只要我們敢走,路就在腳下。

  三、我的職業(yè)計(jì)劃

  1、我的夢想

  在我選擇護(hù)理專業(yè)的時(shí)候,我就夢想著自己能成為南丁格爾那樣的人。讓護(hù)理事業(yè)因我而變得輝煌,變得燦爛。讓自己的護(hù)理生涯變得多姿多彩。

  2、我這一生要完成的幾件大事

  第一,在走出學(xué)校后,我要找一個(gè)適合自己的科室,在前輩護(hù)士的指導(dǎo)下努力充實(shí)自己,不斷提高自己的專業(yè)知識(shí),讓自己能很快適應(yīng)科室的工作。

  第二、在工作中不斷探索自己的職業(yè)深度,研究自己的職業(yè)背景和要點(diǎn)重點(diǎn),女里在專業(yè)刊物上發(fā)表屬于自己的專業(yè)性論文。

  第三、不斷提高自己的職稱。從護(hù)士慢慢的向護(hù)師邁進(jìn),在工作中不斷努力,向主管護(hù)師,副主管護(hù)師,主任護(hù)師努力。最后,努力在自己的職業(yè)生涯結(jié)束的時(shí)候捧回屬于自己的南丁格爾獎(jiǎng)。

  四、職業(yè)傾向

  本人職業(yè)傾向于臨床工作,希望可以做一名合格的護(hù)士。雖然大家都說臨床工作是很辛苦的,但是我覺得臨床工作是最直接的服務(wù)于社會(huì)的方式,用我們的知識(shí)和愛心解除別人的痛苦是我們每個(gè)護(hù)士的心愿。

  護(hù)士肩負(fù)著救死扶傷的光榮使命。護(hù)士素質(zhì)不僅與醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量有密切的關(guān)系,而且是護(hù)理學(xué)科發(fā)展的決定性要素。所以作為一名護(hù)生我們要掌握扎實(shí)的專業(yè)技術(shù),具備良好的素質(zhì)。將病人的利益放在首位,以救死扶傷為己任,在做好本職工作的基礎(chǔ)上爭取給病人最貼心的關(guān)懷。

  在個(gè)性自我測驗(yàn)中(后附表)我進(jìn)一步了解了自己的性格和天賦,我覺得自己喜歡和人交流,能把問題留給自己,寧愿放棄也不愿和別人爭論。容易相處,通常是好的合作伙伴。樂于助人而且不會(huì)輕易煩躁?赡懿粫(huì)直接說出自己的想法。避免對(duì)抗,努力去取悅別人。容易合作,會(huì)尊重別人及幫助別人。這些特點(diǎn)非常適合護(hù)理工作,能和病人有良好的溝通。在測試中我比較擅長的職業(yè)是交際類和藝術(shù)類,我個(gè)人也認(rèn)為我的語言表達(dá)能力是我的強(qiáng)項(xiàng),但是在現(xiàn)實(shí)社會(huì)理想和實(shí)際還是有差距的,所以知道自己喜歡的東西未必能作為我的職業(yè)。一個(gè)人一生的不同階段會(huì)對(duì)自己有不同的希望,會(huì)追求不同的東西,所以我覺得現(xiàn)在的我希望是做好一名臨床護(hù)士。

  護(hù)士所從事的是一種與特殊人群打交道的工作,是為病人服務(wù)的工作,和諧的護(hù)患關(guān)系是做好護(hù)理工作的前提,因此,親和力是護(hù)士必備的素質(zhì)要求,它可以贏得病人的信任與尊重,獲得寬容與理解。然而,在臨床工作中,少數(shù)親和力差的護(hù)士,表現(xiàn)為表情冷漠,沉默少言,高噪門,快言快語,不修邊幅,愛沉臉等,常被病人指責(zé)為態(tài)度不好,而護(hù)士感到委屈,自己并沒做錯(cuò)什么呀?護(hù)士長也鳴不平,認(rèn)為護(hù)士能力強(qiáng),辦事效率高,是病人太敏感,要求太高了。

  由此可見親和力,是一種對(duì)他人產(chǎn)生的吸引力,是人與人相處時(shí)所表現(xiàn)的易被接納、產(chǎn)生親近行為的能力,是人際交往的一張門票,它能拉近人與人之間的距離。護(hù)士的親和力本質(zhì)上是對(duì)病人的一種態(tài)度,一種關(guān)愛的情感表露,常表現(xiàn)為:外表端莊、語言親切、態(tài)度和藹、熱情大方、善解人意、平易近人,使人感到親切、溫暖與善良。親和力的高低主要取決于個(gè)人的性格特征,有的人天性活潑,喜歡與人交往,而有的人則沉默寡言,不善與人親近。親和力也與個(gè)人的后天修養(yǎng)有關(guān),是長期修養(yǎng)而成的人格魅力。

  另外家庭是我們都離不開的環(huán)境,尤其對(duì)于女人,家庭永遠(yuǎn)是最大的牽掛,而沒有家庭的人生也是不完整的人生,所以我們不可能只擁有工作更要擁有家庭。家庭是這個(gè)社會(huì)的組成元素,只有一個(gè)個(gè)的家庭才構(gòu)成了我們的社會(huì)?偠灾覀儜(yīng)該珍惜青春時(shí)光,用知識(shí)和能力武裝自己,為自己的未來做好準(zhǔn)備,迎接每時(shí)每刻的挑戰(zhàn)!

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