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公司工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-09-15 18:47:37 工作計(jì)劃范文 我要投稿

公司工作計(jì)劃范文錦集4篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的公司工作計(jì)劃5篇,希望對(duì)大家有所幫助。

公司工作計(jì)劃范文錦集4篇

公司工作計(jì)劃 篇1

  20xx年的最后一個(gè)月就要結(jié)束了,這意味著我馬上就要展開一段新的工作了,同時(shí)也代表著我很快就能回到家中休整一段時(shí)間了,眼瞅著20xx年就要到來了,我得好好地計(jì)劃一下一月份的工作,不然公司里的事情和生活中的事情實(shí)在是太多了,我會(huì)忙不過來。

  今年的工作算是比較圓滿的完成了,從各個(gè)方面來看,無論是我個(gè)人還是咱們的公司,都取得了不小的進(jìn)步,這當(dāng)然和領(lǐng)導(dǎo)們的正確決策有著莫大的關(guān)系,我只是跟在后面沾沾光而已。既然20xx年已經(jīng)在工作上有了不小的進(jìn)展,那么在20xx年里自然也不能落了下風(fēng),我要爭(zhēng)取為公司創(chuàng)造更多的效益,讓自己的個(gè)人能力更上一層樓,所以在新年的一月份里,我會(huì)好好地總結(jié)一下上一年的工作情況,并把工作中取得的成就和過失都好好地統(tǒng)計(jì)一下,這對(duì)于我開展以后的工作有著不小的幫助,此外我會(huì)繼續(xù)保持著學(xué)習(xí)的勁頭,去接觸和業(yè)務(wù)有關(guān)的新知識(shí)、新技能,確保自己在工作中不掉隊(duì)。

  由于一月份月底正好是20xx年農(nóng)歷春節(jié),所以這一個(gè)月的實(shí)際工作時(shí)間并不長(zhǎng),算起來也就十余天,其它時(shí)間都是法定節(jié)假日,但是我不能在這個(gè)時(shí)間段讓自己的工作變得松懈了起來,我要站好年前的最后一崗班。別看馬上就要放假了,但也正是在年前的這一個(gè)階段,公司里面的業(yè)務(wù)反而會(huì)得到一個(gè)小幅度的增長(zhǎng),所以我要抓緊這個(gè)機(jī)會(huì),好好地在年前沖刺一下,爭(zhēng)取讓自己的業(yè)績(jī)有新的突破。工作做好之后,當(dāng)然也要趁著過年放假的機(jī)會(huì)好好地調(diào)整一下自己的狀態(tài),一天天緊繃在自己的工作崗位上也不是太好的事情,所以在假期中,我要好好地去外面旅游一圈,借此來散散心,勞逸結(jié)合才能讓自己的工作效率得到更大的提升。當(dāng)然了,玩的時(shí)候也不能玩的太過火了,不然會(huì)出現(xiàn)收不住心的情況,往年就出現(xiàn)過因?yàn)樵谶^年這段時(shí)間玩的太高興了,以至于花費(fèi)了挺長(zhǎng)時(shí)間才重新回到了工作狀態(tài)。

  趁著20xx年來臨之際,我祝愿咱們的公司能發(fā)展的越來越大,取得更好的`成績(jī),同時(shí)也祝福公司里面的每一位員工能生活的美滿幸福,我會(huì)在工作中緊緊跟隨著領(lǐng)導(dǎo)們,學(xué)習(xí)更多的業(yè)務(wù)知識(shí),掌握更多的專業(yè)技能,這樣才不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的看重。

公司工作計(jì)劃 篇2

  為著力完善萍鄉(xiāng)陶瓷產(chǎn)業(yè)基地中小企業(yè)融資擔(dān)保體系,向中小企業(yè)提供便利的融資渠道和優(yōu)質(zhì)的融資擔(dān)保服務(wù),促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展,經(jīng)區(qū)委批準(zhǔn)于20xx年6月成立了萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)中小企業(yè)融資擔(dān)保中心和江西萍鄉(xiāng)燎原投資有限公司,鑒于融資擔(dān)保工作的特殊性,根據(jù)《江西省融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定:凡是設(shè)立擔(dān)保機(jī)構(gòu)須經(jīng)金融辦批準(zhǔn),并頒發(fā)融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)許可證后方可開展融資擔(dān)保業(yè)務(wù)。由于省金融辦1、2月份對(duì)全省融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)進(jìn)行規(guī)范整頓,暫時(shí)不批新成立的擔(dān)保機(jī)構(gòu),所以目前我個(gè)人認(rèn)為可以從以下幾個(gè)方面來開展工作:

  一、迅速按《江西省融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備好相關(guān)資料,爭(zhēng)取盡早到省金融辦把經(jīng)營(yíng)許可證辦下來。

  二、加強(qiáng)與銀行溝通,選定合作銀行,簡(jiǎn)化貸款手續(xù),充分發(fā)揮擔(dān)保公司的作用。先由單一合作銀行再向多家合作銀行發(fā)展,推進(jìn)與金融機(jī)構(gòu)合作機(jī)制與信息溝通機(jī)制的形成,積極落實(shí)“利益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)”機(jī)制和進(jìn)行適當(dāng)?shù)睦收{(diào)整,從而建立公平合理的協(xié)作關(guān)系,為企業(yè)融資牽線搭橋。

  三、建立和完善中小企業(yè)信用體系

  第一、開展中小企業(yè)資信評(píng)估。深入企業(yè)了解其財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、銷售等情況,通過查詢收集企業(yè)的具體信息,由企業(yè)申報(bào)資金需求,將征集的信息統(tǒng)一提交管委會(huì),評(píng)審。

  第二,建立中小企業(yè)動(dòng)態(tài)信用信息數(shù)據(jù)庫(kù)。對(duì)所有評(píng)定等級(jí)的中小企業(yè)建立信用信息庫(kù),包含中小企業(yè)的信用等級(jí)、法定代表人、注冊(cè)資產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)范圍、納稅額度等信息,在湘東政務(wù)網(wǎng)站公布,提供可供查詢的開放式渠道。

  第三,建立企業(yè)的守信褒揚(yáng)與失信懲戒機(jī)制。企業(yè)的信用與擔(dān)保機(jī)構(gòu)和銀行的業(yè)務(wù)相銜接,對(duì)資信等級(jí)高的中小企業(yè),登記審核機(jī)構(gòu)應(yīng)簡(jiǎn)化年檢手續(xù),逐步實(shí)行備案制;對(duì)于失信企業(yè),將其打入各種融資方式的黑名單,使其被市場(chǎng)自動(dòng)淘汰,或者促其強(qiáng)化信用觀念、履約守信。

公司工作計(jì)劃 篇3

  20--年培訓(xùn)組將以終為始,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),持續(xù)創(chuàng)新工作思路。將更多優(yōu)秀的培訓(xùn)方式及內(nèi)容運(yùn)用到實(shí)際工作中。

  1、 新員工方面:持續(xù)做好五項(xiàng)工作, 規(guī)范培訓(xùn)流程,提高新員工培訓(xùn)質(zhì)量

  一是做好新工崗前鑒定,細(xì)化新員工崗前鑒定內(nèi)容,對(duì)新員工理解溝通能力進(jìn)行充分把關(guān),選擇適合的人才。

  二是根據(jù)培訓(xùn)密集程度,合理設(shè)置培訓(xùn)課程:人員穩(wěn)定期系統(tǒng)全面講解業(yè)務(wù)知識(shí);招聘密集期重點(diǎn)業(yè)務(wù)強(qiáng)化授課。

  三是在做好新員工業(yè)務(wù)知識(shí)全面培訓(xùn)的同時(shí),將新工分為西安、地市兩區(qū),加強(qiáng)分區(qū)業(yè)務(wù)重點(diǎn)培訓(xùn),促進(jìn)業(yè)務(wù)能力提升。

  四是加強(qiáng)三大訓(xùn)練,即知識(shí)庫(kù)點(diǎn)擊訓(xùn)練、NG系統(tǒng)及輔助查詢系統(tǒng)操作訓(xùn)練、場(chǎng)景還原訓(xùn)練。從而進(jìn)一步提升新員工實(shí)戰(zhàn)能力,:

  五是做好新員工關(guān)懷,穩(wěn)定新工隊(duì)伍:對(duì)進(jìn)入新工分部的員工,定期進(jìn)行電話關(guān)懷,幫助新員工答疑解感,適應(yīng)新的工作環(huán)境。對(duì)有離職意向的新工,做好二個(gè)面談,培訓(xùn)師與新員工面談、培訓(xùn)管理與員工面談,了解員工離職原因,安撫挽留。

  2、在崗員工方面:

   圍繞熱線人員能力提升,開發(fā)出適合熱線人員的精品課程

   開展標(biāo)兵員工經(jīng)驗(yàn)巡講,請(qǐng)標(biāo)兵員工將工作中優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)、方法傳授給其他員工

   利用典型案例,開展場(chǎng)景模擬分析演練培訓(xùn),加強(qiáng)員工記憶,幫助員工提升解決能力。

   將標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)、知識(shí)庫(kù)路徑、標(biāo)桿案例分期編制成掌上手冊(cè),并對(duì)員工進(jìn)行下發(fā),強(qiáng)化員工自學(xué)提升。

   加強(qiáng)員工網(wǎng)上學(xué)院學(xué)習(xí)課程管理

   按季度組織在崗員工進(jìn)行能力達(dá)標(biāo)測(cè)試,對(duì)未達(dá)標(biāo)人員進(jìn)行下崗培訓(xùn)。

  3、 班組長(zhǎng)能力提升:

   搜集一線管理人力能力提升培訓(xùn)需求,做好20--年外部培訓(xùn)課程的申請(qǐng)與開展工作。

   每季度組織至少一次班組長(zhǎng)管理能力培訓(xùn)。

   要求班組長(zhǎng)以上管理人員每月自學(xué)一門網(wǎng)上學(xué)院課程(如商務(wù)禮儀、時(shí)間管理、溝通技巧等),提高管理能力。月底培訓(xùn)組統(tǒng)一考試。

   每半年進(jìn)行一次班組長(zhǎng)能力評(píng)估測(cè)試,并將成績(jī)建檔管理,做為班組長(zhǎng)晉升依據(jù)。

公司工作計(jì)劃 篇4

  20xx年按照集團(tuán)和公司黨委部署,公司團(tuán)委將把團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)團(tuán)員青年積極投身于公司中心工作作為首要工作來抓,圍繞如何突顯青年形象,發(fā)揮青年才智,造就一批青年人才;如何依靠黨建帶團(tuán)建,進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)共青團(tuán)的自身建設(shè);探索國(guó)有企業(yè)做好青年工作的新方法、新手段等,都是公司團(tuán)委需要竭盡全力去完成的工作。為此公司團(tuán)委將進(jìn)一步明確青團(tuán)工作重點(diǎn),認(rèn)真、扎實(shí)、有效地開展本年度各項(xiàng)工作。

  (一)以團(tuán)員意識(shí)教育為抓手,加強(qiáng)和改進(jìn)青年思想政治工作

  結(jié)合形勢(shì)任務(wù)教育,強(qiáng)化青年思想政治工作,把握好建黨94周年,“五四運(yùn)動(dòng)”96周年等系列活動(dòng)為契機(jī),結(jié)合公司實(shí)際在團(tuán)員青年中開展思想狀況調(diào)研活動(dòng),加強(qiáng)青年的宣傳教育,充分認(rèn)識(shí)公司當(dāng)前的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn),增強(qiáng)團(tuán)員青年自我發(fā)展的緊迫感,培養(yǎng)廠興我榮的責(zé)任感,樹立團(tuán)員青年積極向上的良好風(fēng)氣和精神面貌。

  1、深化開展形勢(shì)任務(wù)教育。要通過形勢(shì)任務(wù)教育工作,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,認(rèn)清形勢(shì),明確責(zé)任,以計(jì)劃的有序性,落實(shí)的有效性深入開展形勢(shì)任務(wù)教育。

  深入學(xué)習(xí)落實(shí)XXX董事長(zhǎng)在20xx年工作會(huì)議上作的《解放思想,堅(jiān)定信心,扎實(shí)推進(jìn)公司跨越式發(fā)展進(jìn)程》的重要講話精神,要運(yùn)用專題宣講會(huì)、座談會(huì)、板報(bào)等青年喜聞樂見的手段和載體,幫助青年理性、客觀地認(rèn)清形勢(shì),引導(dǎo)青年把個(gè)人的成長(zhǎng)、成才與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。準(zhǔn)確把握青年關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和焦點(diǎn)問題,及時(shí)掌握青年的思想動(dòng)態(tài)。要進(jìn)一步鞏固團(tuán)員意識(shí)教育的成果,引導(dǎo)團(tuán)員青年在工作和學(xué)習(xí)中發(fā)揮模范作用,大力倡導(dǎo)和諧團(tuán)結(jié),拼搏進(jìn)取,甘于奉獻(xiàn),勇爭(zhēng)一流的精神,營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。

  2、切實(shí)抓好“推優(yōu)”工作。進(jìn)一步完善推優(yōu)工作制度,始終堅(jiān)持把思想上和行動(dòng)上體現(xiàn)黨的先進(jìn)性要求的青年推薦給黨組織,擴(kuò)大黨的青年基礎(chǔ),培育黨的政治資源。圍繞團(tuán)建促黨建,把培育制度是否健全、與黨組織聯(lián)系聯(lián)系是否密切、學(xué)習(xí)活動(dòng)是否正常、青年入黨積極分子隊(duì)伍是否壯大作為檢驗(yàn)各團(tuán)支部工作成效的主要指標(biāo)。充分利用“五四”、“七一”等紀(jì)念日活動(dòng),開展豐富多彩的主題教育活動(dòng),幫助青年樹立正確的“三觀”,不斷提高青年的思想道德水平。

  3、拓寬青年宣教渠道。下一步聯(lián)合發(fā)展規(guī)劃部依托公司局域網(wǎng)的功能,將網(wǎng)絡(luò)建成青年相互溝通、坦誠(chéng)交流的場(chǎng)所,成為團(tuán)組織新的輿論陣地和新媒體陣地。通過以XX團(tuán)委博客、QQ群等手段,吸引青年目光,擴(kuò)大教育的輻射面、滲透面、參與面,幫助廣大團(tuán)員青年在相互啟迪中,提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,從而使青年學(xué)會(huì)“三自”即:自我提出問題、自我學(xué)習(xí)解決、自我教育。

  (二)注重青年人才隊(duì)伍建設(shè),加快青年成長(zhǎng)成才。

  XX是培養(yǎng)“機(jī)床技術(shù)性人才”的搖籃,公司的青年人才隊(duì)伍建設(shè),應(yīng)把青年的個(gè)人理想和企業(yè)的整體發(fā)展融合起來,最大限度發(fā)揮青年潛能,努力讓每一位優(yōu)秀的XX青年都有“出彩”實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。

  1、著眼于提高青年綜合素質(zhì),促進(jìn)全面發(fā)展。

  20xx年,XX團(tuán)委擬開展“XX青工技能振興計(jì)劃”和“青工技術(shù)大比武”工作,以兩項(xiàng)工作相結(jié)合方式,有效引導(dǎo)青年員工將自身的職業(yè)生涯和公司發(fā)展相結(jié)合,面對(duì)目前生產(chǎn)一線活路不足的實(shí)際情況,轉(zhuǎn)弊為利,積極引導(dǎo)青年員工主動(dòng)向車間技術(shù)精湛的老前輩學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)XX“幫、傳、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng),通過一系列工作,關(guān)心關(guān)愛青年隊(duì)伍成長(zhǎng)成才。切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)員青年理論學(xué)習(xí)、提高工作能力、錘煉品德作風(fēng),把共青團(tuán)隊(duì)伍建設(shè)做成聯(lián)系一線青年員工的牢固紐帶,建成青年員工共同進(jìn)步的平臺(tái)。要以崗位實(shí)踐活動(dòng)為抓手,為青年施展才華提供舞臺(tái)。通過創(chuàng)建“XX青年文明崗”、技能比武等主體活動(dòng),把更多有才華、有成長(zhǎng)潛力的青年人才推到前臺(tái)。

  2、著重于公司發(fā)展全局,推動(dòng)青年的穩(wěn)步發(fā)展。

  一是要根據(jù)公司現(xiàn)實(shí)發(fā)展的需要,建立健全團(tuán)員花名冊(cè)和基本信息檔案,配合人資、生產(chǎn)相關(guān)部門,通過多種形式有效的舉薦青年人才,使更多的青年人才通過團(tuán)組織的舉薦從隱性走向顯性。二是要利用好團(tuán)組織的榮譽(yù)激勵(lì)手段,開展“五四青年”“合理化建議”“降本能手”等項(xiàng)目的評(píng)比,以青年典型,鼓舞、影響、帶動(dòng)青年群體,促進(jìn)廣大團(tuán)員青年共同進(jìn)步。

  (三)圍繞公司經(jīng)營(yíng)建設(shè),廣泛開展青年建功立業(yè)活動(dòng)。

  緊緊圍繞公司20xx年經(jīng)營(yíng)建設(shè)開展共青團(tuán)工作,是今年團(tuán)委重要工作之一。XX青年是公司生產(chǎn)建設(shè)的生力軍和突擊隊(duì),共青團(tuán)擔(dān)負(fù)著帶領(lǐng)青年積極投身公司經(jīng)營(yíng)建設(shè)的重任,積極貫徹張長(zhǎng)偉總經(jīng)理《真抓實(shí)干,打一個(gè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的翻身仗》的全年工作部署。

  1、開展青年達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。

  (1)深化公司“成本效益年”的創(chuàng)建工作,動(dòng)員青年學(xué)習(xí)新技術(shù)、新工藝,結(jié)合公司實(shí)際,以“青年合理化建議”為抓手,推進(jìn)公司合理化建議工作開展,緊跟公司生產(chǎn)節(jié)奏,組織形式多樣的的崗位達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。

  (2)加大與安全生產(chǎn)部的協(xié)作力度,開展“安全警句征集”、“安全格言進(jìn)班組”等多項(xiàng)活動(dòng),為公司落實(shí)辰龍集團(tuán)全年安全工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

  2、深化“XX青年文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)。要在上述工作成果的基礎(chǔ)上,加大創(chuàng)建力度和深度,把“創(chuàng)佳績(jī)、出人才、增才能”的創(chuàng)號(hào)要求貫穿于創(chuàng)建工作的始終。要把“XX青年文明崗”與當(dāng)前公司創(chuàng)建棗莊市文明單位相結(jié)合,為共青團(tuán)服務(wù)公司、服務(wù)青年提供新手段、新方式。強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神,在現(xiàn)有“機(jī)電維修志愿者修服務(wù)隊(duì)”和“醫(yī)療志愿者服務(wù)隊(duì)”的基礎(chǔ)上,發(fā)展與企業(yè)建設(shè)和發(fā)展要求相適應(yīng)的青年團(tuán)隊(duì)。

  (四)圍繞公司黨的建設(shè),加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)。

  公司團(tuán)委將按照自身建設(shè)和發(fā)展的要求結(jié)合企業(yè)實(shí)際和青年特點(diǎn),用發(fā)展的眼光,創(chuàng)新團(tuán)的工作方式,增強(qiáng)團(tuán)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  1、完善和鞏固團(tuán)的基礎(chǔ)工作。從思想、組織、作風(fēng)上改進(jìn)團(tuán)組織的工作內(nèi)容,樹立三個(gè)作風(fēng),即:求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、密切聯(lián)系青年的作風(fēng)、勇于接受批評(píng)的作風(fēng)。繼續(xù)爭(zhēng)取黨組織對(duì)“黨建帶團(tuán)建”工作的領(lǐng)導(dǎo),主動(dòng)將團(tuán)的陣地建設(shè)、團(tuán)建考核、活動(dòng)開展等納入黨建工作的整體格局中。抓好團(tuán)的組織工作,認(rèn)識(shí)、了解、培養(yǎng)28周歲以下的青年同志,把表現(xiàn)較好、政治上要求進(jìn)步的優(yōu)秀青年吸納進(jìn)團(tuán)組織,擴(kuò)大團(tuán)員隊(duì)伍。

  2、改進(jìn)和創(chuàng)新團(tuán)的支部建設(shè)。要按照上級(jí)團(tuán)組織和集團(tuán)團(tuán)委要求,切實(shí)加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。團(tuán)委現(xiàn)有的16個(gè)團(tuán)支部,應(yīng)根據(jù)各自工作的實(shí)際和特點(diǎn),集中自身優(yōu)勢(shì),發(fā)揮作用,開展各項(xiàng)工作,同時(shí)運(yùn)用“五好”團(tuán)支部考核來全面把握各支部開展活動(dòng)的情況,以靜態(tài)和動(dòng)態(tài)相結(jié)合的方式,進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)支部建設(shè),使組織建設(shè)經(jīng)得起上級(jí)團(tuán)組織的檢驗(yàn)。

  3、提高和增長(zhǎng)團(tuán)干部素質(zhì)。根據(jù)公司實(shí)際情況,進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)委班子自身建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)團(tuán)干部的教育、培養(yǎng)、管理,20xx年按照“請(qǐng)進(jìn)來,走出去”工作策略,開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),加大培養(yǎng)力度,擴(kuò)展團(tuán)干部的視野,增強(qiáng)團(tuán)干部的創(chuàng)新能力和創(chuàng)造能力,使團(tuán)干部真正成為公司青年工作的骨干力量,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,提高班子活力。

  (五)開展主題活動(dòng),促進(jìn)團(tuán)建工作健康發(fā)展。

  20xx年,公司團(tuán)委將繼續(xù)發(fā)揮共青團(tuán)的活動(dòng)優(yōu)勢(shì),以活動(dòng)引領(lǐng)青年,開展科學(xué)、文明、健康的文娛活動(dòng)滿足青年文化需求,將精心策劃活動(dòng)內(nèi)容和形式,活躍青年的文娛活動(dòng),將走進(jìn)(XX)集團(tuán)開展“進(jìn)化工、下礦井”到兄弟單位參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)貫穿全年,全面促進(jìn)團(tuán)委工作持續(xù)、健康發(fā)展。

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