年度培優(yōu)幼兒園教學(xué)工作計(jì)劃
時(shí)間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，我們的工作又將迎來新的進(jìn)步，該好好計(jì)劃一下接下來的工作了！可是到底什么樣的工作計(jì)劃才是適合自己的呢？下面是小編收集整理的年度培優(yōu)幼兒園教學(xué)工作計(jì)劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
年度培優(yōu)幼兒園教學(xué)工作計(jì)劃1
一，培優(yōu)幼兒園基本情況分析：
設(shè)置情況：本學(xué)期我園共有十二個(gè)班級(jí)，其中大班四個(gè)班，中班四個(gè)班，小班四個(gè)班，全園幼兒人數(shù)為358人，每班班配備兩位教師和一位保育員。師資情況：現(xiàn)有班主任22人，高級(jí)教師6人，工作不滿一年的新教師2人，不滿三年的新教師4人，其余為一級(jí)教師。本科學(xué)歷20人，本科在讀2人，總體而言，我園教師隊(duì)伍學(xué)歷高，職稱結(jié)構(gòu)較為合理，教師資源比較豐富，為我們教育教學(xué)開展提供了良好的保障。
�。ǘ� 幼兒園教育教學(xué)情況分析：
1，優(yōu)勢(shì)分析：
1）建立課程實(shí)施方案。
以"主題活動(dòng)"為著手點(diǎn)，幼兒園建立了課程實(shí)施方案，為有效地實(shí)施課程完善課程奠定了良好的基礎(chǔ)。
2）"一課三研"的專題研討氛圍好。
以教研組為單位，進(jìn)行一課三研活動(dòng)，有效地推動(dòng)了教師們的成長。教師們一主題式研討，探究式探討，專題式研討等多種方式，在不斷實(shí)踐與及時(shí)總結(jié)中，教師的教育理念與課堂實(shí)踐，教育行為有效性得到很好的發(fā)展。
3）教師培養(yǎng)工作扎實(shí)。
幼兒園建立了一系列的帶教制度，規(guī)范了各層面教師的培養(yǎng)，推動(dòng)了不同層面教師的發(fā)展。三位教師參加宛城區(qū)幼兒園的跟班活動(dòng)；三位教師參加南陽市導(dǎo)學(xué)班活動(dòng)；三位教研組長帶教區(qū)內(nèi)教師；幼兒園四位教師進(jìn)行園內(nèi)的自培活動(dòng)，通過多種形式的帶教，幫助教師們的成長。
2，弱勢(shì)分析：
1）教研組內(nèi)的專題研究工作有待進(jìn)一步扎實(shí)有效，從而真正推動(dòng)教師們的成長。
2）幼兒園有特色的教師不夠顯現(xiàn)，幫助教師個(gè)性化教學(xué)從而形成特色。
3）充分利用社區(qū)資源，推動(dòng)教育教學(xué)工作。
結(jié)合以上具體情況，本學(xué)期業(yè)務(wù)工作開展計(jì)劃如下：
二，工作目標(biāo)
根據(jù)全國《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》以及南陽市《學(xué)前教育綱要》的思想，以師資隊(duì)伍建設(shè)為根本，以師德引導(dǎo)語專業(yè)成長為抓手，為教師，幼兒的成長搭建舞臺(tái)，促進(jìn)教師，幼兒全面，和諧發(fā)展。
以課程實(shí)施為契機(jī)，優(yōu)化幼兒園課程管理。
以教師隊(duì)伍培養(yǎng)為實(shí)踐，推動(dòng)教師的個(gè)性化教學(xué)能力。
以專題研究為抓手，推動(dòng)教研組的建設(shè)，促進(jìn)教師成長。
以家委會(huì)為主干道，促進(jìn)家園同步，和諧教育。
三，主要工作及措施
�。ㄒ唬┱n程建設(shè)：
實(shí)施幼兒園課程方案，推動(dòng)課程園本化的實(shí)施。
1，實(shí)施幼兒園課程方案，推動(dòng)不同層面教師的成長。
教師全面實(shí)施課程，不同層面的教師按比例實(shí)施課程，推動(dòng)不同層面教師的成長。0—3年新教師，95%實(shí)施幼兒園《園本課程實(shí)施設(shè)置》。4—8年青年教師，85%實(shí)施幼兒園《園本課程實(shí)施設(shè)置》，15%自主選擇課程內(nèi)容，并調(diào)整補(bǔ)充《園本課程實(shí)施設(shè)置》。9年以上教師，75%實(shí)施幼兒園《園本課程實(shí)施設(shè)置》，25%自主選擇課程，并調(diào)整補(bǔ)充《園本課程實(shí)施設(shè)置》。
2，完善幼兒園課程評(píng)價(jià)機(jī)制，保證課程方案有效實(shí)施。
年齡教研組根據(jù)園課程目標(biāo)，課程實(shí)施的具體方案，進(jìn)行實(shí)踐，并制定出相應(yīng)的幼兒發(fā)展能力評(píng)價(jià)指標(biāo)，；保教主任與教研組長就教師課程實(shí)施制定相應(yīng)的評(píng)價(jià)指標(biāo)，從而完善幼兒園課程實(shí)施評(píng)價(jià)機(jī)制，從而保證課程方案更加有效地實(shí)施。
�。ǘ⿴熧Y隊(duì)伍建設(shè)：
以互動(dòng)式培訓(xùn)為實(shí)踐，以有效的教研活動(dòng)為依托，構(gòu)建專業(yè)性教師梯隊(duì)。
采用"參與——共享式"互動(dòng)的形式，引導(dǎo)教師師德建設(shè)，建立和諧的環(huán)境。
1）建立師德演播室，由每一個(gè)教研組輪流主持，共同參與，將我們身邊有一些愛心故事，每一個(gè)教研組內(nèi)教師身上感人的事情，記錄下來，將這些故事進(jìn)行導(dǎo)，演，播，每周五利用校園廣播，電子屏幕等進(jìn)行演播與傳頌，傳送幼兒園中的愛心故事。展示感人的故事，共享幼兒園中的好事件，傳播愛的種子，提升幼兒園的師德文化。
2）開辟師德互動(dòng)欄，每月將幼兒園中發(fā)生的師德小故事以專欄的形式刊登在家園小報(bào)上，讓家長們，孩子們傳送幼兒園中的好事件，建立和諧的環(huán)境。
3）成立師德展示舞臺(tái)，定期展示教師們的師德風(fēng)采，從而引導(dǎo)教師將身邊的好事展示出來，從正面弘揚(yáng)好事，以小見大，弘揚(yáng)良好的文化。
采用"案例——實(shí)例分析式"互動(dòng)形式，引導(dǎo)教師個(gè)性化發(fā)展。
讓教師們?cè)趯?shí)踐過程中，以案例的方法敘述自己的教育教學(xué)實(shí)踐，同伴采用實(shí)例分析的辦法，共同觀察，分析，反思，從而獲得想法與見解，提升原有的經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整自己的行為計(jì)劃已引起教師實(shí)踐性變革，推動(dòng)自己的.個(gè)性化教學(xué)。
采用"合作——交流式"互動(dòng)的形式，推動(dòng)不同層面教師的成長。
1） 新教師采用"傳，幫，帶"的合作模式，幫助新教師成長。合理制定帶教計(jì)劃，包括聽課，評(píng)課等常規(guī)活動(dòng)；日常運(yùn)用多種方式，如師傅的引領(lǐng)，徒弟的展示；新教師的模仿學(xué)習(xí)，骨干教師的實(shí)踐，再由新教師滾動(dòng)實(shí)踐等形式，幫助新教師立足課堂，提高教育教學(xué)能力。
2）新教師在教研組集體帶教的方式，推動(dòng)新教師設(shè)計(jì)活動(dòng)的能力。為了幫助新教師設(shè)計(jì)好活動(dòng)，每一位老師都是出謀劃策，提供幫助的師傅，新教師隨時(shí)隨地可以去其他班級(jí)學(xué)習(xí)，聽課，優(yōu)化人力資源。
3）建立新教師成長檔案，點(diǎn)滴記錄新教師的成長。根據(jù)青年教師的優(yōu)點(diǎn)與不足有針對(duì)性地引導(dǎo)，如師徒結(jié)對(duì)進(jìn)行班級(jí)工作交流，教研組長根據(jù)課程實(shí)施進(jìn)程進(jìn)行課程組織與反思的指導(dǎo)，對(duì)青年教師在教學(xué)反思，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等方面有指導(dǎo)，記錄新教師點(diǎn)滴成長，豐富書面資料，更好的促進(jìn)新教師的成長。
4）給成熟型教師提供參加各類培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，觀摩學(xué)習(xí)同行先進(jìn)的教學(xué)理念和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并及時(shí)反饋與共享，提升教師的專業(yè)化水平。
5）為成熟型教師搭建舞臺(tái)，推動(dòng)她們的成長。多讓經(jīng)驗(yàn)教師承擔(dān)一些公開活動(dòng)或是其他的一些活動(dòng)等；根據(jù)教師自身的不同特色，開展各種老師間的學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓這位教師擔(dān)任執(zhí)教，其他的老師一起觀摩，取長補(bǔ)短；在教研組活動(dòng)中，讓教師擔(dān)任組織活動(dòng)的任務(wù)；介紹她們的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或交流自己的教學(xué)想法及建議等；根據(jù)成熟型教師的的特長，依托園本研修等手段，展示自己的風(fēng)采等等，通過不同的舞臺(tái)，幫助教師們成長。
6）進(jìn)行教育教學(xué)風(fēng)采展示月活動(dòng)，以幼兒園學(xué)科帶頭人評(píng)選，區(qū)青年教師評(píng)選為契機(jī)，全面促進(jìn)教師的能動(dòng)性和挖掘教師的教學(xué)潛能。
7）開展一課三研活動(dòng)，推動(dòng)教師專業(yè)水平的發(fā)展。如確立活動(dòng)內(nèi)容后由某位新教師設(shè)計(jì)并開展實(shí)踐活動(dòng)，通過教研組集體大會(huì)診，找出問題所在，再由其他教師滾動(dòng)實(shí)踐，不斷完善教學(xué)方案，幫助教師思考，善于發(fā)現(xiàn)，從而真正推動(dòng)教育教學(xué)能力。
8）幫助骨干型教師不斷學(xué)習(xí)理論，通過反思，將實(shí)踐與理論結(jié)合起來，整理成文，逐步向思考型，研究型的教師方向發(fā)展。
�。ㄈ� 教研組建設(shè)：
以專題研究為抓手，提升組內(nèi)教師駕馭教育教學(xué)的能力。
園領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)教研組，推動(dòng)教研組的成長。
園領(lǐng)導(dǎo)分工，合作，有重點(diǎn)地蹲點(diǎn)在不同年齡階段的教研組，進(jìn)行協(xié)調(diào)，管理工作，園長→小班教研組，業(yè)務(wù)園長→中班教研組，園領(lǐng)導(dǎo)有針對(duì)性地進(jìn)行專業(yè)引導(dǎo)。
2，開展"環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)的有效性"專題研討，推動(dòng)教師教育教學(xué)的能力。
1）以專題為抓手，推動(dòng)教師工作能力。
開展大教研專題研討活動(dòng)"環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)的有效性"，教研組層層分解專題，推動(dòng)教師專業(yè)成長。
a）小班教研組進(jìn)行"美術(shù)區(qū)角環(huán)境與指導(dǎo)的有效性"" 開放性美術(shù)活動(dòng)中環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和材料的提供"的研究，從而讓美術(shù)活動(dòng)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)更加有效。
b）中班教研組進(jìn)行混齡活動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)有效性的研究，選擇出適合小中班混齡的美術(shù)活動(dòng)內(nèi)容和適合中大班混齡的美術(shù)活動(dòng)內(nèi)容，使教研組的專題研究留下痕跡。
c）大班教研組進(jìn)行美術(shù)活動(dòng)中評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)有效性的研究，各班在混班美術(shù)活動(dòng)等活動(dòng)過程中，能夠進(jìn)行資料收集，做到幼兒自評(píng)，互評(píng)，教師評(píng)價(jià)等多種方式相結(jié)合，更好的促進(jìn)幼兒的審美發(fā)展，從而進(jìn)一步提高幼兒表達(dá)美，創(chuàng)造美的能力。
2）以特色組為途徑，為教師們搭建交流，研討的平臺(tái)。
成立新課程組，美術(shù)組，信息組，加強(qiáng)教研組橫向之間的交流溝通，從活動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)與組織的有效性等角度進(jìn)行研究，積累相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，構(gòu)建交流，展示的平臺(tái)。
3） 注重實(shí)踐，提升教師的專業(yè)能力。
兩周一次進(jìn)行園本研修活動(dòng)，共同參加聽課評(píng)課活動(dòng)，在互動(dòng)的過程中，推動(dòng)教師們成長。
3，重視教研組的自身建設(shè)，努力營造務(wù)實(shí)，和諧，現(xiàn)代，創(chuàng)新的組室文化，
1）以教研組為單位進(jìn)行組內(nèi)自培工作，推動(dòng)教師們的成長。
2）以市優(yōu)秀教研組評(píng)選為動(dòng)力，加快教研組的建設(shè)。
3）教研組加強(qiáng)對(duì)教師的日常觀察，及時(shí)反饋，加強(qiáng)對(duì)相關(guān)工作的監(jiān)督，明確職責(zé)，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)。
4）教研組內(nèi)重視開展語言文字規(guī)范化活動(dòng)，形成良好語用氛圍。
5） 注重對(duì)教研組長隊(duì)伍的培養(yǎng)，切實(shí)提升其組室管理質(zhì)量。
�。ㄋ模┘椅瘯�(huì)和家長工作：
以多種形式的家委會(huì)工作方式，家教指導(dǎo)工作為渠道，提高家長科學(xué)育兒水平和參與教育的意識(shí)。
1，通過網(wǎng)絡(luò)管理，園所論壇，發(fā)揮家委會(huì)的作用，提高家長科學(xué)育兒水平。
1）每班設(shè)立園所論壇，班主任做好宣傳，發(fā)動(dòng)工作，鼓勵(lì)家長們都參與園所論壇的交流討論。
2）以學(xué)校家委會(huì)為組長，班級(jí)家委會(huì)為組員，成立班級(jí)智囊團(tuán)，在園所論壇中充分發(fā)揮家委會(huì)的作用，與其他家長多交流，互動(dòng)，做好家長與家長之間的溝通。
3）家委會(huì)與班主任做好各項(xiàng)家長工作，開展豐富多彩的活動(dòng)（如：混班，混齡活動(dòng)，家長進(jìn)課堂活動(dòng)等），多讓家長參與，促進(jìn)家園交流。
2，通過創(chuàng)建社區(qū)，家園互動(dòng)教育，管理網(wǎng)絡(luò)等形式，繼續(xù)做好"親子學(xué)苑"工作。
1）每月開展一次"親子學(xué)苑"活動(dòng)，讓孩子和家長都能感受"親子學(xué)苑"活動(dòng)的有趣，快樂，從而增進(jìn)家長與孩子之間的感情。
2）根據(jù)家長的需要，嘗試進(jìn)行送教上門活動(dòng)，滿足家長的需要，提高"親子學(xué)苑"活動(dòng)的效果。
3，有目的地開展家教指導(dǎo)活動(dòng)。
通過家園之窗，家園小報(bào)等多種形式進(jìn)行家教指導(dǎo)活動(dòng)。
建立通暢的家校溝通機(jī)制。
指導(dǎo)幫助家長解決家庭教育中遇到的問題與困難。
四，活動(dòng)安排
九月份
1，做好各項(xiàng)開學(xué)工作，制定各類計(jì)劃（班務(wù)計(jì)劃，教研組計(jì)劃）。
2，編排韻律操與學(xué)習(xí)新的徒手操。
3，環(huán)境創(chuàng)設(shè)評(píng)比活動(dòng)。（第三周家委會(huì)參與的評(píng)比工作）
4，早操律動(dòng)評(píng)比工作。
5，各班家長會(huì)。（第二周）
6，"歡樂南陽，幸福大家園"慶三八社區(qū)聯(lián)誼活動(dòng)。
7，業(yè)務(wù)大活動(dòng)：師德舞臺(tái)展示（第三周）
8，各班更新班級(jí)網(wǎng)頁，進(jìn)一步充實(shí)網(wǎng)頁內(nèi)容。
9，大班幼兒月月演活動(dòng)。
10，教育教學(xué)展示月活動(dòng)（第四，第五周）
11，跟班帶教園本研修會(huì)議。
12，開展0~3歲親子學(xué)苑活動(dòng)
13，新教師培訓(xùn)活動(dòng)。
14，教研組長例會(huì)。
15，慶國慶活動(dòng)
16，幼兒系列繪畫比賽（真彩杯等）
十月份
1，班級(jí)家委會(huì)活動(dòng)。（各班根據(jù)班級(jí)情況安排活動(dòng)內(nèi)容。）
2，祭掃革命烈士活動(dòng)。（中大班）
3，親子學(xué)苑活動(dòng)。
4，中班幼兒月月演活動(dòng)。
5，區(qū)域活動(dòng)創(chuàng)設(shè)互動(dòng)交流活動(dòng)。
6，"歡樂在孩子"——親子運(yùn)動(dòng)會(huì)。
7，業(yè)務(wù)大活動(dòng)：教師琴藝展示活動(dòng)。
8，教研組長例會(huì)。
9，幼兒講故事比賽
10，幼兒體育活動(dòng)創(chuàng)新設(shè)計(jì)活動(dòng)
11，教研室系列繪畫比賽
12，親子嘉年華系列活動(dòng)
十一月份
1，小班幼兒月月演活動(dòng)。
2，增加器械操
3，幼兒外出實(shí)踐活動(dòng)。
4，家長進(jìn)課堂活動(dòng)。
5，親子學(xué)苑活動(dòng)。
6，教研組長例會(huì)。
7，業(yè)務(wù)大活動(dòng)：案例交流：環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)的有效性
8，班級(jí)管理平臺(tái)互查評(píng)比活動(dòng)。
9，學(xué)校家委會(huì)活動(dòng)。
10，班級(jí)智囊團(tuán)活動(dòng)。
11，青年教師風(fēng)采展示周活動(dòng)
12，東南幼兒園第二屆美術(shù)節(jié)活動(dòng)
13，幼兒集體舞（墨韻）排練
十二月份
1，慶元旦活動(dòng)。
2，業(yè)務(wù)大活動(dòng)：教師教具制作評(píng)優(yōu)活動(dòng)。
3，跨校區(qū)校本研修活動(dòng)。
4，導(dǎo)學(xué)班展示活動(dòng)。
幼兒英語大活動(dòng)。
親子學(xué)苑活動(dòng)
大班畢業(yè)典禮活動(dòng)。
家長半日活動(dòng)觀摩活動(dòng)。家長問卷
資料的整理與歸類
10，幼兒成長檔案交流活動(dòng)。
11，幼兒跳繩，排球測(cè)試活動(dòng)
年度培優(yōu)幼兒園教學(xué)工作計(jì)劃2
伴著假期結(jié)束的腳步，新一學(xué)期的教學(xué)工作已經(jīng)全面鋪開。站在新的起跑線上，面對(duì)新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，我們倍感壓力，但信心十足。為了更好的推進(jìn)教學(xué)工作，圓滿完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)，特?cái)M定學(xué)期工作計(jì)劃如下：
一、指導(dǎo)思想
以市局教育教學(xué)工作會(huì)議精神為指針，立足本校發(fā)展實(shí)際，以高效課堂教學(xué)模式為引領(lǐng)，以打造高效課堂為要?jiǎng)?wù)，以深化校本教研為突破口，在“實(shí)”上下功夫，在“研”中求發(fā)展，做實(shí)、做細(xì)、做優(yōu)學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)工作，進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校教學(xué)特色的形成，努力打造五小教育品牌。
二、工作思路
1、一個(gè)核心：
以高效課堂建設(shè)為核心
2、兩個(gè)突破口
規(guī)范常規(guī)管理，打造高效課堂
深化校本研修，打造和諧團(tuán)隊(duì)
3、三種特色
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，育名師隊(duì)伍
立足課改，創(chuàng)精品課堂
讀寫結(jié)合，建書香校園
三、方法措施
（一）激活內(nèi)力，優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)
1、引領(lǐng)教師做學(xué)習(xí)型教師，抓學(xué)習(xí)，促提高。
一是繼續(xù)開展打造書香校園活動(dòng)，全體教師每學(xué)期讀兩本教育專著，提倡平時(shí)見縫插針式的讀書，要求每位教師撰寫不少于5000字的讀書、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記不少于3000字的政治學(xué)習(xí)筆記，學(xué)期末要以組為單位統(tǒng)一上交；每?jī)稍逻�要分組開展“教師讀書沙龍”活動(dòng)，引導(dǎo)教師廣泛閱讀。要求教師將閱讀的心得體會(huì)隨時(shí)積累，期末集印成“書香燭韻”教師閱讀成果集。
二是開展教師“六個(gè)一”基本功技能活動(dòng)，要求每個(gè)教師“說一口標(biāo)準(zhǔn)普通話、寫一手好字、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)做好一個(gè)課件、每學(xué)期寫好一篇教學(xué)論文或聽課評(píng)議、帶好一個(gè)課外活動(dòng)小組、教好一門學(xué)科。
三是每位教師要認(rèn)真研讀專業(yè)雜志及教育博客等文章，用心體驗(yàn)教育生活，積極撰寫教育隨筆、教育敘事、教育教學(xué)案例或論文，努力物化成果，學(xué)期末繼續(xù)輯印各學(xué)科教學(xué)成果集。
2、充分發(fā)揮教研組的作用，做好校本培訓(xùn)，加強(qiáng)集體備課，堅(jiān)持校本教研“從教學(xué)中來、為了教學(xué)、回到教學(xué)”的方針，要在課堂教學(xué)經(jīng)常面臨的問題上加強(qiáng)研究，務(wù)求實(shí)效。同時(shí)做好資料積累工作，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，力求形成特色。本學(xué)期我們確定每周二第六節(jié)課連同晚班時(shí)間，作為語文組教研時(shí)間，周四第六節(jié)課連同晚班時(shí)間作為數(shù)學(xué)組教研時(shí)間，周五上午一二節(jié)為英語組教研時(shí)間，周三上午一二節(jié)為科學(xué)組教研時(shí)間，具體分組安排表另發(fā)。
3、落實(shí)市局“三名”戰(zhàn)略，加強(qiáng)骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手的培養(yǎng)，做到積極扶持，大膽使用，并給予充分鍛煉的機(jī)會(huì)，不斷提高他們的水平；同時(shí)發(fā)揮名教師的輻射帶動(dòng)作用，創(chuàng)設(shè)比、學(xué)、趕、幫的良好氛圍。
�。ǘ﹪�(yán)格常規(guī)管理，提升教學(xué)質(zhì)量
教育質(zhì)量永遠(yuǎn)是學(xué)校工作的生命線，更是一所學(xué)校的水平線。在以往日常管理規(guī)范化、細(xì)致化的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化執(zhí)行力，強(qiáng)調(diào)責(zé)任到人，實(shí)現(xiàn)精致管理的新篇章，以最佳狀態(tài)迎接市局五月份教學(xué)評(píng)估。
1、嚴(yán)格執(zhí)行課程方案。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定開設(shè)國家課程和地方課程。要求教師上足、教好每一門課程，不得任意調(diào)課，嚴(yán)禁課時(shí)、課程擠占現(xiàn)象發(fā)生。各學(xué)科教師要明確本學(xué)科教學(xué)任務(wù)，把握學(xué)科的規(guī)律和特點(diǎn)，改進(jìn)教學(xué)方法，不斷提高教學(xué)水平。
2、加大教學(xué)常規(guī)管理力度，向管理要質(zhì)量。做到精心備課、精心上課、精心設(shè)計(jì)作業(yè)與批改作業(yè)，精心輔導(dǎo)、精心檢測(cè)。加強(qiáng)過程管理，采取集中檢查與抽查相結(jié)合，定期檢查與不定期抽查相結(jié)合，全面檢查與單項(xiàng)抽查相結(jié)合，全員檢查與個(gè)別抽查相結(jié)合的方式，檢查一次總結(jié)一次，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
3、精心備課。備課過程中教師要研究課程標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真鉆研教材，明確教學(xué)目標(biāo)，把握教學(xué)重點(diǎn)，恰當(dāng)處理教材，設(shè)計(jì)教案層次清楚，重視學(xué)法指導(dǎo)，適當(dāng)運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段，提高教學(xué)效益。
4、用心上課。要求教師提前三分鐘進(jìn)課堂，教學(xué)設(shè)計(jì)力求多樣化，課堂語言要充滿智慧，鼓勵(lì)學(xué)生大膽質(zhì)疑，寬容與善待每一位學(xué)生，凸顯探究，走進(jìn)生活，開發(fā)、放飛學(xué)生的想象力，追求有效教學(xué)，張揚(yáng)學(xué)生的個(gè)性。
5、沿襲家庭作業(yè)的優(yōu)良作風(fēng)，并在此基礎(chǔ)精細(xì)完善。要求家庭作業(yè)要根據(jù)年級(jí)特點(diǎn)布置適量作業(yè)，作業(yè)形式要靈活多樣，切忌留重復(fù)性、機(jī)械性作業(yè)，同時(shí)每天的作業(yè)注明日期。家庭作業(yè)要求批改及時(shí)，必須全批全改，不能讓學(xué)生代判，更不能給家長留作業(yè)。學(xué)校會(huì)經(jīng)常檢查課堂作業(yè)和家庭作業(yè)，并根據(jù)實(shí)際情況賦分，學(xué)期末一并納入業(yè)績(jī)考核。
6、樹立質(zhì)量意識(shí)，做好過程性評(píng)價(jià)。各學(xué)科要明確方向，狠抓教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)，向課堂40分鐘要效益，培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，全面提高教學(xué)質(zhì)量，尤其是畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量是社會(huì)對(duì)學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量的一次大檢測(cè)。本著“夯實(shí)基礎(chǔ)、突顯個(gè)性、因材施教、分層要求、發(fā)展智力、培養(yǎng)能力”的原則，努力提高畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校會(huì)定期召開“六年級(jí)教學(xué)工作專題會(huì)議”，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，力爭(zhēng)在市局統(tǒng)考中名列前茅。同時(shí)學(xué)校也將把各學(xué)科、各年級(jí)單元檢測(cè)工作落到實(shí)處，要求教師根據(jù)教學(xué)進(jìn)度每單元結(jié)束后，要及時(shí)出好單元試卷，及時(shí)檢測(cè)，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，各學(xué)科教研組長要把好出題關(guān)，確保單元試卷的質(zhì)量，做到檢測(cè)一次，研究一次，提高一次，每個(gè)單元考試后一定要及時(shí)將一份試卷及一份年級(jí)試卷分析上交教務(wù)處，考一次上交一次。
�。ㄈ┰鷮�(shí)推進(jìn)課改，打造高效課堂
1、課程標(biāo)準(zhǔn)是教師開展教學(xué)的綱領(lǐng)，是每位教師進(jìn)行教學(xué)的根本。因此本學(xué)期對(duì)新課標(biāo)的學(xué)習(xí)要貫穿教學(xué)工作的始終，從而指導(dǎo)教師領(lǐng)悟新課改精神、新課程理念，轉(zhuǎn)變教師的教育教學(xué)思想，大膽踐行新課改。
2、以課堂為主陣地，完善“高效課堂評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)”，鼓勵(lì)教師人人參與新課改，人人踐行課堂研究，逐步形成五小“高效課堂教學(xué)模式”，此項(xiàng)工作將是本學(xué)期教學(xué)工作重中之重。為此，我們將繼續(xù)開展以下主題教學(xué)活動(dòng)：
一是以市教研室確定的“單元目標(biāo)嘗試教學(xué)”實(shí)驗(yàn)班為抓手實(shí)行“開放課堂”，以便隨時(shí)深入課堂，傾力指導(dǎo)每個(gè)流程。同時(shí)定期召開“課改實(shí)驗(yàn)教師交流研討會(huì)”，主抓學(xué)科主任必須與相關(guān)課改實(shí)驗(yàn)教師一道研究整個(gè)實(shí)驗(yàn)推進(jìn)進(jìn)程，并及時(shí)總結(jié)、交流、反思、改進(jìn)，組織其上好“快樂高效課堂模式”下的“單元目標(biāo)嘗試教學(xué)”引路課，以鮮活的課堂教學(xué)實(shí)例推動(dòng)新教學(xué)模式的探索，以帶動(dòng)全體教師參與新課改研究與實(shí)踐。
二是非實(shí)驗(yàn)班教師打破常規(guī)，積極踐行新理念、新方法，投身到課改中來，以單元目標(biāo)嘗試教學(xué)理念為指導(dǎo)，嘗試運(yùn)用小組合作學(xué)習(xí)、先學(xué)后教等方法，探索適合自己的課改之路，在五小形成全員參與課改的良好氛圍。
三是以教研組為單位，組織研課、講課、磨課活動(dòng)。分為五個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，即：集體備課——人人試講——磨課教研——全校觀摩——引路總結(jié)。要求各教研組群策群力，集思廣益，上出一節(jié)充分體現(xiàn)年級(jí)和學(xué)科特色的課改匯報(bào)課。年級(jí)組匯報(bào)課活動(dòng)結(jié)束后，即開展推門進(jìn)聽課活動(dòng)，目的就是促進(jìn)各位教師常態(tài)化課堂的教學(xué)水平，回歸教育本真。
�。ㄋ模┨剿鹘虒W(xué)特色，打造五小品牌
1、扎實(shí)開展課前“精彩三分鐘”活動(dòng)
語文學(xué)科課前三分鐘時(shí)間必須堅(jiān)持寫字練習(xí)，仍然使用專門的練字本練字時(shí)要注重筆順筆畫的指導(dǎo)；數(shù)學(xué)學(xué)科利用三分鐘進(jìn)行口算訓(xùn)練；英語學(xué)科進(jìn)行簡(jiǎn)單的口語交際訓(xùn)練；科學(xué)學(xué)科師生合作交流課本外的科學(xué)小實(shí)驗(yàn)、小趣聞等。
2、抓好寫字工作
�。�1）抓好“午寫”特色工作。每天中午課前十分鐘繼續(xù)堅(jiān)持為全校學(xué)生在語文老師的指導(dǎo)下，使用水寫練字布練字寫字時(shí)間，要求每位班主任必須按時(shí)間到崗，認(rèn)真負(fù)責(zé)，保證時(shí)間、保證效果。
�。�2）寫字訓(xùn)練除了充分利用課前三分鐘，每天還堅(jiān)持使其成為家庭作業(yè)必有一項(xiàng)，每天讓學(xué)生端端正正書寫一首詩或一段話，這樣既練字，又能和讀書緊密結(jié)合。
�。�3）固定每周三下午第二節(jié)社團(tuán)活動(dòng)（20分鐘），固定由各班班主任組織學(xué)生利用“水寫練習(xí)布”進(jìn)行寫字訓(xùn)練，單周鋼筆（一、二年級(jí)鉛筆），雙周毛筆。
（4）抓好寫字比賽活動(dòng)。本學(xué)期市教研室將組織漢字聽寫大賽，我校將在四月份組織全校性的漢字聽寫大賽，要求各班在三月份開展好本班的比賽，內(nèi)容和形式可參考中央電視臺(tái)“中國漢字聽寫大會(huì)”。
3、推進(jìn)讀書工程
�。�1）開展晨讀工作。晨讀時(shí)間為每周二至周四8:10----8:30。其中周三為英語晨讀，要求班主任組織，英語老師巡視指導(dǎo)；周二、周四為語文晨讀，要求班主任組織學(xué)生多種形式大聲誦讀經(jīng)典詩文。
�。�2）各班要充分利用樓道書櫥，開展讀書活動(dòng)。各班一定要充分發(fā)動(dòng)學(xué)生，自愿分享好書，以充實(shí)本班樓道書櫥，并按要求填寫好書櫥書籍借閱記錄及讀書卡。
�。�3）充分利用好校圖書館，上好每周一節(jié)的讀書課。在閱讀課中指導(dǎo)讀書方法、讀書交流等活動(dòng)，并指導(dǎo)好學(xué)生按照上學(xué)期學(xué)校特定統(tǒng)一模式認(rèn)真進(jìn)行記錄。開展好每周一次的親子共讀活動(dòng)。
4、繼續(xù)抓好�？木庉嫵霭婀ぷ鳎嬘⊥癸@本班特色的班刊和兒童詩集。
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