精選學期工作計劃匯編7篇

　　時間過得太快，讓人猝不及防，我們又將迎來新的挑戰(zhàn)，是時候開始制定工作計劃了。那么如何做出一份高質(zhì)量的工作計劃呢？下面是小編為大家整理的學期工作計劃7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

學期工作計劃 篇1

　　一、工作內(nèi)容

　　1)納新(10月)

　　招募組織部新干事，并對他們進行培訓，了解組織部工作的相關(guān)事宜，搞好工作交接，提高各項工作的辦事能力。

　　2)團日活動(每月一次)

　　1、每月初組織各支部書記召開例會，總結(jié)上月工作，安排本月工作。將本月要開展的活動的相關(guān)要求說明，并提供活動形式作為參考。各支部書記在中旬之前交活動方案，我們將從中挑出幾個主題鮮明的活動進行重點觀摩指導(dǎo)。

　　2、活動主旨：

　　團日生活以活潑、貼近大學生實際生活為主。團日生活不限定各班主題，但每月組織部將根據(jù)學校和學院要求給各班指導(dǎo)意見。團日生活旨在于體現(xiàn)團員的組織能力、合作精神、創(chuàng)新精神等。在新生剛來到學校的這段時間，團日活動提供了一個比班會形式更好的使新同學相互了解的空間，在相互了解促進的同時增強班級的凝聚力。希望通過各班的團日生活挖掘一批有能力、積極向上的人。

　　3、活動主題

　　每月按學校提供的主題選擇或者自設(shè)主題。

　　3)收繳團費(11月)

　　按時完成任務(wù)，上報學校團委。

　　4)團推優(yōu)(11月)

　　嚴格按照章程選拔優(yōu)秀團員，遵守公正、公平、公開原則。

　　5)黨團知識競賽(10月)

　　以建國六十周年為主題，結(jié)合黨團知識，以08，09級學生為主進行黨團知識競賽。

　　二、內(nèi)部組織與外部建設(shè)：

　　1、招募干事結(jié)束后開展部門內(nèi)部建設(shè)，并建立委員個人檔案，通過活動促進各委員的團結(jié)友愛。

　　2、配合團總支的各項活動和工作，與其它部門互相協(xié)作，加強彼此的交流與合作。

　　3、組織各支部積極開展活動，加強各支部間的聯(lián)系。

　　4、定時收取團費和整理團籍,對各班的團員做一統(tǒng)計，并做好材料的歸檔。

　　5、組織各班團支部開展團支部生活，學習團和黨知識，加深對團黨的認識，為同學成為入黨積極分子做好準備工作。

　　三、本學期的工作目標：

　　1、提高組織部在學生團總支的影響力，并取得各種榮譽。繼續(xù)延續(xù)組織部的品牌活動，如黨團知識競賽，團日活動設(shè)計大賽等.

　　2、培養(yǎng)組織部成員的辦事能力，增強組織協(xié)調(diào)能力，在活動中逐漸成熟起來。

　　3、引導(dǎo)各班的團支部活動開展有聲有色，對黨、團有較多的認識，并更加擁護黨、團的領(lǐng)導(dǎo)。

　　4、通過組織活動，與團總支各部門友好合作，形成大家庭的氛圍。增強組織部的凝聚力。

　　在實施當中，工作計劃視實際發(fā)展情況做適當?shù)恼{(diào)整。

　　相信在校、院團委的指導(dǎo)下，扎實工作，積極進取，群策群力，獻技獻策，團結(jié)一心，按時按量按質(zhì)的完成各項工作，為團委的建設(shè)和工作的開展出力，充分發(fā)揮組織部應(yīng)有的作用。

學期工作計劃 篇2

　　在十月初計劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動與學生會第一輪面試之后，我們會著手準備新一屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利于班級之間的認識與交流，另一方面也為辯論隊招新打下基礎(chǔ)。

　　20xx年10月份財務(wù)部采取用金蝶軟件標準版進行賬務(wù)處理，這樣極大提高了工作效率和會計核算的準確性。但由于標準版的功能局限性，不能適應(yīng)公司財務(wù)核算需要，財務(wù)部于6月份聯(lián)系金蝶軟件公司對財務(wù)軟件進行專業(yè)升級。目前這一工作還在進行中。

　　學生會文娛部是為了豐富學生課余生活，促進人文教育、科學教育而建立起來的學生團體。學生會文娛部旨在培養(yǎng)校園文娛氣氛，反映了教育事業(yè)的發(fā)展，并且努力改善學生的整體素質(zhì)。新學期，學生會文娛部工作迫在眉睫，特此制定學生會文娛部新學期工作計劃，以下：

　　團員及團干部統(tǒng)計。通知各支部收齊各個支部的團員及團干部的資料，在規(guī)定時間內(nèi)由組織部匯總后上交校組織部。

　　第一，日常工作。

　�。�1）經(jīng)常組織學生合唱團、舞蹈團排練。

　　（2）每星期給成員開展文娛工作報告會，了解每個成員的近期工作動態(tài)。

　�。�3）對于學生會文娛部干事進行綜合管理的培訓和考核。

　　第二，管理培訓計劃。

　　每個學期定期開展學生會文娛部人員的管理培訓工作。每個成員須準時到達，每次會議做好相關(guān)記錄。培訓工作會議上，廣泛善于聽取發(fā)展建議。成員若有任何違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)后，立即解雇。

　　嚴格遵守例會紀律，開會時態(tài)度嚴謹認真，做好會議記錄，并且將會議記錄定期上交給上級檢查，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，絕不以旁觀者的態(tài)度對待每一次會議。

　　繼續(xù)進行每天的院檢工作，在過程中仍然會逐漸完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加強監(jiān)督工作，認真、公正的進行早檢工作。

　　啟動“綠色文明校園”工程。集合各種宣傳教育載體和文化活動形式，豐富和提升各級各類活動的教育內(nèi)涵，全力打造優(yōu)良的教育大環(huán)境。整合校內(nèi)外教育資源，邀請校內(nèi)外知名專家、學者、先進典型來校做報告，增強思政教育內(nèi)容的權(quán)威性、實踐性。

　　針對目前我院有許多學生表示有意愿參加勤工儉學活動，自己卻找不到工作的情況，我部將聯(lián)合我院勤工部，面向全校進行關(guān)于勤工儉學的調(diào)查問卷活動，并由我部與院團委勤工部在校外聯(lián)系勤工儉學崗位，組織學生上崗。

　　(5)針對于我院女生大多數(shù)不會打籃球這一情況,我部準備在我們學院成立籃球女隊，這樣就可以確保在以后的比賽中女隊員缺少的問題.

　　第三，重點工作問題。

　　（1）我重新建立我系的合唱團和舞蹈團，主要安排舉行兩次彩排活動。

　　（2）舉行閱讀競賽，積累我部力量，定期舉辦活動，做好學生會文娛部的宣傳造勢工作。

　　繼續(xù)配合校文化藝術(shù)節(jié)相關(guān)活動;開展“廢品也瘋狂，工藝品diy制作比賽”和“圣誕化妝舞會”(待定)，本學期工作總結(jié)。

學期工作計劃 篇3

　　新的一年，我校教研工作要緊緊圍繞教育事業(yè)發(fā)展的中心工作，堅持鞏固成果、深化改革、提高質(zhì)量、持續(xù)發(fā)展的方針，以校本教研為中心，以加強教學管理、規(guī)范教學行為、提升課改實施水平、全面提高教學質(zhì)量為重點，積極推進校本培訓、課程改革、考試和評價改革，提升常規(guī)教研活動水平，促進我校教學與管理工作再上新臺階。

　　一、深化教研方式改革，實現(xiàn)教研工作上水平。

　　⒈加強引領(lǐng)作用，服務(wù)教師教研。

　　各學科教研教師要加強自身學習，真正成為本學科最新教學理念和教學方法的帶頭人，并努力改變教研工作的策略和視覺，多教研，勤思考，最大限度地調(diào)動教師的課改積極性，做好各項服務(wù)工作。在引領(lǐng)和指導(dǎo)時，要逐步走向共同研討。倡導(dǎo)一種與教師和學生平等對話、交流，積極互動的方式，及時了解師生對新課程的需求，教師對新課程的理解、困惑與困難，及時調(diào)整課改實施策略，改進教研工作。

　�、布訌妼W科研究，發(fā)展深層教研。

　　要從目前課改推進實際出發(fā)，按照課題研究方案進行研究，針對學科課改難點，做好課改課題的實驗和管理工作，爭取學科研究在本期內(nèi)有所突破。抓實常規(guī)教研工作，重效果、重提升，使教研活動向縱深發(fā)展，教研工作躍上新臺階。要始終抓住課堂這一課改主陣地，逐步實現(xiàn)教學方式和學習方式由形式的變化向內(nèi)涵發(fā)展。

　　3、是繼續(xù)深化教學改革。

　　堅持和完善教學改革的有效機制，深入開展“學衡中、學洋思、實踐誘思探究教學論”活動。聚精會神抓教學，一心一意謀教改。

　　張熊飛老師所研究、實驗并取得成功的“誘思探究教學”， 提出的優(yōu)化課堂教學，提高教學效率的方法，也是對素質(zhì)教育的一種有效探索，在教學中要既重教又重學，重視學生的主體地位，讓學生變學為思，變學為悟。教師要啟發(fā)、誘導(dǎo)、開竅作“引路人”、“催化劑”。教師要變教為誘，變教為導(dǎo)。教師的“誘”是條件、是外因，而學生的“思”是目的、是內(nèi)因。這樣把“教”和“學”有機結(jié)合起來，以提高教學效率。

　　繼續(xù)學衡中洋思經(jīng)驗，實施優(yōu)質(zhì)教育的第一要務(wù),“把學生自我發(fā)展的任務(wù)分解為課堂教學目標”，使課堂教學素質(zhì)化、自動化，著力培養(yǎng)學生自我發(fā)展的能力，逐步實現(xiàn)“教是為了不教”。注意從學生實際出發(fā)，目標要求適中，既不拔高，也不降低，保證中差生學好、尖子生學活。根據(jù)衡中經(jīng)驗，與我校校情相結(jié)合，在教學活動中堅定不移地貫徹人本主義思想。在教學宗旨上，提出由“以教學為中心”向“以育人為中心”的轉(zhuǎn)移。這一舉措正是人本主義思想的再現(xiàn)和回歸，體現(xiàn)了學校在辦學宗旨上解放思想、正本清源。在教學過程中，要通過大量的基本事實，運用科學的研究方法，使學生獲得和掌握知識，發(fā)展學生能力。誘導(dǎo)學生全身心參與，甚至讓學生重新體驗知識的產(chǎn)生過程。

　　實施教研教改活動，將一些德才兼?zhèn)涞哪贻p教師選拔到教研領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，增強教研和教改管理能力。嚴格按照國家教育部頒布的課程計劃，開齊科目，開足課時，切實地把教學工作作為學校的中心工作來抓；同時，每學期都進行不同項目的教學專題研究，安排部分教師圍繞有關(guān)教研課題上公開課，并在課后進行評析、探討。

　　新課改帶來了新理念，給教師發(fā)展也帶來了新機遇。學校通過改革管理制度，從尊重教師教學個性化行為出發(fā)，建立了適于教師發(fā)展的評價機制，解放教師的教學思想，鼓勵教師努力爭創(chuàng)自己的教學特色。增強全體教師教學改革的自主意識 ，提高教師的教學專業(yè)化水平。在新課改實驗教師選用上，我們對教師的年齡、教學水平等方面不做刻意要求，讓教師認識到，只要認真學習，努力實踐，不斷反思，教師人人都能走進新課改，人人都能獲得成功。

　　開展有目的、有計劃、有組織地聽評課活動，把被評的課作為新的教育觀念與新的教育行為相關(guān)聯(lián)的例證。通過聽課評課活動，使教師獲得真實體驗，從而提高反思自己教學行為的要求和能力。加大校本教研、校本培訓力度，校本培訓要以教學反思為突破口，以觀看VCD光盤為抓手，以集體備課為重點，以評選優(yōu)秀教案、上公開課、觀摩課、示范課、研究案例等形式為補充。堅持集體備課制度，認真搞好“備課、說課、研課、上課、評課、反思”活動。成立專門的教研室，配齊播放器材，保證教研活動正常開展。

　　4、加強管理力度，開展校本教研。

　　課程改革是一項系統(tǒng)工程，需要協(xié)同作戰(zhàn)，科學管理。課改的科學管理首先是要抓好制度管理，包括集體備課制度、指導(dǎo)檢查制度、激勵表彰制度、校本培訓制度等，以保證課改的順利進行。逐步讓課改向科研探討型轉(zhuǎn)化，不斷發(fā)現(xiàn)提出問題，理清新思路，落實新措施，解決課改中出現(xiàn)的實際問題。要落實校本教學研究實施方案，改進和完善以校為本的教研制度和工作方法，建立適應(yīng)新課程和教師發(fā)展的民主、開放有效的教研機制。要把校本培訓融入校本教研，把課例展示、文本研讀、診斷反省、課題研究、問題答辯等教研模式與校本培訓結(jié)合起來，以校本培訓促校本教研，以校本教研促教師專業(yè)成長，形成借課改優(yōu)勢提升辦學水平和提高教學質(zhì)量的新局面。要加強校際之間協(xié)作，相互學習，使課改成功經(jīng)驗互通互惠，共同發(fā)展。

　　5、加強總結(jié)反思，推進課程改革。

　　要想進一步提升課改實施水平，必須走一個實踐、反思、再實踐、再反思的循環(huán)上升過程。因此，我校要對上學期的課改實驗工作認真進行一次全面性的梳理，總結(jié)工作經(jīng)驗，整理典型資料，分析研究存在的問題，提出應(yīng)對策略，并組織相應(yīng)的專題活動，讓教師在參與活動中達到“聽懂的要能悟出來，看明的要能做出來，會做的要能說出來，講出來的要能寫出來。”進一步推動下一步的課改工作。

　　二、開展豐富多彩的教研活動。

　　以開展課堂教學研究為重點，開展集體備課活動，帶著課題上研討課，推進教學改革。對于上教研課，必須強調(diào)要結(jié)合課題，體現(xiàn)研究的成果，評議時也要圍繞課題進行，課后必須寫案例分析，提倡一課一得。對于熱點問題，各抒己見，形成共識。對于教學方法改革，要突出方法能激發(fā)學生的學習興趣，能引導(dǎo)學生主動參與學習過程，能形成學生良好的學習習慣及正確的學習策略，能培養(yǎng)學生積極、健康的情感態(tài)度，形成正確的價值觀。大力提倡課堂的民主化，大力提倡將學生的實踐與社會實踐相結(jié)合。要以科研為指導(dǎo)，學習研究的策略，汲取他人的教改經(jīng)驗，確立個人的研究課題，并將課題研究與平時教學實踐、教研課、教學專題總結(jié)等結(jié)合起來。

　�。�1）本學期要求人人要上教研課，要上示范課。在此基礎(chǔ)上，抓好校級課堂教學評優(yōu)課活動、選拔與推薦優(yōu)秀教師，進一步培養(yǎng)我校的骨干教師。

　　（2）充分利用教師業(yè)務(wù)學習時間，組織我校教師上示范課，并聘請外校骨干教師來校上課指導(dǎo)，集中精力進行觀摩課，把提高教師上課和評課水平落到實處，帶動教師迅速成長，為開創(chuàng)我校研究課堂教學的新局面注入新的血液。

　�。�3）改進教學后記的形式，突出質(zhì)量意識，寫好教學隨筆，提倡每日三問：今天讀了沒有？今天想了沒有？今天寫了沒有？及時積累材料，總結(jié)得失，寫出具有較高質(zhì)量的教學一得或教學論文。

　　三、抓好常規(guī)工作，優(yōu)化各項管理，提高工作的實效性。

　　1、嚴格執(zhí)行課程計劃，堅持按課表上課，做到不擠、不占、不讓任何學科課時。教務(wù)處將堅決執(zhí)行課程計劃細則，對不嚴格執(zhí)行課程計劃，上課不準時進課堂，課上隨意離開課堂，任意拖課，隨意換課等嚴格管理。提倡課堂作業(yè)應(yīng)盡量當堂完成，確保學生課間休息。放學時按時請?zhí)�。教�?wù)處將加強平時檢查力度，作好記載，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正處理，形成規(guī)范的課程管理制度。開展興趣小組活動，充分發(fā)揮學生潛能，培養(yǎng)學生興趣特長。教務(wù)處也將嚴格輔導(dǎo)制度，加強輔導(dǎo)教師責任感，期末考評突出重點項目的考核，如學生的喜歡程度，學生的參與率等，確�；顒佑行�、有效地開展。

　　2、堅持平時檢查與期末考核相結(jié)合的過程管理，建立教學工作月查報告制度。教研組長仍負責本組月查工作，但要將本組突出問題及時上報，便于當即糾正，杜絕后患。教務(wù)處組織校內(nèi)視導(dǎo)，隨機抽查教師工作情況，仍突出上課、輔導(dǎo)、作業(yè)的重點檢查，但時間不限，次數(shù)不限，加強隨機檢查力度。教師備課，要放棄完美，追求突破，簡化煩瑣的書寫和機械的環(huán)節(jié)設(shè)計，強化思維的過程、創(chuàng)新的設(shè)計和教學的反思，充分展示自己的教學個性，形成自己的教學特色。教研組長要經(jīng)常深入課堂，進行指導(dǎo)，聽隨堂課不少于40節(jié)，特別要加強對薄弱教師的聽課指導(dǎo)。

　　3、加強質(zhì)量管理，實現(xiàn)“輕負擔，高質(zhì)量”，讓學生想學、會學、樂學。要扎實抓好各科學習困難生的轉(zhuǎn)化工作，早一點打算，多一點行動，少一點埋怨，早一點落實轉(zhuǎn)化措施，多一點關(guān)心體貼，要花大力氣提高合格率與優(yōu)秀率，確保我校全科合格率達98%以上。教師更要具有高度的責任感，切實提高輔導(dǎo)質(zhì)量。

　　4、關(guān)注特殊學生的成長。特殊學生是學生中特別值得注意的群體，班主任要給予更多的關(guān)心。在平時，班主任要多與家長溝通，及時將孩子在學校的表現(xiàn)反饋給家長，與家長共同有關(guān)工作。班主任在班級中要教育學生不能歧視特殊學生，要主動地與他們一起學習、生活，并給特殊學生找好結(jié)對伙伴，隨時隨地幫助他們，使他們感受到集體的溫暖，覺得自己過得很快樂。在作業(yè)方面，課任老師對特殊學生要區(qū)別與其他學生，可分層作業(yè)，不要強求一致，增添特殊學生的負擔。班主任要及時做好特殊學生的有關(guān)資料，要自覺學習特殊教育的有關(guān)經(jīng)驗，提高管理質(zhì)量，堅決杜絕對特殊學生放在一邊，不聞不問。學校將對特殊學生工作進行督促、檢查、考核，大力表彰先進，使我校在特殊學生的管理上再上新臺階。

　　四、練好本領(lǐng)，提高素養(yǎng)，樹立教師的良好形象。

　　實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵是教師，我校將大力提高教師隊伍的整體素質(zhì)，以練內(nèi)功，促提高為動力，造就一支能適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的高師資隊伍。

　　1、鼓勵中青年教師繼續(xù)學習，提高理論水平和現(xiàn)代教育技能水平。繼續(xù)分層次培養(yǎng)骨干教師，定任務(wù)，壓擔子，提供學習、鍛煉和展示才華的舞臺，使他們向高一級層次沖刺。開展語文教師課文朗讀比賽、數(shù)學教師基本功比賽等活動。

　　2、對教師重點要抓好常規(guī)要求，既要加強課堂教學的研究，不斷改進教學方法，提高教學基本功的素養(yǎng)，也應(yīng)不斷反思自己的教學，總結(jié)經(jīng)驗，讓自己更快成熟。全體教師要完成”四個一“：讀一本現(xiàn)代教育理論書，研究一個課題，開一堂專題研討課，寫一篇教學論文。

　　五、主要活動安排

　　八月份：

　　⒈制定教學計劃和教學進度表。

　　2.小學一、二年級教師教材學習。

　　九月份：

　�、� 各學科教研工作會（市）。

　�、� 校本教研經(jīng)驗交流會（市）。

　　⒊語文、數(shù)學學科課題研究。

　　4.對教師進行摸底聽課。

　　十月份：

　�、苯逃�質(zhì)量分析會。

　�、残１窘萄泄ぷ髡{(diào)研。

　�、辰虒W模式研討會（市）。

　　十一月份：

　　⒈鎮(zhèn)級課堂達標晉級驗收。

　�、步虒W工作調(diào)研。

　�、硨W生評價工作調(diào)研。

　　4.教育信息網(wǎng)及現(xiàn)代化遠程教育工程設(shè)備應(yīng)用調(diào)研。

　　5.部分年級學科抽測。

　　十二月份：

　　⒈市級課堂教學達標課驗收。

　　⒉課改研討會。

　　3.校本教研工作調(diào)研評估。

　　4.部分學科抽測。

　　一月份：

　�、备鲗W段學生期末水平測試。

　　⒉學期總結(jié)工作。

學期工作計劃 篇4

　　本著"對學生一生負責"的態(tài)度，認真地執(zhí)行學校教育教學計劃和各項工作要求，努力創(chuàng)建一個優(yōu)秀的班集體，讓全班的學生都能健康成長全面發(fā)展。制定了××-××年高一上學期班級工作計劃如下：

　　一、班級現(xiàn)狀

　　本班共有學生40人，其中男生31人，女生9人。我校高一學生大多數(shù)來自農(nóng)村，學習成績較差，缺乏良好的學習習慣，一部分學生自律性差，對班級管理有一定的影響。

　　二、工作目標

　　以人為本,關(guān)注每一位學生的成長,創(chuàng)建一種 自信,合作,務(wù)實,奮進的班級氛圍, 注重培養(yǎng)學生應(yīng)以"學"為主--先學做人,再學成才.建立一個積極向上的班集體,讓每個學生都能快樂成長,且具有良好的`世界觀和良好的行為習慣,具有扎實的知識基礎(chǔ)和較強的學習能力. 積極參加各種活動，努力培養(yǎng)學生的各種能力，適應(yīng)素質(zhì)教育的要求。

　　三、工作措施

　　(一)大力加強的高一學生的入學教育。

　　高中一年級的學生,對于學校的日常生活和學習還不太適應(yīng),為了使學生能夠及早適應(yīng)學校的生活,這就要求班主任在日常提供良好的指導(dǎo)，向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育.因此,我決定從以下幾點入手：

　　1、建立良好的師生關(guān)系。

　　我準備制定詳細的計劃，和所有的學生談話，了解他們的生活和學習情況，幫助他們解決問題，做他們的朋友。讓學生有想法愿意和我交流，同時引導(dǎo)學生和其他課任教師交流，營造一個寬松愉快的班級氣氛。

　　2、充分利用班會時間組織學生學習《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。

　　3、通過各種渠道加強學生的思想品德教育，使學生懂得做人的道理,集體注意精神，團結(jié)協(xié)作的精神，培養(yǎng)其愛國主義情感，同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

　　4、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感和責任心,使學生心中有他人,心中有班級。

　　(二)注重班級紀律建設(shè)。

　　一個班級,要想有良好的班風,必須要有嚴格的紀律才行，我打算改變由班主任制定規(guī)章制度為引導(dǎo)學生制定班級規(guī)章制度和獎懲辦法，并主要通過班干部的模范帶頭作用來實施，由于班級規(guī)章制度和獎懲辦法是由學生自己制定的,這樣就變被動的要求為主動的行為,有助于學生將規(guī)則內(nèi)化為行為，而且還有了班級強大的輿論做為執(zhí)行強制力，這就大大提高了學生遵守班級規(guī)章制度和獎懲辦法的自覺性。同時我也要及時檢查遵守班級規(guī)章制度和獎懲辦法情況。最大程度優(yōu)化班級紀律。

　　(三)重視班干部的選拔和培養(yǎng)，發(fā)揮班干部的作用，師生共同管理班級。

　　班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的, 一個良好的班集體，必須擁有一批團結(jié)在班主任周圍的積極分子，組成班集體的核心，有了這個核心，才能帶動全班同學去努力實現(xiàn)集體目標。

　　(1)開學初迅速組成臨時班委，明確班委的職責，形成班級最初的秩序

　　(2)班委分工明確，各負其責。

　　(3)利用班會課時間培養(yǎng)班干部。每個星期一的班會交給班長和其他班干部來總結(jié)，提高他們在班級中的威望和處理班級事務(wù)的能力。此外，主題班會也全部交給班委策劃和組織。

　　(4)在任何場合都做到維護班長的權(quán)威和各部門負責人在他們自己領(lǐng)域內(nèi)的權(quán)威，樹立他們的威信。但是如果他們出現(xiàn)不良的行為習慣或違反班級的紀律將加倍嚴厲的處罰，以期真正起到帶頭作用。

　　(四)注重培養(yǎng)學生良好的習慣

　　1、培養(yǎng)學生良好的行為習慣

　　教書育人是教師的天職。首先要讓班級的孩子學會做人，養(yǎng)成良好的行為習慣，我認為這是好好學習的一個重要保證。長期的教育教學經(jīng)驗告訴我們行為習慣好的孩子就算不聰明、基礎(chǔ)不好她/他的學習也不會差到哪里去，但是如果行為習慣不好的孩子，學習往往也不怎么樣。要培養(yǎng)他們良好的行為習慣，我打算要做好這幾點：

　　(1)在教學區(qū)，狠抓學生的各種細節(jié)。比如說考勤、衛(wèi)生、儀容儀表、上課的坐姿、文明的語言和舉止等等。通過細節(jié)的監(jiān)督和落實讓學生養(yǎng)成好習慣;

　　(2)在宿舍區(qū)，和生活老師密切配合，表揚習慣好的學生，及時處理不好的學生。發(fā)揮宿舍長的作用，發(fā)揮學生自己的管理作用，形成良好的習慣;

　　(3)在家校聯(lián)系方面，通過家校聯(lián)系信，讓學生家長明白學校的要求，同時請他們監(jiān)督學生在家中的行為習慣。通過家校的聯(lián)系，班主任、科任老師和生活老師的通力合作，形成一個齊抓共管的局面，將學生不好的行為習慣扭轉(zhuǎn)(起碼要控制住)，同時形成一個良好的氛圍，大力弘揚好的習慣。

　　2、培養(yǎng)良好的學習習慣

　　學習習慣好的學生往往可以事半功倍。如何培養(yǎng)?就是讓他們做到"有計劃，有規(guī)律，有效率，有成績"。

　�、偻ㄟ^各種方式，端正學生的學習動機和態(tài)度，指導(dǎo)他們掌握科學的學習方法和良好的學習習慣。

　�、谥笇�(dǎo)本班學生的課外閱讀，配合語文老師的名著閱讀和欣賞，培養(yǎng)他們良好的文化底蘊。

　�、劢�(jīng)常與各門學科的任課教師進行溝通，了解學情，做好協(xié)調(diào)工作。 ④利用課余時間練習書法，養(yǎng)成良好的書寫習慣

　　(五)重視學生個性發(fā)展。

　　班級管理中我要重視學生個性的發(fā)展,在各項活動中努力挖掘?qū)W生的潛力,讓每個學生都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。

　　總體而言，今年高一(4)班的班級工作，應(yīng)從大處著眼，小處入手，全程監(jiān)控，深入靈魂，引導(dǎo)幫助，用紀律作約束，用制度為框架，用輿論為導(dǎo)向，以氛圍為重心，以合力為關(guān)鍵。努力把高一(4)班建設(shè)成為一個和諧、高效、進步的集體，最終實現(xiàn)人人發(fā)展，人人成材的目標。

學期工作計劃 篇5

　　一、班級基本情況：

　　本班共有36位學生，其中女生14人，男生22人。由于男生占大多數(shù)的特殊情況，整個班顯得比較活躍，比較好動。但大部分學生還是愛集體，愛勞動，愛學習，有較強的集體榮譽感。但也有個別學生由于特殊原因，呈現(xiàn)出自卑、、逆反等現(xiàn)象。

　　二、工作要點：

　　1.上足上好晨會課、班隊課、品德課等課程，通過細致的思想教育，培養(yǎng)隊員的集體意識，形成團結(jié)向上的良好班風，爭創(chuàng)“文明班”。

　　2.合理布置教室，充分發(fā)揮弘揚人文精神、完善人格品質(zhì)、提高人文素質(zhì)的班級文化功能，培養(yǎng)學生的自主自動能力、創(chuàng)新實踐能力、自我管理等多種能力。

　　3.健全班干部隊伍，明確分工，每周并安排兩名值周班干部，進行日常管理，并進行每周的小結(jié)。通過這樣的方式，讓老師了解更多班級發(fā)生的事情，看到平時不能看到的現(xiàn)象，能更好的管理班級。定期召開班干部會議，及時進行調(diào)整一些不好的現(xiàn)象。盡量讓班干部自己組織一些力所能及的活動，以提高班干部的管理能力、組織能力、合作能力。總之，本學期放手讓學生去做，特別是班干部，作為班主任我只把握住大方向。

　　4.加強行為規(guī)范教育，通過學生的主動參與、自我管理、自我服務(wù)等多種活動模式，使學生中涌現(xiàn)出一批“行為規(guī)范小明星”，并使全體學生養(yǎng)成良好的文明行為習慣。

　　5.配合少先隊的雛鷹爭章活動，在班內(nèi)開展各種活動，以培養(yǎng)隊員的創(chuàng)新精神和實踐能力，規(guī)范隊員的行為習慣，全面推進素質(zhì)教育，使少先隊活動真正成為德育的有效陣地。

　　三、具體內(nèi)容及措施

　�。ㄒ唬┳ズ玫掠�教育

　　1.明確《金家漕小學在校一日常規(guī)》，做到人人知曉。

　　2.充分發(fā)揮班干部的表率作用，以一批帶全體。

　　3.用班會、晨會進行常規(guī)教育，抓好文明禮貌、行為習慣、遵紀守法等方面的常規(guī)，使行為規(guī)范訓練經(jīng)�；�、規(guī)范化。

　　4.定期進行行為規(guī)范的階段小結(jié)，評選班級“行為規(guī)范小明星”。

　　5.利用班級的布置，設(shè)計“全能選手大比拼”，“學習能手”以競爭促學習；“勞動能手”以競爭培養(yǎng)良好的勞動習慣，提高勞動能力，講究勞動方法；“禮儀能手”以競賽來約束學生的行為，做個文明守紀的好學生；“才。藝能手”希望學生能做個多才多藝的人，各種比賽積極參與，多獲獎，為自己爭光，為班級爭光。

　�。ǘ�）引導(dǎo)學生積極參與各項活動

　　1.積極配合學校的“紅領(lǐng)巾廣播”，提高節(jié)目質(zhì)量，增加可聽性并注重資

　　料的積累。指導(dǎo)學生認真出好每一期黑板報，增強黑板報的宣傳教育功能。

　　2.認真組織好中隊值周工作，盡量使每一位隊員都能參與到這項工作中來，在中隊值周過程中，根據(jù)要求及時進行指導(dǎo)、調(diào)整，做好中隊值周工作。

　　3.積極配合學校大隊部開展雛鷹爭章活動主題活動，并在此基礎(chǔ)上開展爭興趣章活動，全面提高學生素養(yǎng)。

　　4.繼續(xù)組織雛鷹假日活動小隊，在課余開展活動，與學校活動進行互補，特別利用好雙休假日和十一假期，指導(dǎo)學生開展活動。

　　5.鼓勵學生積極參加學校組織的各類興趣小組，抓好有特長學生的培養(yǎng)。

　　6.鼓勵學生積極參加校“文體節(jié)”、“英語節(jié)”開展的各類活動和比賽，培養(yǎng)學生各方面能力，促使學生全面發(fā)展。

學期工作計劃 篇6

　　在今秋時節(jié)，緊張而忙碌的新學期開始了；為了更好的完成新學年的工作，爭取更大了成績，現(xiàn)制定20xx年下半年工作計劃，具體如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　貫徹《小學生體制健康標準》，以《學校體育工作條例》為體育工作的基本法規(guī)，以“健康第一”為宗旨，把學校體育工作作為實施素質(zhì)教育的突破口，以科學的管理促進學校體育工作全面健康發(fā)展，建立完善科學的管理體系，深化教學改革，全面推進素質(zhì)教育。

　　二、工作目標：

　　1、繼續(xù)深化教育科研，強化學科研討，提高教學質(zhì)量。

　　2、抓實傳統(tǒng)項目，加強業(yè)余訓練，提高運動質(zhì)量。

　　三、工作重點及主要措施

　　1、規(guī)范實施《學生體質(zhì)健康標準》

　　嚴格執(zhí)行課程計劃，按表上足、上好體育課，認真落實“體育大課間活動”，課余時間讓學生真正動起來，確保學生每天有一小時的活動總量。本學期，要強化學生體能訓練，確保成績合格率達市規(guī)定指標。

　　2、積極開展教科研活動

　　根據(jù)教導(dǎo)處工作計劃和學校關(guān)于開展教研活動的要求，我將積極響應(yīng)組長的號召，積極參與體育教研活動，積極參與教研中心組織的課例大教研，做好“如何在游戲中培養(yǎng)學生的學習興趣”的課題研究。在教研組中積極討論訓練心德，積極參加各類優(yōu)質(zhì)課的評比，認真學習體育理論知識和體育教學方法，注意工作經(jīng)驗的積累和總結(jié)，撰寫教學論文，促進體育教學水平和業(yè)余訓練水平的提高。上好每周體育課，和組內(nèi)教師要開展多聽課、多評課活動，以促進體育教學水平不斷提高。

學期工作計劃 篇7

　　一、指導(dǎo)思想：

　　在學校教研室及區(qū)、市各級教研部門的指導(dǎo)下，以課堂教學的有效性為抓手，以教學質(zhì)量形成過程管理的創(chuàng)優(yōu)為目標，依據(jù)本學科實際，扎扎實實開展各類教研活動，著眼學生本位，采取各種形式的交流互動，在各種互動式探究活動中，促進學生科學概念學習、情感態(tài)度培養(yǎng)、動手創(chuàng)新能力等方面的發(fā)展，使集團科學學科教學質(zhì)量得到進一步提高。

　　二、工作目標：

　　教學質(zhì)量形成過程管理不斷創(chuàng)優(yōu)；教研（備課）組建設(shè)成效明顯；教師課堂教學的執(zhí)行力不斷提升；教研常規(guī)工作有序有效。

　　三、主要工作及措施：

　　㈠以各類專題研究活動為載體，提升課堂教學的有效性。

　　1．結(jié)合每月教研活動，以課堂教學為關(guān)注點，以“課前精心設(shè)計、課中靈活處理、課后反思落實”為研究思路，開展研課活動，不斷完善豐富“課前預(yù)設(shè)性研討——課中比較性研討——課后反思性研討”的教研活動模式，力爭使教研活動的開展達到“常態(tài)、規(guī)范、有效、創(chuàng)新”八字目標，并將提高“學生學習習慣培養(yǎng)的有效性”的研究工作融入常規(guī)教研活動之中，打造出一些有效課堂示范課。

　　2．以師徒結(jié)對、每月教研等活動開展為契機，注重培養(yǎng)好教研組內(nèi)4位年輕教師的課堂設(shè)計、課堂執(zhí)行能力。

　�、婕訌娊萄薪M兼職專職互動，努力促進集團科學課“規(guī)范、合作、共享”特點的形成

　　1．發(fā)揮專職教師作用，為兼職教師教學提供適當幫助。

　�、爬^續(xù)整理作業(yè)本答案和課件資料；

　�、婆e辦好兼職教師的實驗培訓活動；

　�、窃谡n前及時提供材料及操作技能的幫助。

　　2．在學校教研室的領(lǐng)導(dǎo)和部署下，對學校科學教學，尤其是實驗教學一塊做好調(diào)研工作，進一步督促全體科學教師抓好實驗教學，促進規(guī)范進程。

　　本學期進一步關(guān)注學生實驗操作能力的培養(yǎng)，在平時注重實驗的開設(shè)和質(zhì)量的提高，學期末組織相關(guān)實驗調(diào)研活動。

　�、缑吭禄顒影才牛�

　　2月份：

　　1.參加越城區(qū)教研組長會議和實驗教師會議。

　　2.科學儀器室、實驗室整理，并布置規(guī)范使用。

　　3.各冊實驗開出登記表下發(fā)（全體專兼職科學教師）

　　4.參加越城區(qū)三年內(nèi)教師學習共同體活動（馬、魯、唐）

　　3月份：

　　1.20xx年紹興市教學改進主題報告申報（ 3月10日 前完成）

　　2.參加越城區(qū)小學科學主題教研（ 3月21日 孫端鎮(zhèn)小）

　　3.學校浪花杯教學比武（ 3月18日 上午魯、丁、唐）

　　4.校優(yōu)質(zhì)課參賽選拔（分課堂展示、課堂點評、實驗創(chuàng)新三部分）

　　5.集團實驗專題培訓（龍洲 3月12日 ，新河弄 3月14日 ）。

　　6.學校主題教研活動：（同課，龍洲，諸永興、唐銀嬌，六年級）

　　7.進一步整理學校植物資料（第六稿）。

　　8.青年教師學科教改項目初稿三月底完成。

　　9.微課專題研討、錄制。

　　10.主題論壇。

　　11.科技視角專場活動。

　　12.城鄉(xiāng)結(jié)對聯(lián)誼活動申報。

　　4月份：

　　1.參加越城區(qū)小學科學主題教研（亭山小學）

　　2.區(qū)優(yōu)質(zhì)課評比（分課堂展示、課堂點評、實驗創(chuàng)新三部分）

　　3.學校主題教研活動。

　　4.參加20xx學年省級教研課題立項申報

　　5.組織參加市小學科學學科專業(yè)指導(dǎo)委員會成員送教送研活動（柯橋區(qū)）

　　6.組織參加紹興市“中小學教學改革”實踐案例征集活動

　　7.浙派名師學習活動（ 4月16日 、17日）

　　8.組織參加越城區(qū)小學生實驗操作比賽。

　　9.社團建設(shè)探討。

　　10.主題論壇。

　　11.科技視角專場活動。

　　5月份：

　　1.參加越城區(qū)小學科學主題教研活動：（城北小學）

　　2.參加中小學科學學科新秀與中小學科學名師工作室活動

　　3.組織參加小學科學特級教師網(wǎng)絡(luò)工作室活動

　　4.學校主題教研活動。

　　5.組織參加紹興市小學科學“優(yōu)化教研方式培養(yǎng)骨干教師”主題研討活動

　　（塔山中心校）

　　6.組織參加越城區(qū)論文評比（小學科學學科論文-主題：讓科學課更有科學味、實驗論文）

　　7.3-6年級科學實驗調(diào)研。

　　8.學生科學學習好習慣“曬一曬、比一比”活動。

　　9.主題論壇。

　　6月份：

　　1.組織期末學業(yè)評價（標準、測試）

　　2.組織參加省學科教學論文評比

　　3.學校主題教研活動。

　　4.主題論壇。

　　5.科技視角專場活動。

　　6.教師個人成果整理、教研組總結(jié)、反思。

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