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人社局雙擁工作計劃「精篇」

時間:2020-10-21 15:17:04 工作計劃 我要投稿

人社局2017年雙擁工作計劃「精篇」

  雙擁工作,是擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的簡稱,是在中國共產(chǎn)黨的領導下,鞏固和加強軍政軍民團結(jié)為主旨,組織發(fā)動全國軍民為中國革命、建設和改革事業(yè)團結(jié)奮斗的一項社會活動。下面是應屆畢業(yè)生小編為大家?guī)淼年P于人社局2017年雙擁工作計劃范文,希望對大家有幫助!

人社局2017年雙擁工作計劃「精篇」

  人社局2017年雙擁工作計劃

  2017年我局將全面貫徹黨的十八大、十八屆六中全會精神,認真落實市委三屆七次會議,緊緊圍繞全縣災后恢復重建中心工作,以“民生為本,人才優(yōu)先”為主線,以改革創(chuàng)新為統(tǒng)領,大力推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才隊伍建設、人事制度改革、收入分配制度改革、構(gòu)建和諧勞動關系等各項工作,為推動我縣災后恢復重建和縣域經(jīng)濟社會發(fā)展提供民生保障和人才支撐。

  一、健全促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機制

  (一)全力推進就業(yè)促進民生工程。充分利用災后重建項目、重大投資和建設項目增加就業(yè)崗位,實現(xiàn)項目建設與促進就業(yè)的良性互動;全面鼓勵、支持民營經(jīng)濟和中小微企業(yè)發(fā)展,增強二、三產(chǎn)業(yè)吸納就業(yè)能力;廣開服務業(yè)就業(yè)渠道,著力提高服務業(yè)就業(yè)比重。

  (二)完善和落實積極就業(yè)政策。完善和落實災區(qū)就業(yè)援助政策,將城鎮(zhèn)因災失業(yè)人員和農(nóng)村建房困難戶家庭成員納入災區(qū)就業(yè)援助范圍,全力幫助災區(qū)群眾實現(xiàn)就業(yè)。完善促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的.扶持政策,推進高校畢業(yè)生實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。完善扶持創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,進一步鼓勵扶持自主創(chuàng)業(yè)。規(guī)范公益性崗位的開發(fā)和管理。不斷優(yōu)化就業(yè)專項資金支出結(jié)構(gòu),加強資金監(jiān)管,提高資金使用效益。

  (三)著力抓好高校畢業(yè)生等重點群體的就業(yè)工作。加強就業(yè)見習基地規(guī)范化建設和見習人員管理。健全鼓勵高校畢業(yè)生到基層服務的保障機制,做好后續(xù)管理服務。大力開發(fā)災區(qū)公益性崗位,切實解決災區(qū)困難人員就業(yè)問題。統(tǒng)籌做好被征地農(nóng)民、退役軍人就業(yè)工作。認真落實促進“9 3”學生就業(yè)的政策措施,幫助藏區(qū)“9 3”學生就業(yè)。

  (四)加大職業(yè)培訓工作力度。緊扣災后恢復重建需要,開展建筑工匠培訓、災區(qū)企業(yè)在崗培訓、重點產(chǎn)業(yè)和緊缺工種培訓。改革和完善職業(yè)培訓工作,加大 “職業(yè)技能培訓券”工作實施力度,拓展職業(yè)培訓專業(yè)(工種),鼓勵有條件企業(yè)開展崗位技能提升培訓。配合相關部門做好退役士兵職業(yè)技能培訓。

  二、建立更加公平可持續(xù)的社會保障制度

  (五)做好擴面征繳和待遇支付工作。加大非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工社保征繳擴面力度,強化政策宣傳,引導適齡城鄉(xiāng)居民,尤其是中青年參保續(xù)保。做好基金征收工作,確保各項社會保險待遇按時按規(guī)定支付。按照國家統(tǒng)一部署,繼續(xù)做好提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作。

  (六)統(tǒng)籌推進養(yǎng)老保險制度建設。貫徹落實統(tǒng)籌城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險相關政策。落實“4.20”蘆山地震災后重建社會保險支持政策。落實養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策,鼓勵城鄉(xiāng)居民參加職工養(yǎng)老保險。做好被征地農(nóng)民社會保障工作。

  (七)積極推進基本醫(yī)療保險工作。積極推進城鎮(zhèn)居民大病保險工作。健全多層次醫(yī)療服務監(jiān)管機制,全面實施審核事后監(jiān)管、專職隊伍巡查監(jiān)管與信息系統(tǒng)實時監(jiān)控相結(jié)合的監(jiān)管方式。完善“兩定”機構(gòu)考核評價和監(jiān)督檢查機制,加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管力度。

  (八)切實做好失業(yè)保險工作。全面落實統(tǒng)一農(nóng)民工與城鎮(zhèn)職工失業(yè)保險政策,保障農(nóng)民工失業(yè)后與城鎮(zhèn)失業(yè)人員平等享受失業(yè)保險待遇。繼續(xù)落實“4.20”地震受災企業(yè)失業(yè)保險降費率政策。強化失業(yè)動態(tài)監(jiān)測工作,擴大失業(yè)動態(tài)監(jiān)測覆蓋面。

  (九)加強工傷保險和生育保險工作。繼續(xù)貫徹實施《工傷保險條例》及其配套規(guī)章和規(guī)范性文件。進一步探索農(nóng)民工參保辦法,鞏固高風險企業(yè)參保成果。加強工傷認定、勞動能力鑒定和工傷保險經(jīng)辦工作,搞好新舊勞動能力鑒定標準銜接。規(guī)范工作程序,縮短經(jīng)辦周期。繼續(xù)推進生育保險工作,擴大參保覆蓋范圍。

  (十)加強社會保險基金監(jiān)管。加強社會保險基金預算管理,完善編制、審核、匯總和執(zhí)行工作。完善基金監(jiān)管內(nèi)控各項制度,推進依法監(jiān)管。

  (十一)加強社會保險經(jīng)辦管理服務。貫徹落實《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》,推動社會保險費統(tǒng)一征收,建立全民參保登記制度,加強社會保險稽核,維護參保人員社保權(quán)益。

  三、加強人才隊伍建設

  (十二)推進專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設。圍繞災后重建,加強專家服務基層工作。完善人才柔性流動措施,廣泛吸引國內(nèi)外優(yōu)秀人才來天全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

  (十三)分類推進職稱制度改革。按照省上統(tǒng)一部署做好中小學職稱制度改革。積極推進專業(yè)技術(shù)人才隊伍管理信息化建設。

  四、深化干部人事制度和工資收入分配制度改革

  (十四)加強公務員隊伍建設。貫徹實施專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類公務員管理規(guī)定,推進公務員分類管理。

  (十五)推進事業(yè)單位人事制度改革。配合推進事業(yè)單位分類改革。繼續(xù)推進事業(yè)單位崗位聘用實名制管理信息化建設,落實事業(yè)單位工作人員實名制管理。繼續(xù)加強事業(yè)單位崗位設置聘用管理,完善崗位聘用制度,全面推行合同管理制度。

  (十六)完善機關事業(yè)單位工資收入分配制度。按照國家和省上統(tǒng)一部署,推進機關事業(yè)單位工資收入制度改革;繼續(xù)做好機關事業(yè)單位工作人員按年度考核晉升工資工作,加大平時考核力度并完善相關制度。會同有關部門繼續(xù)做好規(guī)范公務員津貼補貼工作。

  五、做好勞動關系協(xié)調(diào)和勞動者權(quán)益保障工作

  (十七)做好農(nóng)民工工資支付工作。嚴格執(zhí)行建設領域農(nóng)民工工資支付保證金制度,及早防范和有效處置災后重建工程拖欠民工工資行為,探索實踐源頭預防和治理農(nóng)民工工資拖欠的機制和措施,切實做好農(nóng)民工工資支付保障工作,維護勞動者合法勞動報酬權(quán)益。

  (十八)加強勞動關系協(xié)調(diào)工作。貫徹落實黨中央、國務院關于構(gòu)建和諧勞動關系的意見和省相關實施意見,研究制定我縣具體措施。深入貫徹勞務派遣若干規(guī)定,規(guī)范勞務派遣用工。全面落實勞動合同制度,全縣企業(yè)勞動合同簽訂率達到92%。

  (十九)提升調(diào)解仲裁工作效能。全縣勞動人事爭議仲裁結(jié)案率在95%以上。加強與法院的交流溝通,提高裁審一致性。積極推進調(diào)解仲裁信息化建設。探索建立辦案監(jiān)督、便民服務措施,提升調(diào)解仲裁管理服務能力,增強群眾滿意度和社會公信力。

  (二十)加強勞動監(jiān)察執(zhí)法工作。開展“送法上門”活動,廣泛宣傳勞動保障法律法規(guī),積極預防違法行為發(fā)生。加大主動檢查和專項檢查力度,深入開展勞動用工、社會保險、農(nóng)民工工資等專項檢查工作,大力推動勞動合同制度落實、社會保險征繳擴面、農(nóng)民工工資支付保障工作。強化日常巡視檢查和書面審查。加強對重點監(jiān)控企業(yè)的監(jiān)督檢查。及早防范和有效處置災后重建工程拖欠民工工資行為,深入貫徹落實欠薪處置責任制,加強對農(nóng)民工工資拖欠問題的源頭治理和常態(tài)監(jiān)管,從根本上遏制欠薪問題。進一步做實勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理工作,提高勞動監(jiān)察信息化水平。推進勞動保障守法誠信評價工作。

  六、加強綜合基礎性工作

  (二十一)推進規(guī)劃財務和統(tǒng)計工作。加強財務監(jiān)督,厲行勤儉節(jié)約,嚴格控制“三公”經(jīng)費支出,加強政府采購管理。

  (二十二)進一步加強基層平臺建設工作。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,按服務下基層的要求,擴大各項保險覆蓋面。堅持全覆蓋、;、多層次、可持續(xù)方針,加大宣傳,做到應保盡保。同時,加強街道、社區(qū)勞動保障工作平臺建設,全面建成覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系,形成縣、鄉(xiāng)、村社會保障“網(wǎng)格化、科學化、效能化” 一站式工作體系,為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保障各項工作打下堅實基礎。

  七、加強系統(tǒng)自身建設

  (二十三)深入開展群眾路線教育實踐活動。扎實開展群眾路線教育實踐活動,以問題為導向,聚集“四風”突出問題,以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律堅決反對“四風”,著力解決發(fā)生在群眾身邊的不良作風。大力推進系統(tǒng)政風行風和行政效能建設,著力構(gòu)建作風建設長效機制。突出抓好黨員干部理想信念和黨性黨紀教育,提高黨員干部黨性修養(yǎng)和廉潔自律意識,筑牢反腐倡廉思想防線。圍繞“陽光重建、廉潔重建”總要求,有序推進災后重建工作。

  (二十四)扎實推進機關隊伍建設工作。深化機關效能建設,堅決整治“庸、懶、散”現(xiàn)象,杜絕各種不良風氣。以完成災后重建、社會保障任務,人社隊伍建設先行為宗旨,打造“創(chuàng)務實班子、帶優(yōu)質(zhì)隊伍”隊伍建設的氛圍,樹立局黨組、局班子當好排頭兵,才能帶出一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風優(yōu)秀”的能打硬仗的人社干部隊伍的理念,不斷改進工作作風,建設一支政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為的人社骨干隊伍,堅定不移地貫徹落實各項目標任務,全力以赴做好災后恢復重建各項工作,做到高效率,快節(jié)奏,求實效,切實提高行政效率。

  八、落實災后各項惠民政策,全面啟動社會保障重建項目

  (二十五)落實災后各項惠民政策。我局將以重建項目實施為抓手,以落實好災后各項優(yōu)惠政策為引領,切實做好人力資源工作,進一步強化社會保障,主動融入全縣災后重建工作大局。

  (二十六)全面啟動我局災后重建項目。抓住機遇,以科學重建為宗旨,緊抓項目時間節(jié)點,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),力保2017年4月20日前縣級災后重建項目全面開工。積極指導、配合各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),建設高水準、高質(zhì)量的基層就業(yè)和社會保障公共服務平臺。加大工程建設監(jiān)督管理力度,確保項目質(zhì)量。全力打造集就業(yè)、社會保障、人事人才、勞動維權(quán)為一體的全縣人社綜合服務平臺,推動人社事業(yè)走科學發(fā)展、健康發(fā)展之路。

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