數(shù)控車床崗位說明書

　　一、 崗位綜述：負責數(shù)控車加工。

　　二、 指揮線： 上級崗位 (機加工課課長 );下級崗位( 無 )。

　　三、 崗位職責及對應(yīng)能力要求：

　　職能項目 工作職責 周期 績效標準 能力要求(A專精;B理解;C熟悉;D了解)

　　應(yīng)知知識 度 應(yīng)會技能 度

　　1車削加工 零件的加工及維修 隨時 1不良率1%

　　2計劃時間內(nèi)項目完成數(shù)98% 1刀具及切削原理

　　2電腦基礎(chǔ)知識 B 1量具的使用

　　2簡單的手工編程

　　3會識圖

　　4會操作FANUC系統(tǒng)

　　5會GIBBSCAM電腦編程 C

　　2設(shè)備維護 定期保養(yǎng) 每天 設(shè)備正常運行 1熟悉機床的結(jié)構(gòu)

　　2熟悉油的種類及特性 C 1 加注設(shè)備潤滑油

　　2設(shè)備的簡單維修 C

　　3現(xiàn)場“5S” 1負責范圍內(nèi)的整體“5S” 隨時 1內(nèi)部檢查結(jié)果達95分

　　2評分90以上 熟悉“5S”查檢表 C 會做“5S”工作 C

　　4臨時任務(wù) 完成主管安排的臨時任務(wù)。 隨時 主動、及時、準確、主管滿意

　　熟悉公司現(xiàn)狀

　　D 靈活運用 D

　　四、 工作接觸：

　　接觸對象 所在單位 接觸性質(zhì) 接觸方式 相關(guān)聯(lián)的具體工作活動 頻率

　　機加工課課長 機加工部 內(nèi) 電話，面談工作內(nèi)容，信息反饋。 a

　　五、 工作替補：

　　替補崗位 所屬詳細單位 所替代的工作內(nèi)容(工作活動項目)

　　無需替代

　　六、 工作環(huán)境：工作地點寬敞，有較大的噪音。

　　七、 工作風險：

　　1、勞動強度：該崗位勞動強度中等，對體能有一定的要求，尤其在加工大型零件時;每月平均加班時數(shù)50小時左右，但會遇到忙閑不均的現(xiàn)象。

　　2、精神壓力：該崗位有一定的精神壓力，對產(chǎn)品品質(zhì)要求高;但技術(shù)單一，社會競爭力一般。

　　3、勞動安全：該崗位有安全隱患，如滾輪拋光會傷手。

　　八、 學歷要求：(a. 初中技/職業(yè)高中/高中/初中專)專業(yè)：機械類或數(shù)控類

　　九、 工作經(jīng)驗：

　　工 作 經(jīng) 驗 的 類 型 年 限

　　從事數(shù)控車操作 2年

　　十、 特定資格或補充能力要求：無。

　　十一、生理素質(zhì)：

　　健康程度 正常 正常

　　相貌、性別、身高、口齒、體型等 正常 正常

　　力量、耐力、協(xié)調(diào)性、平衡性等 正常 正常

　　視覺、聽覺、味覺、觸覺、嗅覺狀況 正常 矯正視力>1.0,因為有時要對產(chǎn)品進行外觀鑒別。

　　十二、心理素質(zhì)：

　　記憶、思維、語言、操作活動能力、應(yīng)變能力等 正常

　　興趣、愛好、性格、氣質(zhì)類型等個性特點 正常

　　十三、道德品格：誠實，盡責，專注。

　　十四、轉(zhuǎn)型時間： 3個月---6個月

　　編制： 審核： 批準：

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