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崗位的說明書

時(shí)間:2024-08-29 08:53:24 崗位說明書 我要投稿

關(guān)于崗位的說明書[精]

  一、崗位標(biāo)識信息

關(guān)于崗位的說明書[精]

  崗位名稱:品質(zhì)保證部經(jīng)理隸屬部門:品質(zhì)保證部

  崗位編碼:直接上級:生產(chǎn)副總經(jīng)理

  工資等級:直接下級:xx主管,質(zhì)量監(jiān)督

  可輪換崗位:無分析日期

  二、崗位工作概述

  負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有與品質(zhì)相關(guān)的工作,不斷降低質(zhì)量成本,實(shí)現(xiàn)公司指標(biāo)。

  三、工作職責(zé)與任務(wù)

 。ㄒ唬┴(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)保證

  1、負(fù)責(zé)分供方材料進(jìn)料質(zhì)量保證

  (1)負(fù)責(zé)分供方資格的認(rèn)可;

  (2)負(fù)責(zé)分供方的監(jiān)控、優(yōu)化、提升;

  (3)對于提交的有關(guān)原材料問題予以解決。

  2、負(fù)責(zé)過程質(zhì)量控制

 。1)設(shè)定公司整體質(zhì)量控制方案、分解任務(wù);

  (2)監(jiān)控控制方案的實(shí)施情況及合格率變化,針對客觀實(shí)際進(jìn)行修正。

  3、負(fù)責(zé)最終質(zhì)量控制

 。1)保證出貨符合客戶質(zhì)量要求;

 。2)清楚地了解客戶、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),提升產(chǎn)品質(zhì)量;

 。3)針對客戶反饋信息,修正控制方案,杜絕重復(fù)問題發(fā)生。

  (二)負(fù)責(zé)質(zhì)量體系運(yùn)行控制

  1、保證公司各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照程序文件執(zhí)行;

  2、制訂內(nèi)審計(jì)劃,監(jiān)控內(nèi)審工作,提交管理評審。

 。ㄈ┡嘤(xùn)/指導(dǎo)/評估下屬及相關(guān)職能

  1、培訓(xùn)、指導(dǎo)

 。1)培訓(xùn)、指導(dǎo)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求;

 。2)分配工作,根據(jù)具體結(jié)果指導(dǎo)相應(yīng)工作。

  2、評估

 。1)評估下屬工作效果;

 。2)評估相關(guān)工作職能工作效果。

 。ㄋ模⿲徍藢徟c體系有關(guān)的各類文件

  1、維護(hù)現(xiàn)有文件有效性;

  2、發(fā)生變更時(shí),對已更新的文件的有效性進(jìn)行評估,予以審批;

  3、引入外來文件時(shí),確認(rèn)外來文件的有效性、適應(yīng)性。

 。ㄎ澹﹫(zhí)行公司5s規(guī)范

  (六)完成上級委派的其他任務(wù)

  四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)

 。ㄒ唬┊a(chǎn)品質(zhì)量符合公司業(yè)務(wù)計(jì)劃要求

  (二)產(chǎn)品出貨符合客戶要求標(biāo)準(zhǔn)

  1、內(nèi)部質(zhì)量體系運(yùn)行有效,通過外部(客戶、第三方)審核;

  2、下屬工作及績效符合公司要求。

  五、崗位工作關(guān)系

 。ㄒ唬﹥(nèi)部關(guān)系

  1、所受監(jiān)督:受總經(jīng)理、副總經(jīng)理的監(jiān)督;

  2、所施監(jiān)督:對本部門下屬及相關(guān)職能進(jìn)行監(jiān)督;

  3、合作關(guān)系:與其它部門經(jīng)理發(fā)生聯(lián)系。

  (二)外部關(guān)系

  1、在材料質(zhì)量控制方面與供應(yīng)商發(fā)生聯(lián)系;

  2、在產(chǎn)品質(zhì)量、回訪方面與客戶發(fā)生聯(lián)系;

  3、在接受常規(guī)檢查和監(jiān)督、咨詢方面與產(chǎn)品認(rèn)證機(jī)構(gòu)、質(zhì)量認(rèn)證機(jī)構(gòu)發(fā)生聯(lián)系。

  六、崗位工作權(quán)限

 。ㄒ唬⿲λ鶎偃藛T的崗位調(diào)動權(quán);

 。ǘ⿲λ鶎偃藛T的工作指導(dǎo)權(quán);

 。ㄈ⿲λ鶎偃藛T的工作分配權(quán);

 。ㄋ模⿲λ鶎偃藛T的工作監(jiān)督、考核權(quán);

  (五)對所屬人員的違紀(jì)違規(guī)糾正權(quán);

 。⿲λ鶎偃藛T的違紀(jì)、違規(guī)事實(shí)處理權(quán)和處理申報(bào)權(quán);

 。ㄆ撸┵Y金使用的審核權(quán);

  (八)對供應(yīng)商的審核權(quán)和決定權(quán);

 。ň牛⿲Ξa(chǎn)品質(zhì)量的最終判定權(quán);

  (十)對工藝文件的制訂權(quán)、審核權(quán)、審批權(quán)。

  七、崗位工作時(shí)間

  在公司制度規(guī)定的正常班時(shí)間內(nèi)工作,有時(shí)需要加班加點(diǎn)。

  八、崗位工作環(huán)境

  主要在辦公室、車間工作,辦公室略多些,在車間會接觸到噪音、輕微粉塵和刺激性氣味。

  九、知識及教育水平要求

 。ㄒ唬﹑cb制程;

 。ǘ⿲I(yè)外語知識;

 。ㄈ┯(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識;

 。ㄋ模┕芾韺I(yè)知識;

 。ㄎ澹┙y(tǒng)計(jì)學(xué)知識。

  十、崗位技能要求

 。ㄒ唬┯(jì)算機(jī)簡單操作能力;

 。ǘ﹥(nèi)部審核員資格;

  (三)組織協(xié)調(diào)能力。

  十一、工作經(jīng)驗(yàn)要求

  大本以上,管理或相關(guān)專業(yè),有5年工作經(jīng)驗(yàn),任主管職務(wù)2年以上。

  十二、其他素質(zhì)要求

  任職者需具有健康的體魄,充沛的精力;好的視力,強(qiáng)烈的責(zé)任心;年齡在45歲以下為宜,無特殊性別要求。

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