出納崗位說明書范例[15篇]

出納崗位說明書1

　　會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)的目標(biāo)

　　1.真實(shí)性：指報(bào)表反映的事項(xiàng)真實(shí)存在，有關(guān)業(yè)務(wù)在特定會(huì)計(jì)期間確實(shí)發(fā)生，并與賬戶記錄相符合，沒有虛列資產(chǎn)、負(fù)債余額和收入、費(fèi)用發(fā)生額。

　　2.完整性：指特定會(huì)計(jì)期間發(fā)生的會(huì)計(jì)事項(xiàng)均被記錄在有關(guān)賬簿并在會(huì)計(jì)報(bào)表中列示，沒有遺漏、隱瞞經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)事項(xiàng)，無賬外資產(chǎn)。

　　3.合法性：指報(bào)表的結(jié)構(gòu)、項(xiàng)目、內(nèi)容及編制程序和方法符合《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》及國(guó)家其他有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)的規(guī)定，存貨計(jì)價(jià)、固定資產(chǎn)折舊、成本計(jì)算、銷售確認(rèn)、投資、報(bào)表合并基礎(chǔ)等方法的改變經(jīng)過財(cái)稅部門批準(zhǔn)，經(jīng)過調(diào)整后沒有違規(guī)事項(xiàng)。

　　4.準(zhǔn)確性：指準(zhǔn)確無誤地對(duì)報(bào)表各項(xiàng)目進(jìn)行分析、匯總并反映在有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表中。

　　5.所有權(quán)和義務(wù)：指列入報(bào)表的資產(chǎn)在資產(chǎn)負(fù)債表日確實(shí)為被審計(jì)單位所有，負(fù)債為其法定償還的債務(wù)責(zé)任，對(duì)或有負(fù)債作了充分說明，沒有遺漏和不具產(chǎn)權(quán)的列報(bào)。

　　6.公允性：指會(huì)計(jì)報(bào)表在所有重大方面的表述公允地反映了被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況。

　　7.一致性：指編制報(bào)表時(shí)，在會(huì)計(jì)處理方法的選用上前后期保持一致，各種會(huì)計(jì)報(bào)表之間、報(bào)表內(nèi)各項(xiàng)目之間、本期報(bào)表與前期報(bào)表之間具有勾稽關(guān)系的數(shù)字保持一致。

　　8.表達(dá)與揭示：指會(huì)計(jì)項(xiàng)目在資產(chǎn)負(fù)債表、損益表及現(xiàn)金流量表中被恰當(dāng)?shù)胤诸�、描述和揭示，并�?duì)報(bào)表使用者關(guān)心或會(huì)計(jì)報(bào)表無法揭示的內(nèi)容在會(huì)計(jì)報(bào)表附注中予以充分揭示。

　　會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)的內(nèi)容

　　首先要檢查各類報(bào)表是否編報(bào)齊全，仔細(xì)閱讀報(bào)表說明，注意報(bào)表反映的會(huì)計(jì)期間的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果以及資金變動(dòng)情況與其他會(huì)計(jì)期間的分析對(duì)比，有關(guān)重大影響因素是否予以揭示，并要結(jié)合報(bào)表內(nèi)容的審計(jì)，驗(yàn)證報(bào)表附注說明是否真實(shí)。審計(jì)要點(diǎn)如下：

　　1.資產(chǎn)負(fù)債表審計(jì)

　　審計(jì)人員應(yīng)注重檢查資產(chǎn)負(fù)債表編制方法的正確性、報(bào)表項(xiàng)目的完整性以及報(bào)表所反映項(xiàng)目和內(nèi)容的一貫性。

　　（1）檢查資產(chǎn)負(fù)債表是否按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定的科目及格式編制，復(fù)算報(bào)表各項(xiàng)之間的'勾稽關(guān)系。

　�。�2）將本期資產(chǎn)負(fù)債表各項(xiàng)目數(shù)字與前一期或各期相比，查明有無變動(dòng)較大或異常情況；同時(shí)，檢查資產(chǎn)負(fù)債表與其他報(bào)表的勾稽關(guān)系，并進(jìn)行復(fù)算核對(duì)。

　�。�3）全面核對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表項(xiàng)目與總賬科目或有關(guān)明細(xì)賬數(shù)字是否相符，以總賬的本期發(fā)生額及余額與其所屬明細(xì)賬各分類科目的本期發(fā)生額及余額之和相核對(duì)，檢查賬與賬之間的記錄是否相符。

　�。�4）審計(jì)人員在上述檢查中應(yīng)特別注意，經(jīng)分析比較，若出現(xiàn)某些項(xiàng)目的數(shù)額與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不相符的情況，就要對(duì)這些項(xiàng)目作重點(diǎn)檢查，從總賬科目追查至原始憑證，必要時(shí)應(yīng)結(jié)合對(duì)往來賬的函證、對(duì)存貨和固定資產(chǎn)等項(xiàng)資產(chǎn)的盤點(diǎn)，核實(shí)報(bào)表數(shù)字的真實(shí)性。

　　2.損益表審計(jì)

　　（1）檢查損益表內(nèi)各項(xiàng)目填列是否完整，有無漏填、錯(cuò)填；核對(duì)各項(xiàng)目數(shù)字之間的勾稽關(guān)系。

　�。�2）檢查損益表與其他報(bào)表的勾稽關(guān)系，特別注意核對(duì)損益表所列產(chǎn)品銷售收入、產(chǎn)品銷售成本、產(chǎn)品銷售費(fèi)用和銷售稅金及附加的本年發(fā)生數(shù)，是否與其附表數(shù)一致，損益表所列凈利潤(rùn)是否與利潤(rùn)分配表數(shù)字一致。

　�。�3）核對(duì)損益表各項(xiàng)目數(shù)字與相關(guān)的總賬、明細(xì)賬數(shù)字是否相符，同時(shí)通過分析核對(duì)，發(fā)現(xiàn)有關(guān)損益項(xiàng)目數(shù)字的變化是否異常，并對(duì)疑點(diǎn)作進(jìn)一步檢查。

　�。�4）結(jié)合對(duì)成本費(fèi)用、銷售收入、利潤(rùn)分配等有關(guān)明細(xì)賬的檢查，核實(shí)成本費(fèi)用、各項(xiàng)收入、投資收益和營(yíng)業(yè)外收支等項(xiàng)數(shù)字是否準(zhǔn)確，必要時(shí)要檢查有關(guān)原始憑證。

　�。�5）結(jié)合對(duì)納稅調(diào)整的檢查，核實(shí)所得稅的計(jì)算是否正確，對(duì)各扣除項(xiàng)目進(jìn)行詳查，審查有關(guān)明細(xì)賬和原始憑證，注意有無多列扣除項(xiàng)目或扣除金額超過標(biāo)準(zhǔn)等問題。

　　3.現(xiàn)金流量表審計(jì)

　�。�1）檢查現(xiàn)金流量表是否按照有關(guān)企業(yè)會(huì)計(jì)具體準(zhǔn)則的規(guī)定編制。

　�。�2）檢查現(xiàn)金等價(jià)物的確定是否恰當(dāng)。

　�。�3）檢查企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)中現(xiàn)金流入流出量的計(jì)算是否完整、準(zhǔn)確，與有關(guān)的會(huì)計(jì)資料和報(bào)表的記錄是否相符。

　�。�4）檢查是否正確計(jì)算匯率變動(dòng)對(duì)外幣現(xiàn)金流量的影響。

　�。�5）檢查不涉及當(dāng)期現(xiàn)金收支但對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況或未來現(xiàn)金流量產(chǎn)生影響的重大投資活動(dòng)、籌資活動(dòng)（如以長(zhǎng)期投資、償還債務(wù)等）是否在現(xiàn)金流量表附注中加以說明。

　　4.合并報(bào)表審計(jì)

　　（1）檢查合并報(bào)表編制的基礎(chǔ)。即審核：合并報(bào)表內(nèi)容的全面、完整性；子公司提供資料的完整性（包括子公司會(huì)計(jì)政策差異、母子公司往來業(yè)務(wù)、債權(quán)債務(wù)、投資資料，子公司利潤(rùn)分配、股權(quán)變動(dòng)資料）；母子公司決算日和會(huì)計(jì)期間的一致性；母子公司之間會(huì)計(jì)政策的一致性；母公司對(duì)子公司投資的會(huì)計(jì)核算處理的正確性。

　�。�2）檢查確認(rèn)合并報(bào)表范圍。根據(jù)母公司的長(zhǎng)期投資賬和表明母公司與子公司之間投資與被投資關(guān)系的批準(zhǔn)文件，確實(shí)屬于合并范圍的企業(yè)。對(duì)于應(yīng)合并而未合并的子公司，要查明因何種原因未將其納入合并范圍；對(duì)于不應(yīng)合并而進(jìn)行了合并的企業(yè)，要查明母公司是否存在未經(jīng)批準(zhǔn)而收購(gòu)（轉(zhuǎn)讓）股份等情況。

　�。�3）檢查企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)往來情況。即檢查母公司提供的有關(guān)經(jīng)濟(jì)往來的資料是否完整，并通過核對(duì)合并報(bào)表的抵銷關(guān)系，驗(yàn)證合并報(bào)表的真實(shí)性。

　�、贆z查母公司對(duì)子公司投資收益的處理是否按會(huì)計(jì)制度規(guī)定采用權(quán)益法進(jìn)行核算，少數(shù)股東權(quán)益是否予以正確反映。母公司對(duì)子公司權(quán)益性資本投資項(xiàng)目的數(shù)額與子公司所有者權(quán)益中母公司所持有的份額是否相抵銷。

　　②檢查子公司與母公司之間以及子公司之間發(fā)生的債權(quán)債務(wù)的相互抵銷情況。根據(jù)有關(guān)資料，核實(shí)債權(quán)債務(wù)是否真實(shí)存在；檢查母公司是否按程序和規(guī)定將核對(duì)一致的債權(quán)債務(wù)進(jìn)行抵銷，對(duì)債權(quán)債務(wù)不一致的情況逐項(xiàng)核對(duì)，確定應(yīng)否抵銷及抵銷多少；檢查內(nèi)部應(yīng)收賬款所計(jì)提的壞賬準(zhǔn)備是否與管理費(fèi)用進(jìn)行了抵銷，抵銷金額是否正確。

　�、蹤z查未實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銷售利潤(rùn)的相互抵銷是否正確。在檢查原始資料的基礎(chǔ)上抽查部分抵銷分錄，用以查證母公司將母、子公司以及子公司間的內(nèi)部銷售和未實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)抵銷的正確性和真實(shí)性。

　　（4）檢查集團(tuán)公司是否編制完整的抵銷會(huì)計(jì)分錄，運(yùn)用規(guī)定的抵銷程序編制分錄進(jìn)行測(cè)試，看是否存在已進(jìn)行匯總而未編制抵銷分錄以及抵銷分錄的編制不正確等問題。

出納崗位說明書2

　　1、每日記現(xiàn)金日記帳、銀行日記帳。

　　2、每天做出銀行、現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表，由財(cái)務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理審核簽字。

　　3、對(duì)審核合格的請(qǐng)款單，及時(shí)開出支票并發(fā)放。

　　4、負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金的.報(bào)銷工作，請(qǐng)款人報(bào)銷時(shí)，檢查發(fā)票及其他有關(guān)附件是否齊全、符合財(cái)務(wù)規(guī)定。

　　5、填寫撥款申請(qǐng)單、備用金申請(qǐng)單，交部門經(jīng)理審批后，負(fù)責(zé)請(qǐng)款程序的后期跟進(jìn)工作。

　　6、每周五給發(fā)展商做資金情況的周報(bào)，并送交財(cái)務(wù)部。

　　7、月末最后一天對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)行盤點(diǎn)，保證帳實(shí)相符。

　　8、每月作銀行余額調(diào)節(jié)表。

　　9、對(duì)請(qǐng)款單進(jìn)行初審，檢查各項(xiàng)目填寫是否符合財(cái)務(wù)規(guī)定。

　　10、其他有關(guān)現(xiàn)金、銀行的日常工作。

　　11、審核每月的付款通知單，日常督促發(fā)單會(huì)計(jì)的跟催工作，有特殊情況及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。

　　12、協(xié)助總經(jīng)理編制年度預(yù)算。復(fù)核行政部編制的工資表。

　　13、每月編制內(nèi)部財(cái)務(wù)報(bào)告，主要包括收入、支出、借貸方科目金額情況。

出納崗位說明書3

　　(一)辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

　　嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)有關(guān)人員審核簽章的收、付款憑證,進(jìn)行復(fù)核,辦理款項(xiàng)收付。對(duì)于重大的開支項(xiàng)目,必須經(jīng)過會(huì)計(jì)主管人員、公司領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可辦理。收付款后要在收付款憑證上簽章;

　　(二)庫(kù)存現(xiàn)金不得超過銀行核定的險(xiǎn)惡,超過部分要及時(shí)存入銀行。不得以 "白條"抵充庫(kù)存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金;

　　(三)嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票;

　　如因特殊情況確需簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí),必須在支票上寫明,收示單位名稱、款項(xiàng)用途、簽發(fā)日期、規(guī)定限額的報(bào)銷期限,并由使用支票人在支票登記薄上簽章。逾期未用的空白轉(zhuǎn)賬支票,要及時(shí)收回注銷。不得將空白支票交給其他單位或個(gè)人簽發(fā)。對(duì)于填寫錯(cuò)誤的支票 ,必須加蓋"作廢"戳記,與存根一并保存。支票遺失時(shí),要立即向銀行辦理掛失手續(xù);

　　(四)編制和保管會(huì)計(jì)記賬憑證;

　　根據(jù)審核無誤的收、付款原始憑證,填制記賬憑證,記賬憑證的內(nèi)容必須填齊,附有原始憑證。填制會(huì)計(jì)憑證的.字跡必須清晰、工整并正確使用會(huì)計(jì)科目。要妥善保管會(huì)計(jì)憑證,應(yīng)按編號(hào)順序,折疊整齊,按月裝訂成冊(cè),加蓋封面、封底、蓋章歸檔;

　　(五)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬;

　　1、根據(jù)記賬憑證,逐筆按順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,做到日清日結(jié)�，F(xiàn)金的賬面余額要同時(shí)及庫(kù)存現(xiàn)金核對(duì)相符。銀行的賬面余額要及時(shí)與銀行對(duì)帳單核對(duì),月末要編制"銀行存款余額調(diào)節(jié)表",使帳面余額與對(duì)帳單上余額調(diào)節(jié)相符,對(duì)于未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)查詢,要隨時(shí)掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票。不準(zhǔn)將銀行賬戶出租、出借給任何單位或個(gè)人辦理結(jié)算;

　　2、出納員不得兼管收入、費(fèi)用債權(quán)、債務(wù)帳薄登記工作以及稽核工作和會(huì)計(jì)檔案保管工作;

　　(六)保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券;

　　對(duì)于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無缺,如有短缺,要負(fù)責(zé)賠償,保險(xiǎn)箱密碼要保密,保管好鑰匙,不得轉(zhuǎn)交他人;

　　(七)保管有關(guān)地稅、國(guó)稅的計(jì)算機(jī)代碼因帳、空白收據(jù)和支票; 出納員印章必須妥善保管,嚴(yán)格按照規(guī)定用途使用。簽發(fā)支票所使用的各種印章;財(cái)務(wù)章、法人印章由財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)保管。對(duì)于空白收據(jù)和空白支票須嚴(yán)格管理,專設(shè)登記薄登記,認(rèn)真辦理領(lǐng)用注銷手續(xù)。

　　(八)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

出納崗位說明書4

　　財(cái)務(wù)分析員主要是做財(cái)務(wù)分析，提供建議與追蹤改善。

　　財(cái)務(wù)分析員崗位職責(zé)

　　1、收集企業(yè)及各職能部門的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，建立行業(yè)總體和同行業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況數(shù)據(jù)庫(kù)，按時(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表，以支持企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作;

　　2、根據(jù)財(cái)務(wù)分析主管的工作安排，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、償債能力、運(yùn)營(yíng)效率等各個(gè)方面進(jìn)行分析，提供相應(yīng)的分析報(bào)告;

　　3、協(xié)助完成項(xiàng)目可行性分析中的財(cái)務(wù)分析工作，提供相關(guān)的財(cái)務(wù)意見和建議;

　　4、定期匯總收入預(yù)算、費(fèi)用支出預(yù)算等各項(xiàng)預(yù)算的執(zhí)行情況，分析導(dǎo)致實(shí)際收入與預(yù)算差異的.原因，同時(shí)就存在的差異對(duì)預(yù)算體系和資金計(jì)劃的影響進(jìn)行預(yù)測(cè)性分析;

　　5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

　　財(cái)務(wù)分析員崗位要求

　　1、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，或接受過財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析等方面的專業(yè)培訓(xùn);

　　2、有一定的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)為佳;

　　3、具有扎實(shí)的財(cái)稅專業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)的分析能力、數(shù)據(jù)處理能力，能熟練使用各種辦公軟件;

　　4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新知識(shí)并加以運(yùn)用;

　　5、具有良好的協(xié)作、溝通和指導(dǎo)技能，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　財(cái)務(wù)分析員關(guān)鍵技能

　　專業(yè)能力電子表格數(shù)據(jù)庫(kù)財(cái)務(wù)系統(tǒng)

　　個(gè)人能力分析能力認(rèn)真仔細(xì)耐心

　　財(cái)務(wù)分析員升職空間

　　財(cái)務(wù)分析員→財(cái)務(wù)經(jīng)理/預(yù)算經(jīng)理/資金經(jīng)理/審計(jì)經(jīng)理

　　財(cái)務(wù)分析員薪情概況

　　應(yīng)屆畢業(yè)生￥3000.00

　　1年經(jīng)驗(yàn)￥3100.00

　　2年經(jīng)驗(yàn)￥4500.00

　　3年經(jīng)驗(yàn)￥3700.00

　　財(cái)務(wù)分析員工作內(nèi)容

　　1、協(xié)助公司經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)分析及財(cái)務(wù)管理工作;

　　2、分析財(cái)務(wù)報(bào)表項(xiàng)目數(shù)據(jù)異動(dòng)情況;

　　3、建立項(xiàng)目管理的財(cái)務(wù)分析模型;

　　4、協(xié)助報(bào)表體系erp工作;

　　5、參與預(yù)算編制、跟蹤、更新;

　　6、完成公司相關(guān)部門的財(cái)務(wù)分析支持崗位要求。

出納崗位說明書5

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的現(xiàn)金管理制度，依據(jù)審核無誤的記帳憑證及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)金的收付工作，并加蓋"現(xiàn)金收訖"章和"現(xiàn)金付訖"章。做好現(xiàn)金的管理工作。

　　2、及時(shí)登記現(xiàn)金日記帳，每日終了盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，并核對(duì)帳面數(shù)與實(shí)際結(jié)存數(shù)，做到帳實(shí)相符。

　　3、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，正確簽發(fā)各種銀行票據(jù)，不得簽發(fā)空白支票、空頭支票和遠(yuǎn)期支票。

　　4、對(duì)網(wǎng)上銀行的收支業(yè)務(wù)要及時(shí)核對(duì)，加強(qiáng)密碼管理，保證網(wǎng)上銀行收支的`正確性和安全性。

　　5、每月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，定期與銀行進(jìn)行帳目的核對(duì)，保證銀行存款資金的正確性。

　　6、隨時(shí)掌握貨幣資金的收支和結(jié)存狀況，做到"日清月結(jié)"，確保資金的合理調(diào)配。

　　7、妥善保管各種票據(jù)，不得隨意簽發(fā)不符合票據(jù)管理規(guī)定的票據(jù)。

出納崗位說明書6

　　職務(wù)名稱：國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)

　　主管所屬部門：市場(chǎng)部

　　文件編號(hào)：LA-3-AD-014-01/A.0

　　直接上級(jí)：市場(chǎng)總監(jiān)

　　下屬：國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)員、跟單文員

　　內(nèi)部聯(lián)系：采購(gòu)部，生產(chǎn)部，工程部，品質(zhì)部，財(cái)務(wù)部，市場(chǎng)部，資材部

　　外部聯(lián)系：國(guó)內(nèi)客戶

　　工作主要責(zé)任：

　　本部門日常事務(wù)管理、定價(jià)審核、市場(chǎng)調(diào)研、廣告策劃、業(yè)務(wù)開拓、客戶關(guān)系維護(hù)。

　　工作內(nèi)容：

　　1.制定部門銷售計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)督實(shí)施，管理本部門銷售工作。

　　2.實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃以及市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目，為相關(guān)部門人員提供所需的市場(chǎng)信息支持；

　　3.組織開展廣告策劃，發(fā)展企業(yè)品牌，提升企業(yè)形象。

　　4.客戶關(guān)系的維護(hù)，組織協(xié)調(diào)與產(chǎn)品相關(guān)的各種工作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的目標(biāo)市場(chǎng)。

　　5.協(xié)助組織公司市場(chǎng)活動(dòng)，提出市場(chǎng)開發(fā)建議，協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)、推廣。

　　6.部門崗位人員招聘、培訓(xùn)，下屬人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核。

　　7.其它上級(jí)交辦事務(wù)的處理。

　　工作條件:

　　工作場(chǎng)所：

　　辦公室，需配備必要的`辦公文具及電腦一臺(tái)。

　　權(quán)限:

　　1.主導(dǎo)本部門各項(xiàng)事務(wù)管理

　　2.部門人員工作的工作分配及調(diào)度

　　3.下屬人員的工作考核

　　4.部門崗位人員招聘、培訓(xùn)

　　5.培訓(xùn)考核部門人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和紀(jì)律

　　6.價(jià)格審核

　　7.處理客戶投訴和糾紛

　　任職資格條件說明：

　　1、年齡：25歲-35歲

　　2、性別：性別不限

　　3、教育背景：市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷

　　4、培訓(xùn)經(jīng)歷：受過管理技能開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系、相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)基本知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)等方面培訓(xùn)。

　　5、工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或三年以上類似職位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

　　6、知識(shí)與技能：

　　1)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)識(shí)。

　　2)熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)行情。

　　3)有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，有敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

　　4)具備良好的客戶意識(shí)以及業(yè)務(wù)拓展能力。

　　5)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于溝通，能及時(shí)正確果斷處理事情，具有一定魄力，敢于承擔(dān)責(zé)任。

　　6)對(duì)新觀念接受能力強(qiáng)，較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及商務(wù)洽談能力。

　　7)熟悉操作辦公軟件。

　　7、態(tài)度：高度的工作熱情，積極進(jìn)取、執(zhí)行力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往協(xié)調(diào)能力；良好的溝通、協(xié)調(diào)組織能力；工作態(tài)度認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，善于鉆研創(chuàng)新，作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)；

　　8、相關(guān)證件：身份證、健康證明、學(xué)歷學(xué)位證、相關(guān)資格證書等

　　直接下屬：國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)員、跟單文員

　　間接下屬：無

　　晉升方向市場(chǎng)部經(jīng)理

　　輪轉(zhuǎn)崗位：無

出納崗位說明書7

　　銷售代表/客戶代表崗位職責(zé)：

　　1、獨(dú)立發(fā)現(xiàn)、調(diào)研具有特色有潛力，具有高品質(zhì)服務(wù)或者產(chǎn)品的商家；

　　2、根據(jù)客戶需求制定營(yíng)銷方案；

　　3、與商家洽談并達(dá)成和合作；

　　4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；

　　任職要求：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件，對(duì)網(wǎng)絡(luò)廣告有一定的了解，有網(wǎng)絡(luò)廣告銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，或者有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、性格開朗，具有親和力，良好的團(tuán)隊(duì)精神；有責(zé)任感，良好的'溝通和協(xié)調(diào)能力；

　　3、有客戶開拓能力，能完全獨(dú)立承擔(dān)開拓服務(wù)維護(hù)工作；

　　4、有較強(qiáng)的理解能力和執(zhí)行能力，有上進(jìn)心；

　　5、工作有條理，能承受較大的工作壓力。

出納崗位說明書8

　　1、負(fù)責(zé)管理本酒樓的日常財(cái)務(wù)工作。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和

　　公司各項(xiàng)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

　　2、監(jiān)督本酒樓各部門計(jì)劃、預(yù)算的執(zhí)行情況，參與審批資金的.使

　　用審批財(cái)產(chǎn)物資的請(qǐng)購(gòu)申請(qǐng)。

　　3、負(fù)責(zé)本酒樓會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行，推行會(huì)計(jì)電算

　　化管理方式等。

　　4、參與本酒樓各項(xiàng)資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析決策和管理，做好對(duì)本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

　　5、根據(jù)本酒樓的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，每月準(zhǔn)時(shí)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)成果作分析，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)。

　　6、負(fù)責(zé)審查原始單據(jù)，密切與各部門聯(lián)系，研究并合理掌握費(fèi)用、成本，做好增收節(jié)支、開源節(jié)流工作。

　　7、督促有關(guān)部門、員工做好應(yīng)收賬款的催收工作，加速資金的回

　　籠。

　　8、負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)管理工作，并組織每月月中、月末兩次盤點(diǎn)及每

　　年度的財(cái)產(chǎn)大清點(diǎn)工作。

　　9、定期組織核對(duì)銀行存款，保證公司資金的安全完整。

　　10、定期組織對(duì)本酒樓借款及備用資金的清查、核實(shí)，確保資金

　　的安全性。

　　11、參與每月月末的詢價(jià)工作。

出納崗位說明書9

　　1、負(fù)責(zé)全站行政管理日常工作，做好會(huì)議記錄及所屬人員的思想工作；

　　2、起草全站行政文稿，及對(duì)外接待工作，搞好內(nèi)外協(xié)調(diào)工作；

　　3、廣泛收集工作人員的`建議上情下達(dá)，下情上報(bào)，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)；

　　4、負(fù)責(zé)日常經(jīng)費(fèi)報(bào)銷，做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)，庫(kù)存現(xiàn)金與銀行存款的管理工作，確保資金安全；

　　5、按照發(fā)放工作人員的績(jī)效工資，正確反映現(xiàn)金的收付、結(jié)存情況；

　　6、嚴(yán)格管理支票、印章，及時(shí)傳遞憑證，保證會(huì)計(jì)匯總，實(shí)行會(huì)計(jì)電算化；

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

出納崗位說明書10

　　崗位職責(zé)：

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；

　　2、負(fù)責(zé)集團(tuán)國(guó)內(nèi)外資本運(yùn)作，參與審核戰(zhàn)略研究和產(chǎn)業(yè)規(guī)劃報(bào)告，審核資本市場(chǎng)分析報(bào)告；

　　3、參與投資項(xiàng)目的選擇，參與重要投資的合作洽談；

　　4、組織投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性研究、報(bào)審、執(zhí)行以及跟蹤驗(yàn)收等工作；

　　5、負(fù)責(zé)集團(tuán)發(fā)行上市等股權(quán)融資工作；

　　6、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)。任職資格：

　　1、財(cái)會(huì)、審計(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；

　　2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、投資、法律等領(lǐng)域知識(shí)；

　　4、較強(qiáng)的資本運(yùn)營(yíng)、成本控制、稅務(wù)規(guī)劃、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等能力；

　　5、具備較強(qiáng)的`組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力；

　　6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)敏感，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。

出納崗位說明書11

　一、負(fù)責(zé)園內(nèi)全部現(xiàn)金收付工作和銀行解款、取款工作。

　　二、根據(jù)規(guī)定設(shè)置《銀行日記賬》和《現(xiàn)金日記賬》。根據(jù)審核無誤的原始憑證逐筆登記，做到日清月結(jié)，正確無誤，賬款一致。

　　三、根據(jù)國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的開支標(biāo)準(zhǔn)與有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真審核各項(xiàng)報(bào)銷憑證，每張憑證必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人及園長(zhǎng)簽字方能報(bào)銷。對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的憑證，在做好宣傳解釋工作的基礎(chǔ)上有權(quán)拒付;同時(shí)敢于同一切損害集體、國(guó)家利益的'違法亂紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。

　　四、按時(shí)、按規(guī)定向會(huì)計(jì)報(bào)賬，正確地計(jì)算收入、支出。

　　五、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理辦法，做好現(xiàn)金管理工作，每天庫(kù)存現(xiàn)金不能超過銀行批準(zhǔn)的限額，不能挪用現(xiàn)金，不準(zhǔn)用白條抵庫(kù)和"坐支"，不開空頭支票，無遺失支票事故。

　　六、做好工資、獎(jiǎng)金等各種費(fèi)用發(fā)放工作，管理好支票等，保守保險(xiǎn)柜號(hào)碼的秘密。

　　七、每月做好幼兒的收費(fèi)、退費(fèi)工作。同時(shí)做好管理費(fèi)的匯總工作。

　　八、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，接受領(lǐng)導(dǎo)、群眾的監(jiān)督。

出納崗位說明書12

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度，根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷和收付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)銀行賬戶的日常結(jié)算，包括銀行結(jié)算單據(jù)的'填發(fā)、取得、核對(duì)。

　　3、保管現(xiàn)金、存單及其他各類有價(jià)證券，并定期盤點(diǎn)核對(duì)，如發(fā)現(xiàn)漲短，及時(shí)上報(bào)處理。

　　4、嚴(yán)格控制現(xiàn)金庫(kù)存限額，以保證公司三日內(nèi)正常經(jīng)營(yíng)需要為限。

　　5、不得挪用現(xiàn)金或以"白條"抵庫(kù)，不得簽發(fā)"空頭"支票。

　　6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù)及工資發(fā)放，做到及時(shí)準(zhǔn)確，不得無故延誤。

　　7、登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳，并做到日清月結(jié)。

　　8、根據(jù)帳務(wù)處理需要，及時(shí)將在手單據(jù)整理移交會(huì)計(jì)主管編制記賬憑證。

　　9、每日9：00前編制前日《資金日?qǐng)?bào)表》，及時(shí)報(bào)告公司資金使用和結(jié)存情況。

　　10、月末與銀行核對(duì)存款余額，不符時(shí)編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》。

　　11、按時(shí)清理帳目，督促因公借款人員及時(shí)報(bào)帳，杜絕個(gè)人長(zhǎng)期欠款。

　　12、負(fù)責(zé)在手稅務(wù)發(fā)票、收據(jù)、支票等票據(jù)的保管和安全。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

出納崗位說明書13

　　職責(zé)表述：主持編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)控執(zhí)行情況

　　工作任務(wù)

　　1、組織各部門：編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算，并綜合平衡、匯總，上報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)審批后執(zhí)行

　　2、收集和分析經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算的執(zhí)行情況數(shù)據(jù)，并對(duì)存在的問題提出處理意見和建議

出納崗位說明書14

　　財(cái)務(wù)科下轄三個(gè)二級(jí)單位：會(huì)計(jì)室、門診收款室、住院記賬處。擔(dān)負(fù)著科學(xué)編制預(yù)算、依法組織醫(yī)院收入、控制醫(yī)院各項(xiàng)支出，積極籌措并合理運(yùn)用資金，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的控制和監(jiān)督等任務(wù)。具體崗位設(shè)置及職責(zé)分工如下：

　　一、財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)

　　在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)科的全面工作。

　　⒈貫徹執(zhí)行國(guó)家方針、政策和法律法規(guī)，遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律。按照《會(huì)計(jì)法》《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》和《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的要求，建立健全醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度和各項(xiàng)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，并隨政策法規(guī)的變動(dòng)及時(shí)完善更新；

　　⒉認(rèn)真履行財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，對(duì)醫(yī)院所有的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行督促檢查。組織對(duì)醫(yī)院各部門的所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行定期或不定期地檢查和指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為予以及時(shí)制止和糾正，如發(fā)現(xiàn)重大問題，及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)主管部門報(bào)告；

　�、嘲凑蔗t(yī)院財(cái)務(wù)管理需要和內(nèi)部控制的要求，確定財(cái)會(huì)崗位設(shè)置和人員配備方案；做到崗位設(shè)置合理、職權(quán)明確、互相監(jiān)督、互相制約。并對(duì)所有財(cái)務(wù)人員按照各自的崗位職責(zé)進(jìn)行檢查考核，獎(jiǎng)懲分明，公正處事，促使財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作規(guī)范化、制度化。

　　⒋制定實(shí)施醫(yī)院增收節(jié)支措施。積極組織收入，做到收費(fèi)規(guī)范合理，有依據(jù)、有標(biāo)準(zhǔn)；嚴(yán)控各項(xiàng)開支，監(jiān)督資金使用的合理性、合法性，努力提高資金的使用效率。

　　⒌運(yùn)用會(huì)計(jì)資料，采用科學(xué)方法，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)，找出經(jīng)濟(jì)管理中的漏洞和不足之處，提出改進(jìn)意見和措施，充分挖掘增收節(jié)支的潛力，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。

　�、墩J(rèn)真貫徹執(zhí)行《行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理規(guī)定》，建立和完善國(guó)有資產(chǎn)管理措施，配合相關(guān)的職能管理科室，做好國(guó)有資產(chǎn)的管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)產(chǎn)物資采購(gòu)計(jì)劃審批制度，建立并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)產(chǎn)物資的購(gòu)入、領(lǐng)用、維護(hù)、報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓制度及財(cái)產(chǎn)物資的年終清查制度，確保國(guó)有資產(chǎn)的完整和安全。

　　⒎根據(jù)醫(yī)院事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，充分估計(jì)預(yù)期的收益和風(fēng)險(xiǎn)，制定和實(shí)施醫(yī)院長(zhǎng)短期融資方案，為醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)、高效的資金保障。

　　⒏制訂人才培養(yǎng)計(jì)劃，建設(shè)財(cái)會(huì)人才梯隊(duì)。制定財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)骨干的選拔、培養(yǎng)、使用制度，引入激勵(lì)和淘汰機(jī)制，組織和督促財(cái)會(huì)人員學(xué)習(xí)政治理論和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，遵守職業(yè)道德，不斷提高財(cái)務(wù)人員學(xué)歷層次和職稱等級(jí)，著力塑造一支高素質(zhì)、高水平的財(cái)會(huì)隊(duì)伍。

　�、狗e極推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)，在實(shí)現(xiàn)所有會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)化操作的基礎(chǔ)上，逐步建立分科室、分項(xiàng)目的固定資產(chǎn)投資分析數(shù)據(jù)庫(kù)；收入、成本、結(jié)余的效益指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)；以及資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)等反映基本財(cái)務(wù)狀況的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù)及其分析系統(tǒng)。

　　二、財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)（兼主管會(huì)計(jì)）

　　協(xié)組財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)工作，重點(diǎn)負(fù)責(zé)醫(yī)院日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理的監(jiān)督、審核和指導(dǎo)，保證會(huì)計(jì)核算資料的及時(shí)性、真實(shí)性、正確性和完整性。

　　2

　�、眹�(yán)格按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，設(shè)置賬簿體系，組織會(huì)計(jì)人員正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

　�、藏�(fù)責(zé)會(huì)計(jì)電算化日常工作管理，協(xié)調(diào)各電算化崗位的工作關(guān)系。組織軟件系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境的建立，確定操作使用人員，并對(duì)操作人員的權(quán)限作出規(guī)定。

　�、池�(fù)責(zé)記賬憑證的規(guī)范性、會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的.正確性、附件的完整性及會(huì)計(jì)賬表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性審核。

　�、簇�(fù)責(zé)醫(yī)院年度預(yù)決算工作。在對(duì)上年度預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行全面分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)醫(yī)院年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，合理預(yù)測(cè)收支的增減因素，編制醫(yī)院預(yù)算。年終，編制各類會(huì)計(jì)決算報(bào)表，撰寫綜合分析報(bào)告。

　�、地�(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)分析工作。根據(jù)預(yù)算執(zhí)行情況，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告，分析盈虧增減變化原因，提出建設(shè)性意見，為領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)決策依據(jù)。

　　⒍嚴(yán)格審查應(yīng)交納的個(gè)人所得稅、公積金、養(yǎng)老金、失業(yè)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金等款項(xiàng)，并督促及時(shí)辦理交納手續(xù)，做到按時(shí)、足額上交。

　�、范ㄆ谂c不定期地檢查支票、各種收費(fèi)票據(jù)的領(lǐng)取、保管、發(fā)放及日常記錄工作。

　　三、出納崗位

　�、眹�(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度，按照規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，對(duì)一切貨幣資金收、付憑證進(jìn)行認(rèn)真復(fù)核，對(duì)不符合規(guī)定的有權(quán)拒絕受理或退回要求重制。

　�、沧袷噩F(xiàn)金保管有關(guān)規(guī)定，確保庫(kù)存現(xiàn)金安全。不得用白條抵庫(kù)，不得挪用資金。保守保險(xiǎn)箱密碼，保管好鑰匙，不得任意轉(zhuǎn)交他人代管。遵守現(xiàn)金庫(kù)存限額的規(guī)定，超過庫(kù)存限額部分的現(xiàn)金及時(shí)存入銀行。

　�、潮９芎褪褂煤糜嘘P(guān)印章和空白支票、空白收據(jù)。隨時(shí)掌握銀行存款余額，嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票；對(duì)填寫錯(cuò)誤的支票必須加蓋“作廢”戳記，與存根一并保存；支票遺失要及時(shí)辦理掛失手續(xù)；對(duì)空白收據(jù)要妥善保管，并認(rèn)真按規(guī)定辦理領(lǐng)用、注銷手續(xù)。

　�、醇皶r(shí)確認(rèn)記錄收付款憑證，核對(duì)帳面余額與庫(kù)存現(xiàn)金，按照規(guī)定管理好銀行存款，每月與銀行對(duì)帳，保持雙方余額的一致，未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)查詢、清理。

　�、祵�(duì)收取的各項(xiàng)收入，按實(shí)收金額開出收款收據(jù)，并將收取的款項(xiàng)及時(shí)繳存銀行。

　　四、制證崗位

　　⒈根據(jù)審核無誤的各類原始憑證，按醫(yī)院會(huì)計(jì)制度規(guī)定的會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)軟件的要求，編制和輸入記帳憑證。要求科目運(yùn)用正確，摘要簡(jiǎn)明扼要并能說明經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容和來往關(guān)系，憑證內(nèi)容完整，手續(xù)齊備、填制及時(shí)。

　　⒉負(fù)責(zé)打印輸出記帳憑證、憑證匯總表及會(huì)計(jì)報(bào)表，同時(shí)做好數(shù)據(jù)備份工作。

　�、称谀�，運(yùn)用計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)及時(shí)登記總分類帳明細(xì)分類賬，進(jìn)行賬賬、賬證、賬實(shí)核對(duì)，保證賬賬、賬證、賬實(shí)相符。

　�、窗凑丈霞�(jí)規(guī)定的統(tǒng)一報(bào)表格式和要求編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)、 計(jì)算正確、內(nèi)容完整、說明清楚、編制及時(shí)。

　�、的杲K，打印會(huì)計(jì)賬簿，整理后歸檔。

　　五、稽核崗位

　�、卑础稌�(huì)計(jì)法》和有關(guān)法規(guī)、財(cái)務(wù)制度、收支標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)記帳 憑證和原始憑證等會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核，包括經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性、摘要的規(guī)范性、附件的完整性、手續(xù)的完備性、會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的正確性等內(nèi)容。

　�、矊�(duì)不符實(shí)、不合法、不完整、不規(guī)范的憑證退還各有關(guān)人員更正、補(bǔ)齊，再進(jìn)行重新填制與審核。

　�、硨�(duì)計(jì)算機(jī)輸出的報(bào)表及時(shí)進(jìn)行邏輯性審核，確保會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字、內(nèi)容與帳薄一致，且表表相符。

　　⒋及時(shí)核對(duì)銀行賬，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表，核實(shí)未達(dá)賬項(xiàng)，保證銀行存款賬面余額與銀行對(duì)帳單調(diào)節(jié)相符。

　�、蹈鶕�(jù)稽核中發(fā)現(xiàn)的問題，提出進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)核算制度，改進(jìn)會(huì)計(jì)工作的意見和建議。對(duì)稽核中發(fā)現(xiàn)的較大問題或可疑現(xiàn)象，主動(dòng)向科室領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

　　六、工資核算崗位

　　⒈按人事部門通知，編制工資發(fā)放名冊(cè)，及時(shí)送交銀行按時(shí)發(fā)放。工資名冊(cè)要裝訂成冊(cè)，按會(huì)計(jì)檔案管理要求妥善保管。

　�、哺鶕�(jù)經(jīng)管辦提供的績(jī)效工資核算表，與各核算科室上報(bào)的獎(jiǎng)金分配表進(jìn)行核對(duì)無誤后，編制績(jī)效工資發(fā)放清冊(cè)，及時(shí)送交銀行按

出納崗位說明書15

　　1.負(fù)責(zé)幼兒園全部現(xiàn)金收付工作。

　　2.負(fù)責(zé)掌管幼兒園預(yù)算內(nèi)、外庫(kù)存現(xiàn)金。根據(jù)規(guī)定設(shè)置現(xiàn)金帳冊(cè)，每天做好原始記錄，清現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，正確無誤，賬款相符。

　　3.認(rèn)真審核各項(xiàng)報(bào)銷憑證，每張憑證須有經(jīng)手人，驗(yàn)收人及領(lǐng)導(dǎo)簽字方能報(bào)銷，對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度的收付款項(xiàng)，在做好宣傳解釋的基礎(chǔ)上，有權(quán)監(jiān)督拒付。

　　4.應(yīng)按時(shí)、按規(guī)定向計(jì)劃財(cái)務(wù)室報(bào)賬。

　　5.嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理辦法，不得挪用現(xiàn)金，不準(zhǔn)白條低庫(kù)。

　　6.做好工資單、獎(jiǎng)金等各種費(fèi)用發(fā)放工作，管理好收據(jù)、印章等。

　　7.每月公布幼兒用膳情況，做好大班離園退費(fèi)工作。

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