在求職的過程中,不管曾經(jīng)有過多么豐富的經(jīng)驗(yàn)及人生閱歷,但如果在面試時(shí)沒有很好的技巧和注意好細(xì)節(jié),那么面試將功虧一簣。接下來給大家介紹中國人民銀行 面試經(jīng)驗(yàn)小結(jié)。歡迎閱讀。

　　1、報(bào)考動(dòng)機(jī)，結(jié)合你的專業(yè)談一下優(yōu)勢(shì)。

　　2、人力資源管理的作用。

　　3、成事在人謀是在天 結(jié)合實(shí)際談?wù)勀愕目捶ā?p>　　考官很和藹，還問了曾是否面試過，面過幾次。很多考生，包括我都認(rèn)真準(zhǔn)備了面試自我介紹，但是考官?zèng)]有讓大家做面試自我介紹。

　　每個(gè)面試問題要控制在兩分鐘內(nèi)。

　　前兩個(gè)面試問題大家的題目是一樣的，第三個(gè)是不同的。

　　題目完全不屬于出現(xiàn)過的題目，考前面經(jīng)把一些面試的題目大概準(zhǔn)備了一下，面試之后發(fā)現(xiàn)“計(jì)劃趕不上變化”，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)較差，手忙腳亂。

　　面試試題回憶：

　　1.給了一個(gè)小故事，是一個(gè)小提琴家的故事，讓給出一個(gè)數(shù)字來表示對(duì)這個(gè)案例的理解并說明理由，1分鐘。

　　2.給一個(gè)銀行內(nèi)“三十而立”的職業(yè)規(guī)劃活動(dòng)策劃，為期半年的，請(qǐng)給出活動(dòng)內(nèi)容、預(yù)期效果、形式、分工、預(yù)算。

　　第3題我們組被臨時(shí)換了，面試官說我們小組第二題比較倉促，題目換為用一個(gè)詞來形容小組討論中的不足或問題，并解釋原因，1分鐘。

　　時(shí)間總共為25分鐘，包括3分鐘的陳述，沒有人會(huì)在陳述前做提示的，完全靠小組成員把握時(shí)間的。陳述形式也可以由小組來選擇，一人或多人。

　　小組面結(jié)束后就是單面 ，就是隨意發(fā)問，如實(shí)回答即可。

　　拓展：銀行面試技巧

　　一、用聲音喚醒考官的耳朵

　　中行面試技巧：

　　1、分析自己

　　哪種type的人是銀行所看重的呢?在自己的經(jīng)歷中尋找可以證明自己具備各個(gè)qualification的例子(最好是小故事)，注意，不建議去編故事， 欺騙的結(jié)果會(huì)很慘的。如果你的經(jīng)歷較少，建議你先將自己的經(jīng)歷仔細(xì)分析和挖掘一下，考慮這些經(jīng)歷可以著重說明你具備哪種技能，進(jìn)而在今后的面試中將面試官 向這些方面引導(dǎo)，勝算會(huì)更大。

　　2、分析行業(yè)

　　真正的去了解銀行業(yè)，知道這個(gè)行業(yè)在做什么、未來的發(fā)展方向怎樣、有哪些重要的 player以及他們之間的核心競(jìng)爭(zhēng)力差異等等(在中國活躍的銀行有那么幾家，在管理運(yùn)作和優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)方面仍有一定的不同，要通過新聞等各種渠道了解它們)。

　　3、分析目標(biāo)公司

　　知道這個(gè)公司的優(yōu)勢(shì)在哪里(去網(wǎng)站上仔細(xì)看看吧)，曾經(jīng)做過哪些deal和擁有的大客戶(特別是在亞太市場(chǎng)上)，他們的文化(如果可以說明你的性格適合這種文化就更好了)等等。

　　4、分析你要申請(qǐng)的部門和職位

　　銀行有很多部門，工作性質(zhì)差異非常大，對(duì)每個(gè)人的要求也就不太一樣。而且，在列舉公司業(yè)績(jī)的時(shí)候也要有的放矢。舉個(gè)例子，QFII就不是IBD的業(yè)務(wù)，不 良資產(chǎn)處置在Goldman里也不是IBD的業(yè)務(wù)。在面試IBD的'時(shí)候強(qiáng)調(diào)這些，并不一定能夠有效的刺激面試官的神經(jīng)。

　　5、熟悉求職簡(jiǎn)歷

　　簡(jiǎn)歷上寫的都是自己曾經(jīng)做過的事情，沒有理由不知道具體的內(nèi)容。銀行里的人喜歡看細(xì)節(jié)、刨根問底，希望你對(duì)簡(jiǎn)歷上所有的細(xì)節(jié)都100%了解并可以很好的陳述，從而不至于面試官誤認(rèn)為你是在欺騙。

　　從網(wǎng)申到筆試，到初面，到現(xiàn)在收到終面，一切都是出乎我的意料……在南京的筆試考完，就沒報(bào)啥希望，據(jù)說中行的筆試時(shí)所有銀行中最難得，可是，我居然收到了初面通知，當(dāng)時(shí)真的很是驚訝，不過，據(jù)說這次報(bào)無錫中行的進(jìn)入初面的比例很高，因?yàn)榻衲隉o錫和蘇州的地區(qū)找的人特別多。

　　17號(hào)那天，直接從學(xué)校感到無錫，十點(diǎn)多久到了面試地點(diǎn)，然后一直等啊等啊等啊……居然等到將近六點(diǎn)才面試的，最后第二組面的。

　　面試形式是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，題目估計(jì)大家事先都知道了，發(fā)展新客戶還是維護(hù)老客戶，大家都好能說的，說的也特好，我們那組太團(tuán)結(jié)了，居然所有的人都是支持老客戶，連面試官都覺得非常好笑，據(jù)說上一組討論太激烈，分歧太大，連結(jié)論都沒得出來。討論完后，面試官就選了幾個(gè)人單獨(dú)提問，額米有我，當(dāng)時(shí)，我想，肯定沒戲了。最后趕回家，都將近8點(diǎn)。

　　對(duì)于我這個(gè)第一次參加這樣正規(guī)面試的菜鳥，回家后我一直在回想面試的經(jīng)過，后來想想，其實(shí)面試官注重的不是你的答案吧，因?yàn)榇蠹矣懻摰膯栴}都是同一個(gè)問題，答案其實(shí)都是大同小異，有些答案估計(jì)面試官聽得耳朵都生繭了，你要想在答案上面創(chuàng)新，其實(shí)蠻難的，關(guān)鍵就看你怎么表達(dá)和組織你的語言，因?yàn)槲覀儜?yīng)聘的職位都是客戶經(jīng)理，這個(gè)職位，要求你的表達(dá)能力很強(qiáng)，當(dāng)然這些都是我自己的揣摩，面試官真正看重的是什么，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)時(shí)什么，估計(jì)得問本人了……后來我也挺后悔的，面試的'時(shí)候本來可以說的好點(diǎn)的，可是因?yàn)榫o張，說得亂七八糟……失誤啊……不過這次的經(jīng)歷挺鍛煉人的。初面完后，我根本就沒報(bào)希望，就打算打包回學(xué)校了……昨晚，我又一次非常非常意外的受到終面通知，可是受到之后，心虛大于驚喜……一般的大學(xué)，不是黨員，沒有獎(jiǎng)學(xué)金，面對(duì)一大批211大學(xué)的本科生，研究生……真的……關(guān)于進(jìn)銀行的難度，我也曉得，而且還是中國銀行……這一切是運(yùn)氣吧，不過機(jī)會(huì)來了，不管怎樣，好好把握吧……打醬油也光榮……希望進(jìn)入終面的同學(xué)都好好表現(xiàn)吧……大家一起加油哈……

　　上午人行面試歸來，寫點(diǎn)面經(jīng)，攢點(diǎn)人品，廢話不多說。面試題目是：

　　1.對(duì)于現(xiàn)在國家提出的一些反腐倡廉的'口號(hào)，比如什么反四風(fēng)啊什么的(具體不記得了)，有些表示要辭職，你怎么看待這個(gè)問題：

　　2.單位要你去進(jìn)行一次經(jīng)濟(jì)普查，你該如何展開工作。

　　就這兩題，沒有自我介紹，限時(shí)8分鐘，有專門的記時(shí)人員。

　　我用了五分鐘就出來了，悲催啊。。。。。最后考官問我有沒有什么要補(bǔ)充的，我稍微思考了一下，說沒有。。。人后就出去了。。。

　　有誰知道，人行的面試是小組討論還是單面，怎么感覺好像有小組討論的，也有的是單面的'啊!

　　希望知道的能說一下!謝謝!

　　還有廣東的是不是都在華南理工面試，難道報(bào)考廣東不同地區(qū)的都是在一起面試么

　　面試之前，在論壇看到許多關(guān)于面試經(jīng)驗(yàn)的帖子，收益匪淺。發(fā)這篇帖子，一來為了回報(bào)論壇同時(shí)為后來的弟弟妹妹們提供一些參考，二來祭奠一下自己曾經(jīng)的歲月。2014年1月17晚上：人才素質(zhì)測(cè)評(píng)。從學(xué)校坐K100(在校門口坐這輛公交，每次都是去考試~~算是緣分吧哈哈)到濟(jì)南金融干部培訓(xùn)中心，到那后還很早，就在大廳轉(zhuǎn)悠兩圈，找個(gè)沙發(fā)坐下了……過了好久，去了趟洗手間，出來就傻眼了大廳排了好長(zhǎng)好長(zhǎng)的隊(duì)伍!心里一個(gè)勁的罵自己上什么洗手間，萬一排隊(duì)號(hào)靠后就得是第二場(chǎng)測(cè)評(píng)(第一場(chǎng)是晚上6：15到7:30，第二場(chǎng)是8:00到9:15)還好測(cè)評(píng)編號(hào)不過100~~~由衷的希望大家早去一會(huì)，早去的鳥有飯吃~~測(cè)評(píng)類似于心理測(cè)評(píng)、職業(yè)類型測(cè)評(píng)，分A、B兩卷，監(jiān)考老師說題量非常大，暈196道題測(cè)評(píng)前還擔(dān)心能做完嗎，還好了不到7點(diǎn)196題客觀題搞定并順利吐完答題卡!(由衷的祝福各位帶著自己的2B鉛筆，測(cè)評(píng)前考場(chǎng)雖然提供涂卡筆和橡皮，但是那桿2B尖的不得了啊，我就使勁在一張自帶的白紙上磨啊、磨啊……)18號(hào)下午(下午是會(huì)計(jì)，其他專業(yè)都在上午)再次坐上K100，會(huì)展中心那有年貨會(huì)，堵車啊，堵了好久!到那后在對(duì)面的金德利吃飯后到那等待，然后排隊(duì)等候進(jìn)三樓會(huì)議室，拍照、資格審核然后就回學(xué)校~~面試準(zhǔn)考證上有面試時(shí)間，樓主是19號(hào)下午~~~~~~19號(hào)上午早早趕到，到那吃過午飯后，去洗手間換上西裝和高跟鞋，然后就是等待~~樓主是趕早的人哈哈~~~洗手間里都是漂亮的美美，大家都在換衣服、化妝~~最后去了一趟洗手間，出來后有傻眼了：大廳里又已經(jīng)排了好長(zhǎng)的.隊(duì)伍!等待、等待……下午兩點(diǎn)開始面試，接近兩點(diǎn)的時(shí)候才讓進(jìn)候考室。

專家詳解：一、請(qǐng)作下自我介紹？
答題思路分析：考生的自我介紹可以從以下幾個(gè)方面展開：
一、個(gè)人專業(yè)知識(shí)的角度：
專業(yè)知識(shí)上的優(yōu)勢(shì)有兩種：一種是學(xué)習(xí)成績(jī)上的優(yōu)勢(shì)，另一種是實(shí)際操作能力的優(yōu)勢(shì)。對(duì)于成績(jī)好的應(yīng)屆考生，當(dāng)然在回答該問題時(shí)，可以在陳述中提到自己的在校成績(jī)，用優(yōu)異的在校成績(jī)來證明自己專業(yè)知識(shí)上的優(yōu)勢(shì)。在這里，有一個(gè)很關(guān)鍵的點(diǎn)就是，考生要把自身所取得的優(yōu)異在校成績(jī)主要?dú)w功于在校老師的辛勤培育以及個(gè)人的勤奮，切忌說“自己天分高”、“接受能力強(qiáng)”或“從小到大成績(jī)都比較優(yōu)秀”之類的話，這類話一旦說出會(huì)給人“自視過高”的印象，不利于在面試中獲得高分。
而對(duì)于成績(jī)一般的應(yīng)屆考生，那么回答該問題的時(shí)候，就要注意不要給考官一個(gè)在校期間“無心向?qū)W，不勤奮，不熱愛本專業(yè)”的感覺。在專業(yè)知識(shí)上的優(yōu)勢(shì)時(shí)，應(yīng)該突出自己比較注重專業(yè)知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用，要強(qiáng)調(diào)自己熱愛本專業(yè)的知識(shí)，但注意力集中在實(shí)際運(yùn)用方面，并且強(qiáng)調(diào)在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)過程中得到了老師的關(guān)照和愛護(hù)，學(xué)到很多很實(shí)用的知識(shí)。對(duì)于學(xué)習(xí)成績(jī)不特別好的原因，考生可以這樣回答：原因是自己本身考試的方法相對(duì)比較薄弱，不大會(huì)考試，而自身的學(xué)習(xí)注意力很多時(shí)候沒有在考試題目上，所以一定程度上影響了考試成績(jī)，但自身對(duì)考試的態(tài)度是很認(rèn)真的，同時(shí)老師對(duì)自己的教育很好，自己在校所學(xué)已經(jīng)可以適應(yīng)社會(huì)的要求。
對(duì)于非應(yīng)屆考生來說，就需要強(qiáng)調(diào)自身畢業(yè)后從事的是與本專業(yè)相關(guān)的職業(yè)。要告訴考官，自己是一個(gè)幸運(yùn)的人，自己在畢業(yè)后遇到了很專業(yè)很有水平的領(lǐng)導(dǎo)和同事，得到了他們的許多幫助，在工作中學(xué)到許多專業(yè)知識(shí)，自己在畢業(yè)后提高了很多。而自己剛開始參加工作的時(shí)候，由于工作經(jīng)驗(yàn)不夠，許多在校的專業(yè)知識(shí)無法很好地應(yīng)用在工作中，但有了工作經(jīng)驗(yàn)后，自己已能很好地把專業(yè)知識(shí)應(yīng)用在工作中，所以自己從專業(yè)知識(shí)的角度是 (此 資 料 轉(zhuǎn) 貼 于很適合該招考職位的。
二、個(gè)人性格的角度：
談到考生的個(gè)性是否合適招考職位，那就要從公務(wù)員職位對(duì)考生個(gè)性要求的共性和個(gè)性分別著手分析了。從公務(wù)員性格的共性上看，要幾方面共同的要求：“謙虛謹(jǐn)慎、沉著冷靜、膽大心細(xì)、敢于承擔(dān)責(zé)任、團(tuán)結(jié)而顧全大局、服從上級(jí)”考生在做自我陳述的時(shí)候就要把這些要求融合在答題中。同時(shí)也要關(guān)注公務(wù)員性格的個(gè)性，對(duì)于這方面的準(zhǔn)備，考生在面試前就要回顧報(bào)考時(shí)招考職位的具體要求，是分配到哪個(gè)部門、哪個(gè)崗位、是否要派往外地工作等等，以及要上網(wǎng)站查詢報(bào)考單位的具體業(yè)務(wù)。從這些單位業(yè)務(wù)信息及招考職位信息來找到具體職位對(duì)面試者性格上的特殊要求�？傊�，要有針對(duì)性地體現(xiàn)自己的性格無論從公務(wù)員所需性格的共性還是個(gè)性上看，自己都是適合從事公務(wù)員職業(yè)的人選，而且是可以長(zhǎng)期從事公務(wù)員職業(yè)的人選。
三、個(gè)人經(jīng)歷的角度：
這里的個(gè)人經(jīng)歷從時(shí)間段上來劃分主要指兩方面：學(xué)校經(jīng)歷和工作經(jīng)歷。
對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，主要的經(jīng)歷當(dāng)然是指學(xué)校經(jīng)歷，那么在學(xué)校中的經(jīng)歷主要有工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷、勤工助學(xué)經(jīng)歷。
學(xué)校中的工作經(jīng)歷主要分為：學(xué)校團(tuán)委工作經(jīng)歷（團(tuán)干部）、學(xué)生會(huì)工作經(jīng)歷（學(xué)生會(huì)干部）、社團(tuán)工作經(jīng)歷（社團(tuán)干部）、班集體的工作經(jīng)歷（班干部）。對(duì)于考生來說，這部分的陳述應(yīng)該有所側(cè)重，重點(diǎn)談自己最輝煌的一面。這里有一點(diǎn)需要強(qiáng)調(diào)的是，如果面試的考生在校期間的學(xué)生工作經(jīng)歷非常豐富，幾乎遍及各個(gè)方面，那么請(qǐng)注意，切不可陳述時(shí)間過長(zhǎng)，挑最有代表的部分來說就可以，陳述時(shí)間過長(zhǎng)一方面顯得累贅，另一方面有可能讓面試考官覺得考生在“炫耀”，易引起考官的“不好印象”，不利于面試中獲得高分。
學(xué)校中的學(xué)習(xí)經(jīng)歷主要是獎(jiǎng)學(xué)金的問題，如有獲過獎(jiǎng)學(xué)金，可以略為陳述，如沒獲過獎(jiǎng)學(xué)金，則可以避免談這方面的問題。
學(xué)校中的獲獎(jiǎng)經(jīng)歷，這里包括體育、文藝、科技方面的獎(jiǎng)項(xiàng)，這里有一點(diǎn)需要注意的是不需要羅列具體的獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。打個(gè)比方，假如戴斌老師在面試的時(shí)候這樣說：“本人曾獲得全校第二屆“當(dāng)代大學(xué)生三個(gè)代表”征文比賽的一等獎(jiǎng)、“聯(lián)想未來”三校征文比賽一等獎(jiǎng)……”。大家試想一下，假如戴斌老師這樣對(duì)面試考官羅列自己的“獎(jiǎng)項(xiàng)”， 面試考官會(huì)有好印象嗎？不會(huì)。而且這樣的羅列完全沒有必要，因?yàn)橥暾�具體的獲獎(jiǎng)經(jīng)歷在考生的資料中已有顯示。對(duì)于上述的情況，實(shí)際上正確的表述方法應(yīng)該是說：“本人獲得過一些征文比賽比賽的獎(jiǎng)項(xiàng)，在寫文章方面有一定特長(zhǎng)，可以在機(jī)關(guān)從事（勝任）一定的文字處理工作”。
對(duì)于勤工助學(xué)經(jīng)歷，可以說很多人都忽視了這方面的內(nèi)容。實(shí)際上這種經(jīng)歷很能體現(xiàn)考生的一種精神，一種毅力，那就是考生在經(jīng)濟(jì)不寬裕的情況下，仍然可以靠自己的努力完成學(xué)業(yè)，這種經(jīng)歷本身就是一個(gè)值得贊揚(yáng)的經(jīng)歷，考生如能很好地體現(xiàn)自己這方面的經(jīng)歷，應(yīng)該是可以獲得不少的印象分。
對(duì)于非應(yīng)屆畢業(yè)生，即在職人士來說，工作經(jīng)歷就要做為側(cè)重點(diǎn)來陳述，這里要特別強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是，要側(cè)重于團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)歷及自己組織協(xié)調(diào)方面的經(jīng)歷�？傊�，一個(gè)大的原則就是考生不能讓考官感覺是個(gè)人能力很強(qiáng)，但團(tuán)隊(duì)合作不行，在集體協(xié)作的情況下能力不突出。作為行政機(jī)關(guān)來說，真正需要的公務(wù)員，應(yīng)該是素質(zhì)過硬、紀(jì)律性協(xié)作性很強(qiáng)。通俗地說，就是自己素質(zhì)不錯(cuò)，在集體中能發(fā)揮更大效用。這里要突出強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是，不要談跳槽，不要談以前自己懷才不遇，不要談自己過去領(lǐng)導(dǎo)和同事的不足或缺點(diǎn)，不要談過去的工作薪水不高。要告訴考官，過去的經(jīng)歷是美好的，給自己的發(fā)展和能力  (此 資 料 轉(zhuǎn) 貼 于 范-文,家_網(wǎng) 08公考中國人民銀行面試詳解_求職技巧的提高有很大的幫助。
二、談?wù)勀愕膱?bào)考動(dòng)機(jī)？
答題思路分析：報(bào)考動(dòng)機(jī)適宜從以下幾個(gè)角度展開：
（1）個(gè)人興趣比較喜歡公共管理工作。公務(wù)員考試實(shí)際上也是一次求職，而一個(gè)選擇工作的過程中，很大程度上是受個(gè)人主觀意識(shí)的影響，而這個(gè)時(shí)候,“興趣”就是一個(gè)很重要的影響因素。故在談到求職動(dòng)機(jī)時(shí)，廣州新東方的戴斌老師認(rèn)為宜先這個(gè)角度展開。
（2）本人的專業(yè)與銀行工作比較對(duì)口。這個(gè)只要還是圍繞“職位的匹配性”展開的，大學(xué)生目前在就業(yè)過程中，最重要的就是要選擇與自己專業(yè)對(duì)口的.工作崗位，故這個(gè)角度建議適當(dāng)談及。
（3）坦然地回答從事公共管理工作的待遇和福利是比較高的，如果能面試成功對(duì)個(gè)人的發(fā)展是很有利的。在這里，很多考生可能會(huì)不解地問：“為什么要談‘錢’方面的話題呢？這樣會(huì)否顯得自己不過‘高風(fēng)亮節(jié)’？”請(qǐng)考生注意的是，其實(shí)在公務(wù)員錄用的過程中，錄用公務(wù)員的一大標(biāo)準(zhǔn)便是“誠實(shí)”。坦然地回答自己也有“一定的利益需求”其實(shí)并不是什么可恥的事情，因?yàn)檫@恰恰是“人之常情”。“故意對(duì)個(gè)人話題避而不談”反而不能獲得考官的好感。只有坦然面對(duì)，考官才會(huì)對(duì)有“真實(shí)表現(xiàn)”的你給予較高的評(píng)價(jià)。畢竟考官還是希望了解“最真實(shí)的情況”
三、有人說首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制是否定民主集中制，你怎么看？
答題思路分析：建議應(yīng)該否定這一思路，畢竟目前無論從法律角度還是從國內(nèi)的主流觀點(diǎn)來看，“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”還是應(yīng)該得到支持的。關(guān)鍵是答題時(shí)要體現(xiàn)出“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”的優(yōu)點(diǎn)，以及其自身也是受到監(jiān)督機(jī)制的制約，“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”并非是不民主的體現(xiàn)。
回答問題的亮點(diǎn)設(shè)置：（1）“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”更能體現(xiàn)“效率”，而“民主集中制”更能體現(xiàn)“公平”。（2）“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”是對(duì)“民主集中制”的一種補(bǔ)充（3）“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”并不意味著完全是由“首長(zhǎng)”一個(gè)人說了算，“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”同樣是有一定的監(jiān)督機(jī)制去監(jiān)督它的。所以“首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”并不意味著“個(gè)人主義”，也不意味著“危險(xiǎn)”。
四、許霆來到某銀行的ATM取款機(jī)取款。結(jié)果取出1000元后，他發(fā)現(xiàn)銀行卡賬戶里只被扣了1元，許霆連續(xù)取款5.4萬元將此事告訴了同伴郭安山。兩人隨即再次前往提款，后經(jīng)警方查實(shí)，許霆先后取款171筆，合計(jì)17.5萬元；郭安山則取款1.8萬元。事后，二人各攜贓款潛逃廣州市中院審理后認(rèn)為，被告許霆以非法侵占為目的，伙同同案人采用秘密手段，盜竊金融機(jī)構(gòu)，數(shù)額特別巨大，行為已構(gòu)成盜竊罪，遂判處無期徒刑，剝奪政治權(quán)利終身，并處沒收個(gè)人全部財(cái)產(chǎn)。許霆案件在社會(huì)引起  歡迎您訪問08公考中國人民銀行面試詳解_求職技巧(3)范..文.家 ] 強(qiáng)烈反響，你怎么看？
答題思路分析：回答這道題目的關(guān)鍵點(diǎn)在于，對(duì)于許霆盜取17.5萬元的犯罪事實(shí)判處無期徒刑是否存在“量刑過重”的問題。
回答問題的亮點(diǎn)設(shè)置：這道題目如果要回答得比較精彩，關(guān)鍵是考生必須提到這個(gè)角度“判刑的輕重依據(jù)不是簡(jiǎn)單由其數(shù)額所確定的，關(guān)鍵是看犯罪人的行為是否對(duì)社會(huì)有重大的‘破壞力’”。戴斌老師希望考生要明確的是，法院不是因?yàn)槠洹氨I取了17.5萬元”而判處其無期徒刑，而是因?yàn)椤霸贏TM取款機(jī)上惡意偷盜取款”這種行為對(duì)社會(huì)的危害性巨大，而做出判處其無期徒刑的處罰。而且我們還要看到的是，這個(gè)處罰本身就是在法定的量刑幅度內(nèi)作出的，所以并不存在任何的“異議”。

　　走進(jìn)那個(gè)面試室，前面做了十幾個(gè)考官，一看就是行長(zhǎng)級(jí)的人物，更加緊張了。問了四個(gè)問題，要求十分鐘內(nèi)回答完畢

　　第一個(gè)問題是“在禽流感問題上信息比醫(yī)療更重要。談?wù)勀銓?duì)這句話的理解”

　　我是大體是這樣回答的：“首先，禽流感作為一個(gè)傳染性的疾病，信息是一個(gè)很關(guān)鍵的問題。因?yàn)橐坏┪覀冎�道了傳染源就可以避免更多的人感染疾病，減少了為了醫(yī)治更多的病人所要花費(fèi)的人力，物力和財(cái)力。但是由于信息本身所具有的不對(duì)稱性和不完全性的特點(diǎn)，我們不可能掌握所有的信息，不可能杜絕所有的傳染源，這樣就決定了醫(yī)療的重要性。擁有高尖的醫(yī)療技術(shù)，幫助病人脫離痛苦的同時(shí)也減少了傳染，大大降低了疾病的危害程度，防止了它的進(jìn)一步擴(kuò)散。所以頂尖的醫(yī)療技術(shù)也是必不可少的。但如果說一定在信息和醫(yī)療中選擇更重要的，那我認(rèn)為是信息�！�

　　第二個(gè)問題是“毛澤東同志曾經(jīng)說過‘學(xué)習(xí)就是工作’對(duì)這句話你是如何理解的�；卮鹜戤��！�

　　回答：“做為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，一個(gè)即將走向工作崗位的新人，除了曾在寒暑假有過幾個(gè)月的實(shí)習(xí)經(jīng)歷外，我沒有太多的工作面試經(jīng)驗(yàn)。我認(rèn)為一個(gè)學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)和誠信度，可以體現(xiàn)出今后的工作態(tài)度。就這方面講，學(xué)習(xí)就是工作。但從另一方面說，學(xué)習(xí)就是一個(gè)大量積累感性認(rèn)識(shí)的過程，如果只是一味積累感性認(rèn)識(shí)，而無法使感性認(rèn)識(shí)上升成為感性認(rèn)識(shí)，不能用實(shí)踐來檢驗(yàn)真理，無法將學(xué)習(xí)應(yīng)用到工作之中，這樣的學(xué)習(xí)不能稱之為工作。所以說學(xué)習(xí)并不完全等于工作�；卮鹜戤叀！�

　　我是武漢一所財(cái)經(jīng)類高校的管理學(xué)碩士，2005年7月畢業(yè)�；厥滓荒暾夜ぷ鞯臍v程，感慨頗多。在過去的一年中，我投過海信、海爾、廣州本田、中興、華為、工總、建總、農(nóng)總等大大小小的100多家企業(yè)，但是能過簡(jiǎn)歷篩選的寥寥無幾，面試的更少。筆試的企業(yè)有：華為、工總、海信、萬科等7家，面試的20多家，除了華為最后搞定以外(最后簽了人行拒了華為)，其他都被BS了。再就是國家公務(wù)員，我開始報(bào)的是外交部，去年外交部實(shí)提前筆試，然后到北京面試，還記得去年10月份已是很寒冷的日子，經(jīng)歷了面試、體檢、政審，以及國家公務(wù)員考試剛過線120.5，但是最后被干掉，那真是感覺更寒冷，心都涼了。而正是在12 月27號(hào)我得知被外交部干掉的前一天12月26日，我參加了人民銀行全國招考，那天大雪紛飛，我甚至連書都沒有看就去考試，沒有想到這個(gè)考試改變了我一生的命運(yùn)。

　　一、 人行整體概念

　　其實(shí)說實(shí)話，即使很多學(xué)經(jīng)濟(jì)的人對(duì)中國央行內(nèi)部也未必有多少了解。中國人民銀行的的確確比較“神秘”。我讀碩士之前在建設(shè)銀行干過兩年，當(dāng)時(shí)剛畢業(yè)對(duì)人民銀行羨慕的不得了。人行是中國的發(fā)鈔行、銀行的監(jiān)管單位(2003銀監(jiān)分出去了監(jiān)管)、支付結(jié)算的中心、貨幣政策的制訂者、外匯儲(chǔ)備的管理者，每一個(gè)頭銜都讓人無不激動(dòng)萬分。但是人行內(nèi)部是什么樣的?人行的分支機(jī)構(gòu)具體怎么在運(yùn)作?人行福利好在哪里?人行的人每天都在干什么?由于人行離市場(chǎng)很遠(yuǎn)，一般市民是不會(huì)接觸到，以至于有人會(huì)到人民銀行存錢，當(dāng)被拒絕還覺得奇怪：銀行不是拉存款嗎?　　人行有一家總行(廢話)，9家分行，200多家中心支行。這個(gè)格局是98年朱鎔基總理改革人行后的結(jié)果。分行是大區(qū)分行，每家分行管幾個(gè)省(這些大家在報(bào)名的時(shí)候也注意到了)。城市中心支行有明顯區(qū)別的，中心支行分為三個(gè)級(jí)別省會(huì)中心支行、副省級(jí)中心支行以及地市中心支行。其中省會(huì)中心支行是正廳級(jí)(有些是副廳級(jí))，他們和大區(qū)分行有些是一個(gè)級(jí)別的，例如新疆、海南、鄭州這些省會(huì)中心支行就是正廳級(jí)，就是與8合大區(qū)分行一個(gè)級(jí)別的。副省級(jí)中心支行有深圳、青島、廈門、寧波以及大連五個(gè)，它們也是副廳級(jí)的(和有些省會(huì)中心支行是一個(gè)級(jí)別的)。而其他的地市級(jí)中心支行只是處級(jí)單位，也就是說省會(huì)中心支行的一個(gè)業(yè)務(wù)處室的處長(zhǎng)和地市級(jí)中心支行的行長(zhǎng)是一個(gè)級(jí)別的.。至于縣支行就是科級(jí)單位，他們的行長(zhǎng)就是正科級(jí)。碩士畢業(yè)進(jìn)人行一般一年后就可以轉(zhuǎn)成副主任科員，也就和縣支行的行長(zhǎng)一個(gè)級(jí)別。大家在報(bào)名的時(shí)候一定要注意，如果你是碩士報(bào)名了一個(gè)地市中心支行，1年后想轉(zhuǎn)正副主任科員，在一個(gè)處級(jí)單位你自己可以想想可能性(其中道理我就不說明了)。但是你在省會(huì)中支或者在總行，一個(gè)科級(jí)干部甚至一個(gè)處級(jí)干部都是干活的，你轉(zhuǎn)正也不會(huì)引起什么看法。可能有些人根部不在意官場(chǎng)這些，但是兄弟你進(jìn)的是人民銀行，這是一個(gè)政府機(jī)構(gòu)，所有的待遇薪資都是和職位掛鉤的，現(xiàn)在你就不得不覺得這個(gè)很重要了吧。人民銀行是一個(gè)級(jí)別比較森嚴(yán)的單位，處級(jí)和科級(jí)就是不一樣，至于科員、辦事員、工人，那待遇更不一樣了。如果想要進(jìn)人行，你就必須接受這些，這就是中國的官場(chǎng)。但是聲明一點(diǎn)，人行機(jī)關(guān)比起政府機(jī)構(gòu)來說氛圍還是要好的多。