什么是工作簡歷？

　　個(gè)人工作簡歷，簡單來說有工作經(jīng)驗(yàn)者的工作經(jīng)歷介紹，工作簡歷的目標(biāo)是展示你近幾年來的主要工作歷程、工作實(shí)踐等信息，目標(biāo)是為了招聘企業(yè)充分了解你的過往從業(yè)情況。

　　個(gè)人工作簡歷構(gòu)成？

　　根據(jù)上面的介紹，我們知道工作簡歷主要介紹有工作經(jīng)歷的人參加工作后的主要工作歷程。它是供人事部門、用人單位行使錄用和任免權(quán)的重要依據(jù)之一。

　　所以，工作簡歷可以按照工作經(jīng)歷的不同時(shí)期分職務(wù)填寫，也可按其所擔(dān)任的職務(wù)分時(shí)期填寫。

　　個(gè)人工作簡歷的寫作要點(diǎn)？

　　工作簡歷應(yīng)該重點(diǎn)突出你的從業(yè)公司、擔(dān)任職務(wù)、負(fù)責(zé)項(xiàng)目、工作業(yè)績等，如果有獲獎(jiǎng)或者突出貢獻(xiàn)的經(jīng)歷，應(yīng)該特別注明。

　　工作簡歷的寫作注意事項(xiàng)

　　1、真實(shí)性原則。簡歷必須遵守實(shí)事求是的原則。

　　2、簡單清晰，不產(chǎn)生歧義，不要太復(fù)雜，長篇大論會(huì)讓人反感。

　　3、無錯(cuò)別字。 這是最基本也是簡歷的大忌

　　個(gè)人工作簡歷范文

　　（一）

　　20xx年7月畢業(yè)于北京大學(xué)半導(dǎo)體物理與器件專業(yè)，同年9月進(jìn)入107研究所，先是任工藝線長，負(fù)責(zé)雙極電路、單管的批產(chǎn)，同時(shí)負(fù)責(zé)壓點(diǎn)脫焊、合金點(diǎn)過多、壓點(diǎn)發(fā)黃、超b工藝、硅上薄膜電阻等等單項(xiàng)工藝課題，均在工作實(shí)際中得到了應(yīng)用。在此其間，同時(shí)承擔(dān)了運(yùn)算放大器設(shè)計(jì)、電視機(jī)電路設(shè)計(jì)等產(chǎn)品設(shè)計(jì)任務(wù)，從技術(shù)上掌握了模擬電路的設(shè)計(jì)與制造方法，同時(shí)創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益，完成了lf168、fd28、pcl1683c等產(chǎn)品研制開發(fā)工作。

　　20xx年4月以后，轉(zhuǎn)而從事混合集成電路研制生產(chǎn)和新品開發(fā)、預(yù)先研 究工作。先后為多個(gè)國防型號和運(yùn)載工具、戰(zhàn)術(shù)武器研制開發(fā)了十幾種電路產(chǎn)品。積極承擔(dān)預(yù)先研究工作，解決了高分辨率a／d轉(zhuǎn)換器精度的動(dòng)態(tài)調(diào)整問題，完成了多個(gè)型號配套電路的批產(chǎn)與交付工作。20xx年，在型號配套電路生產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)刻，受命組建外購件管理組，全面負(fù)責(zé)混合集成電路用外購件的管理工作，制定了相應(yīng)的外購件管理制度和入所驗(yàn)收細(xì)則，進(jìn)一步細(xì)化和加強(qiáng)了室一級產(chǎn)品質(zhì)量制能力，為型號產(chǎn)品的按時(shí)、按質(zhì)交付，提供了強(qiáng)有力的保證，這一模式地直延用至今。20xx年元月，任科研生產(chǎn)處副處長，負(fù)責(zé)全所集成電路批產(chǎn)與新品開發(fā) 工作。在任職期問，認(rèn)真負(fù)責(zé)，科學(xué)管理，較好地完成了全所集成電路的批產(chǎn)工作，按時(shí)按質(zhì)將產(chǎn)品提交用戶，受到用戶好評。在負(fù)責(zé)新品研制工作的過程中，做到了技術(shù)溝通、保證質(zhì)量、嚴(yán)格把關(guān)，交樣及時(shí)，積極協(xié)調(diào)用戶關(guān)系，存用戶巾樹立了本所技術(shù)水平高、產(chǎn)品質(zhì)量高、研產(chǎn)能力強(qiáng)、服務(wù)態(tài)度好、按時(shí)能交樣的新品研制形象，新品任務(wù)逐年增多。

　　20xx年元月，任技術(shù)處副處長，繼續(xù)從事新品管理與技術(shù)管理工作，主要負(fù)責(zé)所內(nèi)基礎(chǔ)技術(shù)管理工作。在任職期間，制定并修定了大量科研生產(chǎn)管理制度、政策，積在地調(diào)動(dòng)了科技人員的科研積極性，成功地調(diào)整了科研生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃滾動(dòng)周期與途徑，提出了科研生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃中最大寬裕時(shí)問的新算法，提出了作業(yè)計(jì)劃控制論，并成功用于本所科研生產(chǎn)管理實(shí)踐，對科研生產(chǎn)管理工作起到了積極的指導(dǎo)作用。

　　20xx年7月任檔案信息中心副主任，用兩年半的時(shí)問，組織全所檔案人員完成了上崗培訓(xùn)、檔案收集與整理、達(dá)標(biāo)考評工作，使本所檔案目標(biāo)管理 獲國家一級稱號。形成了本所歷史上第一個(gè)較為完整、系統(tǒng)、可操作性強(qiáng)的檔案綜合管理體系，制定了29項(xiàng)檔案綜合管理制度，較為系統(tǒng)地提出了軟件產(chǎn)品的文件的歸檔管理辦法。制定了全所13門類共15個(gè)大類檔案著錄規(guī)則，確定了檔案綜合管理軟件的總體需求與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，實(shí)現(xiàn)了檔案自動(dòng)組卷和卷內(nèi)目錄、卷脊、卷面自動(dòng)打印以及目錄級義件聯(lián)網(wǎng)檢索。提出了檔案的虛擬組卷方泫，建立了檔案管理對行政管理工作的監(jiān)督促進(jìn)機(jī)制。

　　（二）

　　姓 名：XXX

　　性 別：X

　　出生日期：1990年12月11日

　　身 高：158 cm

　　婚姻狀況：未婚

　　身份證號碼：

　　戶口所在地： 廣東 梅州

　　現(xiàn)在所在地： 廣東 深圳 南山

　　工作經(jīng)歷

　　20xx.7--20xx.1 梅州市人民醫(yī)院(國有企業(yè))

　　工作職位：實(shí)習(xí) 離職原因：

　　工作描述：

　　1、在藥劑師的指導(dǎo)下進(jìn)行工作.

　　2、按照分工，負(fù)責(zé)藥品的預(yù)算、請領(lǐng)、分發(fā)、保管、采購、報(bào)銷、回收、下送、登記、統(tǒng)計(jì)和藥品制劑與處方調(diào)配等工作。

　　3、主動(dòng)深入科室，征求意見，不斷改進(jìn)藥品供應(yīng)工作，檢查科室藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)研究處理，并向上級報(bào)告。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格管理毒、麻、限劇、貴重藥品，嚴(yán)防差錯(cuò)事故.

　　自我評價(jià)

　　對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神；在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與公司同步發(fā)展。

　　敢于拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來新挑戰(zhàn). 作為積極樂觀新時(shí)代青年,我不會(huì)因?yàn)樽约旱闹袑Ｎ膽{而失去自信,反而我會(huì)更加迫切要求自己充實(shí)充實(shí)再充實(shí).完善自我石我未來目標(biāo).且我相信:用心一定能贏得精彩!

　　即將踏入社會(huì)的我，除了理論知識之處，經(jīng)驗(yàn)與閱歷還很不足，更多的還需要我在以后的工作中不斷提高和完善自我。正所謂人們常說的“活到老，學(xué)到老”樹立終身學(xué)習(xí)的觀念對于每一個(gè)從業(yè)者來來說是一件十分重褀的事，特別是現(xiàn)在我國加入wto以后，我們更該學(xué)習(xí)世界先進(jìn)技術(shù)，才不會(huì)成為新時(shí)代的落伍者。

　　我相信機(jī)遇定會(huì)留給有準(zhǔn)備的人，正如是“千里馬”定會(huì)有伯樂發(fā)現(xiàn)一樣，我也深信自己能勝任新時(shí)代的崗位要求。