學校自查自糾報告
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后, 向上級機關作出匯報, 是事后或事中行文。報告是下級機關向上級機關行文,是為上級機關進行宏觀領導提供依據(jù), 一般不需要受文機關的批復, 屬于單向行文。
學校自查自糾報告1
一、加強領導，組織健全
政風行風評議工作領導小組成員
組 長：
副組長：
成 員：
陳雪珍、
二.具體實施“五個環(huán)節(jié)”
1.重溫師德規(guī)范。要求教職員工重溫《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，增強教職員工的規(guī)范意識。在此基礎上，再結(jié)合本職工作的特點要求每一位教職員工進行自我形象設計，時刻提醒自己嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。
2.查找存在問題。組織教職工對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民基本道德規(guī)范》和教育局有關文件精神，并從世界觀、人生觀、價值觀上深刻反思，尋根思源，著重檢查以下八個方面的問題：(1)在依法執(zhí)教方面，能否全面貫徹國家教育方針，自覺遵守《教師法》等法律法規(guī)，有無違背黨和國家方針政策的言論和行為?(2)在愛崗敬業(yè)方面，是否認真批改學生作業(yè)，是否認真?zhèn)湔n，是否遵守校紀校規(guī)。(3)在團結(jié)協(xié)作方面，有無缺乏協(xié)作精神，不團結(jié)尊重同事，甚至以其他方式詆毀其他教師在學生中的威信，有無只考慮個人私利，不關心學校集體的現(xiàn)象?(4)在廉潔從教方面，有無缺乏奉獻精神，在假期、雙休日和課外時間，有無私自從事帶有贏利性質(zhì)的教學活動，有無向?qū)W生推銷、誘引購買教輔資料，亂收費亂補課，有無利用學生家長辦私事、索要禮物等不良行為?(5)在熱愛學生方面，有無諷刺、挖苦、歧視學生，侮辱、體罰學生或變相體罰學生，及以學習成績評價學生現(xiàn)象，是否做到對每一位學生理解、尊重和信任。(6)在尊重家長方面，有無訓斥、指責學生家長，不主動與學生家長聯(lián)系，不認真聽取家長合理意見和建議的行為?(7)在嚴謹治學方面，有無教育方式單一，方法簡單粗暴現(xiàn)象，是否做到方法適當，方式靈活，因材施教，耐心細致?(8)在為人師表方面，有無不尊重社會公德現(xiàn)象，有無上課期間使用通訊工具，在教室和學生活動場所吸煙現(xiàn)象?有無工作時間精神萎靡，在學生面前衣著不整，言行粗魯現(xiàn)象?
3.征求多方意見。我們首先組織進行自查，正視問題，召開班會，讓學生評教;其次以教研組為單位進行互查。學校通過家長會評教，發(fā)送征求意見表等形式廣泛征求意見;再次，設立師德師風建設意見箱、申訴電話，自覺接受監(jiān)督。
4.開展談心活動。領導與教職工之間，教職員工與教職工之間，積極開展談心活動，溝通思想，相互提醒，加強合作，增進團結(jié)。特別是學校領導班子成員要主動與對自己工作有意見的教職員工進行交心、交朋友。
5.組織民主評議。召開民主評議會，組織教職工交流自評材料，開展批評與自我批評，進行民主評議。
三、規(guī)范收費管理，鞏固治理亂收費工作
教育收費問題直接關系到人民群眾的切身利益。我們充分認識到治理學校亂收費工作的重要性、必要性。雖然我們辦學面臨著經(jīng)費不足的困難，我們也不亂收費，也不增加家長的負擔。我們強化學校收費管理工作，對收費管理工作提出更高要求，嚴格控制收費標準和收費范圍。學校實行集中管理與核算財務的管理體制，實行“收支兩條線”管理制度。學校加強對學校的收費和財務工作監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。收費問題涉及千家萬戶和社會穩(wěn)定，是人民群眾普遍關注的熱點。我校把規(guī)范收費行為納入依法治校的軌道，嚴格執(zhí)行收費政策，統(tǒng)一收費項目，明確收費標準，規(guī)范收費票據(jù)，嚴肅收費紀律，確保學校無亂收費的人和事發(fā)生。
四.教師職業(yè)道德水平有了明顯的提高。
通過學習教育法律法規(guī)和有關的規(guī)定和要求。廣大教師的事業(yè)心、責任感明顯增強“愛崗敬業(yè)、無私奉獻”成為教師的自覺行為，“關愛學生、關注后進生”蔚然成風，體罰或變相體罰學生的行為基本得到遏制。教師執(zhí)教思想明顯轉(zhuǎn)變，職業(yè)行為逐步規(guī)范，職業(yè)道德不斷提高，無違紀違規(guī)的人和事發(fā)生。學校及教師受到家長和社會各界的稱贊。
五.存在的問題
1.個別教師師德師風還不夠好，有的工作馬虎應付，教育教學效果差;有的還存在重智育、輕德育的現(xiàn)象;這充分說明加強師德師風教育是一項長期的，艱巨的工作。必須對師德風教育常抓不懈，要進一步加強教師的事業(yè)心和工作責任感的教育，要加強政治業(yè)務學習，努力提高教師的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，讓教師真正的更新教育觀念，提高教育教學的質(zhì)量。
2. 進一步傾聽社會各界評議代表和學校師生對行風評議工作的意見。學校要以各種形式主動征求上級領導、家長對學校工作和行風建設方面的意見，對于存在問題，要采取有力措施，認真分析原因，確確實實地進行整改，逐條逐件地抓落實，做到件件有落實，事事有回音。
六、改進措施
1.學校以及教師對自查和評議中所涉及到的現(xiàn)象和問題要進行認真梳理，逐條加以整改。
2.學校以及教師要加強學習，高度認識加強教育行風建設工作的重要性和必要性，進一步端正執(zhí)教思想，規(guī)范執(zhí)教行為，提高師德水平。
3.建立健全規(guī)章制度，認真落實，堅決逗硬。如家長座談會制度，學生評議教師制度，家長來訪登記制度，教師教育教學檔案袋等。
4.加大檢查和查處力度，對違紀違規(guī)的人和事決不姑息遷就，按有關的政策、辦法進行處理，以達到懲前毖后，治病救人的目的。
學校自查自糾報告2
市政府辦公廳昨天印發(fā)《北京市簡化優(yōu)化公共服務流程方便基層群眾辦事創(chuàng)業(yè)工作方案》(以下簡稱“方案”)。此次方案中明確，為方便群眾辦事，將制定實施清理規(guī)范各類證件、執(zhí)照及證明的工作方案，進一步精簡證明事項。同時規(guī)定，凡屬于行政機關、國有企事業(yè)單位內(nèi)部管理事項或應由行政機關、國有企事業(yè)單位調(diào)查核實的事項，不得要求申請人提供證明材料。
對于功能相似相近的證件、執(zhí)照和證明，原則上要予以優(yōu)化整合;對于面向基層、量大面廣、由基層管理更為方便有效的證件、執(zhí)照和證明，原則上要下放基層管理。
另外，還將運用現(xiàn)代信息技術，加快建設“證照庫”“法人一證通”，促進部門間信息共享，減少重復報送和“循環(huán)證明”。辦事部門可通過與其他部門信息共享方式獲取相關信息的，不得要求申請人提供證明材料;其他部門辦理的相關證件、文件可說明或證明相關情況的，不得要求申請人再提供相關證明材料。
方案要求，各區(qū)政府和市政府各部門，在本月底前，制定上報簡化優(yōu)化公共服務流程、方便基層群眾辦事創(chuàng)業(yè)的具體工作方案。今后，本市將定期進行督導檢查，加大問責追責力度，整治群眾反映強烈的庸懶散拖、推諉扯皮、敷衍塞責以及服務態(tài)度生硬等問題。
所有公共服務公布“辦事寶典”
為了讓各種公共服務事項的辦理流程一目了然，方案要求各級政府部門全面梳理并公布本部門、本地區(qū)承擔的公共服務事項，列出目錄并實行動態(tài)調(diào)整。不僅要明確創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新有關政策支持、法律和信息咨詢、知識產(chǎn)權保護、就業(yè)技能培訓等綜合服務事項;還要明確教育、醫(yī)療、就業(yè)等與群眾日常生產(chǎn)生活密切相關的公共服務事項。
方案要求，對所有公共服務事項逐項編制辦事指南，列明辦理依據(jù)、受理單位、基本流程、申請材料、示范文本及常見錯誤示例、收費依據(jù)及標準、辦理時限、咨詢方式等內(nèi)容，并細化到每個環(huán)節(jié)。公共服務事項目錄和辦事指南等要通過政府網(wǎng)站、宣傳手冊等渠道向社會公布。
便民服務有望“全城通辦”
根據(jù)方案要求，本身將強化區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政務服務和村(社區(qū))便民服務體系建設。值得一提的是，將探索建立市區(qū)聯(lián)動、就近辦理、全城通辦等工作機制，促進辦事部門公共服務相互銜接。屆時，將變“群眾奔波”為“信息跑腿”，變“群眾來回跑”為“部門協(xié)同辦”。
此外，北京還將加快建設全市統(tǒng)一的審批信息化系統(tǒng)，實現(xiàn)市級政務服務機構(gòu)與市政府審批部門之間、市與各區(qū)政務服務大廳之間網(wǎng)絡互聯(lián)互通。扎實推進網(wǎng)上辦事大廳建設，實現(xiàn)網(wǎng)上咨詢、預約、申報、預審、審批、進展查詢、違規(guī)預警和結(jié)果反饋等功能。
小學初中入學過程全記錄
方案中明確，各區(qū)政府每年要及時公布本行政區(qū)域內(nèi)義務教育學校(含民辦學校)的學校性質(zhì)、辦學規(guī)模、經(jīng)費來源、服務片區(qū)、招生計劃及接收學生情況等信息。
全市使用統(tǒng)一的小學和初中入學服務系統(tǒng)，對每一名學生的入學途徑和方式進行全程記錄，教育行政主管部門依據(jù)權限進行查詢，并做好相關監(jiān)控工作。
此外，針對非京籍兒童入學手續(xù)繁復，方案同時提出，北京市教委將研究制定非京籍適齡兒童、少年接受義務教育證明證件材料審核工作的指導意見。
學校自查自糾報告3
治理“小金庫”是加強黨風廉政建設，防止收入流失，完善財務監(jiān)督，鏟除貪污、腐敗溫床，保護干部的一項重要措施。根據(jù)《中共中央辦公廳國家國務院辦公廳引發(fā)<關于深入開展“小金庫”治理工作的意見>的通知》(中辦發(fā)[20xx]18號)和《關于做好“小金庫”專項治理評價驗收工作的通知》(瓊治辦[20xx]650號)要求，我校依據(jù)相關文件精神，結(jié)合我校實際情況，成立了學校自查自糾工作領導小組，按照上級對“小金庫”治理工作的統(tǒng)一部署和要求，認真組織開展了“小金庫”專項治理工作，相關情況匯報如下：
一、認真組織學習，高度認識此次自查工作。
本次“小金庫”專項治理是三亞市治理“小金庫”工作領導小組統(tǒng)一安排的專項清查，是深入落實科學發(fā)展觀，推動事業(yè)科學發(fā)展的必要要求;是建立健全懲治和預防腐敗體系，加強反腐倡廉建設的重大舉措;是深化收入分配制度改革，規(guī)范收入分配秩序，完善收入分配激勵機制的重要內(nèi)容;是進一步強化預算管理與財務管理，完善單位內(nèi)部監(jiān)督機制的重要契機。
我校的專項治理工作結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動展開，學校領導班子高度重視，加強管理，認真組織開展本次治理工作，通過治理“小金庫”，嚴肅財經(jīng)紀律，嚴格規(guī)章制度，特別是加大內(nèi)部管理控制力度，堵塞管理環(huán)節(jié)漏洞，把各項財務收支納入正常渠道，從源頭斬斷“小金庫”的資金來源。我校把“小金庫”治理工作作為當前領導班子的執(zhí)政能力建設和作風建設的一項重點任務來抓。學校除了組織中層以上干部集中學習上級文件精神外，還集中組織教職工傳達會議精神，領會精神實質(zhì)，把握工作重點，增強治理工作的主動性，確保治理工作取得成效。
二、成立治理小組，對自查工作嚴肅負責
為了保障治理工作順利進行，學校立即成立了“小金庫”專項治理領導小組，并設立了舉報電話�！靶〗饚臁睂ｍ椫卫砉ぷ饔蓪W校黨小組牽頭實施，校長室、教導室、總務室各部門負責同志共同參與。
具體學校“小金庫”專項治理工作領導小組名單如下:
組 長： 李成文
副組長： 張好養(yǎng)
成 員：伍聲法、梁芳、各班主任
舉報電話：8875xxxx
學校收費自查自糾報告范文（精選13篇）
時間稍縱即逝，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回首這段時間的工作，存在的問題非常值得總結(jié)，來為這段時間的工作寫一份自查報告吧。大家知道自查報告的格式嗎？下面是小編收集整理的學校收費自查自糾報告范文（精選13篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
學校收費自查自糾報告1
為深入貫徹中央紀委十八屆三次全會、省紀委九屆四次全會精神，落實國家對治理教育亂收費工作的部署，進一步規(guī)范教育收費行為，推進學校教育工作的健康發(fā)展，我校在今年春季開學之后，組織開展了本校教育收費自查自糾。具體如下：
（一）提高認識，認真組織
在九屆省紀委第四次全會工作報告中，強調(diào)要堅決整治損害群眾利益的不正之風，重點糾正社會保障、教育、醫(yī)療、保障性住房、征地拆遷、環(huán)境保護、強農(nóng)惠農(nóng)資金等涉及民生方面存在的突出問題，作為學校，要把治理亂收費工作檢查作為教育實踐活動的主要工作，認真開展、科學安排，層層落實檢查責任，確保專項檢查工作扎實開展，以有效地治理成果取信于當?shù)厝罕姟?p> �。ǘ┳圆閮�(nèi)容
我校在校內(nèi)醒目位置，公示20xx年以來各學期經(jīng)物價部門批準的收費項目、標準和依據(jù)，同時公示實際收費項目（包括代收費和服務性收費）、標準和依據(jù).另外，根據(jù)群眾反映強烈的熱點難點問題進行自查。主要內(nèi)容如下：
1、我校屬于全日制學校，學生上課時間為五天，不存在補課，不存在補課亂收費情況；
2、針對中小學教輔材料管理使用情況，我校嚴格按照“一教一輔”政策，嚴禁教師向?qū)W生攤派資料。對于違反學校政策及上級有關政策亂向?qū)W生攤派資料的老師及職工，學校將給予嚴肅處理。
民辦學校收費自查自糾報告范文（精選6篇）
時間是悄無聲息的，轉(zhuǎn)眼間，歲月匆匆，一段時間的的工作告一段落了，在工作開展的過程中，我們看到了好的，也看了到需要改進的地方，此時此刻我們需要寫一份自查報告了。為了讓您不再為寫自查報告頭疼，以下是小編收集整理的民辦學校收費自查自糾報告范文（精選6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
民辦學校收費自查自糾報告1
一、加強領導
為確保治理教育亂收費工作落到實處，我校成立了以校長為組長的治理教育亂收費工作領導小組。并及時召開了自查自糾工作會議，強調(diào)各班班主任是規(guī)范教育收費第一責任人，要求做到分工明確，責任到人，誰出問題追究誰。堅持“誰主管，誰負責”的原則嚴格按照上級文件要求，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，切實做好治理教育亂收費工作，堅決剎住教育亂收費現(xiàn)象。
二、工作重點
1、認真學習文件精神，提高思想認識，增強依法依規(guī)收費的自覺性。加強各教師對治理教育亂收費工作的思想認識，保證收費工作規(guī)范落實，強化收費工作的責任制，統(tǒng)一思想，嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。
2、加強領導。認真落實“誰主管、誰負責”工作責任制，規(guī)范落實收費工作。
3、嚴格執(zhí)行教育收費“八條禁令”。不擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍。堅決抵制各種亂攤派和搭亂車收費。
4、加強對規(guī)范教育收費工作的宣傳教育。實行“陽光收費”，嚴格執(zhí)行收費公示制度，規(guī)范公示，及時向社會公示學校收費項目、標準和依據(jù)，規(guī)范收費票據(jù)的使用和管理，主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督。
民辦學校收費自查自糾報告（精選6篇）
難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了，回想這一段時間的工作，獲得了成績，也存在著問題，是時候好好地記錄在自查報告中。來參考自己需要的自查報告吧，以下是小編為大家收集的民辦學校收費自查自糾報告（精選6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
民辦學校收費自查自糾報告1
為了切實貫徹落實晉江市教育局文件晉教監(jiān)〔20xx〕20號文《關于嚴格執(zhí)行教育收費政策嚴肅教育收費紀律的通知》，進一步規(guī)范學校收費工作，推動教育系統(tǒng)政風行風建設，切實維護人民群眾的切身利益，進一步提高人民群眾對教育的滿意度，學校高度重視，根據(jù)通知精神，從大局出發(fā)，從小處著手，我校開展了一次徹底的教育收費自查自糾工作。
一、提高認識，成立機構(gòu)，加強領導，落實責任
學校領導認真學習了教育局的通知后，充分認識到任何教育亂收費行為，都有損于教育的形象，有損于教師的形象，有損于黨和政府的形象。規(guī)范教育收費工作，是推動教育事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展的必然要求，是教育系統(tǒng)黨風廉政工作的重要任務。這次檢查很有必要。因此，我校成立了以校長為組長的教育收費自查領導小組，名單如下：
組長：廖建旺
副組長：卓瑜瑜
成員：余秋蓮、王秀賢、陳美綸、陳金妹
二、自查情況
學校嚴格執(zhí)行制度，并經(jīng)常督促檢查落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正�，F(xiàn)將自查情況報告如下：
1、學校不存在收取學生學雜費、借讀費、擇校費的現(xiàn)象，做到零收費。
2、學校沒有以募捐、攤派、服務等形式增加學生家庭負擔的收費問題。
學校不作為亂作為自查自糾情況報告
在不斷進步的時代，報告的使用頻率呈上升趨勢，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？下面是小編整理的學校不作為亂作為自查自糾情況報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學校不作為亂作為自查自糾情況報告1
依據(jù)《王溝學校開展不作為亂作為問題專項整治的實施方案》，從4月1日起，學校認真組織人員根據(jù)崗位職責，采取深入基層走訪、召開座談會、設立意見箱、發(fā)放調(diào)查表等形式，廣泛征求服務對象、人大代表、政協(xié)委員等社會各界的意見和建議，認真查擺存在的問題，深入剖析原因，找準問題根源。并且公布專門的舉報電話、舉報郵箱等，廣泛接受群眾關于不作為、亂作為問題的舉報投訴，通過社會調(diào)查、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式收集各方面意見，對問題比較集中，反映強烈的，立刻建立臺賬，明確專人負責，限時進行整改。規(guī)范辦學行為，治理教育亂收費，關系到人民群眾的切身利益，關系到每個教師的聲譽，關系到學校的形象。因此，我校領導高度重視這項工作。一直把規(guī)范辦學行為，治理教育亂收費作為日常工作來抓。在開學時我校召開全體教師大會，組織開展了有償家教、亂訂教輔教材、亂收費現(xiàn)象的自查自糾工作，現(xiàn)就我校自查自糾情況匯報如下。
一、成立工作小組，加強領導不放松
學校成立了“規(guī)范辦學行為，治理教育亂收費”工作領導小組，與全體教師簽定了《禁止有償家教、亂訂教輔教材、亂收費，規(guī)范教育行為目標責任書》，并對照相關文件要求，開展自查自糾工作。
學校食品安全自查自糾報告（精選13篇）
時間過得太快，讓人不知所措，工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時間以來的工作有成績也有不足，好好地做個總結(jié)并寫一份自查報告吧。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編幫大家整理的學校食品安全自查自糾報告（精選13篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
學校食品安全自查自糾報告1
接上級文件后，我校食堂食品安全工作檢查領導組于3月20日上午對學校食堂進行專項檢查，現(xiàn)將自查結(jié)果如下：
一、自查內(nèi)容：
本次自查共包括衛(wèi)生許可證；工作人員健康及培訓證；衛(wèi)生規(guī)章制度及管理人員；工作人員個人衛(wèi)生情況；食品的用具要求；食品有關要求；食品進貨渠道衛(wèi)生要求；食品儲存庫要求；食堂內(nèi)外環(huán)境；食品加工場所要求；食品添加劑使用是否規(guī)范等方面的內(nèi)容。
二、自查過程：
在自查中，我們本著對全校師生負責的高度責任心，認真地對食堂的衛(wèi)生、質(zhì)量、設施設備、加工過程等方面進行嚴格檢查。
1、我校已于20xx年12月8日取得了縣食品藥品監(jiān)督管理局頒發(fā)的《餐飲服務許可證》，在有效期內(nèi)。
2、學校制訂了食堂各項管理制度，制度完善，由副校長負責食堂安全，學校每月一次對食堂進行定期安全檢查。
3、學校食堂和后勤服務人員一共7人，均參加了體檢，持健康證上崗，且健康證在有效期內(nèi)。
4、學校的原材料采購采取了定點采購，有原材料索證憑證。
5、食堂一日三餐均進行了足量的食品留樣。
6、學校餐具及食堂用品均每日清洗消毒。
7、學校不使用食品添加劑。
學校食堂安全自查自糾報告（精選9篇）
一轉(zhuǎn)眼，時光飛逝如電，工作已經(jīng)告一段落，回顧這段時間的工作，取得了成績，也存在著問題，此時此刻我們需要寫一份自查報告了。好的自查報告都具備一些什么特點呢？下面是小編幫大家整理的學校食堂安全自查自糾報告（精選9篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學校食堂安全自查自糾報告1
為切實做好我校食堂食品安全管理工作，保障20xx年春季新學期開學后學生的身體健康和生命安全，我校根據(jù)縣教科局和縣衛(wèi)食局文件《鎮(zhèn)寧自治縣20xx年春季學校食堂食品安全專項檢查工作方案》的通知要求，學校本著對學生、對家長、對社會高度負責的態(tài)度，我校食堂衛(wèi)生工作領導小組對學校的食堂食品衛(wèi)生工作展開了全面、認真的自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：
一、基本情況：
我�，F(xiàn)有教師32人，在校學生247人，住校學生132人。學校長期以來始終把食品安全衛(wèi)生工作放在第一位，把食品安全作為學校工作的重中之重，抓平時，重細節(jié)。
二、成立領導機構(gòu)，強化責任意識
為了加強對學生集體用餐、食品衛(wèi)生的安全，確保師生身體健康，進一步加強管理意識、提高管理水平、明確管理責任。學校成立了食品衛(wèi)生安全領導小組：以校長為組長，副校長、總務主任、為副組長，食堂管理人員具體負責，實行分工負責，層層落實。領導小組分定期和不定期相結(jié)合的方式對學校食堂食品衛(wèi)生安全進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
本學期初，學校專門召開食堂衛(wèi)生工作會議，明確職責和具體分工，針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開學校教職工、后勤人員會議，食堂從業(yè)人員的培訓，學習上級頒發(fā)的文件，要求學校后勤人員提高食堂衛(wèi)生工作意識，增強食堂衛(wèi)生常識，切實認識到學生安全衛(wèi)生工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。
學校食堂安全自查自糾報告范文（精選8篇）
時光在流逝，從不停歇，一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了，回想這段時間以來的工作詳情，有收獲也有不足，此時此刻我們需要寫一份自查報告了。那么好的自查報告是什么樣的呢？下面是小編精心整理的學校食堂安全自查自糾報告范文（精選8篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
學校食堂安全自查自糾報告1
學校長期以來把安全衛(wèi)生工作放在第一位，抓平時，重細節(jié)。為了將學校食品安全工作落到實處，加大對學校食堂監(jiān)管力度，確保全校學生就餐安全，避免食品安全事故發(fā)生，我校食堂衛(wèi)生工作領導小組對學校的食堂衛(wèi)生工作展開了全面、認真的自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：
一、學校領導重視食堂衛(wèi)生工作。
學校專門召開食堂衛(wèi)生工作會議，明確職責和具體分工，成立以校長為首的學校食堂安全工作領導小組，針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開食堂承包人員、后勤人員會議，學習上級頒發(fā)的文件，要求食堂承包人員提高食堂衛(wèi)生工作意識，增強食堂衛(wèi)生常識，切實認識到學生安全衛(wèi)生工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。
二、確保了飲食從業(yè)人員持證上崗。
從事食品操作人員上崗前必須到區(qū)疾病預防控制部門進行健康檢查，合格并取得健康證者方可上崗，工作時要佩戴或隨身攜帶健康證。
三、健全衛(wèi)生、食品管理制度，做到責任到人。
建立健全的衛(wèi)生管理制度及責任追究制度，責任到人，搞好食品衛(wèi)生宣傳工作。
學校嚴禁教師有償補課自查自糾報告
隨著個人的素質(zhì)不斷提高，報告使用的頻率越來越高，報告具有成文事后性的特點。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編精心整理的學校嚴禁教師有償補課自查自糾報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
為進一步規(guī)范學校教師的教育教學行為，維護正常的教育教學秩序，加強我校教師的'師德師風建設，杜絕在職教師校外辦班和有償家教行為的產(chǎn)生，我校認真貫徹市局的通知文件精神及相關要求，分階段、有序組織開展整治工作，取得階段性成果，主要工作總結(jié)如下：
一、加強領導，建立治理有償補課、辦班工作責任制。
成立以祭德華校長為組長、趙志兵副校長為副組長，全體學校各部門領導為組員的專項治理工作領導小組，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氣氛，確保此次專項治理工作取得實實在在的成效。
二、做好宣傳，提高認識，統(tǒng)一思想。
我校召開了專項治理違規(guī)補課專題會議，傳達了市專項治理補課工作會議精神，引導全體教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，督促學校和教師自覺學習和遵守相關規(guī)定，踐行師德，創(chuàng)先爭優(yōu)，不為利所惑，自覺遠離有償家教和辦班，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。
三、主動開展自查自糾，嚴格檢查和管理。
我校主動開展自查自糾，采取積極措施推進治理在職教師組織有償補課、有償家教和違規(guī)辦班收費補課行為：
�。�1）組織全體教師自查自糾，簽訂了“禁止有償補課承諾書”。
學校師德師風工作自查自糾報告范文
在當下這個社會中，報告與我們的生活緊密相連，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？以下是小編精心整理的學校師德師風工作自查自糾報告范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
師德是一個教師的靈魂，教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師只有從小事做起，從自身做起，率先垂范，做出表率，才能影響和感染學生。作為一名從教多年的教師，在這次自查自糾活動中，我主要從以下幾個方面來剖析自己：
一、存在問題：
1、進取心不強，工作滿足于現(xiàn)狀，缺乏進取精神。在工作中只是按部就班的去做，主動創(chuàng)新的時候少，滿足于現(xiàn)狀，得過且過，要求只要不出比漏就行了。
2、師生關系較差，對學生不夠尊重。在工作中，經(jīng)常遇到一些紀律散漫的學生，上課了不進教室，課堂上大聲喧嘩，甚至滿堂走動搗亂秩序；還經(jīng)常遇到一些完不成作業(yè)或干脆不做作業(yè)的學生，遇到這種情況，我不是以寬容的心態(tài)去理解和說服教育，而是上前大聲訓斥，使師生關系很尷尬，這實在是一種不尊重學生人格的表現(xiàn)。經(jīng)深刻的反思，其根源一是自己對師德師風認識不深，對師生關系認識不足；二是總認為自己是老師，高高在上，不以平等的地位對待學生，因而往往影響工作效果。
3、業(yè)務有待提高。
�。�1）學習較少。不能很好地用先進的理念來指導自己的工作，工作方法不夠先進，只是很膚淺地照本宣科，教育教學方法缺乏靈活性、藝術性、生動性和趣味性，教學效率不夠高。課堂上還是一支粉筆一張嘴，以教師為中心，填鴨式的滿堂灌，忽視了學生的主體性。
學校食堂食品安全自查自糾報告范文（通用13篇）
難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了，回顧這段時間的工作存在了許多問題，是時候抽出時間寫寫自查報告了。自查報告怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編整理的學校食堂食品安全自查自糾報告范文（通用13篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
學校食堂食品安全自查自糾報告1
為加強幼兒園管理，提高安全衛(wèi)生意識，營造良好的、和諧的校園環(huán)境。幼兒園長期以來把安全衛(wèi)生工作放在第一位，抓平時，重細節(jié)。根據(jù)道里區(qū)教育局及太平中心校的指示精神，我園食品衛(wèi)生工作領導小組對幼兒園的食品衛(wèi)生安全工作展開了全面、認真的自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：
一、幼兒園領導重視食品衛(wèi)生工作
學期初，幼兒園專門召開食品衛(wèi)生安全工作會議，明確職責和具體分工，成立以園長為首的幼兒園食品衛(wèi)生安全工作領導小組，針對各項具體安全工作制定計劃明確責任。同時召開幼兒園教職工、后勤人員會議，學習上級頒發(fā)的文件，要求幼兒園后勤人員提高食品衛(wèi)生安全工作意識，增強食品衛(wèi)生安全常識，切實認識到食品衛(wèi)生安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將孩子交到我們的手中。
二、健全衛(wèi)生、食品管理制度，做到責任到人。
建立健全的衛(wèi)生管理制度及責任追究制度，責任到人，搞好食品衛(wèi)生宣傳，由食堂工作人員做好食堂每周一次的衛(wèi)生大掃除，做到食堂清潔，通風、除塵、除害。調(diào)整廚房內(nèi)部布置，做到物品擺放整齊、干凈。加強了各種設備的安全檢查。食堂配屬的炊事機械、用電設備、電路、開關插座的安全狀況都比較好，管理比較規(guī)范、到位，操作規(guī)程明確。