社區(qū)低保工作計劃
工作計劃是,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。從計劃的具體分類來講,比較長遠、宏大的為“規(guī)劃”,比較切近、具體的為“安排”,比較繁雜、全面的為“方案”,比較簡明、概括的為“要點”,比較深入、細致的為“計劃”,比較粗略、雛形的為“設(shè)想”,無論何種稱謂,這些都是計劃的范疇。
社區(qū)低保工作計劃1
根據(jù)20xx年7月25日重慶市第三屆人大第五次會議通過的重慶市城鄉(xiāng)最低生活保障條例、渝民發(fā)(20xx)83號、渝民發(fā)(20xx)139號渝新委發(fā)(20xx)522等文件,和我社區(qū)實際情況,低保工作的難度增加,現(xiàn)擬定20xx年柳背橋社區(qū)居委會的低保工作計劃如下:
一、明確好申請時間:每月的1號至10號為受理社區(qū)居民申請城市最低生活保障金時間,11號至20號為入戶調(diào)查階段,21號至30號為審查階段。
二、做好申請關(guān)、入戶關(guān)、政策關(guān)、人情關(guān)。
1、申請關(guān):申請條件充分、各種證明齊全。
2、入戶關(guān):問清基本情況,查其生活質(zhì)量(吃、住、穿等情況)訪其左鄰右舍,了解日常生活情況;
3、政策關(guān):嚴格按照政策規(guī)定、全面核實其經(jīng)濟收入情況;
4、人情關(guān):嚴格按照文件規(guī)定辦、不講私情、做到該保就保、不該保堅決不保。
三、做好社區(qū)低保的聽證評議會:建全低保聽證會侯選人的組成,嚴格按照低保聽證會的程序進行聽證,對申請人做好聽證記錄。
四、組織好低保人員的動態(tài)管理,抓實家庭收入界定工作。
1、組織低保人員定期學習法律、法規(guī)、公益活動;
2、經(jīng)常入戶調(diào)查其家庭成員收入情況。
五、按月、季、年審批做好分類管理。
六、與其單位聯(lián)系,為低保人員提供就業(yè)機會。
七、做好基礎(chǔ)臺帳,報表、搞好低保人員的低保金發(fā)放。
八、對社區(qū)的低保聽證侯選人全年進行二次或三次的政策培訓。
九、在白合村(中建廠家屬區(qū))內(nèi)、蘭花村(鐘表廠家屬區(qū))內(nèi)、石新路51(躍華小區(qū))、石新路69號(人才樓)、新設(shè)置低保宣傳專欄共計4個。
社區(qū)低保工作計劃2
為了把居民最低生活保障工作做的更好,真正讓困難群體感受到黨和政府的關(guān)懷,為創(chuàng)建和諧社區(qū)打下良好的基礎(chǔ),紅運社區(qū)特制定低保工作計劃如下:
一 、認真學習和掌握有關(guān)低保政策,不斷完善“聽證會”制度,定期公布執(zhí)行低保情況,接受群眾監(jiān)督使低保工作更加“陽光透明”。
二、 對低保戶家庭實行定期走訪制度,及時掌握他們近期的家庭生活狀況,實行動態(tài)管理。
三 、組織低保人員參加社區(qū)公益活動。鏟除小廣告,清理垃圾,為孤寡老人,殘疾人上門做一些力所能及的服務。
四 、定期召開低保人員會議,及時傳達上級有關(guān)低保政策。同時,傾聽低保人員的建議和意見。
五 、社區(qū)要積極為低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會,鼓勵他們樹立自強自立的精神,為創(chuàng)建和諧社區(qū)做出貢獻。
六、明確好申請時間:每月的1號至10號為受理社區(qū)居民申請城市最低生活保障金時間,11號至20號為入戶調(diào)查階段,21號至30號為審查階段。
七、做好申請關(guān)、入戶關(guān)、政策關(guān)、人情關(guān)
1、申請關(guān):申請條件充分、各種證明齊全,
2、入戶關(guān):問清基本情況,查其生活質(zhì)量(吃、住、穿等情況)訪其左鄰右舍,了解日常生活情況;
3、政策關(guān):嚴格按照政策規(guī)定、全面核實其經(jīng)濟收入情況;
4、人情關(guān):嚴格按照文件規(guī)定辦、不講私情、做到該保就保、不該保堅決不保。
八、做好社區(qū)低保的聽證評議會,嚴格按照低保聽證會的程序進行聽證,對申請人做好聽證記錄。
九、組織好低保人員的動態(tài)管理,抓實家庭收入界定工作,組織低保人員定期學習法律、法規(guī);
十、按月、季、年審批做好分類管理
十一、做好基礎(chǔ)臺帳,報表、搞好低保人員的低保金發(fā)放
社區(qū)低保工作計劃3
社區(qū)低保工作計劃
1、負責管理本社區(qū)居民的申請,并先行在申請人居所張榜公布并征求群眾意見,對群眾無異的申請對象,社區(qū)居委會再收取并審查申請人提供的證件,證明。
2、組織調(diào)查小組成員到申請人家中實地調(diào)查生活水平與生活狀況,走訪知情人和左鄰右舍并進行必要的外調(diào),全面了解申請人家庭的基本情況,并協(xié)調(diào)人員、社區(qū)民警及居民代表等組成城市低保資格評審小組,討論評議本社區(qū)保障對象資格等事宜。
3、認真負責地填寫入戶調(diào)查登記表,在申請表上簽署意見加蓋公章,并上報鎮(zhèn)民政所。
4、社區(qū)居委會對保障對象家庭收入和生活情況,應進行跟蹤監(jiān)督,對人均收入減少或增加的,經(jīng)與其核實后,及時向鎮(zhèn)民政所提供調(diào)查報告,請求調(diào)整保障金,對人均收入增加,并超過保障金的,經(jīng)與其核實后,及時向鎮(zhèn)民政所提供調(diào)查報告,再經(jīng)鎮(zhèn)民政所審核、低保辦批準,停止發(fā)放保障金。
5、組織轄區(qū)內(nèi)在法定勞動年齡內(nèi),有勞動能力的保障對象參加社區(qū)公益性勞動,做好管理和記錄工作。
6、負責宣傳并幫助保障對象落實各種優(yōu)惠扶持政策。
7、接待有關(guān)最低生活保障工作方面的咨詢。
民政低保制度完善工作計劃
我社區(qū)管轄內(nèi)的除了本社區(qū)居民外,還居住著原搬運公司、航運公司、二輕局等多家單位人員;由于都是老企業(yè),經(jīng)濟效益不佳,直接導致了困難居民的增多。為了把居民最低生活保障工作做的更好,真正讓困難群體感受到黨和政府的關(guān)懷,為創(chuàng)建和諧社區(qū)打下良好的'基礎(chǔ),特制定2012年人民社區(qū)民政低保工作計劃如下:
一、認真學習和掌握有關(guān)低;菝裾,不斷完善審查審批制度,定期公布執(zhí)行低保情況,在網(wǎng)格里接受群眾監(jiān)督使民政低保工作更加“陽光透明”。
二、對低保戶家庭實行定期走訪制度,及時掌握他們近期的家庭生活狀況,實行動態(tài)管理。
三、為孤寡老人,殘疾人上門做一些力所能及的服務。
四、定期召開低保人員會議,及時傳達上級有關(guān)低保政策。同時,傾聽低保人員的建議和意見。
五、積極鼓勵支持享受低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會,鼓勵他們樹立自強自立的精神,為創(chuàng)建和諧社區(qū)做出應有的貢獻。
在今后社區(qū)民政低保工作中將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨,在為廣大人民群眾服務,尤其是為最需要幫助的困難群眾服務方面加大精力,將困難群眾的需要作為工作的第一信號,深入居民,了解民情,掌握民意,傾聽民聲,從細微處入手,從點滴做起,實實在在地為困難群眾辦好事,辦實事,真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為建設(shè)和諧、美麗、魅力、包容、大愛、幸福新城關(guān),而貢獻我們的力量。