2016我們就是狼的團隊精神

　　在我們的常識中，狼一直是所有野生動物中最具有惡名的種類之一，它被人仇視，使人恐懼。我們始終對狼有著一種誤解，一種流行千百年的仇恨。無論在詞典里面，例如狼心狗肺、狼子野心、狼狽為奸，還是童話里“狼外婆”、“披著羊皮的狼”的形象，給人留下根深蒂固的反面角色的印象。

　　而狼卻不是我們想象中的狼，狼從它們的意志中閃耀著人類匱乏的精神——團隊，它們借此發(fā)展壯大，不斷前進。新的時代我們要對狼有了新的認識，狼是高貴、智能于一生的楷模。

　　狼不畏懼艱辛，永遠敢于挑戰(zhàn)命運。

　　事實上，野狼的精神，就是勝利者精神。狼的精神揭示了團隊的“紀(jì)律嚴明、團結(jié)一致、態(tài)度冷峻、堅毅果敢、決不妥協(xié)、策略為上、求同存異、生死相隨、溝通交流、不斷學(xué)習(xí)”是個仿生的管理經(jīng)驗，更是我們在團隊管理方面可以效法的，將“狼的生存哲學(xué)”運用于實踐，必將提高公司團隊整體的競爭力。

　　一個團隊,怎樣才能具有高效的執(zhí)行力,這需要培養(yǎng)每一名團隊成員的狼性。

　　一、首先做好自己，為自己的當(dāng)下價值和未來價值而全力以赴，這是團隊精神之根。

　　二、目標(biāo)一致，行動一致，相互支持，主要結(jié)果顧忌到大部分成員利益，這是團隊精神之本。

　　三、先舍后得，同辱共榮，統(tǒng)一價值，肩負使命，形成合力，這是團隊精神之魂。

　　狼群狩獵的時候靠集體的力量，即有明確的分工，又有密切的合作，齊心協(xié)力戰(zhàn)勝比自己強的對手。正如海爾集團董事會主席張瑞敏所說的“狼的許多難以置信的做法值得借鑒。最值得稱道的是戰(zhàn)斗中的團隊精神，協(xié)同作戰(zhàn)，甚至不惜為了勝利粉身碎骨、以身殉職。商戰(zhàn)中這種對手最恐懼，也最有殺傷力的。”

　　我們?nèi)祟惐仨毝嘞蚶亲鍖W(xué)習(xí)協(xié)作精神。聯(lián)想到我們公司的發(fā)展，團隊精神是公司真正核心競爭力之所在。市場競爭就是團隊協(xié)作能力的競爭，許多在市場競爭中立于不敗之地獲得成功的公司，無不體現(xiàn)出公司精誠合作的團隊精神。一個現(xiàn)代公司要在市場競爭中立于不敗之地，立于強者之林，最關(guān)鍵的是要具有市場認可的品牌以及良好的售后服務(wù)體系，這些知名品牌產(chǎn)品在生產(chǎn)、創(chuàng)建和推廣宣傳中凝結(jié)的員工的心血和汗水，就是整個團隊精誠合作、高效運作、誠實守信、勤勉敬業(yè)、創(chuàng)新進取精神體現(xiàn)。

　　一個缺乏團隊精神的公司是很難在競爭激烈的市場中取得勝利，殘酷的現(xiàn)實使個人力量進一步在社會中弱化。如果說只強調(diào)個人的力量，你表現(xiàn)得再完美，也很難創(chuàng)造很高的價值，所以說“沒有完美的個人，只有完美的團隊”。

　　所以，只有大家齊心協(xié)力，做好客戶服務(wù)才能讓自己和公司的價值真正實現(xiàn)。

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