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內審員和外審員的區(qū)別
內審員又稱內部審核員;外審員準確應稱為國家注冊審核員。區(qū)別：內審員只適用于企業(yè)(單位)內部的審核，而外審員是從事第三方認證。
(一)內審員介紹
ISO內審員是指經過ISO標準要求培訓并考核合格取得了內部質量管理體系審核的一種資格，一般由國家認監(jiān)委認可的有ISO相關體系咨詢資質的機構培訓并考核，合格者才可以擔任。它只適用于企業(yè)(單位)的內部審核，熟悉企業(yè)運轉流程及管理職責權限，可以勝任質量管理體系對企業(yè)本身自我完善、自我管理的一項基本手段和要求，擔任的是內部管理評審，查漏，監(jiān)督以及提出整改方案的職責。
相對于內審員的是國家注冊審核員。一般這種資格要經過更為嚴格的培訓考試和實習期，也就是累計審核時間達到一定數(shù)量。而且需掛在具有國家認可、委認可的具備認證資格的認證機構，可分為兼職和專職。
一般企業(yè)進行體系認證，先組織內審員對自己的企業(yè)進行審核，以確定體系運行是否有效，對審核中發(fā)現(xiàn)的不合格、薄弱環(huán)節(jié)進行整改，再由認證機構派出審核組對企業(yè)進行審核，從而獲得認證資格。
(二)外審員介紹
外審員準確稱之為國家注冊審核員，是從事第三方認證，即認證公司認證審核工作的人員的俗稱。
外審員須經過培訓合格并經CNAT認可備案，掛靠在認證機構達到20個審核日數(shù)，同時通過CNAT面試才能保持資格，而且每年都要為保持資格努力，外審員是給準備或已通過認證的企業(yè)進行審核的人員，負責審核企業(yè)是否按照相應管理體系要求實施，若出現(xiàn)不符之處，有權向認證公司反映，決定該企業(yè)是否能通過認證并取得證書。言之，外審員受企業(yè)尊敬，薪資按天計算，可列為高薪行業(yè)。
內審員在企業(yè)內部起到什么作用
內審員的作用十分重要，主要表現(xiàn)在：
1、 監(jiān)督組織的環(huán)境管理體系運行，及時發(fā)現(xiàn)問題加以解決;
2、 對保持和改進環(huán)境管理體系起參謀作用，他可以在審核中針對發(fā)現(xiàn)的不符合項幫助受審部門分析原因提出改進措施和建議;
3、 可以成為溝通領導和群眾之間的紐帶。內審員一般可以在審核中與各部門員工廣泛交流和接觸，起到宣傳解釋、聯(lián)絡和溝通作用;
4、 在第三方審核中起內外接口的作用。內審員在第三方審核中往往擔任聯(lián)絡員、陪同人員等，不僅可以提供情況，而且可以把外審員的意見傳遞給組織領導，得以迅速改進。
是否經過內審員培訓就可以承擔內審工作?
認可準則要求內部審核員必須經過培訓，培訓應有效力，實驗室應有內審人員的培訓計劃和程序，有相關的培訓、考核記錄。但并非經內審培訓的人員就理所當然地能夠承擔內審。
作為具體承擔體系內部審核的人員，至少需要滿足兩個條件
a·審核員應經過專門培訓并經考試/鑒定合格：
b·審核員應得到授權/委派。
經過專門培訓并經考試/鑒定合格是承擔內審工作的條件之一。而培訓內容除了審核基礎知識，還應包括體系標準和質量管理體系。對認可的實驗室，內審員必須掌握認可準則和體系文件。經過ISO 9000體系審核員資格培訓的人員，還需要學習認可準則和體系文件，在此基礎上，才可能通過最高管理者授權取得內審員資格。
內審是維持質量管理體系自我完善機制的關鍵環(huán)節(jié)，是一項專業(yè)性很強的活動，對實驗室體系的持續(xù)正常運行起著重要作用。內審員是內審工作的具體承擔，對內審員提出工作能力和專業(yè)知識方面的要求是確保內審工作質量的基礎。因此，除了培訓、授權以外，實驗室還應對內審員的工作經歷和職業(yè)素養(yǎng)做出相應的規(guī)定。
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