淺析管理者素質(zhì)層次等級(jí)劃分
手藝有高低、能力有大小,學(xué)年分級(jí)、棋技分段,管理者的素質(zhì)層次也可分出等級(jí)。根據(jù)素質(zhì)特點(diǎn),管理者的素質(zhì) 層次可分出十個(gè)等級(jí)。
一般,等級(jí)越高,其素質(zhì)層次也就越高。分設(shè)等級(jí),有利于管理者清楚自己的素質(zhì)層次,客觀評(píng)價(jià)同高級(jí)管理者素質(zhì) 層次之間的差距,以便于反省、彌補(bǔ)自身素質(zhì)的不足。
根據(jù)綜合素質(zhì)概括,特列出管理者素質(zhì)層次等級(jí)評(píng)價(jià)表供管理者自評(píng)參考,見表。
等級(jí) |
素質(zhì)特點(diǎn) |
具體表現(xiàn) |
一級(jí)至三級(jí) |
膚淺的管理觀點(diǎn),一定的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),掌握行業(yè)技術(shù),欠缺管理專業(yè) 知識(shí),以個(gè)性處理關(guān)系 |
中專學(xué)識(shí)、行業(yè)技術(shù)出身、經(jīng)驗(yàn)型管理 |
四級(jí) |
片面的管理觀念,較豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),一定的行業(yè)關(guān)系,欠缺管理專業(yè)知識(shí),以感覺處理關(guān)系 |
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五級(jí) |
主觀的管理觀念,較豐富的從商經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)環(huán)境,一定的行業(yè)資源,管理知識(shí)專業(yè)程度低,以圓滑處理關(guān)系 |
?茖W(xué)識(shí)、行業(yè)經(jīng)商出身、經(jīng)驗(yàn)型管理 |
六級(jí) |
先進(jìn)的管理觀念,豐富的從商經(jīng)驗(yàn),掌握行業(yè)的'商業(yè)特點(diǎn),充足的行業(yè)資源,管理專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)零散,以利益處理關(guān)系 |
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七級(jí) |
先進(jìn)的管理理念,多年專業(yè)管理經(jīng)歷,豐富的專業(yè)管理知識(shí),獨(dú)到的專業(yè)管理見解,以制度處理關(guān)系 |
本科學(xué)識(shí)、專業(yè)管理出身、知識(shí)型管理 |
八級(jí) |
創(chuàng)新的管理理念,豐富的專業(yè)管理經(jīng)歷,深厚的專業(yè)管理知識(shí),從事專業(yè)管理研究,擁經(jīng)濟(jì)專業(yè)管理著作,專業(yè)領(lǐng)域有一定聲譽(yù),以原則處理關(guān)系 |
碩士學(xué)識(shí)、專業(yè)研究學(xué)者、知識(shí)型管理 |
九級(jí) |
先進(jìn)的管理思想,豐富的從業(yè)經(jīng)歷,系統(tǒng)的管理知識(shí),從事系統(tǒng)管理研究,擁經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)管理著作,管理領(lǐng)域有一定影響力,以藝術(shù)處理關(guān)系 |
博士學(xué)識(shí)、系統(tǒng)管理專家,知識(shí)型管理 |
十級(jí) |
創(chuàng)新的管理思想,資深的專業(yè)領(lǐng)域背景、了解國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì),從事宏觀經(jīng)濟(jì)管理研究,擁多項(xiàng)理論研究成果,擁宏觀經(jīng)濟(jì)管理專著,較高的社會(huì)聲譽(yù),以威望處理關(guān)系 |
院士學(xué)識(shí)、學(xué)者導(dǎo)師、學(xué)術(shù)理論家 |
說(shuō)明:素質(zhì)特點(diǎn)欄與具體表現(xiàn)欄僅對(duì)各級(jí)管理者的素質(zhì)進(jìn)行代表性概括;學(xué)識(shí)代表同設(shè)定的學(xué)歷或資歷相當(dāng)?shù)乃健?/p> |