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建筑師的職責(zé)
建筑師的職責(zé):
1、負(fù)責(zé)一般設(shè)計(jì)項(xiàng)目的對外協(xié)調(diào)事務(wù)及公司內(nèi)部設(shè)計(jì)管理工作。
2、負(fù)責(zé)主持、組織設(shè)計(jì)師參加設(shè)計(jì)競標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求每周配合副總經(jīng)理助理制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,督促、安排、指導(dǎo)設(shè)計(jì)師按時(shí)按質(zhì)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)按項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度對建筑方案、施工圖進(jìn)行審核和技術(shù)把關(guān)。
5、負(fù)責(zé)建筑圖或相關(guān)文件的審核、項(xiàng)目負(fù)責(zé)、專業(yè)負(fù)責(zé)等相關(guān)欄目的簽署及加蓋其一級注冊建筑師章。
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工階段的技術(shù)處理工作。
7、負(fù)責(zé)不斷檢討、優(yōu)化公司建筑通用圖,制定建筑專業(yè)的設(shè)計(jì)技術(shù)和出圖標(biāo)準(zhǔn)。
8、負(fù)責(zé)每月主持召開建筑技術(shù)交流會及不定期召開項(xiàng)目總結(jié)會,提高設(shè)計(jì)水平并將會議記要上報(bào)副總經(jīng)理助理備案。
9、負(fù)責(zé)培養(yǎng)建筑項(xiàng)目及專業(yè)負(fù)責(zé)人,培訓(xùn)下屬,優(yōu)化公司建筑設(shè)計(jì)人才梯隊(duì)。
10、負(fù)責(zé)對公司每位建筑師每半年進(jìn)行評價(jià)總結(jié)并上報(bào)公司人力資源部備案。
企業(yè)對建筑師要求
要求A
1.正規(guī)院校建筑學(xué)、工民建相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2. 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成施工圖或方案設(shè)計(jì)。
3. 具備一級注冊建筑師資質(zhì)者優(yōu)先。
要求B
建筑師是一種職業(yè)。建筑師通過與工程投資方(即通常所說的甲方)和施工方的合作,在技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、功能和造型上實(shí)現(xiàn)建筑物的營造。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)一般設(shè)計(jì)項(xiàng)目的對外協(xié)調(diào)事務(wù)及公司內(nèi)部設(shè)計(jì)管理工作。
2、負(fù)責(zé)主持、組織設(shè)計(jì)師參加設(shè)計(jì)競標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求每周配合副總經(jīng)理助理制定項(xiàng)目工作計(jì)劃,督促、安排、指導(dǎo)設(shè)計(jì)師按時(shí)按質(zhì)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)按項(xiàng)目工作計(jì)劃進(jìn)度對建筑方案、施工圖進(jìn)行審核和技術(shù)把關(guān)。
5、負(fù)責(zé)建筑圖或相關(guān)文件的審核、項(xiàng)目負(fù)責(zé)、專業(yè)負(fù)責(zé)等相關(guān)欄目的簽署及加蓋其一級注冊建筑師章。
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工階段的技術(shù)處理工作。
7、負(fù)責(zé)不斷檢討、優(yōu)化公司建筑通用圖,制定建筑專業(yè)的設(shè)計(jì)技術(shù)和出圖標(biāo)準(zhǔn)。
8、負(fù)責(zé)每月主持召開建筑技術(shù)交流會及不定期召開項(xiàng)目總結(jié)會,提高設(shè)計(jì)水平并將會議記要上報(bào)副總經(jīng)理助理備案。
9、負(fù)責(zé)培養(yǎng)建筑項(xiàng)目及專業(yè)負(fù)責(zé)人,培訓(xùn)下屬,優(yōu)化公司建筑設(shè)計(jì)人才梯隊(duì)。
10、負(fù)責(zé)對公司每位建筑師每半年進(jìn)行評價(jià)總結(jié)并上報(bào)公司人力資源部備案。
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