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加強(qiáng)校企合作提高工程碩士培養(yǎng)質(zhì)量論文
【摘 要】工程碩士專業(yè)學(xué)位教育越來(lái)越受到社會(huì)的高度關(guān)注,它將人才培養(yǎng)與解決企業(yè)工程技術(shù)問(wèn)題結(jié)合起來(lái),發(fā)揮了高等學(xué)校研究生教育教學(xué)、科研的雙重優(yōu)勢(shì),將產(chǎn)學(xué)研結(jié)合真正落到實(shí)處。目前在工程碩士的培養(yǎng)中仍存在不夠完善的問(wèn)題,需要就工程碩士教育與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系、企業(yè)高校聯(lián)合辦學(xué)等方面的問(wèn)題進(jìn)行探討,對(duì)如何加強(qiáng)企業(yè)與高校合作,提高工程碩士聯(lián)合培養(yǎng)質(zhì)量等問(wèn)題有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和了解。
【關(guān)鍵詞】工程碩士 高校 企業(yè) 合作 培養(yǎng)質(zhì)量
一、校企合作培養(yǎng)工程碩士是社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要
從1985年我國(guó)開(kāi)始招收培養(yǎng)工程類碩士研究生開(kāi)始,到1997年國(guó)務(wù)院學(xué)位辦正式設(shè)置工程碩士專業(yè)學(xué)位以來(lái),工程碩士研究生教育發(fā)展非常迅速,已成為眾多專業(yè)學(xué)位中涉及企業(yè)最廣、培養(yǎng)單位最多、招生規(guī)模最大的專業(yè)學(xué)位教育,為我國(guó)大中型工礦企業(yè)、工程管理部門(mén)培養(yǎng)了一大批應(yīng)用型、復(fù)合型工程技術(shù)和工程管理人才,很大程度解決了他們對(duì)應(yīng)用型、復(fù)合型工程技術(shù)和工程管理人才的需求。我國(guó)工程碩士研究生生源遍布全國(guó)各大中型工礦企業(yè)、工程管理部門(mén),對(duì)社會(huì)發(fā)展和現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。如:中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)陳進(jìn)武、楊紅兵被評(píng)為“做出突出貢獻(xiàn)的工程碩士學(xué)位獲得者”,他們結(jié)合自己實(shí)際工作為我國(guó)神州系列載人飛船的成功發(fā)射和安全回收做出了一定的貢獻(xiàn),碩士學(xué)位論文也通過(guò)了工程鑒定,認(rèn)為水平先進(jìn)、性能良好、工作可靠。
工程碩士研究生為企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力,為社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到積極推動(dòng)作用,受到企業(yè)的好評(píng)和歡迎。實(shí)現(xiàn)人才的針對(duì)性培養(yǎng),將人才培養(yǎng)與解決企業(yè)工程技術(shù)實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),發(fā)揮了高校研究生教育教學(xué)、科研能力和企業(yè)工程項(xiàng)目充足的雙重優(yōu)勢(shì),將產(chǎn)學(xué)研落到實(shí)處。工程碩士專業(yè)學(xué)位教育已經(jīng)有了很好的發(fā)展勢(shì)頭,這就要我們進(jìn)一步做好生源組織問(wèn)題,切實(shí)改進(jìn)教學(xué)工作、保證人才的培養(yǎng)。
二、工程碩士培養(yǎng)過(guò)程中存在的問(wèn)題
工程碩士教育順應(yīng)了工程教育國(guó)際發(fā)展的趨勢(shì),是實(shí)施科教興國(guó)和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的要求,是高等工程教育自身改革的需要,它保證了企事業(yè)單位人才的可持續(xù)發(fā)展,推動(dòng)了企事業(yè)單位生產(chǎn)管理水平和效益的提高,加強(qiáng)了地方、區(qū)域經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,適應(yīng)了我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)與發(fā)展的需要。
作為人才培養(yǎng)的一種新模式,工程碩士教育也出現(xiàn)了一定困難和問(wèn)題。
1.用人單位對(duì)工程碩士的培養(yǎng)工作缺乏參與,多數(shù)用人單位把人才培養(yǎng)工作當(dāng)作是學(xué)校一方的事,關(guān)心和參與的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這已成為制約我國(guó)工程碩士專業(yè)學(xué)位教育質(zhì)量提高的一個(gè)重要因素。具體表現(xiàn)在選拔研究生的標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)位論文選題、落實(shí)研究生所在單位的導(dǎo)師和課程設(shè)置等工程碩士培養(yǎng)過(guò)程中的重要環(huán)節(jié)上來(lái)自企業(yè)的建議很少,工程碩士所在單位對(duì)于與高校配合的理解還停留在工作時(shí)間安排這一低層面,很少站在人才培養(yǎng)的高度,在課程設(shè)置、師資、學(xué)生評(píng)價(jià)等培養(yǎng)環(huán)節(jié)中參與意見(jiàn);用人企業(yè)單位沒(méi)有切實(shí)可行的措施保證工程碩士的學(xué)習(xí)時(shí)間,很多用人企業(yè)單位沒(méi)有給工程碩士的學(xué)習(xí)時(shí)間提供有效的保證。
2. 高校的培養(yǎng)目標(biāo)與當(dāng)前的社會(huì)需求存在差異。當(dāng)前高校主要還是以培養(yǎng)研究型人才為主。目前工程碩士的招收規(guī)模與工學(xué)碩士招生規(guī)模相比差距較大,雖然工程教育的培養(yǎng)規(guī)模呈現(xiàn)逐年擴(kuò)大的趨勢(shì),但工程碩士與工學(xué)碩士的比例并沒(méi)有增加。
3. 工程碩士與工學(xué)碩士培養(yǎng)過(guò)程和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)趨同,培養(yǎng)措施不到位。主要表現(xiàn)在:課程內(nèi)容脫離實(shí)際,不能很好地適應(yīng)學(xué)生在崗位上的需求;工程碩士在學(xué)習(xí)過(guò)程中所獲得的導(dǎo)師指導(dǎo)也嚴(yán)重不足;導(dǎo)師與工程碩士研究生之間交流不夠。
4.工程碩士學(xué)位論文學(xué)術(shù)性太強(qiáng)。主要表現(xiàn)在:論文選題來(lái)自企業(yè)單位實(shí)踐較少,工程背景不夠明確;工程實(shí)際技術(shù)涉及較少,先進(jìn)技術(shù)方法和用現(xiàn)代化技術(shù)手段解決實(shí)際工程問(wèn)題偏少;論文適應(yīng)性不夠強(qiáng),所產(chǎn)生的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益不明顯。
三、完善工程碩士的培養(yǎng)管理、加強(qiáng)工程碩士的培養(yǎng)質(zhì)量
1.根據(jù)企業(yè)的要求和工程碩士的特點(diǎn)制定好工程碩士的培養(yǎng)方案,選好或編好工程碩士教材,保證課程教學(xué)質(zhì)量。制定合理的培養(yǎng)方案是保證工程碩士培養(yǎng)的質(zhì)量的關(guān)鍵,課程設(shè)置既要保證必要的理論基礎(chǔ),又要反映企業(yè)的需求,課程內(nèi)容應(yīng)具有知識(shí)的寬廣性和綜合性,要反映當(dāng)代工程技術(shù)的發(fā)展前沿,根據(jù)企業(yè)需求和工程領(lǐng)域要求,針對(duì)工程特點(diǎn)設(shè)置課程內(nèi)容。在保證基本內(nèi)容的基礎(chǔ)上,充分考慮工程碩士生實(shí)際基礎(chǔ),根據(jù)企業(yè)要求,適當(dāng)調(diào)整公共課和專業(yè)基礎(chǔ)課的設(shè)置,各課程要突出各工程領(lǐng)域的通才教育,打好基礎(chǔ)。專業(yè)選修課要根據(jù)企業(yè)實(shí)際,加強(qiáng)應(yīng)用性、針對(duì)性,開(kāi)設(shè)各工程領(lǐng)域?qū)W科前沿與學(xué)科交叉的講座。這樣才能充分體現(xiàn)為企業(yè)培養(yǎng)人才、為企業(yè)服務(wù)。
2.充分發(fā)揮高校導(dǎo)師與企業(yè)導(dǎo)師的雙導(dǎo)師指導(dǎo)作用,建立一支既有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、科研能力,又有工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的穩(wěn)定的導(dǎo)師隊(duì)伍。對(duì)工程碩士的培養(yǎng),高校要在具有工學(xué)碩士指導(dǎo)資格的教師中聘任一批有豐富經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)職稱教師擔(dān)任工程碩士的導(dǎo)師,高?梢詮淖陨韺(shí)際出發(fā)根據(jù)需要聘任已退休、但身體較好的教授擔(dān)任導(dǎo)師。高校導(dǎo)師在培養(yǎng)過(guò)程中起主導(dǎo)作用,要指導(dǎo)學(xué)生選好課題,與學(xué)生直接討論論文實(shí)施的技術(shù)方案,并指導(dǎo)學(xué)生完成論文,對(duì)學(xué)生論文質(zhì)量進(jìn)行負(fù)責(zé)。企業(yè)導(dǎo)師當(dāng)然也非常重要,負(fù)責(zé)學(xué)生在工程技術(shù)實(shí)踐中的能力培養(yǎng),指導(dǎo)學(xué)生從企業(yè)工程實(shí)際中選好課題、做好課題,并協(xié)調(diào)學(xué)生用于論文工作的時(shí)間和協(xié)助籌集論文經(jīng)費(fèi)等。 3.嚴(yán)格要求,熱情指導(dǎo),加強(qiáng)管理,提高工程碩士論文水平。抓好校企導(dǎo)師協(xié)作制,結(jié)合企業(yè)實(shí)際共同提出論文課題。論文課題應(yīng)來(lái)源于企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)際,能解決實(shí)際問(wèn)題,要有明確具體的生產(chǎn)背景、工程要求與應(yīng)用價(jià)值,可以涉及新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)、新裝置的開(kāi)發(fā)、放大、設(shè)計(jì)與優(yōu)化。論文課題最好列入企業(yè)的科技發(fā)展規(guī)劃,列入技術(shù)改造項(xiàng)目,成為高校與企業(yè)共同開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目,這樣,經(jīng)費(fèi)比較充足,課題開(kāi)展比較順利。選題盡可能做到與培養(yǎng)企業(yè)單位急需解決的工程技術(shù)問(wèn)題協(xié)調(diào)一致;與導(dǎo)師的研究方向一致;與提高工程碩士生綜合運(yùn)用現(xiàn)代化科學(xué)知識(shí)解決工程技術(shù)問(wèn)題的能力協(xié)調(diào)一致;與工程碩士生的個(gè)人興趣和專長(zhǎng)協(xié)調(diào)一致。校企還需共同加強(qiáng)論文階段的跟蹤、檢查及考核工作。這樣,就能有利于調(diào)動(dòng)高校、企業(yè)、導(dǎo)師和學(xué)生四個(gè)方面的積極性,使論文工作順利進(jìn)行并取得成果。
4.加強(qiáng)校企緊密聯(lián)合,完善機(jī)制,規(guī)范管理,提高工程碩士培養(yǎng)工作的管理水平。在工程碩士辦學(xué)模式上,實(shí)現(xiàn)校企緊密聯(lián)合,企業(yè)作為人力資源和使用的主體,有參與監(jiān)督培養(yǎng)質(zhì)量的積極性和有效的監(jiān)督手段。企業(yè)或企業(yè)與個(gè)人享受教育收益的同時(shí),合理分擔(dān)教育成本,實(shí)現(xiàn)了研究生培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)籌措渠道的多樣化。將人才培養(yǎng)與解決企業(yè)技術(shù)問(wèn)題結(jié)合起來(lái),發(fā)揮了研究生教育教學(xué)、科研的雙重優(yōu)勢(shì),也有利于產(chǎn)學(xué)研結(jié)合真正落到實(shí)處。
5.積極探索與深化改革教學(xué)方法。工程碩士培養(yǎng)中工與學(xué)一直是個(gè)矛盾的問(wèn)題,為了能完成制定的教學(xué)量,有的高校采取教師到企業(yè)中集中為學(xué)生上課的方式,雖然這樣暫時(shí)解決了工與學(xué)的問(wèn)題,高校的成本大幅度增加,不但不利于高校辦學(xué)積極性,也不利于學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的消化。遠(yuǎn)程教育為工程碩士的特殊性教育和規(guī)模培養(yǎng)提供了有一個(gè)良好的條件,對(duì)于改善辦學(xué)條件和提高教學(xué)水平起到很大的促進(jìn)作用,是學(xué)生解決工與學(xué)矛盾,以不脫產(chǎn)方式接受研究生高層次教育的重要途徑。我校的成人網(wǎng)絡(luò)教育在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)上已有豐富的經(jīng)驗(yàn),能對(duì)工程碩士開(kāi)展遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)起到借鑒。
四、工程碩士教育機(jī)制創(chuàng)新須要高校和企業(yè)緊密結(jié)合
為使工程碩士教育健康發(fā)展,必須發(fā)揮高校和企業(yè)、高校導(dǎo)師和企業(yè)專家的作用,增強(qiáng)高校的辦學(xué)主動(dòng)性,以及企業(yè)培養(yǎng)人才的積極性。
工程碩士教育為企業(yè)培養(yǎng)了人才,解決了企業(yè)的科技與研發(fā)問(wèn)題,同時(shí)也為學(xué)校增加了科研合作項(xiàng)目,豐富了教育內(nèi)容。工程碩士教育已成為了一種個(gè)人、企業(yè)與學(xué)校都?xì)g迎的辦學(xué)模式。加強(qiáng)校企合作共同培養(yǎng)工程碩士,高校與企業(yè)的優(yōu)勢(shì)能得以互補(bǔ),有利于改善高校教學(xué)資源緊張局面,有利于促進(jìn)高校的教學(xué)改革、提高教學(xué)質(zhì)量、更好地開(kāi)展科學(xué)研究;有利于解決企業(yè)員工缺乏理論性的問(wèn)題,為企業(yè)提高技術(shù)、創(chuàng)新力提供理論性保障。工程碩士教育健康發(fā)展將對(duì)高校、企業(yè)、地方、國(guó)家、社會(huì)的發(fā)展起到積極的作用。
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