国产激情久久久久影院小草_国产91高跟丝袜_99精品视频99_三级真人片在线观看

總監(jiān)辭職報(bào)告

時間:2023-03-01 12:17:51 辭職報(bào)告 我要投稿

總監(jiān)辭職報(bào)告(15篇)

  在不斷進(jìn)步的時代,報(bào)告的用途越來越大,其在寫作上有一定的技巧。你知道怎樣寫報(bào)告才能寫的好嗎?下面是小編為大家收集的總監(jiān)辭職報(bào)告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

總監(jiān)辭職報(bào)告(15篇)

總監(jiān)辭職報(bào)告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。經(jīng)過認(rèn)真思考,我決定于xx年xx月xx日辭職,在此之前我會做好交接工作,辭職并非對公司不滿,實(shí)乃無奈之舉,只因多年來的工作讓我忽略了家庭,我決定將生活重心放到家庭上。給領(lǐng)導(dǎo)造成了麻煩,我也感到很愧疚,以下是我的工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)監(jiān)督,協(xié)調(diào)售樓員之間的關(guān)系,并指導(dǎo)售樓員的銷售工作。

  2、負(fù)責(zé)每日的晨會,并安排當(dāng)天的工作內(nèi)容。

  3、負(fù)責(zé)每日的晚會,并匯總當(dāng)天的工作總結(jié)。

  4、負(fù)責(zé)整個樓盤的案場銷控。

  5、根據(jù)樓盤的具體情況,定期向上級匯報(bào)銷售情況及存在問題并提出有利建議。

  6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場考勤,統(tǒng)計(jì)銷售日報(bào)表。

  7、收集,整理有關(guān)售樓資料,并每周或每月做售樓統(tǒng)計(jì)。

  8、負(fù)責(zé)幫業(yè)務(wù)員解決客戶提出的疑難問題。

  9、定期給業(yè)務(wù)員做培訓(xùn)工作。

  10、參與銷售業(yè)務(wù)及周,日的電腦統(tǒng)計(jì)分析以及認(rèn)購書,合同書的統(tǒng)計(jì)分析和現(xiàn)場銷售客戶記錄的收集與匯總,每月5日將客戶統(tǒng)計(jì)資料(如每天前往售樓現(xiàn)場參觀的'人數(shù),來電次數(shù),成交記錄,分析表)交部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)傭金計(jì)算。

  11、注意與財(cái)務(wù)部的工作協(xié)調(diào),監(jiān)督售樓員及催繳房款。

  12、負(fù)責(zé)處理樓盤售后管理工作。

  13、根據(jù)公司樓盤情況和客戶的有關(guān)正常合理化問題和建議,及時整理上報(bào)經(jīng)理并盡快研究工作處理。

  14、負(fù)責(zé)及監(jiān)督售樓員的每月排班及輪值工作。

  15、負(fù)責(zé)處理售樓人員和客戶的糾紛。

  16、執(zhí)行銷售經(jīng)理安排其他工作。

  17、每月或定期向銷售經(jīng)理助理提交個人工作總結(jié)及工作計(jì)劃。

  18、負(fù)責(zé)外勤客戶的公關(guān)及業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)。

  19、負(fù)責(zé)把外部信息及時匯報(bào)到銷售中心。

  在我離職之后,我認(rèn)為xx可以接手我的職務(wù),粗陋見解,僅供領(lǐng)導(dǎo)參考,最后祝公司將來會更好!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

總監(jiān)辭職報(bào)告2

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)總監(jiān): 你們好!

  感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了11年,11年里有我所有的青春和所有的美好時光,現(xiàn)在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好! 11年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計(jì)、原料成本會計(jì)、以及現(xiàn)在的主辦會計(jì)工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的所有任務(wù),并得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。 雖然我在公司工作了11年,所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的`會計(jì)核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報(bào)表,可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營指標(biāo);我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結(jié)果是因?yàn)樯眢w不好,工作沒有做好,做細(xì),管理也沒有到位。現(xiàn)在公司財(cái)務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財(cái)務(wù)人員,我盡到我的職責(zé)。我也可以捫心無愧地離開了。各位領(lǐng)導(dǎo),雖然我不是一個優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員,可你們可以找很多很多比我優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發(fā)展進(jìn)步,特第四次向公司申請辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)

  批準(zhǔn)為謝!

總監(jiān)辭職報(bào)告3

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

  您好!自從xx年年9月被學(xué)校任命為年級組長以來,我無時無刻不被學(xué)校的信任所感動。兩個月來。我邊認(rèn)真工作邊思索我到底有沒有能力干好這一談工作,兩個月來我認(rèn)真小心的面對每位同事,每一位領(lǐng)導(dǎo),面對每一件工作。但是我今天我選擇辭職,有很多原因:

  1、作為年級組長之后我深感自己太年輕,閱歷和經(jīng)歷較淺,不能全面細(xì)致考慮問題。

  2、自己的交際能力有限,自己很難處理與直管領(lǐng)導(dǎo)和同事們的.關(guān)系,在一定程度上影響了各項(xiàng)工作的順利開展。

  3、妻子懷孕,家人較遠(yuǎn),繁重的工作不能更好的照顧家庭。

  4、自己壓力過大,好長時間寢食難安,日漸消瘦,心情憂郁。

  因此,我決定辭去年級組長職務(wù),希望學(xué)?紤]那些經(jīng)驗(yàn)豐富,交際能力強(qiáng)的老師擔(dān)任。

  當(dāng)然,我辭去組長工作后我一定會全力以赴當(dāng)好9。5班的班主任,教好兩個班的語文課。希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  此致

敬禮!

總監(jiān)辭職報(bào)告4

親愛的房地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  面對房地產(chǎn)冰河期的陰霾,為了節(jié)省成本和人力支出,消除職場疲勞帶來的“七年之癢”,剛過完第一個法定端午節(jié),就不得不帶著遺憾和悲傷正式向xx地產(chǎn)遞交辭呈。6年來,xx地產(chǎn)給了我很多,特別是把我從一個房地產(chǎn)門外漢培養(yǎng)成了行業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士。正因?yàn)槿绱,我會一直感激xx地產(chǎn),這份感情會一直伴隨我以后的人生旅途。20xx年4月7日,是我永遠(yuǎn)不會忘記的一天,因?yàn)檫@一天是我到xx地產(chǎn)報(bào)到的日子,永遠(yuǎn)固定在我的記憶里。

  20xx年6月10日,也將是我永生難忘的一天,因?yàn)檫@一天我正式向xx地產(chǎn)遞交了辭呈,也將銘刻在我的腦海里。除了父母和自己的生日,以上兩天我都會一直記得。因?yàn)檫@些日子,要么給我生活,要么改變我的生活,要么讓我明白做人的基本原則——孝順。盡管如此,天下沒有不散的宴席,也沒有不求回報(bào)的鮮花。為了我自以為是的`未來,我必須向xx房地產(chǎn)提交辭呈,并按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)。

  在xx地產(chǎn)的五年,是五年的努力,五年的學(xué)習(xí),五年的進(jìn)步,五年的感動,五年的難忘經(jīng)歷。多少風(fēng)雨飄搖的經(jīng)歷,多少個日日夜夜,多少個同事夜以繼日的并肩作戰(zhàn),多少個事件終于以驚心動魄的微笑開始,多少...無數(shù)感人的場景,一個接一個,似乎隨時都在我眼前閃過,讓人感到興奮和想象。

  人生5年不多,記憶深刻的5年也不多,但在xx地產(chǎn)的5年可能會成為我人生中最閃亮最難忘的5年。Xx地產(chǎn)前途無量,我的人生也是。不管以后怎么樣,我都會繼續(xù)關(guān)注xx地產(chǎn),盡我所能幫助xx地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時,祝xx地產(chǎn)未來好運(yùn),祝xx地產(chǎn)一路順風(fēng)!我相信我的人生會很精彩,我也深信xx地產(chǎn)未來會更精彩!

此致

敬禮

  申請人:xxxx

  日期:xxxxx

總監(jiān)辭職報(bào)告5

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重,F(xiàn)在由于我的一些個人原因的.影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),因此請求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)允許離開。

  當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚(yáng),壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因(可例舉:父母身體、工資水平、感情等)無法為公司分憂,實(shí)在是深感歉意。

  我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間受理我的離職事項(xiàng)。

  感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績。

  此致

  敬禮

 辭職人:XXX

  日期:XXXXX

總監(jiān)辭職報(bào)告6

  來公司營銷部從事營銷總監(jiān)工作轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)三個月有余,誠然在公司有悲傷也有快樂。我一直很珍惜在公司的日子,雖然此時此刻我決定辭職。

  回首三個多月以來,真是一言難盡。既有成績,也有不足,但,還有很多的無奈和心酸。

  也許下面很多話都比較尖銳,比較直接,也許有不少不成熟的地方,也許有不少欠考慮的地方,畢竟到公司的時間還不長。但我的目的只有一個,那就是:希望能對公司的發(fā)展對公司的發(fā)展有所裨益,希望公司的明天走得更穩(wěn)健一點(diǎn),走得更健康一點(diǎn),走得更遠(yuǎn)一點(diǎn)。

  那公司招我來的目的是什么呢?從進(jìn)入公司的第一天開始,我就一直在問自己這個問題。這個問題,也許當(dāng)初公司和我都沒有認(rèn)真去地考慮。但這個卻是公司為什么請我來的根本點(diǎn),也是我為什么到公司來的根本點(diǎn)。正因?yàn)闆]有考慮清楚,所以到今天,就出現(xiàn)一些原本就沒有必要出現(xiàn)的問題。

  終于直到現(xiàn)在,公司和我,雖然沒有經(jīng)過坦誠地溝通,但大家彼此卻也終于知道:公司原本并不需要一個營銷總監(jiān);公司也許更需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理,一個又一個能夠把爛市場起死回生的.區(qū)域經(jīng)理。

  營銷總監(jiān)是做什么的呢?

  雖然,這個問題很簡單,但我們彼此并沒有去認(rèn)真深入地溝通和探討。

  這一點(diǎn),我能理解公司的良苦用心,但這種做法好不好呢?坦白地說,我感覺很不好,這不僅對我是一種傷害,對公司更是一種傷害。我敢肯定,我現(xiàn)在蹲點(diǎn)來*作**市場遠(yuǎn)遠(yuǎn)比公司直接招我來做**市場困難得多!

  來自非市場的因素太多太多!

  剛來的時候,公司告訴我:咱們公司的管理很混亂,我們需要把管理規(guī)范起來,加強(qiáng)制度化建設(shè)。于是我就開始抓營銷體系的制度化建設(shè)。但制度化建設(shè)有兩個前提:一是需要時間;二是需要頂住業(yè)績壓力。然而,這兩點(diǎn)我們都沒有做到,就急急地否定了新的制度。

  第一,任何一項(xiàng)新制度的出臺,肯定會破壞現(xiàn)有利益既得者的平衡,所以會遭到他們的反對,這肯定是需要時間和磨合期的。

  美的,推行事業(yè)部制,花了三年時間,三年銷量沒有提升,反而下滑。但現(xiàn)在,美的做得怎么樣呢?主動求變,活下來,而科龍一直沒變,卻幾近死了。

  第二,我們的制度監(jiān)督者,尤其是財(cái)務(wù)系統(tǒng),卻對新制度抱著一種非常呵求的態(tài)度和原則,好像,新制度一出臺,他們什么就都萬事大吉了,只要按制度進(jìn)行監(jiān)控,就可以了。從來不從財(cái)務(wù)的角度進(jìn)行一些分析工作,只是按部就班地控制;從來不從財(cái)務(wù)設(shè)計(jì)的角度進(jìn)行一些反思工作,只是抓事后追究和處罰;如果是這樣,那財(cái)務(wù)工作就太好做了。

  最后還是希望公司越辦越好,雖然以后不能再為公司做貢獻(xiàn)了,但是還是希望公司好。

總監(jiān)辭職報(bào)告7

尊敬的張總、各位領(lǐng)導(dǎo):

  您們好!

  自20xx年5月入職以來,我一直很享受這份財(cái)務(wù)會計(jì)的工作。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,特此向公司申請辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

總監(jiān)辭職報(bào)告8

領(lǐng)導(dǎo):

  轉(zhuǎn)眼間,我來公司已三個多月了;厥兹齻多月以來,真是一言難盡。既有成績,也有不足,但還有很多的無奈和心酸。也許下面很多話都比較尖銳,比較直接,也許有不少不成熟的地方,也許有不少欠考慮的地方,畢竟到公司的時間還不長。但我的目的只有一個,那就是:希望能對公司的發(fā)展對公司的發(fā)展有所裨益,希望公司的明天走得更穩(wěn)健一點(diǎn),走得更健康一點(diǎn),走得更遠(yuǎn)一點(diǎn)。這就夠了。

  革命是為了什么?革命的目的是什么?從歷史和實(shí)踐來看,革命無怪乎兩個目的,一是推翻;二是改良。那公司招我來的目的是什么呢?從進(jìn)入公司的第一天開始,我就一直在問自己這個問題。這個問題,也許當(dāng)初公司和我都沒有認(rèn)真去地考慮。但這個卻是公司為什么請我來的根本點(diǎn),也是我為什么到公司來的根本點(diǎn)。正因?yàn)闆]有考慮清楚,所以到今天,就出現(xiàn)一些原本就沒有必要出現(xiàn)的問題。終于直到現(xiàn)在,公司和我,雖然沒有經(jīng)過坦誠地溝通,但大家彼此卻也終于知道:公司原本并不需要一個營銷總監(jiān);公司也許更需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理,一個又一個能夠把爛市場起死回生的區(qū)域經(jīng)理。

  洪秀全,因?yàn)椴恢栏锩哪康氖鞘裁,所以太平天國失敗了;孫中山也因?yàn)椴恢栏锩哪康氖鞘裁矗詫O中山也失敗了;而只有毛澤東,清楚地知道,革命的目的就是:打土豪分田地,推翻舊社會,建立新社會,所以帶領(lǐng)一幫兄弟,經(jīng)過若干年艱苦卓絕的戰(zhàn)爭,終于實(shí)現(xiàn)了革命的.目的。而我們呢?營銷總監(jiān)是做什么的呢?雖然,這個問題很簡單,但我們彼此并沒有去認(rèn)真深入地溝通和探討。就我個人來看,營銷總監(jiān)無非做三種事。

  一是建立、規(guī)范和強(qiáng)化營銷管理體系,職能側(cè)重在于規(guī)范銷售管理和品牌建設(shè),但它往往是以犧牲短期業(yè)績著眼于持續(xù)健康發(fā)展為前提。如果企業(yè)還沒有超越生存基礎(chǔ)目的的話,那聘請營銷總監(jiān)還并沒有必要。這種營銷總監(jiān)才真的叫營銷總監(jiān)。

  二是鞏固和提升銷售業(yè)績,職能側(cè)重在于市場開發(fā)和完成銷售業(yè)績,但它是往往以犧牲和透支市場為代價(jià),搞掠奪式開發(fā),與老板下達(dá)的業(yè)績壓力競賽,尤其是在中國目前的這種企業(yè)環(huán)境里。這種營銷總監(jiān)應(yīng)該叫銷售總監(jiān)才對,因?yàn)樗成媳持鴥蓚指標(biāo):銷量與回款。如果說我們公司還需要營銷總監(jiān)的,也只是需要這種營銷總監(jiān)。

  三是建設(shè)品牌和公關(guān)策劃,職能側(cè)重于品牌拉動和公關(guān)開路,但它往往是來得快去得也快,各領(lǐng)風(fēng)騷三五年,你方唱罷我登臺。這種營銷總監(jiān)應(yīng)該是市場總監(jiān)才對,依*強(qiáng)勢的品牌拉動和公關(guān)新聞策劃,把市場在短期內(nèi)轟起來,市場起來之后,能否守得住,就看企業(yè)的造化了,銷售系統(tǒng)能否支撐得住是關(guān)鍵。

  所以,對比我們公司的現(xiàn)狀來看,我們并不需要營銷總監(jiān),也許更需要一些區(qū)域銷售經(jīng)理。絮我直言。這正好也和當(dāng)初公司邀請我加盟的意向是一致的。但在當(dāng)初,讓我來做區(qū)域經(jīng)理,也許我是不會來的,因?yàn)槲冶旧砭驮谧鲋鴧^(qū)域經(jīng)理,而且做得很好。于是公司就以做營銷總監(jiān)來打動我(這只是我的猜測,是否真的是這樣,我并不知道,也不想知道),因?yàn)槲倚枰粋更大的平臺來實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。于是我就來了。但來了之后,公司在試用期間把我放在某一個區(qū)域蹲點(diǎn)使用,當(dāng)然,順理成章,我也就成了一個區(qū)域經(jīng)理。

  這一點(diǎn),我能理解公司的良苦用心,但這種做法好不好呢?坦白地說,我感覺很不好,這不僅對我是一種傷害,對公司更是一種傷害。我敢肯定,我現(xiàn)在蹲點(diǎn)來*作**市場遠(yuǎn)遠(yuǎn)比公司直接招我來做**市場困難得多!

  因此,我決定辭去這份工作,望批準(zhǔn)。

  最后,祝愿公司事業(yè)蒸蒸日上,生意興!

此致

敬禮!

辭職申請人:

20xx年x月xx日

總監(jiān)辭職報(bào)告9

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職,我想辭去財(cái)務(wù)總監(jiān)的職位。

  來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間里,公司的領(lǐng)導(dǎo)對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點(diǎn),但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。

  在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認(rèn)為能在這里發(fā)揮自己的才能,實(shí)現(xiàn)自己的`價(jià)值,但是現(xiàn)實(shí)是諷刺的,由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報(bào)告的時候,充斥在心里的大多是內(nèi)疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開,我愧對同事們的幫助與照顧,愧對領(lǐng)導(dǎo)的錯愛與關(guān)懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦,不能見證永興的輝煌,希望幾年后,我不會因?yàn)槲医裉斓臎Q定而太過后悔吧

  祝愿公司蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。也祝愿領(lǐng)導(dǎo),同事們身體健康,工作愉快。

此致

敬禮!

辭職人:

  20xx年x月28日

總監(jiān)辭職報(bào)告10

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  因職業(yè)發(fā)展方向的選擇及家庭等個人因素,決定辭去在x公司的x運(yùn)營總監(jiān)職務(wù),謹(jǐn)以此報(bào)告正式提出辭職。回首與x公司領(lǐng)導(dǎo)、同事并肩的同行的一年,或是沉吟籌措,或是諄諄以誠,或是慷慨互勉,或是高亢奮力,時間如梭,白駒過隙,如歌似水,將珍藏在記憶中。芯片測試,團(tuán)隊(duì)的建設(shè),實(shí)驗(yàn)室籌備,供應(yīng)商關(guān)系,流程設(shè)置等等微獻(xiàn)薄力,實(shí)在愧當(dāng)其位;時時惶恐于工作績效,每每不安于曾經(jīng)允諾。幸有周年慶的歡笑,拓展訓(xùn)練的友情。于同事球場技藝切磋,同事四川仙海湖畔暢懷品魚,奉賢海灣雨中海上沖浪。一切歷歷在目。

  x公司活力內(nèi)涵,不屈于環(huán)境和條件艱難,仍然象種子毅然萌發(fā),快速成長。領(lǐng)導(dǎo)同事同心同德,披荊斬棘,跋涉開拓,在行業(yè)確立了自己的位置,F(xiàn)在又有x市產(chǎn)業(yè)扶持的歷史機(jī)遇,我們完全可以期待她春華秋實(shí),現(xiàn)在具有的`風(fēng)采必然意味著將來的累累碩果。但人各有志,我為個人職業(yè)志向與現(xiàn)在公司崗位的迥然兩異,經(jīng)過內(nèi)心激烈斗爭,艱難取舍,還是選擇離開;蚩赡芙o公司帶來的短時影響深表歉意。但工作表現(xiàn)不佳而至內(nèi)心惶恐稍有釋放。相信公司會找到真正優(yōu)秀之能人,帶領(lǐng)運(yùn)營之新境界。與大家說再見有點(diǎn)惆悵,提辭職寥寥數(shù)字有感于肺腑!一個月的離職期內(nèi)必仍處理好該做好的事:應(yīng)用測試、產(chǎn)品工程、流程推進(jìn)這三部分工作將極力前推。以后也非常樂意以朋友身份為x公司進(jìn)言獻(xiàn)策。最后懇請x總經(jīng)理批準(zhǔn)!辭職人:

  20xx-3-3

總監(jiān)辭職報(bào)告11

某某地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  面對房地產(chǎn)冰期的陰霾,為了節(jié)約成本與人力支出,并消除職場疲鈍所產(chǎn)生的“7年之癢”,在第一個法定端午節(jié)剛剛結(jié)束之時,我不得不遺憾而凄婉地正式向天工地產(chǎn)提出辭呈,地產(chǎn)營銷總監(jiān)的辭職報(bào)告。在過去的6年中,天工地產(chǎn)給予了我很多很多,尤其是把我從一個房地產(chǎn)門外漢培養(yǎng)成了業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士。為此,我將永遠(yuǎn)對天工地產(chǎn)充滿感激之情,這種情愫亦將永遠(yuǎn)伴隨我未來的人生旅程。20xx年4月17日,是我永生難忘的日子,因?yàn)檫@一天是我到天工地產(chǎn)報(bào)到的日子,它將永遠(yuǎn)定格在我的記憶深處。20xx年6月10日,也將是我不會忘記的日子,因?yàn)檫@一天我正式向天工地產(chǎn)提出辭呈,它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外,我還將永遠(yuǎn)記住前述兩個日子,辭職報(bào)告《地產(chǎn)營銷總監(jiān)的辭職報(bào)告》。因?yàn)檫@幾個日子,要么賦予我生命,要么改變我人生,要么使我懂得為人的基本準(zhǔn)則-孝道。盡管如此,天下沒有不散的宴席,世上沒有不謝的花朵,為了自己自以為是的未來,我也必須向天工地產(chǎn)提出辭呈,并按公司的規(guī)定辦理離職手續(xù)。

  在天工地產(chǎn)的5年,是我努力的5年、學(xué)習(xí)的5年、進(jìn)步的5年、感動的'5年,也是刻骨銘心的5年。多少風(fēng)雨歷程,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰(zhàn)場面,多少始于驚心動魄終于喜笑顏開的事件,多少……令人數(shù)不勝數(shù)的感人場景,一出出、一幕幕,似乎隨時都在我的眼前閃現(xiàn),讓人蕩氣回腸,令人浮想聯(lián)翩。人生沒有多少5年,也沒有多少能有深刻記憶的5年,但在天工地產(chǎn)的5年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。天工地產(chǎn)的未來還很漫長,我的人生也還很漫長。無論將來如何,我將繼續(xù)關(guān)注天工地產(chǎn),并在竭盡所能的情況下幫助天工地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時,更為天工地產(chǎn)祝福,祝自己未來幸運(yùn),也祝天工地產(chǎn)一路走好!我相信自己的人生會很精彩,我也深信天工地產(chǎn)的未來會更加精彩!

  以上辭呈,懇請批準(zhǔn)。謝謝!

   此致

  敬禮

總監(jiān)辭職報(bào)告12

  來公司營銷部從事營銷總監(jiān)工作轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)三個月有余,誠然在公司有悲傷也有快樂。我一直很珍惜在公司的日子,雖然此時此刻我決定辭職。

  回首三個多月以來,真是一言難盡。既有成績,也有不足,但,還有很多的無奈和心酸。 也許下面很多話都比較尖銳,比較直接,也許有不少不成熟的地方,也許有不少欠考慮的地方,畢竟到公司的時間還不長。但我的目的只有一個,那就是:希望能對公司的發(fā)展對公司的發(fā)展有所裨益,希望公司的明天走得更穩(wěn)健一點(diǎn),走得更健康一點(diǎn),走得更遠(yuǎn)一點(diǎn)。

  那公司招我來的目的是什么呢?從進(jìn)入公司的第一天開始,我就一直在問自己這個問題。這個問題,也許當(dāng)初公司和我都沒有認(rèn)真去地考慮。但這個卻是公司為什么請我來的根本點(diǎn),也是我為什么到公司來的根本點(diǎn)。正因?yàn)闆]有考慮清楚,所以到今天,就出現(xiàn)一些原本就沒有必要出現(xiàn)的問題。 終于直到現(xiàn)在,公司和我,雖然沒有經(jīng)過坦誠地溝通,但大家彼此卻也終于知道:公司原本并不需要一個營銷總監(jiān);公司也許更需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理,一個又一個能夠把爛市場起死回生的區(qū)域經(jīng)理。 營銷總監(jiān)是做什么的呢? 雖然,這個問題很簡單,但我們彼此并沒有去認(rèn)真深入地溝通和探討。

  這一點(diǎn),我能理解公司的良苦用心,但這種做法好不好呢?坦白地說,我感覺很不好,這不僅對我是一種傷害,對公司更是一種傷害。我敢肯定,我現(xiàn)在蹲點(diǎn)來作市場遠(yuǎn)遠(yuǎn)比公司直接招我來做市場困難得多!

  來自非市場的因素太多太多! 剛來的時候,公司告訴我:咱們公司的管理很混亂,我們需要把管理規(guī)范起來,加強(qiáng)制度化建設(shè)。于是我就開始抓營銷體系的制度化建設(shè)。但制度化建設(shè)有兩個前提:一是需要時間;二是需要頂住業(yè)績壓力。然而,這兩點(diǎn)我們都沒有做到,就急急地否定了新的制度。

  第一,任何一項(xiàng)新制度的出臺,肯定會破壞現(xiàn)有利益既得者的平衡,所以會遭到他們的'反對,這肯定是需要時間和磨合期的。美的,推行事業(yè)部制,花了三年時間,三年銷量沒有提升,反而下滑。但現(xiàn)在,美的做得怎么樣呢?主動求變,活下來,而科龍一直沒變,卻幾近死了。

  第二,我們的制度監(jiān)督者,尤其是財(cái)務(wù)系統(tǒng),卻對新制度抱著一種非常呵求的態(tài)度和原則,好像,新制度一出臺,他們什么就都萬事大吉了,只要按制度進(jìn)行監(jiān)控,就可以了。從來不從財(cái)務(wù)的角度進(jìn)行一些分析工作,只是按部就班地控制;從來不從財(cái)務(wù)設(shè)計(jì)的角度進(jìn)行一些反思工作,只是抓事后追究和處罰;如果是這樣,那財(cái)務(wù)工作就太好做了。 最后還是希望公司越辦越好,雖然以后不能再為公司做貢獻(xiàn)了,但是還是希望公司好。

總監(jiān)辭職報(bào)告13

某某地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在xx地產(chǎn)的5年,是我努力的5年、學(xué)習(xí)的5年、進(jìn)步的5年、感動的5年,也是刻骨銘心的5年。多少風(fēng)雨歷程,多少日日夜夜,多少同仁們夜以繼日、日以追夜的.共同作戰(zhàn)場面,多少始于驚心動魄終于喜笑顏開的事件,多少令人數(shù)不勝數(shù)的感人場景,一出出、一幕幕,似乎隨時都在我的眼前閃現(xiàn),讓人蕩氣回腸,令人浮想聯(lián)翩。人生沒有多少5年,也沒有多少能有深刻記憶的5年,但在xx地產(chǎn)的5年,也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的5年。xx地產(chǎn)的未來還很漫長,我的人生也還很漫長。無論將來如何,我將繼續(xù)關(guān)注xx地產(chǎn),并在竭盡所能的情況下幫助xx地產(chǎn)。在為自己祈禱的同時,更為xx地產(chǎn)祝福,祝自己未來幸運(yùn),也祝xx地產(chǎn)一路走好!我相信自己的人生會很精彩,我也深信xx地產(chǎn)的未來會更加精彩!

  以上辭呈,懇請批準(zhǔn)。謝謝!

  此致

  敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

總監(jiān)辭職報(bào)告14

尊敬的總經(jīng)理:

  你們好!

  因職業(yè)發(fā)展方向的選擇及家庭等個人因素,決定辭去在xx公司的XX運(yùn)營總監(jiān)職務(wù),謹(jǐn)以此報(bào)告正式提出辭職。

  回首與xx公司領(lǐng)導(dǎo)、同事并肩的同行的一年,或是沉吟籌措,或是諄諄以誠,或是慷慨互勉,或是高亢奮力,時間如梭,白駒過隙,如歌似水,將珍藏在記憶中。芯片測試,團(tuán)隊(duì)的建設(shè),實(shí)驗(yàn)室籌備,供應(yīng)商關(guān)系,流程設(shè)置等等微獻(xiàn)薄力,實(shí)在愧當(dāng)其位;時時惶恐于工作績效,每每不安于曾經(jīng)允諾。幸有周年慶的.歡笑,拓展訓(xùn)練的友情。于同事球場技藝切磋, 同事四川仙海湖畔暢懷品魚,奉賢海灣雨中海上沖浪。

  xx公司活力內(nèi)涵,不屈于環(huán)境和條件艱難,仍然象種子毅然萌發(fā),快速成長。領(lǐng)導(dǎo)同事同心同德,披荊斬棘,跋涉開拓,在行業(yè)確立了自己的位置。現(xiàn)在又有XX市產(chǎn)業(yè)扶持的歷史機(jī)遇,我們完全可以期待她春華秋實(shí),現(xiàn)在具有的風(fēng)采必然意味著將來的累累碩果。但人各有志,我為個人職業(yè)志向與現(xiàn)在公司崗位的迥然兩異,經(jīng)過內(nèi)心激烈斗爭,艱難取舍,還是選擇離開;蚩赡芙o公司帶來的短時影響深表歉意。但工作表現(xiàn)不佳而至內(nèi)心惶恐稍有釋放。相信公司會找到真正優(yōu)秀之能人,帶領(lǐng)運(yùn)營之新境界。

  與大家說再見有點(diǎn)惆悵,提辭職寥寥數(shù)字有感于肺腑!一個月的離職期內(nèi)必仍處理好該做好的事:應(yīng)用測試、產(chǎn)品工程、流程推進(jìn)這三部分工作將極力前推。以后也非常樂意以朋友身份為xx公司進(jìn)言獻(xiàn)策。

  此致

敬禮!

  辭職人:XX

  20xx年xx月xx日

總監(jiān)辭職報(bào)告15

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職,我想辭去財(cái)務(wù)總監(jiān)的職位。

  來到公司也有接近半年的時間了,在這段時間里,公司的領(lǐng)導(dǎo)對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上

  都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點(diǎn),但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。

  在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,并認(rèn)為能在這里發(fā)揮自己的才能,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,但是現(xiàn)實(shí)是諷刺的,由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報(bào)告的.時候,充斥在心里的大多是內(nèi)疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。

  在這個時候離開,我愧對同事們的幫助與照顧,愧對領(lǐng)導(dǎo)的錯愛與關(guān)懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦,不能見證永興的輝煌,希望幾年后,我不會因?yàn)槲医裉斓臎Q定而太過后悔吧……

  祝愿公司蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。也祝愿領(lǐng)導(dǎo),同事們身體健康,工作愉快。

  簽名:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

【總監(jiān)辭職報(bào)告】相關(guān)文章:

總監(jiān)辭職報(bào)告08-09

公司總監(jiān)辭職報(bào)告10-20

項(xiàng)目總監(jiān)辭職報(bào)告11-08

地產(chǎn)總監(jiān)辭職報(bào)告09-09

公司總監(jiān)的辭職報(bào)告12-13

技術(shù)總監(jiān)的辭職報(bào)告10-13

地產(chǎn)總監(jiān)的辭職報(bào)告07-21

生產(chǎn)總監(jiān)的辭職報(bào)告10-17

運(yùn)營總監(jiān)的辭職報(bào)告01-15

客服總監(jiān)辭職報(bào)告01-03