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社會養(yǎng)老院創(chuàng)業(yè)計劃書
a) 摘要;我國已經進入老齡社會,老年人口基數大、增長快,滾滾而來的“銀潮”給社會帶來了巨大的壓力。特別是近年來家庭養(yǎng)老功能逐漸減弱,家庭結構出現了小型化、高齡化的趨勢,“四二一”家庭比例逐年上升。日益減弱的家庭養(yǎng)老、政府有限的財力和不斷增長的老齡人口都顯現出社會化養(yǎng)老的需求增大,養(yǎng)老機構產業(yè)化經營勢在必行。
b)行業(yè)分析,包括市場規(guī)模、增長速度、發(fā)展機遇、政策環(huán)境等;
一、養(yǎng)老機構產業(yè)化發(fā)展的方向
從經濟學的角度分析,需求使人產生消費的動機和行為,進而刺激供給的變化,促進產業(yè)結構的變革。老年人的養(yǎng)老需求有其特殊性:一是老年人由于身體機能老化和疾病的原因,飲食起居需要人照顧,不同身體狀況和疾病要求是多樣性的,有些情況家人和保姆是不能照顧到位的,需要有較專業(yè)醫(yī)護人員和營養(yǎng)師才能護理好。二是由于家庭經濟狀況和住房條件的原因,有些家庭沒有能力請保姆,即是請了保姆也不一定能夠滿足特殊護理老年人的要求。如果老年人出現疾病同樣會影響子女的工作和學習,在疾病的預防和治療上相對養(yǎng)老機構的醫(yī)療護理成本會更高。三是從老年人的心理來看,老年人不愿意被子女“囚禁”在家里,孤獨的生活會使其感到痛苦。老年人不愿意被人“遺棄”,如果子女將其送到條件較差,或是交通不便遠離城市的養(yǎng)老機構,有些老年人容易產生自殘、自殺的傾向。那么,養(yǎng)老機構將沿著怎樣的方向發(fā)展呢?根據上述對老年人養(yǎng)老的需求分析,養(yǎng)老機構產業(yè)化發(fā)展的三個基本方向:
1、大力發(fā)展規(guī)模經營。
規(guī)模經營可以充分發(fā)揮人財物的集中優(yōu)勢,容易在公眾中形成良好的信譽度和公信力。目前我國尚未對養(yǎng)老機構的規(guī)模大小形成較為統一的等級劃分標準,但就一般民眾心理認同而言,養(yǎng)老機構的床位數在200張以下的為小規(guī)模,床位數在200-500張之間的為中等規(guī)模,床位數在500張以上的為大型養(yǎng)老機構。我認為規(guī)模經營就是發(fā)展大型養(yǎng)老機構。那么,為什么要把規(guī)模經營作為養(yǎng)老機構發(fā)展的方向呢?理由主要表現在如下方面:
(1)建筑設計規(guī)范。目前我國已有的大型養(yǎng)老機構一般都能按照建設部、民政部聯合頒布的《老年人建筑設計規(guī)范》進行設計和施工,較為科學合理的考慮了消防、通風、內部無障礙交通等問題,以及臥具、飲食、娛樂、醫(yī)療等功能配套。
(2)醫(yī)療護理上的優(yōu)勢較為明顯。由于大型養(yǎng)老機構具有規(guī)模優(yōu)勢,較為容易吸引一些有專業(yè)知識和經驗的醫(yī)療人員加盟,從而提高了醫(yī)療護理的服務水準。特別是對那些有多種疾病的高齡老年人,可以使之有醫(yī)療保障的安全感。
(3)休閑環(huán)境較好。大型養(yǎng)老機構在規(guī)劃設計時,一般都會結合自有土地、空間的實際情況,建設一些適合老年人活動的場所,種植一些花草樹木,以營造一個幽雅休閑的環(huán)境。而這一切又都是老年人,特別城市中生活的老年人和子女最為關注的。
2、創(chuàng)立養(yǎng)老機構的品牌效應。
品牌創(chuàng)立一般是以規(guī)模經營為背景和前提條件的。只有具有規(guī)模優(yōu)勢和良好信譽,才能創(chuàng)立和提升品牌的形象。目前我國養(yǎng)老機構的品牌意識還比較弱。據不完全統計,我國養(yǎng)老機構中僅有廣州市良典養(yǎng)老院在國家商標局注冊了“良典”及其標識。為什么養(yǎng)老行業(yè)也要向品牌經營過渡呢?一方面在大眾消費心理中存在一種崇尚品牌,信任有良好形象的品牌傾向。另一方面,當品牌在消費者心理產生歸屬感以后,有利于推進品牌的規(guī)模擴張和連鎖經營,進而促進養(yǎng)老機構的產業(yè)化進程,形成有一定規(guī)模和影響的養(yǎng)老集團。這樣不僅可以為老年人提供良好的養(yǎng)老條件和環(huán)境,同時可以引導養(yǎng)老消費市場更趨于合理,抑制亂收費和服務不到位的現象。有利于解決子女的后顧之憂,促進社會的安定團結。
3、完善養(yǎng)老機構的配套功能。
隨著人們生活水平的逐步提高和改善,原有的一些規(guī)模小、起居生活條件差、醫(yī)療護理不到位,以贍養(yǎng)孤寡老人、生活困難老人為主的敬老院等養(yǎng)老機構模式,已不能滿足老年人養(yǎng)老的消費需要。取而代之的必然是有醫(yī)療護理專業(yè)、膳食結構科學合理、文娛活動豐富、休閑環(huán)境幽雅、子女探望交通便利的養(yǎng)老機構。因此,完善養(yǎng)老機構的配套服務顯得尤為重要。養(yǎng)老機構配套功能完善的重點在兩個方面:
(1)醫(yī)療護理服務的配套。雖然民政部門規(guī)定養(yǎng)老機構要配套設立醫(yī)療室,但醫(yī)療室能真正滿足老年人的疾病治療和特殊護理要求嗎?顯然是不夠的。就大型養(yǎng)老機構而言,入住的大都是在70歲以上的高齡老年人。為什么會出現高齡老年人居多的現象呢?一般是由家庭護理的成本和照顧難度決定的。只有家庭護理成本與養(yǎng)老機構收費相當時,或由于老年人身體狀況需要醫(yī)療護理時,子女才會送老人入住養(yǎng)老機構。這就對養(yǎng)老機構的醫(yī)療護理提出了更高的要求,簡單的醫(yī)療室是無法滿足需要的。試想500多名70歲以上的老年人,至少有50%的身體都有一些疾病,需要吃藥、打針;至少有25%的老年人需要進行留醫(yī)觀察治療,這樣的病患者就診和住院規(guī)模,應有一級甲等以上醫(yī)院與配套。因此,大型養(yǎng)老機構必須通過合作,或獨立申辦老年病醫(yī)院的方式,才能達到醫(yī)療護理功能上的配套和完善。
(2)飲食的科學合理套配。
養(yǎng)老機構的食堂首先必須按照衛(wèi)生防疫部門的規(guī)定進行設計和裝修,滿足基本的衛(wèi)生要求和操作流程。其次,要針對老年人常見病、多發(fā)病,如高血壓、糖尿病等的特殊要求,科學制定營養(yǎng)食譜,合理控制飲食數量和種類。
c)商業(yè)模式 分析,包括盈利模式、競爭對手分析、核心競爭力分析等;
二、養(yǎng)老機構產業(yè)化過程中存在的問題
目前我國的養(yǎng)老機構有政府辦的,民間辦的,政府和民間合辦的等多種形式。就其機構性質而言,又可分為非營利性和營利性兩種。養(yǎng)老機構產業(yè)化實質上是走自主經營、自負盈虧的營利性道路。這條道路好走嗎?不好走,很艱難。主要存在問題有如下方面:
1、投入大,回收期長。
既然養(yǎng)老機構產業(yè)化方向是規(guī)模經營、品牌經營,那么投入產出情況如何?擺在我們面前的一個事實是,大家都認為養(yǎng)老行業(yè)是一個朝陽行業(yè),是有發(fā)展前途的,市場非常巨大,競爭格局尚未形成,總需求大于總供給?蔀槭裁礇]有人愿意跨入這行業(yè),特別是一些有實力的企業(yè)集團和個人不愿意投資呢?道理很簡單,因為投入大,回收期長,無利可圖。我們拿一個同等規(guī)模的養(yǎng)老院項目與房地產項目做一個比較,其結果就顯而易見。假設在某市有一塊10000萬m2的土地,容積為3%,建筑面積30000 m2。養(yǎng)老院項目扣除減免的征地補償費,建筑成本約1770元/ m2,總投資約5300萬元,資金成本為年利率6%。養(yǎng)老院的規(guī)模按1000張床位計算,回收資金的主要收入來源是一次性設備購置費,人均收費約8000 元,10年的周轉率為3次,共計約2400萬元;床位費每人每月500元,10年入住率按100%計算共計約6000萬元;其他收入抵扣經營成本。這樣養(yǎng)老院項目回收投資需要10年,而且沒有盈利。而房地產項目的建筑成本約2170元/ m2,總投資約6500萬元,房屋銷售價格3500元/ m2,回收資金約1.05億元,包括建設期和銷售期在內大概需要2年半到3年時間。結果房地產項目3年內不僅可以收回投資,還可獲取約4000萬元左右的利潤。
2、租賃經營融資困難。
由于經濟利益的驅動,投資興建養(yǎng)老機構不符合我國現階段投入產出的經濟效益常規(guī)做法。那么,租賃房屋經營養(yǎng)老機構則是一個較為理想的選擇。這可以把近期的巨大投資,轉化為分期的租金支出。但是,如果是一個完整的房地產項目,他人又怎樣會轉租給別人呢?答案只有一個,那一定是多年的“爛尾樓”。要完成一個“爛尾樓”項目,仍然需要較大的投資。由于是租賃來的房屋,只有經營權,沒有所有權,投入的資金必然被占壓,不能通過抵押貸款等方式,將資金盤活,周轉使用。因此,租賃經營融資困難是必然結果。我們以廣州市良典養(yǎng)老院的經營情況為例。廣州市良典養(yǎng)老院2002年承租了一棟94年的九層賓館“爛尾樓”,建筑面積20000 m2,占地面積8000 m2,租期20年。有200多個房間,可設養(yǎng)老床位650張,每月租金近20萬元,改造、擴建總投資約1500萬元,投資回收期需要6年以上。雖說目前該院經營狀況良好,但是由于股東投資能力有限,不得不放棄原有經營的其他產業(yè)。由于經營權不能抵押貸款,為了籌措養(yǎng)老院的流動資金,股東只得向朋友借款,甚至將個人的住宅也做了銀行抵押貸款。這就是養(yǎng)老機構在產業(yè)化進程的寫照,是產業(yè)化進程中的融資難點問題。
3、醫(yī)護人才引進難
大型養(yǎng)老機構的服務重點是醫(yī)療護理服務,而要引進有經驗的、中高級專業(yè)醫(yī)護人員難度較大。在醫(yī)院有一套較為完整的專業(yè)技術職稱晉升機制,如果某位專業(yè)醫(yī)護人員到養(yǎng)老院的醫(yī)療康復室工作,要想從初級職稱向中高級職稱晉升,這幾乎是不可能。因此,大型養(yǎng)老機構不僅不能吸引專業(yè)醫(yī)護人員加盟,也很難培養(yǎng)出自己的醫(yī)護隊伍。例如,廣州市良典養(yǎng)老院引進一名主任醫(yī)師出任院長,由于醫(yī)療衛(wèi)生體制管理的原因,只得被迫辭去公職,放棄近30年的工齡和相應的福利待遇。
4、經營風險大。
隨著人們的法律意識的逐步增強,粗放式的醫(yī)療護理已經不適合養(yǎng)老機構規(guī)模經營的發(fā)展需要。由于大型養(yǎng)老機構的企業(yè)規(guī)模較大,人們認為其有一定的經濟實力和賠償能力,因此對于醫(yī)療護理過程中的失誤和不當,老年人的子女往往不容易包涵和諒解,甚至有意將矛盾激化,向醫(yī)療事故糾紛的法律程序方面推進,最終導致養(yǎng)老機構的賠償。當然人們法律意識增強有其積極一面,但養(yǎng)老機構由于醫(yī)療條件、人員素質的原因往往處于弱勢狀態(tài)。從主觀角度來看,大型養(yǎng)老機構都愿意開辦與之規(guī)模相配套的老年病醫(yī)院,但衛(wèi)生部門的規(guī)章制度、審批程序等并不能予以支持,客觀上加大了大型養(yǎng)老機構的經營風險。
d)運營計劃,包括未來幾年具體戰(zhàn)略、市場計劃、營銷策略等;
在全國范圍內選擇利用目前國家民政部政策在運營模式上既有公建公營的,又有公建民營和民辦公助的。有利因素采用租賃,自建在有一定經濟基礎的地區(qū)開辦。
e)融資要求及投資回報分析;
投資微型社區(qū)養(yǎng)老院,床位約為30張,成本
月人力成本:16000元
雜項:10000元
收益
收入:35000元
純利:約10000元
f)實施計劃和運營團隊管理;
小型家庭養(yǎng)老院模式。即開辦者利用自有住房,在照料自家老人的同時,招收社區(qū)老人養(yǎng)老。小型家庭養(yǎng)老院床位設置一般為6~15張,由開辦者家庭成員為老人服務。
日托養(yǎng)老模式。即“朝至夕歸”式養(yǎng)老,功能設施與托兒所相近,多數由街道或社區(qū)興辦,內設活動室、休息室、餐廳及老年課堂等設施,老人白天集中活動,中午供應飯食,晚上各自回家。全市現有各類托老所近30家。
居家養(yǎng)老模式。即由政府組織失業(yè)人員進行養(yǎng)老技能培訓,通過購買公益服務的形式提供養(yǎng)護員補貼,安排到特困老人家中提供養(yǎng)老服務。
貨幣化養(yǎng)老模式。即政府出資為特困老人發(fā)放養(yǎng)老服務補貼。選擇居家養(yǎng)老,政府每月發(fā)放 “代幣券”,由特困老人憑券自主選擇居家養(yǎng)老服務項目。選擇機構養(yǎng)老,老人可在全市范圍內選擇養(yǎng)老機構,用養(yǎng)老金(低保金、房屋租金等)作養(yǎng)老費,差額部分由政府補貼和養(yǎng)老院減免。
暖巢管家養(yǎng)老模式。即為空巢老人配備管家,負責老人日常生活照料、身體健康監(jiān)護、生活用品代購配送、健康咨詢、休閑娛樂等,有2臺專門的配送車和52名專業(yè)人員,登門為老人服務。目前接受服務的老人有732戶、8500人次。
異地互動養(yǎng)老模式。即老人在當地養(yǎng)老機構或中介機構登記,由養(yǎng)老機構或中介機構聯系到外地養(yǎng)老機構養(yǎng)老。
養(yǎng)老助教模式。即發(fā)揮國內外老年高級知識分子的作用,為其提供養(yǎng)老服務的同時,發(fā)揮知識技能特長。
信息化養(yǎng)老模式。即把信息化手段融入養(yǎng)老服務中,提高養(yǎng)老服務效率。信息化養(yǎng)老模式由西崗區(qū)首創(chuàng),通過“養(yǎng)老110”呼叫平臺、社區(qū)老人“呼救通”統、空巢老人家用“愛心門鈴”等信息手段,將社會福利機構、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、街道社會化養(yǎng)老服務中心、社區(qū)日間老年康樂苑、互動式異地養(yǎng)老服務中心等養(yǎng)老服務資源整合成為養(yǎng)老服務網。
合資合作式養(yǎng)老模式。即廣泛吸引國外資金和技術,開辦養(yǎng)老福利機構,完善養(yǎng)老服務體系。
g)項目的退出策略;
股權回購
依照事業(yè)商業(yè)計劃的分析,公司對實施股權回購計劃應向投資者說明。
利潤分紅
投資商可以通過公司利潤分紅達到收回投資的目的,按照本商業(yè)計劃的分析,公司對實施股權利潤分紅計劃應向投資者說明。
股票上市
依照商業(yè)計劃的分析,公司上市的可能性作出分析,對上市的前提條件作出說明。
股權轉讓
投資商可以通過股權轉讓的方式收回投資。公司對投資商進行股權轉讓的說明。
范文二:
一、執(zhí)行總結
(一)公司簡介與服務介紹
老小孩托老所是建立在大學校園中的以日托為主的養(yǎng)老組織,有著一套完整的管理體系、合作的團隊、優(yōu)秀的骨干,為老人提供舒適、充實的晚年生活。 老人們白天來到老小孩托老所,同自己的老年朋友和青年朋友聊天娛樂,晚上回家和孩子在一起。老小孩托老所為老人們提供意想不到的優(yōu)質服務,是老年人養(yǎng)老的絕佳選擇。
(二)面臨的市場機會
我國已進入老齡化社會,年輕人的工作越來越忙,兩個孩子照顧四個老人,人力財力上都達不到,F存的養(yǎng)老所由于自身的缺陷,收費高,也不能解決老人心理上孤單的問題。老小孩托老所把托老所建在大學校園中,形式新穎,收費低,有學生和老人聊天,能解決老人的孤獨問題
(三)目標市場定位與預測
老小孩托老所面向的是全體老人,尤其是孩子工作忙,無人照顧的“空巢”老人
(四)市場環(huán)境和競爭優(yōu)勢
我國老年人數量不斷增加,現有的養(yǎng)老機構遠不足以滿足社會的需求。無暇照顧老人的孩子們迫切需要一個值得信賴的舒適的養(yǎng)老機構照顧自己的父母。老小孩托老所與大學相結合,讓老年人在同大學生的接觸中感受年輕人的活力。并且可以與學校公用許多基礎設施,節(jié)省資金,實現資源共享,減少自身的融資壓力。因此,老小孩托老所有良好的市場前景和較大的市場優(yōu)勢。
(五)經濟狀況和盈利預測
1.成本
(2)經營成本預算
(3)經營成 本預算 老人伙食費:早餐3元
午餐6元 第一年打算收取200名老人,帶上工作人員和學生志愿者每天共有210人用餐,一年共計老人在托老所320天,共計費用60 480元。 總成本=薪金預算+經營成本預算+經營成本預算=863 480元
2.收入
平均每人每月收費450元,需要車接車送服務的每天加5元。假設有50人需要車接車送。每年共收入1170 000元。
3.利潤 利潤=收入-成本=334 520元
(六)團隊概述 主管 、專業(yè)護理 、日常管理人員、投人、副經理兼采購1人、專業(yè)護理2人、日常護理2人
(七)所需資源及提供利益
在學校一角租賃6-8間房屋,與學校商議圖書館、活動場所等對老人開放。購置一些棋和空竹等一些老人喜歡的娛樂和運動器材。同時需要政府的支持。 老小孩托老所為年輕人減輕養(yǎng)老負擔,為社會解決“空巢”老人問題,讓老人有一個快樂、充實的晚年生活。還可以給學生提供更多的實踐機會,學生在同老年人的交流中學得寶貴的生活經驗。二者相結合可以充分利用校園基礎設施,節(jié)省資源。
二、服務介紹
(一)產業(yè)背景與市場競爭優(yōu)勢
截至2008年低,我國老年人口已增至1.69億,占總人數的12.79%,且正以年均近1000萬的增幅“跑步前進”。到2020年,我國老年人口將達到2.48億,老齡化水平將達到4.37億,占總人口17%。據全國老年辦測算,目前全國80歲以上老人正在高速增長,約為老年人口增速的2倍。數據表明子女負擔過大,老年人問題凸顯。
養(yǎng)老院作為目前社會上主流的養(yǎng)老機構,也將成為老小孩托老所的主要競爭對手。中國社會主要的養(yǎng)老模式是家庭養(yǎng)老,但隨著第一代獨生子女的父母進入老年,兩個年輕人負擔四個老的養(yǎng)老重任,孩子們無力、無暇應對的問題日益凸顯。老人們不愿與孩子分開,所以不愿去養(yǎng)老院;社會上確實還存在如果子女健在就把老人送去養(yǎng)老院是不孝不賢的看法,所以子女就是沒有時間照顧老人也不愿將老人送去養(yǎng)老院。老年人的生活和心理都被忽視,老年人的幸福指數逐漸降低。我國現存的養(yǎng)老所條件參差不齊,服務質量不盡人意。老小孩托老所與傳統的養(yǎng)老院不同。托老所作為一種新型的養(yǎng)老機構自身優(yōu)點很多,并且老小孩托老所與大學相結合,更是讓人眼前一亮。老人白天到托老所,晚上人回家和孩子在一起,這種方式老人們容易接受,也能為社會主流觀念接受。
根據養(yǎng)老院的運營模式可以看出,養(yǎng)老機構投入大、回收期長、利潤微薄、不易經營。但老小孩托老所的結構同養(yǎng)老院的結構不一樣,相比之下有很大優(yōu)勢。托老所以日托為主,不需要租賃太大的場地,也不需要購置太多床位。老小孩托老所與大學相結合,可以和大學公用許多基礎設施,這樣就不需要租賃土地建運動場地、閱覽室、醫(yī)務室、食堂等。接送老人的車也可以與學校商議租賃校車。這樣可以節(jié)省許多初期資金投入,所需周轉資金也相對減少。成本低收費自然就比養(yǎng)老院低,能吸引更多的客戶,市場競爭優(yōu)勢大。
(二)服務說明
老小孩托老所不僅為老人提供像養(yǎng)老院那樣的生活服務,還會招收跟多的大學生志愿者陪老人聊天娛樂,同時也會讓老年人加入到大學生的學習和生活中去。 大學校園環(huán)境適宜,充滿活力,老年人在同大學生的交往中受到感染,獲得活力。老年人喜歡回憶,在同大學生一起時多少可以看到自己往昔的身影,使老人得到精神慰藉,減少孤獨感。老小孩托老所也會與校方商議,將一些學生社團和協會向老人開放,例如棋社、書畫社、太極拳協會等,平時的一些活動競賽也允許老年人加入。托老所還可以與學生舉行聯誼,充實老年人的晚年生活。甚至老年人也可以到自己感興趣的專業(yè)去聽課(但要告知老年人不能影響正常教學),幫沒有上過大學的老人實現上大學的夢想,讓上過大學的老人重溫大學生活。
三、公司戰(zhàn)略
(一)發(fā)展計劃
1.第一階段
托老所這種養(yǎng)老機構在我國比較罕見,把托老所和大學相結合更是聞所未聞,現在我校搞試點。第一年招收200名老人,主要是生活能夠自理的老人。然后推廣到各市各省。
2.第二階段
有一定的經濟基礎后,同時這種養(yǎng)老機構也得到社會和政府的認可,就可以在政府的協助下擴大在校園中的面積。增加一些專業(yè)醫(yī)護人員,開始招收生活上不能完全自理的老人。學生仍是與老人交流的主力軍。
3.第三階段
有足夠的資金后,在學校附近購買土地建立全托為主的老小孩托老所來收取生活不能自理的老人。組織學生志愿者定期去為老人聊天,為老人服務。
(二)主要合作伙伴
老小孩托老所的親密伙伴是大學。讓大學生參與到照顧老人的工作中去可以提高大學生的社會責任感。大學生的課余時間比較多,同時也需要更多的社會實踐機會。老小孩托老所充分利用學校的基礎設施,節(jié)約社會資源。因此二者合作有很大的可行性。
四、市場調查分析
養(yǎng)老機構在我國還是一個“朝陽產業(yè)”,老小孩托老所是一個值得老人和孩子信任的養(yǎng)老機構,將會有很好的發(fā)展前景。
隨著老小孩托老所的不斷發(fā)展和壯大,它面向的將是社會上的所有老人。隨著社會的不斷發(fā)展,接受大學教育的人越來越多,并且人們在踏入社會以后最懷念的還是大學生活。當人們步入老年后,在大學中養(yǎng)老將是人們的絕佳選擇。老小孩托老所最終將被社會大眾所接受。 老小孩托老所在性質上是半公益半商業(yè)的,會得到政府的大力支持,由于老小孩托老所成本低、效果好,最終也將會代替養(yǎng)老院成為社會主流養(yǎng)老機構。
五、營銷策略
(一)提供的核心價值及附加利益
老小孩托老所主要解決的是老年人的養(yǎng)老問題。不僅為老年人提供貼心的日常服務,還會給老人提供豐富多彩的休閑娛樂活動。讓學生志愿者陪老人聊談娛樂,關注老人的心理和精神。
大學生同老年人的接觸過程中學得許多寶貴的生活經驗。在一些文體活動上,如下棋、書畫等,老年人的水平比學生的水平高,可以幫助學生提高。
(二)收費標準(第一階段)
早餐4元 午餐8元 每人每月450元 需車接車送服務的每天多加5元 (三)推廣策略 老小孩托老所的顧客群直指老人,但在一定意義上也指年輕人。老年人在哪里養(yǎng)老大部分都是孩子幫老人選擇決定的,因此托老所的創(chuàng)意、服務、設施不僅要博得老年人的喜歡,還要博得年輕人的青睞。
老小孩托老所以“大學里的美好時光”為主題進行宣傳。宣傳的主要途徑有:
1. 電視 通過拍攝有創(chuàng)意的廣告片進行宣傳
2. 網絡 年輕人更喜歡通過網絡獲得信息,因此在網上以視頻和文字的方式進行宣傳可以接觸更多的客戶
3. 傳單 在社區(qū)中發(fā)散傳單,接觸的人群廣
4. 社區(qū)中設點宣傳
人們能夠更清晰的、更全面的了解老小孩托老所的特點與服務
六、經營管理
(一)服務流程
早上8點老年人來到托老所,工作人員和學生照顧老人吃早餐。早餐過后,老人們開始晨練,老人們根據自己的愛好選擇晨練的活動。晨練過后老人可以參加社團活動,可以和學生聊天...中午12點有工作人員和學生照顧老人吃午飯,吃過飯后安排需要午休的老人午休,不需要午休的老人仍進行各種文體活動。下午5:30—6:00老人離開托老所。
(二)設備購置
老小孩托老所需在校園一角租賃6—8間房屋,為老人提供休息聊天的場所。學校的圖書館及其他公共設施對老年人開放,因此老小孩托老所不需要購置圖書、建餐廳等。托老所只需要購置一些供老年人娛樂的棋、體育器材、桌椅以及三十張供老人午休的床鋪。
(三)服務質量控制與管理
1.讓學生參與到對托老所的監(jiān)督管理中來
(1)對飲食的監(jiān)督
老小孩托老所每天需要4—5名學生來幫助工作人員照顧老人,可以為他們提供早餐和午餐(和老人吃一樣的飯),讓學生來評價一定時期內的飯菜質量。同時也需要管理人員定期進行檢查。
(2)對工作人員服務態(tài)度的監(jiān)督 老小孩托老所主要特色是通過和學生交流關注老年人的心理。老年人在同大學生的交流中會涉及到服務人員的工作態(tài)度及服務質量,大學生發(fā)現問題后可以直接向管理人員反映。
2. 孩子的監(jiān)管
老小孩托老所會在一定時間段像學校開家長會一樣邀請孩子們過來看一看老人生活的環(huán)境,為托老所提一些合理化建議。
七、創(chuàng)業(yè)團隊
總經理1人 熱愛老人,有責任心,工作能力強 副經理1人
熱愛老人,有責任心,有較強的溝通能力,工作能力強 專業(yè)護理人員2人 有耐心,細心,專業(yè)知識過硬,善于與老人溝通 日常服務人員2人 熱愛老人,有耐心,細心,善于與老人溝通 學生志愿者每天4—5人
性格活潑開朗,善與人溝通,尊敬老人
八、問題和風險
(一)問題
老小孩托老所的主要特色是托老所與大學相結合,讓大學生參與到照顧老人的工作中去,讓老年人感受大學生的活力。但是學校有寒暑假,假期時間學生都要離校,學;旧蠜]有什么活動,老人又將處于孤單狀態(tài)。
(二)風險
1.老年人的人身風險 老年人的身體條件差,就算是照顧的非常仔細,也會出現突發(fā)情況。如果孩子們不能諒解,容易產生爭議。
2.路途風險 雖說大學交通方便,但老年人來托老所和回家時正值上下班人流高峰期,不太安全。
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