就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策問答
近年來，國家為了扶持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，出臺了一系列優(yōu)惠扶持政策。以下是小編整理的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策問答，希望對大家有所幫助。
1、國家對鼓勵中小企業(yè)吸納高校畢業(yè)生有哪些政策措施?
按照《國務(wù)院關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔2015〕23號)、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2014年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國發(fā)〔2014〕22號)、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2013年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國辦發(fā)〔2013〕35號)、《國務(wù)院關(guān)于進一步支持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見》(國發(fā)〔2012〕14號)和《國務(wù)院關(guān)于進一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國發(fā)〔2011〕16號)等文件規(guī)定：
(1)對招收高校畢業(yè)生達到一定數(shù)量的中小企業(yè)，地方財政應(yīng)優(yōu)先考慮安排扶持中小企業(yè)發(fā)展資金，并優(yōu)先提供技術(shù)改造貸款貼息。
(2)對勞動密集型小企業(yè)當(dāng)年新招收登記失業(yè)高校畢業(yè)生，達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%(超過100人的企業(yè)達15%)以上，并與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業(yè)，可按規(guī)定申請最高不超過200萬元的小額擔(dān)保貸款并享受50%的財政貼息。
(3)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)的，在專業(yè)技術(shù)職稱評定、科研項目經(jīng)費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面，享受與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇。
(4)對小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，給予1年社會保險補貼。
2、國家對引導(dǎo)國有企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)有哪些政策措施?
按照《國務(wù)院關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔2015〕23號)、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2014年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國發(fā)〔2014〕22號)、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2013年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國辦發(fā)〔2013〕35號)和《關(guān)于做好2013-2014年國有企業(yè)招收高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項的通知》(國資廳發(fā)分配〔2013〕37號)等文件規(guī)定：
(1)承擔(dān)對口支援西藏、青海、新疆任務(wù)的中央企業(yè)要結(jié)合援助項目建設(shè)，積極吸納當(dāng)?shù)馗咝．厴I(yè)生就業(yè)。
(2)建立國有企事業(yè)單位公開招聘制度，推動實現(xiàn)招聘信息公開、過程公開和結(jié)果公開。
(3)國有企業(yè)招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生，除涉密等特殊崗位外，要實行公開招聘，招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生信息要在政府的網(wǎng)站公開發(fā)布，報名時間不少于7天;對擬聘人員應(yīng)進行公示，明確監(jiān)督渠道，公示期不少于7天。
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼標(biāo)準(zhǔn)
自主創(chuàng)業(yè)人員在本市的初創(chuàng)企業(yè)吸納戶籍人員就業(yè)并按規(guī)定繳納社會保險費的，可按其吸納就業(yè)(簽訂1年以上期限勞動合同并已繳交6個月以上社會保險費)人數(shù)申請創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼。招用3人(含3人)以下的按每人2000元給予補貼;招用3人以上的每增加1人給予3000元補貼，總額最高不超過3萬元。
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼申請資料
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼按年度申請。首次申請應(yīng)于初創(chuàng)企業(yè)與戶籍人員簽訂1年以上期限勞動合同，并已為其繳交6個月以上社會保險后，向初創(chuàng)企業(yè)注冊地街道公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)提出創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼申請，填寫補貼申請表，并提交以下資料：
1.本人身份證(驗原件，留復(fù)印件，經(jīng)辦人身份證明和授權(quán)委托證明書)
2.深圳市自主創(chuàng)業(yè)補貼申請表;
3.招用本市戶籍人員1年以上的勞動合同(驗原件);
4.初創(chuàng)企業(yè)銀行基本存款賬戶(單位蓋章);
5.稅務(wù)登記證(辦理了統(tǒng)一社會信用代碼的營業(yè)執(zhí)照不需提供)及納稅證明。
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼發(fā)放方式
區(qū)(新區(qū))公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)在復(fù)核通過后次月月底前按規(guī)定程序?qū)⑾嚓P(guān)補貼撥入初創(chuàng)企業(yè)銀行基本存款賬戶,區(qū)(新區(qū))公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)也可委托街道公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)發(fā)放。初創(chuàng)企業(yè)補貼為一次性發(fā)放補貼。創(chuàng)業(yè)場租補貼、社會保險補貼從受理申請之日起計發(fā)，每3個月發(fā)放一次。創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼以年度為單位發(fā)放。
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)規(guī)定
首次申請創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼，以申請時實際吸納本市戶籍就業(yè)人員的人數(shù)核發(fā)補貼。后續(xù)年度申請時，按其實際凈增本市戶籍就業(yè)人員的人數(shù)核發(fā)補貼。最后一次申請時間不得超過初創(chuàng)企業(yè)登記注冊之日起4年。合伙創(chuàng)辦企業(yè)的，吸納本市戶籍就業(yè)人員的人數(shù)不包括合伙人。
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