保安公司個人安全承諾書
隨著社會不斷地進步，越來越多人會去使用承諾書，承諾書是承諾人對要約人的要約完全同意的意思，表示以書面形式。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當?shù)某兄Z書呢？以下是小編收集整理的保安公司個人安全承諾書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
保安公司個人安全承諾書1
為維護公司20XX年春節(jié)安全，確保保安工作正常運轉(zhuǎn)，xxx公司一名合格保安人員,現(xiàn)我鄭重承諾如下:
一、 對工作認真負責，以廠為家，堅守崗位。在春節(jié)放假期間不得請假，否則按曠工處理，由公司扣取300元每天(病假事后需由醫(yī)院提供證明);且從20XX年10月起至20XX年2月之內(nèi)不得提出離職,否則依自動離職處理.
二、嚴把入口關(guān)，嚴禁閑雜人員進入廠內(nèi)，凡非公司人員進入廠區(qū)，須經(jīng)總監(jiān)或受權(quán)人同意，并認真作好外來人員來訪記錄(來廠時間、姓名、身份證號、受訪人、來訪事由及出廠時間)。
三、對進入廠區(qū)尋釁滋事者，要堅決予以阻止，并及時向上級領(lǐng)導、派出所聯(lián)系，以確保公司財物安全。
四、堅持按公司保安巡查制度落實巡查,防止各類事故發(fā)生,減少公司人、財、物損失.
保安公司個人安全承諾書2
我公司對參加此次xx招標xx項目，所提供的服務(wù)做如下承諾：
一、保安服務(wù)承諾
1、保安隊員實行雙重管理，保安員在工作中執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及客戶單位制訂的相關(guān)管理制度。
2、客戶單位和我司均有對保安隊工作進行監(jiān)督檢查權(quán)和建議、意見權(quán)。保安隊員須無條件服從、執(zhí)行和改進。
3、保安隊長為我方委派的現(xiàn)場負責人，全面負責保安隊的管理工作，按時向客戶單位主管匯報工作，執(zhí)行客戶單位下達的各項工作任務(wù)。
4、雙方將建立溝通聯(lián)系機制。結(jié)合我司開展的“三個一工程”，每天向主管保衛(wèi)領(lǐng)導匯報一次、每周召開一次班例會、每日一小結(jié)，隨時聯(lián)系，保持合作信息通暢，以便及時改進工作，保持良好的互動合作機制，保證各項工作落到實處。
5、我方負責人員的招聘、政審、勞動合同、日常管理、培訓(包括按照客戶單位工作特性和要求進行的專項培訓)。
6、保安員派駐期間，無論何種理由客戶單位要求對人員進行調(diào)換的，我方均無條件支持，按時間要求將新隊員調(diào)換到位。
7、如客戶單位檢查保安員在工作期間違反規(guī)章制度，可按我方或雙方認可的獎罰制度給予處罰。
8、我司承諾以上管理機制有效、長效，保證在管理中科學嚴謹、從嚴治理。
二、服務(wù)質(zhì)量承諾
1、保安隊每逢節(jié)假日進行全方位安全檢查，特別是重大節(jié)日期間的安全檢查，包括水、電、氣、門窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全，確保各類設(shè)施安全有效。
2、加強對保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專業(yè)技能的要求，公司督察部將定期進行檢查和監(jiān)督。
3、嚴格按照保安服務(wù)質(zhì)量標準搞好崗前、崗中培訓，保證我司上崗人員嚴格履行各崗位工作職責。
4、公司針對各項目，每月有一次評優(yōu)活動，每月有一次客戶回訪評價總結(jié)。 以上是我公司對貴校區(qū)的保安服務(wù)質(zhì)量承諾，甲方主管部門在工作中發(fā)現(xiàn)我公司員工不符合要求的有權(quán)提出調(diào)換，自調(diào)換通知發(fā)出后，我公司最遲在2個工作日內(nèi)完成人員調(diào)配工作，特殊情況在24小時之內(nèi)完成。
保安公司個人安全承諾書3
加強寄遞渠道治安管理安保工作承諾書 為加強郵路寄遞渠道治安管理工作，保障國家安全和公共安全，保護用戶合法權(quán)益，切實做好郵路安保工作，我公司現(xiàn)就加強寄遞渠道治安管理安保工作向郵政管理局承諾如下:
一、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國郵政法》（以下簡稱《郵政法》）等國家有關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)部門關(guān)于禁止、限制寄遞物品的規(guī)定，以及《關(guān)于加強寄遞渠道治安管理工作的通知》與郵路寄遞安全監(jiān)管工作的有關(guān)事項通告，采取有效措施，切實加強安全防范，確保寄遞物品安全。
二、按照“誰經(jīng)營、誰負責”的原則，本企業(yè)法定代表人為寄遞物品安全生產(chǎn)第一責任人，負全面責任；配備專人負責寄遞物品安全生產(chǎn)工作，對寄遞物品安全生產(chǎn)負專項責任；建立并落實寄遞物品安全生產(chǎn)責任制，層層落實寄遞物品安全生產(chǎn)責任。
四、嚴格執(zhí)行收寄驗視制度，嚴把收寄關(guān)，保證本企業(yè)無違反規(guī)定收寄禁止、限制寄遞物品的行為。對用戶交寄除《郵政法》第五條規(guī)定由郵政企業(yè)專營的`信件以外的寄遞物品，做到當面驗視內(nèi)件，確認安全后方可收寄。對國家明令禁止寄遞的物品、不能確認安全的物品（如不明機電裝置、粉末、裝有不明氣體或液體的密閉裝置等）或用戶拒絕驗視的，不予收寄。
五、加強寄遞物品安全生產(chǎn)的教育和培訓，做到快遞業(yè)務(wù)員受教育率達100%；對國家關(guān)于禁止、限制寄遞物品的性質(zhì)和種類的知曉率達100%；執(zhí)行收寄驗視率達100%。
六、本企業(yè)對寄往各地的快件，應(yīng)主要要求用戶出示有效身份證件，認真登記寄遞物品、收件人和寄件人信息；對未出示有效身份證件的，做重點查驗，確認安全后方可收寄；
七、積極配合郵政管理、公安、國家安全等部門的安全監(jiān)管工作，為有關(guān)部門的執(zhí)法檢查提供便利條件，發(fā)現(xiàn)利用寄遞渠道從事違法犯罪活動的，立即報告當?shù)剜]政管理、公安、國家安全等部門，并做好有關(guān)調(diào)查工作。 如違反上述承諾，本企業(yè)愿意接受相關(guān)管理部門的行政處罰，并承擔相應(yīng)的法律責任。
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