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電力企業(yè)內(nèi)部會計控制論文

時間:2024-10-20 09:42:23 其他類論文 我要投稿

電力企業(yè)內(nèi)部會計控制論文

  在電力企業(yè),內(nèi)部控制有其完善的一面,但目前還存在著一些問題,主要是:內(nèi)部會計控制制度缺乏科學(xué)性和連貫性,難以發(fā)揮應(yīng)有的功效;內(nèi)部會計控制制度不完善;會計監(jiān)督不力,財務(wù)控制存在漏洞。

電力企業(yè)內(nèi)部會計控制論文

  一、組織機構(gòu)控制

  組織機構(gòu)是內(nèi)部會計控制任務(wù)的承擔(dān)部門。組織機構(gòu)控制是在設(shè)計組織機構(gòu)方案時,將一些具有控制功能的措施結(jié)合進去,使組織機構(gòu)一幵始就具有防護性控制的功能,防止內(nèi)部控制的“先天不足”。電力企業(yè)組織機構(gòu)控制的主要措施包括:

  1.職責(zé)權(quán)限的明確劃分。

  電力企業(yè)組織機構(gòu)控制的目的,就是要通過制定合理的組織機構(gòu)、確切的崗位責(zé)任和規(guī)范的工作人員守則等措施,使得整個單位不但各部門分工明確,而且崗位責(zé)任還能清楚地說明各部門以及個別工作人員應(yīng)有的職權(quán)及其應(yīng)負的責(zé)任。一旦某個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,管理部門就能夠據(jù)此追究負有責(zé)任的有關(guān)部門和人員。合理的組織結(jié)構(gòu)分工是維護單位財產(chǎn)物資的重要條件。每個企業(yè)的單位結(jié)構(gòu)設(shè)置和職責(zé)分工應(yīng)體現(xiàn)相互控制和相互檢査的要求,各個部門的職責(zé)和權(quán)限必須得到授權(quán)并不受外部的干擾。單位內(nèi)部的各級管理層必須在授權(quán)范圍內(nèi)行使相應(yīng)職權(quán),經(jīng)辦人員也必須在授權(quán)范圍內(nèi)辦理經(jīng)濟業(yè)務(wù)并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。通過職責(zé)劃分、權(quán)責(zé)明確可以在一定程度上預(yù)防和及時發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)執(zhí)行中所產(chǎn)生的錯誤或舞弊行為。

  2.不相容職務(wù)的分離。

  所謂不相容職務(wù)指的是不同時由一人兼任的職務(wù)。在電力企業(yè),記賬與業(yè)務(wù)經(jīng)辦、業(yè)務(wù)審批、財物保管之間分別都屬于不相容職務(wù),不能由一人兼任,否則發(fā)生舞弊行為的可能性就會大大增強。實際上,經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項和會計事項的經(jīng)辦與審批之間、業(yè)務(wù)經(jīng)辦與財物保管之間也是不相容職務(wù)。在設(shè)計組織機構(gòu)方案時,將不相容職務(wù)交給不同部門或人員去處理,可以在一定程度上預(yù)防差錯、舞弊的發(fā)生,如錢賬的分管,錢物的分管等措施,就可以起到相互監(jiān)督、相互牽制的作用。

  電力企業(yè)在進行會計工作的機構(gòu)、崗位設(shè)置時,應(yīng)當堅持不相容職務(wù)分離的原則,確保不同機構(gòu)和崗位之間權(quán)責(zé)分明、相互制約、相互監(jiān)督形成相互制衡的機制。一般來說,單位內(nèi)部不相容職務(wù)主要包括:授權(quán)批準、業(yè)務(wù)經(jīng)辦、會計記錄、財產(chǎn)保管、稽核檢査等職務(wù)。具體而言應(yīng)實行如下分離:授權(quán)進行某項經(jīng)濟業(yè)務(wù)和執(zhí)行該項業(yè)務(wù)的職務(wù)相分離;執(zhí)行某些經(jīng)濟業(yè)務(wù)和審核這些經(jīng)濟業(yè)務(wù)的職務(wù)相分離;執(zhí)行某項經(jīng)濟業(yè)務(wù)和記錄該項業(yè)務(wù)的職務(wù)相分離;保管某些財產(chǎn)物資和對其進行記錄的職務(wù)相分離;保管某些財產(chǎn)物資和核對實存數(shù)與賬存數(shù)的職務(wù)相分離;記錄明細賬和記錄總賬的職務(wù)相分離;登記曰記賬和登記總賬的職務(wù)相分離。

  判斷組織機構(gòu)控制的功能是否健全,主要檢査上述不相容職務(wù)是否在組織機構(gòu)中有明確的分工。

  二、會計記錄控制

  電力企業(yè)會計記錄控制是在記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)過程中采取一定的措施,以確保會計記錄達到真實和完整的要求。會計記錄控制的主要措施包括:

  1.建立嚴格的憑證制度。

  憑證是記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動的文件,也是明確經(jīng)濟責(zé)任的原始憑據(jù),其功能是傳遞有關(guān)信息,包括原始憑證和記賬憑證。良好的憑證制度要求憑證種類齊全、內(nèi)容完整、連續(xù)編號。首先,一切經(jīng)濟業(yè)務(wù)的處理都要通過取得或填制合法的原始憑證加以反映,任何一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)都不應(yīng)處于憑證的監(jiān)督之外。其次,要設(shè)計良好的憑證格式,不僅能全面反映經(jīng)濟業(yè)務(wù)的情況,還須能反映出各個部門共同處理的手續(xù),體現(xiàn)出不同部門的權(quán)力和責(zé)任。再次,對用于記載經(jīng)濟業(yè)務(wù)的所有憑證都應(yīng)按照順序統(tǒng)一、連續(xù)編號。憑證編號便于對業(yè)務(wù)的査詢,可以有效地避免記錄的重復(fù)或遺漏,同時,對于偽造或銷毀憑證試圖掩蓋的行為,也能起到一定程度的防范作用。最后,規(guī)定合理的憑證傳遞程序,明確憑證填制、審核人員的分工,完善原始憑證和記賬憑證的裝訂保管手續(xù)等。

  2.嚴格規(guī)定會計記錄的程序。

  電力企業(yè)應(yīng)在會計準則和會計制度的指導(dǎo)下,從本單位會計工作的實際出發(fā),建立合理的會計記錄程序,切實做到從填制憑證幵始,經(jīng)過登記賬簿,直至編制報表的全過程均以詳細的書面形式予以規(guī)定。同時,這一切記錄程序要有助于全面反映經(jīng)濟活動情況,及時提供業(yè)務(wù)活動中的重要信息,增強內(nèi)部管理的時效性和針對性。

  3.嚴格執(zhí)行記錄的復(fù)核工作。復(fù)核一般分為兩種,一種是將記錄與所記的財產(chǎn)相核對,即賬實核對;另一種是記錄之間的相互核對,即賬證核對、賬賬核對、賬表核對。通過對已完成的記錄進行復(fù)核,做到“證、賬、表、實”四相符,能進一步保證記錄的正確性和可靠14,因此復(fù)核工作必須嚴格執(zhí)行,不能流于形式。

  三、業(yè)務(wù)處理程序控制

  電力企業(yè)業(yè)務(wù)處理程序控制,是指管理部門為保證各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)能按一定規(guī)程有效地運作而對業(yè)務(wù)處理過程所采取的控制措施。

  內(nèi)部控制有一項基本原則,即任何一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)從發(fā)生到完成的全過程,不要由某個職員或部門單獨處理。業(yè)務(wù)處理程序控制就是根據(jù)這個原則來進行設(shè)計的。業(yè)務(wù)處理程序控制的主要措施就是將每一項業(yè)務(wù)活動都劃分為六個環(huán)節(jié),即授權(quán)、主辦、核準、執(zhí)行、記錄和復(fù)核,并將這些環(huán)節(jié)分別交給由生產(chǎn)部門、最髙管理部門、采購部門、驗收保管部門和財會部門處理。權(quán)責(zé)的劃分與協(xié)作,不僅能提髙工作效率,而旦當經(jīng)濟業(yè)務(wù)偏離既定方針和目標時能夠及時發(fā)現(xiàn)并加以糾正。

  上述三方面控制措施,在內(nèi)容上相互滲透、相互依賴,有機結(jié)合形成一個縱橫交錯的控制網(wǎng)絡(luò)。內(nèi)部會計控制正是通過這些內(nèi)容上相互依存又各具功能的控制措施的組合,發(fā)揮其應(yīng)有的控制功能。

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