會計成本核算論文范文（通用6篇）
古典文學常見論文一詞，謂交談辭章或交流思想。當代，論文常用來指進行各個學術(shù)領域的研究和描述學術(shù)研究成果的文章，簡稱之為論文。以下是小編整理的會計成本核算論文范文，希望能夠幫助到大家！
會計成本核算論文 篇1
一、會計成本核算的內(nèi)涵
會計成本核算作為企業(yè)經(jīng)營活動中的重要組成部分之一，特指企業(yè)按照會計準則和相關規(guī)定將企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中的全部費用進行跟蹤記錄，以便合理利用資金的一種活動�？茖W精確的企業(yè)會計成本核算不僅可以對企業(yè)資金流向做出細致全面的記錄，促進企業(yè)資源利用的效率最大化，更是判別企業(yè)經(jīng)營好壞的標準之一，對企業(yè)未來的發(fā)展方向和經(jīng)營策略的制定十分重要。但因為會計成本核算過程中受到很多因素的影響，導致在實際操作過程中出現(xiàn)很多問題，以下將就會計成本核算的問題及解決措施做出詳細的論述。
二、會計成本核算的問題
1、內(nèi)容不全面
一般情況下，很多企業(yè)均把會計成本核算工作重點對固定資產(chǎn)的核算上，往往容易忽視對無形資產(chǎn)的記錄和管理。但隨著經(jīng)濟的發(fā)展和對外開放政策的進一步放開，企業(yè)要在激烈的市場競爭中保持優(yōu)勢，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，必須要做好企業(yè)文化建設和信息資源儲備等無形資產(chǎn)建設。簡而言之，現(xiàn)階段很多企業(yè)的會計成本核算內(nèi)容還不夠全面詳實，沒有綜合考慮到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中所涉及到的各個影響因素，這些問題都會嚴重影響企業(yè)未來的發(fā)展。
2、方法不科學
會計是一門經(jīng)驗科學，很多人在從事會計工作時都是憑借以往的工作經(jīng)驗來進行判斷。一般來說，對于新進的員工都有專門的帶教人員告知如何進行會計成本核算工作，這樣根本沒有考慮到企業(yè)的發(fā)展情況和經(jīng)營環(huán)境的變化，很難保證核算方法的科學性與合理性。由于會計成本核算方法不科學最終導致成本核算工作因偏離事實而失去真實性和應有的價值，嚴重制約了企業(yè)經(jīng)營策略的制定和未來的發(fā)展。
3、相關制度落實不到位
每個企業(yè)無論其經(jīng)營規(guī)模大小都有一套與本企業(yè)發(fā)展相適宜的制度體系與管理策略，然而在現(xiàn)實的經(jīng)營活動操作過程中，會受到來自企業(yè)內(nèi)外眾多因素的制約，導致很多制度落實不到位。比如會計核算工作人員在進行成本核算時因為領導的意識而違背制度要求，或者因為個人的'喜歡而不按照制度規(guī)定的方法執(zhí)行，還有不按照規(guī)定的范本對資產(chǎn)進行記錄等，這些都嚴重影響了工作質(zhì)量。綜上所述，成本核算相關制度落實不到位問題是當前會計成本核算的主要問題之一。
4、缺少監(jiān)督和管理
企業(yè)會計成本核算的質(zhì)量控制按照時間順序可以分為事前控制、事中控制和事后控制三個部分，要保證每個會計核算的每個階段都嚴格按照相關制度要求進行，監(jiān)督管理制度和體系必不可少。然而現(xiàn)階段，大部分企業(yè)都缺少內(nèi)部監(jiān)管機制，國家相關部門也沒有制定明確的監(jiān)管懲罰措施，致使出現(xiàn)企業(yè)成本核算與企業(yè)實際生產(chǎn)經(jīng)營活動賬實不符等問題，不僅造成了資金的極大浪費，也影響了相關部門的正確決策。
5、會計成本核算人員素質(zhì)有待提高
作為企業(yè)會計成本核算從業(yè)人員，其專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)將直接決定工作質(zhì)量，嚴重者可能會給企業(yè)帶來負面效應，不能給領導正確決策提供有力依據(jù)，嚴重影響企業(yè)的發(fā)展。然而現(xiàn)階段，很多企業(yè)對會計成本核算人員缺乏長效的培訓機制，而且有些成本核算從業(yè)人員是由于裙帶關系得到了這個崗位，不僅不具備專業(yè)知識，更缺乏學習動力，綜合素質(zhì)有待提高。
三、會計成本核算問題的解決措施
1、對核算內(nèi)容做出全面劃定
要保證企業(yè)會計核算工作質(zhì)量，實現(xiàn)核算結(jié)果的準確、全面，需要對核算內(nèi)容做出全面劃定，明確核算內(nèi)容。并且要隨著時代的發(fā)展，根據(jù)經(jīng)濟市場情況對核算內(nèi)容進行與時俱進地對工作內(nèi)容（包括固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)）進行完善與調(diào)整，努力提高會計成本核算工作效率，為企業(yè)的快速、健康、可持續(xù)發(fā)展服務，使得企業(yè)在市場競爭中處于優(yōu)勢地位。
2、核算方法升級創(chuàng)新
會計成本核算的方法有很多，它們分別適合不同的經(jīng)營策略和范圍，使用方法和核算手段亦各不相同。如果企業(yè)的經(jīng)營活動相對簡單，那么很容易從書本或者其他企業(yè)的經(jīng)驗上學習具體的核算方法，并根據(jù)企業(yè)自身的具體情況略加改進與調(diào)整，以最終形成適合本企業(yè)發(fā)展的成本核算方法。但當企業(yè)的經(jīng)營活動比較復雜時，就需要企業(yè)管理者根據(jù)本企業(yè)的產(chǎn)品特點、服務管理體系和未來發(fā)展方向等進行全方位的綜合考慮，以最終確定具有質(zhì)量相對穩(wěn)定、方法靈活、結(jié)果可靠的會計成本核算方法，為企業(yè)順利實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營活動打好基礎。
3、完善會計成本核算制度
正所謂“沒有規(guī)矩不成方圓”，要提高會計成本核算工作質(zhì)量和效率，完善會計成本核算制度十分重要。具體來說，需要在制度中明確各部門的權(quán)利和義務，具體工作細化到個人，做到權(quán)責清晰，獎懲得當，即有利于提高工作人員的工作積極性和主動性，又有利于最終核算結(jié)果的質(zhì)量可靠。
4、建立會計成本核算監(jiān)管部門
有效的監(jiān)管部門是確保會計成本核算各項規(guī)章制度能夠落實的可靠保證。具體來說，在企業(yè)內(nèi)部和外部成立專門的成本核算監(jiān)管部門，對企業(yè)成本核算的整個過程和結(jié)果進行全方位的監(jiān)管和審查，如果發(fā)現(xiàn)問題要及時予以糾正，并配合相應的獎懲手段，提高從業(yè)人員的自覺性，堅決杜絕相似事情再次發(fā)生，提高企業(yè)資金的利用率。
5、提高核算人員的專業(yè)素質(zhì)
作為企業(yè)會計成本核算從業(yè)人員，其專業(yè)素質(zhì)直接關系到工作質(zhì)量。所以企業(yè)應重視對核算人員的再教育，通過組織定期和不定期的培訓、增加與相關領域?qū)＜覍W者的交流等方式來提高核算人員的專業(yè)素質(zhì)，并把學習效果與績效掛鉤，以提高人們學習的主動性與自覺性，為企業(yè)發(fā)展儲備足夠的人才。
四、小結(jié)
現(xiàn)如今，社會經(jīng)濟發(fā)展越來越快，市場競爭日益激烈，企業(yè)為了實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，需要針對企業(yè)中所存在的會計成本核算問題進行改進，從制度、人員、監(jiān)管等方面入手，全方位地進行調(diào)整，提高會計成本核算的質(zhì)量，為企業(yè)領導的決策提供可靠依據(jù)，最終實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。
會計成本核算論文 篇2
前言
會計成本核算是成本會計人員協(xié)助管理計劃及控制企業(yè)的經(jīng)營，并制定長期性或策略性的決策，建立有利的成本控制方法、降低成本與改良品質(zhì)。會計成本核算是一個估算，跟蹤和控制產(chǎn)品和服務成本的流程。成本核算是企業(yè)管理和財務核算中最重要，也是最復雜的問題之一。
1、 根據(jù)企業(yè)的管理特點選擇適用簡易的成本核算方法
隨著知識經(jīng)濟時代到來，企業(yè)由于受到規(guī)模、財力和人力的限制，企業(yè)內(nèi)部牽制制度、稽核制度、計量驗收制度、財務清查制度、成本核算制度、財務收支審批制度等基本制度一般不完整，不系統(tǒng)，會計基礎工作薄弱，會計信息數(shù)據(jù)采集不準確。在生產(chǎn)方面具體表現(xiàn)為：沒有專職的成本核算人員;輔助核算部門不獨立核算;車間劃分不明顯或雖明顯但傳遞手續(xù)不完善，經(jīng)常失真;車間管理人員與行政管理人員不易區(qū)分。企業(yè)的這些特點決定了他們應對成本核算方法進行簡化，使成本核算方法能適應其管理現(xiàn)實的需要;也同時決定了他們多數(shù)應使用的是實際成本法，而做不到使用標準成本法或作業(yè)成本法。
2、 會計成本核算方法的選擇
無論什么工業(yè)企業(yè)，無論什么生產(chǎn)類型的產(chǎn)品，也不論管理要求如何，最終都必須按照生產(chǎn)產(chǎn)品品種算出產(chǎn)品成本。按產(chǎn)品品種計算成本，是產(chǎn)品成本計算最一般、最起碼的要求，品種法是最基本的成本計算方法。若有需要或管理上是按訂單生產(chǎn)，可使用分批法。
3、會計成本核算相關科目設置及核算思路
不再分別設置基本生產(chǎn)成本和輔助生產(chǎn)成本兩個科目，將其合并為一個生產(chǎn)成本科目，不按產(chǎn)品設明細帳，直接設原材料、工資及福利費、電力(燃料動力)、設備費用等幾個二級明細科目對大項費用進行歸集。因為一般企業(yè)經(jīng)營范圍有限，產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及所耗原材料大致相同，除了主要原材料能歸屬到具體產(chǎn)品外，其它項目并不能歸屬到具體產(chǎn)品，核算到產(chǎn)品沒有實際意義。但當所用原料及所產(chǎn)產(chǎn)品區(qū)別較大，可以按產(chǎn)品設明細帳;也可不設，而用成本核算表代替，即所謂的以表代帳。因車間劃分不明顯或雖明顯但傳遞手續(xù)不完善，生產(chǎn)費用科目不按車間設明細帳，直接設機物料、修理費、折舊等幾個二級明細科目對車間費用進行歸集。同時因企業(yè)管理人員多參加生產(chǎn)管理，對這種由管理人員參與且發(fā)生不會太多、金額不會太大的與生產(chǎn)有關的差旅費、辦公費沒必要再設制生產(chǎn)費用——辦公旨同差旅費什么的二類科目，而是直接記入管理費用。生產(chǎn)費用月底不先進行分配，而是轉(zhuǎn)到生產(chǎn)成本科目后統(tǒng)一分配。原材料范圍在滿足需要的前提下，只把產(chǎn)品構(gòu)成比例較大的幾種做為原材料，這樣即能減少工作量 ，又因非主要原材料提前進入了成本，可起到一點避稅作用。對車間月末已領未用的原材料，酌情處理，若價值較低，歸入當月即可;若價值較高，算入下月(假退料)。廢品損失只在管理上做處理，不單獨做成本核算。若管理上或生產(chǎn)工藝上非常有必要，設自制半成品科目，否則不設。不設低值易耗品科目，直接記入生產(chǎn)費用---機物料或修理費明細科目，同時設備查帳以備管理需要;若需要設，亦采用一次攤銷法，入帳同時即進行分配。關于折舊，建議按稅法規(guī)定的年限計算，可省去納稅調(diào)整的辛苦。稅法沒有明確規(guī)定的，再參考財務制度的規(guī)定。對于在產(chǎn)品構(gòu)成中所占比重較小且數(shù)量眾多的存貨建議采用實地盤存制計算每月實際消耗量。
4、 日常工作及成本核算資料的取得
日常，成本計算離不開倉庫和車間等單據(jù)的傳遞、歸集、整理等，這就需要企業(yè)起碼有相應的管理制度。如庫房管理制度，生產(chǎn)管理制度等。生產(chǎn)過程中的各種記錄、生產(chǎn)通知單、領料單、入庫單等資料要及時轉(zhuǎn)交會計部門。日常發(fā)生的與生產(chǎn)有關的費用歸入生產(chǎn)成本或制造費用科目。月底，計提折舊，結(jié)轉(zhuǎn)制造費用科目到生產(chǎn)成本科目。取得原材料庫月報表，先比對已入財務帳原材料與庫房所報購入數(shù)量是否有出入，若有應屬發(fā)票未到者，要估價入帳。原材料發(fā)出采用加權(quán)平均法。取得工資相關資料，計提工資及福利費。由生產(chǎn)車間相關部門提供各工序在產(chǎn)品數(shù)量及完工程度。
5 、成本費用分配方法
成本費用分配原則：分配方法要符合企業(yè)自身的生產(chǎn)技術(shù)條件，要能體現(xiàn)受益原則;分配標準的.選擇原則上強調(diào)所選擇的標準與待分配的費用之間有一定聯(lián)系，并且容易取得;能分清受益對象的直接記入，分不清的按一定標準記入。具體方法：能直接歸屬到某產(chǎn)品的原材料等大項費用直接歸入相應產(chǎn)品;其它成本費用一律采用產(chǎn)值比例法分配，即按各產(chǎn)品的產(chǎn)值占總產(chǎn)值的比例進行分配。
6、 個人對此會計成本核算法的評價
核算基本準確，能滿足成本分析的需要，但不夠精確;產(chǎn)品約當產(chǎn)量估計不夠準確，這也是成本核算中的通病。產(chǎn)值比例法未見哪本會計著作上有記載，感覺沒有理論依據(jù)，適用范圍也不太廣，主要適用于已做過詳細成本核算、產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及所耗原材料大致相同的企業(yè)。不過我認為其有一定的科學性，雖然其同工時比例法、工資比例法、材料比例法原理不一樣，效果卻相近。
7 、會計成本核算的幾個相關問題
會計成本核算最核心的是了解企業(yè)的生產(chǎn)流程和各個關鍵的工序，了解車間最新的生產(chǎn)情況，月底通過編制成本核算報表將財務與業(yè)務結(jié)合，及時地分析每個月的成本波動，坐在辦公室每天進行核算是沒有什么實際意義的。成本核算不只是財務部門、財務人員的事情，而是全部門、全員共同的事情。一是成本核算需要生產(chǎn)車間、技術(shù)部門、采購部門等多部門的配合;二是計算出的成本是否合理，不但需要財務部門的自我評價和時間的驗證，還需要生產(chǎn)、技術(shù)等部門的評價，讓生產(chǎn)等部門對自己計算出的結(jié)果做個論證等，是非常有必要的。有時僅靠財務部門自己檢查有時難以發(fā)現(xiàn)問題的。成本會計事務可以接受成本會計理論的指引，但要突破相關理論的束縛，不要局限在成本會計理論的框框里面，最好的成本會計核算和管理體系就是最貼近企業(yè)生產(chǎn)流程的核算體系,這樣才能反映本公司的生產(chǎn)管理特點,每一個企業(yè)的生產(chǎn)特點都有其特殊性,管理層在不同的角度有著不一樣的關注點,所以在確定整體思路的前提下,成本核算體系要有一定的可變性，關鍵的要在成本理論的指導下解決管理層關心的問題，將業(yè)務和財務相結(jié)合。我國現(xiàn)行的所得稅法是重損益而輕資產(chǎn)，即對期間損益作了大量詳細的禁止性或限制性規(guī)定而對資產(chǎn)價值及生產(chǎn)成本的計量卻缺乏相應的規(guī)定。可是資產(chǎn)最終會通過折舊、攤銷、銷售等方式轉(zhuǎn)化為期間費用，現(xiàn)在的資產(chǎn)價值即是今后的期間費用的來源和依據(jù)，在我國的成文法中法無禁止即為合法，稅法既然沒有對相關的資產(chǎn)計量作禁止或限制性規(guī)定，那么會計功夫的深淺就會決定今后期間費用的多少，而會計本身就是介于藝術(shù)和科學之間的一門學科，它離不開估計、判斷，這為企業(yè)納稅提供了廣闊的選擇空間。因此現(xiàn)行稅法重損益而輕資產(chǎn)計量的做法無異于開門閉窗。這也為在成本核算這方面提供了足夠的籌劃空間。
8、 結(jié)束語
根據(jù)企業(yè)自身的特點選擇適合的會計成本核算方式，確定成本核算思路，取得成本核算資料和費用分配方法，同時應注意會計成本核算幾個相關的問題，確保成本核算質(zhì)量，為管理層提供有價值的數(shù)據(jù)，為企業(yè)效益的提高做貢獻。
會計成本核算論文 篇3
1．目前企業(yè)會計成本核算中存在的問題
1．1目前企業(yè)的會計成本核算方法缺乏科學性
企業(yè)的會計成本核算可以采用多種方法進行，但是考慮到具體國情和市場條件，分步法和品種法在我國的企業(yè)會計成本核算中應用的比較多。我國企業(yè)的會計成本核算辦法與經(jīng)濟十分發(fā)達的西方國家相比，手法相對比較落后，方法缺乏科學性，主要表現(xiàn)在以下幾點:第一，成本核算方法的運用不夠靈活。很多企業(yè)在進行會計成本核算時，不考慮企業(yè)的實際情況，只會死搬硬套固定模式。在核算辦法與企業(yè)實際情況發(fā)生沖突時，沒有及時的對核算策略做出有效的調(diào)整和改變，導致成本核算出現(xiàn)不準確的結(jié)果，誤導了企業(yè)的決策者，增大了決策失誤出現(xiàn)的可能性。其次，企業(yè)會計成本核算的管理者沒有對核算工作給予足夠的重視，工作態(tài)度不夠嚴謹和認真，導致企業(yè)產(chǎn)品的供求出現(xiàn)問題，造成成本的浪費和資源的分配不均，嚴重制約公司的發(fā)展。
1．2目前的會計成本核算工作沒有實現(xiàn)核算內(nèi)容的全覆蓋
首先，成本核算工作權(quán)責不明。由于很多企業(yè)管理者沒有認識到成本核算在企業(yè)運行中所發(fā)揮的作用，所以有的企業(yè)雖然有會計成本核算這個部門，但是卻形同虛設。管理層既沒有下達明確的命令，也沒有設定具體的核算目標，致使核算人員對于工作無處下手，效率低下。有的工作人員甚至把往年的成本直接作為今年的數(shù)據(jù)使用，缺乏真實性和有效性。第二，由于對成本合算的認識不夠準確，很多企業(yè)的成本核算只包括具體的實物成本核算，并沒有把企業(yè)的無形資產(chǎn)(比如人力資源)納入核算的范圍之內(nèi)。對于產(chǎn)品的成本核算沒有把生產(chǎn)之前和生產(chǎn)之后的成本消耗算進去，造成核算的結(jié)果不夠科學和全面。
1．3核算工作人員的素質(zhì)有待提高
一些企業(yè)規(guī)模較小，招聘的成本核算人員素質(zhì)不夠高，在開展實際的成本核算工作時，缺乏理論知識的支撐，無法保證成本核算工作的質(zhì)量和效率。另外，很多企業(yè)在進行招聘時，只看重工作經(jīng)驗，招納的多是經(jīng)驗豐富的老會計。但是有一利也有一弊，雖然老會計對成本核算工作比較熟悉，會比新手更快進入工作狀態(tài)，但是有一點需要注意的是，老會計的工作方法比較傳統(tǒng)，有時候會憑經(jīng)驗做事，按照自己原有的核算方法進行，核算效果與企業(yè)的真實情況不匹配，無法準確反應企業(yè)的實際情況，增大核算存在的誤差，出現(xiàn)結(jié)果失真的情況，給企業(yè)造成經(jīng)濟損失。
1．4企業(yè)會計成本核算中缺乏有效的審查
通常來說，成本核算要求核算人員在生產(chǎn)之前就必須做好費用分配工作，在產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中則要注意做好資料整理與核算的部分。然而，在企業(yè)內(nèi)部，由于企業(yè)管理者的成本核算意識比較薄弱，沒有認識到審查工作的必要性和重要性，對于成本核算工作缺乏有效的監(jiān)督和審查，核算結(jié)果往往大于預算結(jié)果，很容易造成企業(yè)資源的浪費，損害了企業(yè)的長遠利益。
2．提高企業(yè)會計成本核算水平的對策分析
2．1必須明確會計成本核算的范圍，實現(xiàn)核算的全面化
在企業(yè)實施會計成本合算的過程中，必須要對于企業(yè)的成本核算工作有一個全面的認識，保證核算結(jié)果的合理性。這就必須按照規(guī)定重新定義各種資產(chǎn)以及損耗，將企業(yè)的無形資產(chǎn)納入成本核算的范圍之內(nèi)，并且注意做好對于無形資產(chǎn)的核算工作。成本核算的相關人員和管理部門必須做好強化策略和培訓工作，推動成本核算工作方式的更新和升級，處理好成本核算和公司整體核算的關系，重視成本核算工作，加強管理力度。在企業(yè)的具體成本核算中，要注意核算的全方位性，促進核算結(jié)果更加合理化。由于無形資產(chǎn)具備更新速度快和反復利用的.特征，計入時要注意實行具象化攤銷，加強對于攤銷的彈性限期的重視程度。核算人員必須注意區(qū)分每種不同的入賬模式，加強無形資產(chǎn)的核算工作管理。核算時還要注意實行綠色核算，注意保護環(huán)境，兼顧企業(yè)的經(jīng)濟效益和環(huán)境影響，促進企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展。在成本核算中要盡量明確環(huán)境成本，并做出科學預估，對可能出現(xiàn)的污染懲處以及其他必要開支做好預先評判，在企業(yè)運行過程中重點實施監(jiān)督和控制，盡力將可能的損失降到最低，保障企業(yè)的經(jīng)濟效益和外部形象，提升企業(yè)的品牌價值、增加無形資產(chǎn)，促進企業(yè)長遠發(fā)展。
2．2選擇科學的成本核算辦法
會計成本核算經(jīng)過多年的不斷發(fā)展完善，核算辦法有很多，但是并不是每一種核算辦法都是放之四海而皆準的，由于企業(yè)的實際情況不同，核算辦法的運用必須注意具體情況具體分析，企業(yè)要注意選擇和甄別。企業(yè)在對核算辦法進行選擇的時候，要注意權(quán)衡企業(yè)的初衷和發(fā)展目的，以實現(xiàn)企業(yè)的長遠發(fā)展為依據(jù)，注意企業(yè)目前的財務狀況和核算實踐，因地制宜的選擇最適合自己企業(yè)的成本核算辦法，促進企業(yè)的會計成本核算更好的為企業(yè)的發(fā)展服務。
2．3提升成本核算人員的業(yè)務水平和整體素質(zhì)
要想使企業(yè)獲得最大限度的經(jīng)濟利益，除了提高產(chǎn)品的質(zhì)量、做好企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，加快企業(yè)商品的更新速度之外，還必須采用先進的管理手段，加強技術(shù)的不斷創(chuàng)新。成本核算管理是加強企業(yè)管理的重要內(nèi)容之一，核算人員的工作態(tài)度和業(yè)務能力直接關系到核算結(jié)果是否科學。成本核算結(jié)果作為企業(yè)決策的重要參照和決策依據(jù)，對于企業(yè)以后的發(fā)展規(guī)劃的制定有著不可預估的影響，因此，成本核算的結(jié)果應盡可能的貼近實際，減小誤差。成本核算工作性質(zhì)特殊，牽扯到金錢和企業(yè)的切身利益，對于核算工作從業(yè)者的業(yè)務水平和職業(yè)道德要求更高。核算人員應嚴格要求自己，按照規(guī)定標準進行核算工作，認真的對待自身工作。核算操作人員的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)的提高，除了企業(yè)員工要嚴格規(guī)范自己的行為之外，企業(yè)也擔負著對員工的督導和監(jiān)管責任:要注意對員工的業(yè)務培訓和思想教育，幫助核算工作人員樹立正確的工作觀念，保障成本核算工作能夠有效開展。
3．結(jié)語
在企業(yè)不斷壯大發(fā)展規(guī)模的情況下，必須加強成本控制，對成本核算做出合理的調(diào)整。企業(yè)會計成本的核算工作對于降低企業(yè)的管理成本有著十分重要的意義，對于企業(yè)未來的發(fā)展前途影響意義更使深遠，會計成本核算在企業(yè)的正常運行中占據(jù)十分重要的地位。
會計成本核算論文 篇4
摘要：
茶葉生產(chǎn)經(jīng)營過程的特殊性，使其會計成本核算與其它企業(yè)有所區(qū)別。會計成本核算是企業(yè)成本管理的重要內(nèi)容，通過成本審核確認能夠系統(tǒng)了解產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的成本支出結(jié)構(gòu)，控制成本支出規(guī)模，為資源配置提供科學依據(jù)，進而帶來更多利潤，增加企業(yè)財富�；诖�，本文從會計核算成本的基本內(nèi)容出發(fā)，對茶葉生產(chǎn)經(jīng)營中的會計成本核算項目進行闡述，并結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營過程中會計成本核算問題，探究相應的成本核算對策。
關鍵詞：
茶葉企業(yè)；生產(chǎn)經(jīng)營；會計成本核算
會計成本核算是把一定時期內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中所發(fā)生的費用，按其性質(zhì)和發(fā)生地點，分類歸集、匯總、核算，計算出該時期內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營費用發(fā)生總額和分別計算出每種產(chǎn)品的實際成本和單位成本的管理活動。對于茶葉企業(yè)而言，通過系統(tǒng)的會計成本核算能夠了解茶葉生產(chǎn)經(jīng)營中的不足，找到合理的成本管理方法，更加全面有效地分析茶葉生產(chǎn)成本結(jié)構(gòu)，進而為決策者提供系統(tǒng)的會計信息支持。
1、茶葉生產(chǎn)經(jīng)營中的會計成本核算內(nèi)容
做好成本管理是市場經(jīng)濟條件下任何企業(yè)面臨的頭等大事。對于茶葉企業(yè)而言，在生產(chǎn)經(jīng)營中明確成本項目，能夠推動會計成本核算的不斷完善。具體來講，茶葉生產(chǎn)經(jīng)營中的會計成本核算內(nèi)容主要包括：第一，種植成本，即茶葉在生產(chǎn)過程中需要的種苗、肥料、水分、農(nóng)藥以及人工等都需要計入種植成本，對于一些沒有獨立種植園的企業(yè)，購買茶葉成本也應該納入種植成本。第二，人工成本，即在整個生產(chǎn)經(jīng)營鏈條中投入的人工工資，如茶葉的初加工、深加工、管理等方面的成本。第三，設備成本，即茶葉生產(chǎn)中設備的購置、折舊、維修等成本，如茶葉收割機、殺青機、運輸設備等。第四，營銷費用，即企業(yè)在銷售茶葉中產(chǎn)生的費用支出，如廣告費用、營銷人員工資、服務費等。第五，管理費用，即企業(yè)在運行中發(fā)生的一些管理事務費用，例如管理人員工資、招待費用、房屋租賃等，當然從大的成本范圍講，除去銷售和財務費用，大部分茶葉生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)都應該被納入到管理成本中來。第六，財務費用，即企業(yè)為籌集生產(chǎn)經(jīng)營所需資金等發(fā)生的費用，如利息凈支出、匯兌凈損失、貸款手續(xù)費等。
2、茶葉生產(chǎn)經(jīng)營中的會計成本核算的相關對策
2.1存在問題
隨著企業(yè)成本管理體系的逐步建立，茶葉企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，對會計成本核算的重視程度也逐漸提高。但是實際核算中面臨的問題依舊突出。首先，核算內(nèi)容比較混亂，在茶葉生產(chǎn)過程中，人工成本占據(jù)一定比重，但是對于哪些能夠納入到人工成本核算，那些屬于管理費用，企業(yè)缺乏系統(tǒng)的規(guī)定，常常出現(xiàn)會計賬目混亂，人工成本核算與實際支出不符的情況。其次，核算項目設置不合理，存在著一些項目重疊的情況，對于人工成本、運輸成本、采購成本等項目的核算缺乏科學性，使得成本核算信息缺乏真實性，難以為企業(yè)決策提供合理依據(jù)。第三，資料信息不完善，尤其是對于一些中小茶葉企業(yè)而言，生產(chǎn)經(jīng)營成本在生成過程中缺乏完整的原始憑證，使得會計成本核算的推進遇到障礙，甚至出現(xiàn)會計信息失真的問題。第四，會計管理人員素質(zhì)欠缺，無論是在專業(yè)素質(zhì)上還是職業(yè)道德方面均難以勝任成本核算工作。針對這些問題，茶葉企業(yè)要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展就應該對會計成本核算工作做出系統(tǒng)規(guī)范。
2.2相關對策
2.2.1轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)理念，建立健全會計成本核算體系隨著社會經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展，傳統(tǒng)會計核算工作與企業(yè)成本管理需要之間的矛盾逐漸凸顯。因此，茶葉企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中，應積極調(diào)整會計理念，為成本核算提供科學指導，以推動會計成本核算體系的不斷完善。在會計成本核算體系的建立中，茶葉企業(yè)首先要完善生產(chǎn)流程，對成本控制中的重點環(huán)節(jié)、重點問題進行會計分析，以確保生產(chǎn)過程中各類資源的合理的歸集與分配；其次，根據(jù)會計成本核算理念的指導，制定核算指標，并確定分析流程，管理者在全面了解了茶葉生產(chǎn)成本之后，應根據(jù)成本的歸集與分配方案，對生產(chǎn)周期中的茶葉生產(chǎn)生產(chǎn)情況進行量化處理，以保證成本核算指標能夠有效衡量成本價值，確保成本核算過程的規(guī)范化、指標化；第三，對茶葉以及相關產(chǎn)品進行定期盤點，及時清理與生產(chǎn)過程成本核算內(nèi)容不相符的項目，確保成本投入與實際核算內(nèi)容匹配；最后，編制茶葉生產(chǎn)經(jīng)營過程的會計成本核算分析報告，對茶葉生產(chǎn)成本的變動、產(chǎn)量的變動等信息進行深入分析，利用更加直觀的數(shù)據(jù)模型呈現(xiàn)出來，為成本管理工作提供科學依據(jù)。
2.2.2根據(jù)茶葉生產(chǎn)經(jīng)營特點，確定成本核算方法在茶葉生產(chǎn)經(jīng)營過程中，企業(yè)不應該盲目照搬其他產(chǎn)品經(jīng)營中的成本核算方法，而是應該根據(jù)自身的經(jīng)營特點，設計科學適用的核算方法，以體現(xiàn)具體問題具體分析的辯證理念，確保會計成本核算項目對茶葉生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的.覆蓋。例如有的茶葉企業(yè)擁有自己的種植園，而種植園中不同操作環(huán)節(jié)的員工工資應被納入到茶葉成本中來；而對于沒有獨立種植園的企業(yè)，則應該將采購過程、運輸過程中的各項成本納入到會計核算中來。隨著現(xiàn)代經(jīng)濟的不斷發(fā)展，茶葉企業(yè)在轉(zhuǎn)型中逐漸由傳統(tǒng)的生產(chǎn)導向型模式向顧客導向型模式轉(zhuǎn)變；在擴大生產(chǎn)規(guī)模的過程中，茶葉產(chǎn)品種類以及相關副產(chǎn)品也逐漸增加。為確保成本核算的合理性，企業(yè)應根據(jù)不同茶葉的類型進行分別核算，并通過與市場中同類產(chǎn)品的比較，明確生產(chǎn)成本，進而適當調(diào)整成本核算方法，提高市場競爭能力。
2.2.3注重會計人才培養(yǎng)，強化成本核算意識會計從業(yè)人員作為運用會計成本核算方法，落實成本管理措施的主體，其綜合素質(zhì)對于茶葉生產(chǎn)經(jīng)營成本的控制具有直接作用。因此，茶葉企業(yè)在成本管理中應加強對會計從業(yè)人員的培養(yǎng)，提高其成本意識，用專業(yè)素養(yǎng)為管理者提供完整、可靠的成本核算信息。在人才培養(yǎng)過程中，企業(yè)應明確會計人員的職業(yè)定位，從知識結(jié)構(gòu)上提出更高的要求，打破傳統(tǒng)會計從業(yè)人員單純具備會計或財務管理方面知識的局限，從法律、經(jīng)濟、審計、計算機等多方面入手，塑造適合茶葉企業(yè)長遠發(fā)展的復合型人才；建立系統(tǒng)完善的職業(yè)培訓體系，為會計人員實現(xiàn)再教育，形成終身學習意識和能力提供條件；完善職業(yè)考核，茶葉企業(yè)無論是在人員招聘過程中，還是業(yè)務考核過程中，都應該利用競爭機制，對會計人才進行科學選拔，利用優(yōu)勝劣汰的管理機制促使會計人員不斷提高自身素質(zhì)；加強職業(yè)道德建設，增強法律意識，明確會計行業(yè)特點，培育良好的企業(yè)文化，同時加強會計監(jiān)督，培養(yǎng)一支嚴于律己，克己奉公的專業(yè)隊伍。
2.2.4完善企業(yè)管理結(jié)構(gòu)，提高內(nèi)部控制效果良好的內(nèi)部控制體系能夠為茶葉企業(yè)的會計成本核算提供必要的條件。在茶葉生產(chǎn)過程中，某一環(huán)節(jié)的費用支出是否合理，是否能夠在預算范圍內(nèi)、在良好的內(nèi)部控制中得到體現(xiàn)，并在成本控制失效之后，進行嚴格追責，這對于完善會計管理體系，提高茶葉企業(yè)內(nèi)部資源配置效率具有重要意義。茶葉企業(yè)在內(nèi)部控制建設中，首先要構(gòu)建完善的內(nèi)部控制體系，從崗位設置、職責劃分，到隊伍建設、制度落實等方面應作出系統(tǒng)規(guī)定，明確內(nèi)部控制細節(jié)，完善內(nèi)部控制流程，對于成本管理實現(xiàn)系統(tǒng)化、程序化控制；其次，注重風險管理，成本控制失效意味著茶葉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營風險的增加，因此，企業(yè)內(nèi)部應針對各環(huán)節(jié)建立風險評估機制，將成本控制能力作為衡量風險系數(shù)的主要標準，合理確定風險應對策略，以提高風險防范能力；第三，完善執(zhí)行體系，提升控制能力，對于會計成本核算而言，茶葉企業(yè)應建立管理流程，按程序操作，提高責任管理意識，避免人為因素對成本核算管理工作的影響，進而在執(zhí)行中實現(xiàn)有效的制約與平衡。
3、結(jié)束語
綜上所述，茶葉企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，引入科學完善的會計成本核算方法，不僅能夠加強成本管理效果，提高資源配置效率，更能夠推動茶葉企業(yè)的的轉(zhuǎn)型與發(fā)展。目前在會計成本核算方面，茶葉企業(yè)依然存在著會計資料不完整、人員素質(zhì)不高、核算方法不完善等問題，探究科學有效的成本核算方法是企業(yè)謀求轉(zhuǎn)型.推動發(fā)展的重要動力。
參考文獻
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會計成本核算論文 篇5
一、企業(yè)會計核算中成本核算的現(xiàn)狀
1.沒有科學合理的成本核算理念
當前企業(yè)的生產(chǎn)方式發(fā)生了變化，生產(chǎn)產(chǎn)品的時間逐漸縮短，企業(yè)制造成本消耗也逐漸降低，但是目前我國企業(yè)的會計成本核算依舊使用傳統(tǒng)的方式，工作的主要精力還集中在產(chǎn)品的生產(chǎn)制造上，企業(yè)的真實成本不能有效地反映。而且企業(yè)對企業(yè)內(nèi)的無形資產(chǎn)重視程度不夠，不能及時的調(diào)整和處理無形資產(chǎn)，也沒有反映在賬面上，使得這些無形資產(chǎn)的成本消耗在生產(chǎn)經(jīng)營中被沖銷，不利于企業(yè)無形資產(chǎn)的成本核算。
2.成本核算的內(nèi)容不全面
目前企業(yè)的資產(chǎn)管理計量不科學，企業(yè)的會計核算人員不能對土地、自然資產(chǎn)等進行科學準確的計量，資產(chǎn)負債中并沒有這些記錄。但是這些資產(chǎn)都是屬于企業(yè)控制的，科學合理的管理能夠使企業(yè)實現(xiàn)良好的經(jīng)濟效益。但是目前不全面的成本核算使得企業(yè)的經(jīng)濟利益受到了嚴重的損失。同時當前科學技術(shù)、信息資源也是企業(yè)的重要資產(chǎn)，這些資產(chǎn)的.消耗也應計入到企業(yè)的成本構(gòu)成中，但實際上這些資產(chǎn)都被納入到企業(yè)的管理費用中，不能適應成本核算的實際含義。
3.成本核算方法不科學
傳統(tǒng)的企業(yè)成本核算方式已經(jīng)不能滿足當前企業(yè)發(fā)展的實際需要，企業(yè)管理人員依舊注重經(jīng)濟效益的實現(xiàn)，成本核算被忽視。傳統(tǒng)的企業(yè)成本核算方式嚴重制約了企業(yè)成本核算工作的全面開展，使企業(yè)的經(jīng)濟效益受到了損失，不利于企業(yè)競爭力的提升。企業(yè)應根據(jù)自身的實際情況選擇合適的成本核算方法。目前企業(yè)使用的主要核算方法有分步法和品種法。成本核算中分批法的使用比較少，成本核算時的隨意性比較強，成本核算人員對核算方法了解不夠全面，不能明確生產(chǎn)經(jīng)營中的復雜性，還有些成本核算人員利用自己的職權(quán)私自調(diào)整成本以謀取個人利益，使企業(yè)的會計成本信息不真實，不利于企業(yè)經(jīng)營決策的制定。
二、企業(yè)會計核算中成本核算的有效對策
1.樹立正確的成本核算理念
企業(yè)管理中，企業(yè)會計成本核算是十分重要的組成部分，對于促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，強化自身競爭力具有十分重要的作用。企業(yè)應樹立正確的成本核算理念，在企業(yè)的經(jīng)營管理中實現(xiàn)良好的成本核算，應將企業(yè)成本核算的理念落實到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中，要求企業(yè)的會計以及管理人員都積極參與到成本核算中。做好成本核算的宣傳工作，強化企業(yè)的納稅意識，能夠根據(jù)相關的會計準則以及法律規(guī)范進行成本核算，明確成本核算對于促進企業(yè)發(fā)展的重要意義。做好企業(yè)的管理工作，實現(xiàn)企業(yè)成本核算管理與經(jīng)營管理有機結(jié)合，科學全面的分析產(chǎn)品價值鏈，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部以及外部的全面成本控制，使企業(yè)的生產(chǎn)成本降低，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
2.實現(xiàn)全面的成本核算
在企業(yè)進行成本核算時，要保證成本核算的科學全面，將企業(yè)的無形資產(chǎn)歸入到企業(yè)的成本核算中，保證企業(yè)成本核算的完整。做好企業(yè)無形資產(chǎn)的分類，不同的無形資產(chǎn)使用不同的入賬方式，使企業(yè)產(chǎn)品成本中包含無形資產(chǎn)的價值，由于知識等無形資產(chǎn)是可以重復使用的，并且更新的速度比較快，因此可以進行彈性攤銷，在對環(huán)境成本進行核算時，也需要將環(huán)境成本納入到成本核算中，并添加綠色成本項目的部分，強化企業(yè)的環(huán)保意識，促進企業(yè)實現(xiàn)良好、和諧的發(fā)展。成本核算時，需要明確資本化的環(huán)境成本支出，重點監(jiān)督控制不會增加企業(yè)經(jīng)濟效益、環(huán)境罰款等。
3.采用科學的成本核算方法
為了實現(xiàn)科學的成本核算，企業(yè)應采用合理的成本核算方法，促進會計成本核算水平和質(zhì)量的提升。企業(yè)的會計成本核算方法有很多種，如分步法、品種法、分批法等，企業(yè)應根據(jù)自身發(fā)展的實際情況選擇合適的會計成本核算方法，還可以將多種成本核算方法進行重新組合，實現(xiàn)綜合利用，促進會計成本核算效果和質(zhì)量的提升。當前社會經(jīng)濟快速發(fā)展，企業(yè)為了強化會計成本核算的效果，還應不斷創(chuàng)新成本核算的方法，保證會計成本核算更加科學、規(guī)范。強化基礎性的企業(yè)成本核算，保證企業(yè)會計成本核算方法更加專業(yè)化。
4.提高成本核算人員的素質(zhì)能力
在企業(yè)的會計成本核算中，會計核算人員是成本核算的主要人員，會計核算人員的素質(zhì)能力將在一定程度上影響著企業(yè)會計成本核算的質(zhì)量和效果。因此為了實現(xiàn)科學全面的會計成本核算，就應努力提高會計核算人員的素質(zhì)能力，建立高素質(zhì)的會計核算隊伍。企業(yè)在招聘會計核算人員時要更加規(guī)范，制定科學的人才招聘選撥制度以及考核機制，保證人才的高水平。并組織企業(yè)的會計核算人員進行學習培訓，強化他們的專業(yè)知識和業(yè)務能力，提升職業(yè)道德和責任意識，使會計核算人員具有一定的歸屬感。企業(yè)還應建立完善的激勵機制，提高會計核算人員的工作積極性和主動性，能夠認真的進行會計成本核算，保證企業(yè)會計核算工作的順利完成。
三、結(jié)束語
科學的會計成本核算能夠減少企業(yè)的成本支出，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，企業(yè)應加強對會計成本核算的認識和重視程度，樹立正確的成本核算理念，明確成本核算的內(nèi)容以及方法，強化會計核算人員的素質(zhì)能力，使企業(yè)的會計成本核算落實到具體的工作中，保證企業(yè)經(jīng)濟效益的實現(xiàn)，強化企業(yè)競爭力。
會計成本核算論文 篇6
一、企業(yè)會計成本核算在企業(yè)中的位置
企業(yè)只有在發(fā)展的過程中使成本得到有效的降低，保證成本核算的準確性和真實性，才能夠在日漸激勵的企業(yè)競爭中站穩(wěn)腳步，同時還可以收獲意想不到的效益。企業(yè)會計成本核算不但可以使企業(yè)的生產(chǎn)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)得到改善，使企業(yè)在生產(chǎn)過程中減少成本浪費，還能夠使原材料消耗現(xiàn)象有效的降低，從而節(jié)省材料。企業(yè)成本核算能有效地使企業(yè)資源優(yōu)化配置，使社會資源得到節(jié)省，保證企業(yè)綠色經(jīng)濟的發(fā)展模式得到長久性的發(fā)展。企業(yè)會計成本核算直接影響著企業(yè)經(jīng)營成果的分配。和簡單的財務收入核算工作相比，成本是通過企業(yè)成本核算工作才能夠順利進行，假如在核算過程中方式和內(nèi)容出現(xiàn)差錯，將會給企業(yè)帶來巨大的損害。
二、企業(yè)會計成本核算存在的不足
1.企業(yè)人員對會計成本核算的了解不夠�，F(xiàn)階段，企業(yè)會計成本核算工作中存在最大的缺陷就是員工沒有深入了解會計成本核算的有關知識，認識不到成本核算在企業(yè)中的重要意義，因此在日常工作中對成本核算工作的重點認識不清，從而易造成嚴重的工作失誤，加重成本負擔。這樣不但使企業(yè)的成本超出了平均數(shù)值，同時也影響了成本核算的準確性，給企業(yè)帶來非常大的損失。想要使問題得到有效解決必須增強員工對會計成本核算的認知能力，并加強對員工相關知識的教導，通過對自身能力的提升來強化企業(yè)的競爭能力，使企業(yè)處于不敗之地。
2.會計成本核算范圍狹小。隨著競爭力的日漸增強，我國多數(shù)企業(yè)在進行會計成本核算時，通常只重視對有形資產(chǎn)的核算，而忽略了無形資產(chǎn)，后果很嚴重。由于企業(yè)對發(fā)展過程無形資產(chǎn)的忽視，導致工作人員在進行會計成本核算時偏向于片面化，從而不能保證成本核算的準確性。在進行會計成本核算時，多數(shù)的企業(yè)都會將管理經(jīng)費歸納到企業(yè)無形資產(chǎn)中去，這就造成了企業(yè)會計成本核算內(nèi)容不夠全面和真實。
3.會計成本核算采用方式得不到理想效果。由于日漸激烈的市場競爭，多數(shù)的企業(yè)都發(fā)生了市場轉(zhuǎn)移，可是企業(yè)自身包含的生產(chǎn)方式卻沒有隨之更改。企業(yè)在進行會計成本核算時依然運用計劃經(jīng)濟體制中包含的品種法和分步法，已經(jīng)跟不上企業(yè)現(xiàn)在的發(fā)展需求。況且企業(yè)會計成本核算存在一定的隨意性，企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀也處于搖擺不定，部分企業(yè)在選擇會計成本核算方式時，沒有結(jié)合自身的發(fā)展需求，同時也沒有全面了解會計核算方式的使用方法，導致企業(yè)不能順利的發(fā)展。
三、改善企業(yè)會計成本核算的有效措施
1.對企業(yè)人員大力宣傳成本核算工作。如果不能保證企業(yè)工作人員對會計成本核算工作的深入認識，將會給企業(yè)帶去很大的損失。這就需要企業(yè)在進行相關人員招聘時，要通過嚴格的審核和培訓，企業(yè)領導人員要對此高度關注。如果企業(yè)對會計成本核算有關內(nèi)容進行充實創(chuàng)新，不管是處于什么職位的人員都要進行大力傳揚有關會計成本核算的意識，使整體人員的工作水平和能力得到有效提升，專業(yè)知識也得到有效提高，從而保證企業(yè)可以獲取更多的利益和財富。企業(yè)在普通生產(chǎn)過程中，領導人員應運用多樣化的.形式大力宣傳成本核算工作，對會計準則和有關機制認真執(zhí)行，養(yǎng)成良好的工作習慣。同時，企業(yè)領導人員對自身的管理水平也要進行不斷提高，加深對管理知識的了解，從而使自身管理水平得到提升。
2.合理整理，保證會計成本核算信息的條理。隨著社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展，現(xiàn)如今大部分的企業(yè)對會計成本核算工作都不具備專業(yè)性，造成了成本核算內(nèi)容混亂不堪，極不條理。此外，由于企業(yè)在進行會計成本核算過程中會出現(xiàn)很多因素影響，這就需要企業(yè)會計成本核算工作人員將有關的不同核算內(nèi)容進行合理的整理匯總，建立一個有條理的系統(tǒng)。如今會計成本核算不規(guī)范條理的現(xiàn)象越來越嚴重，怎樣將這一問題有效改善呢？企業(yè)必須保證成本的完整，其中包含了有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn)。企業(yè)在進行生產(chǎn)和經(jīng)營的過程中，要對會計成本核算工作內(nèi)容進行合理的規(guī)整，保證有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn)具有同等位置，保證有形資產(chǎn)中的成本花費與無形資產(chǎn)的花費成正比。
3.運用合理有效的會計成本核算方式。每個企業(yè)自身都具有自己的經(jīng)營模式，同樣企業(yè)會計核算的方式也就多種多樣，不同的核算方式都會有不同的效果，用在不同的工作環(huán)境中。在實際的生產(chǎn)過程中，企業(yè)應結(jié)合自身的特征選擇能夠推進企業(yè)發(fā)展的核算方式。企業(yè)在選擇成本核算方式時應科學準確的進行選擇，以便減少核算過程中的浪費現(xiàn)象，保證核算結(jié)果的有效性和準確性，是企業(yè)在發(fā)展過程中占據(jù)領先地位�？墒瞧髽I(yè)在產(chǎn)品生產(chǎn)時會有很多的因素，這就需要選擇多種核算方式進行，而且在對核算方式確定后就不容易選擇別的方式，這樣就可以保證成本核算的統(tǒng)一性，同時還能進行有效的對比。
四、結(jié)語
企業(yè)會計成本核算工作不管是在現(xiàn)在還是在未來都是一項十分重要的工作，想要將企業(yè)會計成本核算的有效性進行提升，不僅需要通過企業(yè)會計部門員工的參與，同時也需要企業(yè)所有人員的共同參與才能完成。要對企業(yè)會計成本核算的內(nèi)容進行不斷的完善，對成本核算的方式不斷的改善，企業(yè)才可以在日漸激烈的市場競爭中占據(jù)有利的位置，保證企業(yè)的長久性發(fā)展。
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