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論商務(wù)英語專業(yè)面臨的主要問題與對策
商務(wù)英語是以適應(yīng)職場生活的語言要求為目的，內(nèi)容涉及到商務(wù)活動的方方面面。商務(wù)英語課程不只是簡單地對學(xué)員的英文水平、能力的提高，它更多地是向?qū)W員傳授一種西方的企業(yè)管理理念、工作心理，甚至是如何和外國人打交道，如何和他們合作、工作的方式方法，以及他們的生活習(xí)慣等，從某種程度上說是包含在文化概念里的。
摘要：職業(yè)學(xué)校商務(wù)英語專業(yè)是許多職業(yè)學(xué)校的重要專業(yè)，對它所面臨的急待解決問題的探討是新時期職業(yè)教育發(fā)展的需要。這不僅有利于英語專業(yè)的發(fā)展，也便于從教人員更好的開展學(xué)科教學(xué)。
關(guān)鍵詞：商務(wù)英語專業(yè);對策;問題
一、培養(yǎng)目標(biāo)認(rèn)識問題
市場經(jīng)濟(jì)的全球化對人才規(guī)格提出了更高的要求，它迫使我們?nèi)瞬排囵B(yǎng)走“復(fù)合型人才”培養(yǎng)之路。2000年3月正式頒布實施的新《中等職業(yè)學(xué)校商務(wù)英語專業(yè)教學(xué)大綱》明確了中等職業(yè)學(xué)校商務(wù)英語專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)。新《大綱》對專業(yè)英語教學(xué)和人才培養(yǎng)規(guī)格提出更高的要求。不僅要培養(yǎng)出合格的中、初級英語人才，還要培養(yǎng)出勝任其它方面工作的“復(fù)合型”人才。樹立培養(yǎng)復(fù)合型人才的目標(biāo)會提高學(xué)生的社會適應(yīng)性，拓寬學(xué)生就業(yè)市場�，F(xiàn)有商務(wù)英語專業(yè)應(yīng)當(dāng)分為兩個層面：一個層面可稱之一類院校，師資隊伍水平高，生源素質(zhì)令人滿意。這類院�？梢园雅囵B(yǎng)適合多種行業(yè)的復(fù)合型英語人才作為培養(yǎng)目標(biāo)。另外一個層面可稱之為二類院校，它們是晉升本科不久或尚未晉升本科的院校。這類院生源質(zhì)量較差。而對于我們職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校來說，應(yīng)該是處于第三或第四層次。因此，工作中心應(yīng)當(dāng)是努力培養(yǎng)合格的初、中級實用型人才，并根據(jù)條件適當(dāng)?shù)卣{(diào)整課程設(shè)置，增加人才的復(fù)合性。新《大綱》提出的培養(yǎng)目標(biāo)具有普遍的指導(dǎo)意義。無論條件怎樣，我們都應(yīng)積極地響應(yīng)新《大綱》的要求，落實人才培養(yǎng)的新規(guī)格。
二、課程設(shè)置調(diào)整問題
眾所周知，商務(wù)英語專業(yè)課程設(shè)置一直是針對培養(yǎng)合格的中小學(xué)英語教師為目標(biāo)的。面對新《大綱》對培養(yǎng)目標(biāo)提出的要求，勢必要調(diào)整一些課程設(shè)置。實際上，在專業(yè)課、共同課和職業(yè)技能課三個方面的調(diào)整，筆者認(rèn)為應(yīng)當(dāng)堅持以下三個原則：(1)首先抓好專業(yè)課建設(shè)，然后開設(shè)一些培養(yǎng)復(fù)合型人才的課程。專業(yè)能力是發(fā)展的基礎(chǔ)，復(fù)合能力是發(fā)展的方向，二者的關(guān)系是相互依托的，要堅持培養(yǎng)專業(yè)能力為主的原則。(2)選擇合適的提高復(fù)合能力的專業(yè)選修課程，堅定不移地走下去。當(dāng)然，這類課程要求學(xué)生有相應(yīng)的語言基礎(chǔ)，所以教師在選擇教材時應(yīng)考慮學(xué)生的語言能力。(3)重點調(diào)整專業(yè)課，共同課不要與專業(yè)課爭課時。專業(yè)課的調(diào)整主要是為了提高學(xué)生能力的復(fù)合性。但在專業(yè)課調(diào)整中遇到了無法增加課時的問題，因為課節(jié)已被共同課占用。筆者認(rèn)為，許多共同課可以“隱型化”―――落實到報告會、講座、辯論賽等活動中去。這樣就可以緩解與專業(yè)課爭課時的矛盾。(4)職業(yè)技能課是師范院校的特色課程，應(yīng)配備高素質(zhì)的教師，加強(qiáng)建設(shè)。要重點上好實踐、理論相結(jié)合的課程，要嚴(yán)格職業(yè)技能課的考核，對于暫時無法達(dá)到要求的人，要限期整改。
三、師資隊伍建設(shè)問題
師資隊伍素質(zhì)的高低是決定其今后發(fā)展的關(guān)鍵。商務(wù)英語專業(yè)師資的總體特點可以用一句話來概括：專業(yè)水平低，并已經(jīng)成為商務(wù)英語專業(yè)發(fā)展的主要問題。表現(xiàn)在三個方面：(1)語言的基本能力較差。大多數(shù)教師都未達(dá)到比較理想的境界，成為其教學(xué)水平低的根本原因。許多院校聘用了外籍教師，但是大部分專業(yè)課是由中方教師擔(dān)任的。這意味著學(xué)生沒有一個較好的語言環(huán)境或語言參照系統(tǒng)。(2)教學(xué)方法改革滯后于形勢的發(fā)展。實際上現(xiàn)在的教學(xué)對象正在變得越來越復(fù)雜。許多學(xué)生懶于刻苦練習(xí)發(fā)音和口語。單一的教學(xué)方法很難滿足教學(xué)的需要。(3)“復(fù)合型”教師不多，適應(yīng)工作的能力較差。大部分教師僅僅勝任一門課程的教學(xué)任務(wù)。其它學(xué)科知識的不足更不利于培養(yǎng)具有復(fù)合能力人才課程的開設(shè)，教師也面臨著人文學(xué)科知識不足的困擾。許多教師教學(xué)效果較差，綜合文化素養(yǎng)低是其根本原因之一。從根本上來說，教學(xué)內(nèi)容的選擇以及教學(xué)方法的改革是與一個人對本專業(yè)知識的了解程度以及綜合判斷能力有著直接的關(guān)系。
為了提高師資隊伍的質(zhì)量，要抓好以下幾個方面的工作：(1)穩(wěn)定教師隊伍，改善教師的生活條件和工作環(huán)境。目前許多學(xué)校教師收入偏低，工作條件差，住房面積小，導(dǎo)致很多教師改行或調(diào)入條件好的院校。人們常說：人往高處走，水往低處流。這些根本問題不解決，師資隊伍就無法穩(wěn)定，提高成了一句空話。(2)建設(shè)教師梯隊，形成傳幫帶。搞好教師梯隊建設(shè)，形成以老帶新，以強(qiáng)幫弱，這是迅速提高教師業(yè)務(wù)水平并形成合力的有效途徑。(3)合理使用教師，揚(yáng)長避短。逐漸從“技能型”教師轉(zhuǎn)變成為“知識型”教師，這是一個自然規(guī)律。按照這個規(guī)律去培養(yǎng)教師，就會產(chǎn)生人人渴望的“大師型”教師。(4)支持教師的業(yè)務(wù)提高，定期培訓(xùn)。許多教師在語言能力和教學(xué)方法兩大方面均需要提高。條件好的學(xué)校能夠建立師資培訓(xùn)基地，聘用高水平的教師，利用寒假或暑假對教師進(jìn)行分批培訓(xùn)。
四、結(jié)束語
職業(yè)教育是我國教育事業(yè)的重要組成部分，它所培養(yǎng)的人才肩負(fù)著整個中華民族文化素質(zhì)提高的重任。職業(yè)教育中的英語專業(yè)必須勇于面對自身存在的問題，迅速提高辦學(xué)質(zhì)量。教育的全球化使得我們已經(jīng)沒有太多的選擇余地。只有增強(qiáng)自己的實力，才能在激烈的市場競爭中踏出一條生存之路。
參考文獻(xiàn)：
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