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高職高專公共英語課程建設(shè)的探索與實踐

時間:2024-08-14 11:04:16 英語畢業(yè)論文 我要投稿
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摘要:當前的高職高專英語教學一味承襲傳統(tǒng)的“本科壓縮型”人才培養(yǎng)模式——重學術(shù)、輕實踐,重語篇、輕聽說,重語法、輕交際,使英語教學一直以來都存在費時低效的現(xiàn)象。有鑒于此,2004年教育部正式啟動了CET改革項目,對四、六級題型和考試內(nèi)容進行了大幅度調(diào)整,不僅突出了語言實際應(yīng)用能力的考查,更加體現(xiàn)了“以社會需求為中心”的人才培養(yǎng)理念。這種理念需要高職高專的英語工作者走出象牙塔,深入、全方位地了解社會需求,并對高職高專公共英語課程進行更有效的改革和實踐。


關(guān)鍵詞:社會需求;高職高專;英語課程建設(shè);改革與實踐


  大學英語四級考試自1987年開始推行以來,就與大學英語教學之間產(chǎn)生了非常密切的關(guān)系,同時也對大學英語教學產(chǎn)生了巨大的影響。學生耗費在英語上的費用不僅大大超過其它課程,而且耗費在英語學習上的時間也數(shù)倍甚至數(shù)十倍于其它課程。多年來,大學英語四級考試一度成為許多高校英語教學活動的一個目標。高職高專由于一直走“本科壓縮型”的教育模式,加之社會對四級合格證的認可,學生過級率成為衡量英語教學效果的一個重要量化指標。但學生畢業(yè)后真正稱得上英語“過關(guān)”的人卻為數(shù)不多。即使那些通過四級考試的學生,聽說能力、交際能力、實用寫作能力亦不容樂觀。因此,2004年教育部正式啟動了CET改革項目,自2005年6月起,四、六級考試成績采用滿分為710分的計分體制,不設(shè)及格線;成績報導方式由考試合格證書改為成績報告單,考后向每位考生發(fā)放成績報告單,報告內(nèi)容包括:總分、單項分等。從試題形式來看,新CET4減少了多項選擇題,增加了主觀題型,改革后的測試內(nèi)容和題型不僅更豐富,而且更全面地考核了學生的語言應(yīng)用能力。從試題內(nèi)容來看,聽力理解的分值由原來的20%增加到35%,增加了長對話理解,復(fù)合式聽寫也成了必考題;閱讀理解增加了10%的快速閱讀,而總的分值從原來的40%降低到35%;詞匯部分由傳統(tǒng)的單詞和語法部分轉(zhuǎn)變?yōu)樽屑氶喿x中的選擇填空,用來考核學生篇章語境中的詞匯理解和運用能力。另外,大學英語四、六級考試口語考試仍將與筆試分開實施,繼續(xù)采用已經(jīng)實施了多年的面試型四、六級口語考試(CET—SET)。同時,考試委員會將積極研究開發(fā)并適時推廣計算機化口語測試,以進一步擴大口語考試規(guī)模,推動大學英語口語教學!翱荚嚫母锏姆较蚴窃诒3挚荚嚨目茖W性、客觀性和公正性的同時,使考試最大限度地對大學英語教學產(chǎn)生正面的導向作用,即通過四、六級考試的改革,引導師生正確處理教學與考試的關(guān)系,更準確地測量我國在校大學生的英語綜合應(yīng)用能力,尤其是英語聽說能力,以體現(xiàn)社會改革開放對我國大學生英語綜合應(yīng)用能力的要求,從而使高校英語教學更加適應(yīng)我國高等教育新的發(fā)展形勢,滿足新時期國家對人才培養(yǎng)的需要。”…四、六級考試的改革充分體現(xiàn)了“以學生為中心,以社會需求為導向”的人才培養(yǎng)理念,這種理念不僅為本科院校提供了一種科學的測試工具,更有效地評估教學效果和教學質(zhì)量,同時也必將會對今后的高職高專公共英語課程建設(shè)中人才培養(yǎng)目標定位、教學理念、課程設(shè)置、教學內(nèi)容、教學方法和考試項目等多方面的改革與實踐產(chǎn)生深遠的影響。
  一、課程建設(shè)中教學理念的轉(zhuǎn)變
  1.對“人才培養(yǎng)目標”認識上的轉(zhuǎn)變
  對比以往的高職高專教學理念及教學模式,應(yīng)用型人才的培養(yǎng)從未被放在人才培養(yǎng)目標的首位,這一弊端在英語教學中尤為突出,從而導致高職高專層次培養(yǎng)出的英語人才缺乏特色,缺乏競爭優(yōu)勢,無法滿足社會對應(yīng)用型人才的需求;谏鲜鰡栴},教育部頒發(fā)的《高職、高專英語課程基本要求》中,明確了高職高專的人才培養(yǎng)目標一將以往的“以本科教育為標準,重視學術(shù)性人才的培養(yǎng)”轉(zhuǎn)向“以培養(yǎng)應(yīng)用型人才、滿足社會需求”為目標,這恰恰與四、六級考試改革的導向不謀而合。過去,高職高專教師對“人才培養(yǎng)目標”概念模糊,只是機械地按課時、按教材授課,雖是科班出身,但絕大多數(shù)教師缺乏社會實踐,缺乏對社會所需人才應(yīng)具備的基本素質(zhì)和語言能力的了解。因此,高職高專英語教學多采用以傳授語言知識為主的教學方法,教學重點主要停留在詞匯、語法層面,培養(yǎng)學生應(yīng)用能力的教學法一直未得到充分重視,無論從課程設(shè)置、教學內(nèi)容、教學方法到考試項目皆缺乏對學生進行實際應(yīng)用能力的培養(yǎng)和跨文化交際的指導,學生自主學習的能力和學習策略未能得到充分挖掘,重新定位高職高專人才培養(yǎng)目標勢在必行。四、六級考試的改革為我們進一步明確了高職高專人才培養(yǎng)的趨勢,即以社會需求為基準,在教學過程中加大聽說能力的針對性訓練,加強交際語言運用能力的培養(yǎng),并注重專業(yè)與語言的結(jié)合!叭瞬排囵B(yǎng)目標”的重新認識和定位為高職高專英語教學改革奠定了基礎(chǔ),為改革的實施指明了方向。
  2.課堂教學理念的轉(zhuǎn)變
  傳統(tǒng)的英語教學模式以教師為中心,知識傳播單向地由教師指向?qū)W生,只注重教學的終端效果,也就是學生的考試成績。因而教學過程中師生之間合作和互動相當有限,學生之間也缺少必要的合作和交流,從而無法保證充分發(fā)揮學生的主體作用。此外,“傳統(tǒng)的非英語專業(yè)英語教學方法片面強調(diào)語言知識的傳授,而輕視語言技能的培養(yǎng),極少注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和自主學習能力!睘榱苏嬲w現(xiàn)“以社會需求為中心”的人才培養(yǎng)理念,在課堂教學實踐中,教師必須轉(zhuǎn)變“把英語考試看作是英語教學的終點,把考試通過率視為衡量英語教學尺子”的傳統(tǒng)觀念,充分意識到“教師的角色應(yīng)從知識的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生實踐能力的指導者和質(zhì)量監(jiān)控者”;課堂教學模式應(yīng)由“以教師為中心”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙詫W生為中心”;教學的重點應(yīng)由“語言能力培養(yǎng)”轉(zhuǎn)變到“語用能力培養(yǎng)”上來,逐步建立“以學生實踐為主體,以教師講解為主導”的教學模式。

  3.對“語言環(huán)境”認識上的轉(zhuǎn)變
  以往廣大英語學習者認為,良好的語言環(huán)境對于語言學習至關(guān)重要,很多人為了學好語言不惜花費重金出國深造,究其原因,是由于傳統(tǒng)的英語教學不注重聽說能力的培養(yǎng),長期忽視語言作為交流工具的實用性和實踐性,忽視語言環(huán)境的創(chuàng)造,從而使學生在學習過程中過分依賴教學內(nèi)容,無論從學校還是課堂都無法獲得良好的語言環(huán)境。為了使學生更能適應(yīng)社會需求,高職高專英語教學應(yīng)充分利用現(xiàn)有的條件,徹底改變對語言環(huán)境的認識,想方設(shè)法為學生創(chuàng)造有利于英語學習的語言環(huán)境,不僅大力提倡英語授課,而且開設(shè)第二課堂,比如開放語音室、開發(fā)語音室的多種用途、創(chuàng)辦英語角、開設(shè)英文電臺、鼓勵學生收聽英文廣播、觀看英文電影、閱讀英文報刊雜志等等。
 二、課程建設(shè)的改革與實踐
  1.課程設(shè)置的改革
  傳統(tǒng)的高職高專的英語教學注重語言知識的傳授,因此在課程設(shè)置上基礎(chǔ)英語教育占據(jù)了幾乎全部教學內(nèi)容。為了培養(yǎng)出既具有良好的專業(yè)技能,又具有熟練的外語實際應(yīng)用和交流能力的復(fù)合型人才,高職高專的英語課程設(shè)置中還應(yīng)包括語言技能的訓練、語言交際能力的實踐及專業(yè)與語言的結(jié)合,其目標是培養(yǎng)學生運用英語進行交際的能力,運用英語閱讀專業(yè)資料的能力,以及運用英語處理職場的相關(guān)業(yè)務(wù)的能力。因此,在新的課程設(shè)置體系中,筆者認為可減少基礎(chǔ)性課程的學時,增加專業(yè)英語課學時,或增設(shè)選修課

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