人事管理簡歷范文
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們找工作的時間越來越近,一起來寫一份簡歷,為找工作加油吧。那么如何寫簡歷才簡練、明確呢?以下是小編整理的人事管理簡歷范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
人事管理簡歷范文1
基本資料
姓 名:***** 出生年月:1988-2
性 別:男 身 高:170
婚姻狀況:未婚 籍 貫:江西九江
政治面貌:共青團員 目前所在地:江西省九江市湖口縣
求職意向
期望職位:人事
職位類型:全職 工作地點:浙江省
工資待遇:20xx 住房要求:面議
工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗:1年
工作經(jīng)歷:
20xx年8月至20xx年8月在呼和浩特鐵路局包頭西機務(wù)段勞人科擔(dān)任行政助理
教育背景
最高學(xué)歷:本科 畢業(yè)院校:華東交通大學(xué)
所學(xué)專業(yè):人力資源管理 畢業(yè)時間:20xx-6
第一外語:英語 水平:熟練
計算機能力:熟練 其它能力:
所獲證書:
教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
20xx年9月至20xx年6月 華東交通大學(xué) 人力資源管理 管理學(xué)學(xué)士
自我評價
自信,自律,誠實,開朗大方,喜歡結(jié)交朋友,性格隨和;對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不拖沓,處事沉著冷靜.能吃苦耐勞,具有良好的團隊合作精神。學(xué)習(xí)能力強,能很快適應(yīng)新環(huán)境,能在壓力中奮進!!我的人生格言是:勤勤懇懇做事,踏踏實實做人!
人事管理簡歷范文2
姓 名: 李先生
性 別: 男
婚姻狀況: 已婚
民 族: 漢族
戶 籍: 湖南-常德
年 齡: 28
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞
身 高: 170cm
希望地區(qū): 廣東-東莞
希望崗位: 行政/人事類-其他相關(guān)職位
編輯/發(fā)行類-編輯
尋求職位: 行政人事主管、 行政人事專員、 廠報編輯
教育經(jīng)歷
20xx-07 ~ 20xx-07 湖北長江大學(xué) 文秘類 大專
**公司 (20xx-03 ~ 20xx-03)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位: 行政人事管理 崗位類別: 其他相關(guān)職位
工作描述:
1.負(fù)責(zé)后勤管理:督導(dǎo)后勤人員工作,確保公司后勤全面正常運轉(zhuǎn);
2.負(fù)責(zé)人事管理:員工檔案更新管理、員工人身險及社保辦理、工傷處理、員工招聘與入職培訓(xùn)、員工績效辦法的修訂與執(zhí)行、員工薪資制度的修訂與執(zhí)行、員工福利制度的建立與實行、工會的建立與工作開展、勞資糾紛處理工作等;
3.監(jiān)管倉庫:規(guī)范倉庫所有進/出料流程、規(guī)范倉庫5S管理、倉庫所有物料安全庫存的建立與執(zhí)行等;
4.監(jiān)管采購:對供應(yīng)商進行審查并評出等級,淘汰不合格供應(yīng)商,定期做市場調(diào)查,合理地控制單價,為公司節(jié)約成本,確保采購工作正常開展,不延誤生產(chǎn)交期;
5.公司榮譽的申報、辦理工作;(協(xié)助公司成功拿下市、省民營科技企業(yè)等榮譽)
6.消防安全工作管理:定期指定人員檢查公司消防設(shè)施及做好相關(guān)保養(yǎng)工作、定期組織人員做消防演習(xí)等;
7.5S推行;
8.其它行政人事日常事務(wù),及對外事務(wù)。
**公司 (20xx-03 ~ 20xx-11)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: 行政人事 崗位類別: 其他相關(guān)職位
工作描述:
1、行政人事類制度的修訂、完善、及執(zhí)行;(建立了完善的行政人事制度,進一步規(guī)范了員工紀(jì)律管理)
2、督導(dǎo)行政部下屬人員的日常工作;
3、宿舍、飯?zhí)玫娜婀芾;(飯(zhí)没锸碀M意率達(dá)到70%)
4、員工的招聘與入廠培訓(xùn)工作;參與員工績效管理;
5、員工勞動合同的簽訂及勞資糾紛處理工作;(成功處理過數(shù)起勞資糾紛,維護了公司利益)
6、員工薪資核算后的審核工作;
7、其它日常及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)。
離職原因: 公司停業(yè)
**公司 (20xx-08 ~ 20xx-12)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 行政人事助理 崗位類別: 其他相關(guān)職位
工作描述: 1.協(xié)助主管處理總務(wù)事務(wù),主要有:宿舍及飯?zhí)霉芾怼S區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與維護、參與5S稽核、消防安全工作管理、督導(dǎo)后勤人員工作等;
2.本部公文起草,及公司文化板報的制作。
3.各項員工娛樂活動的策劃與組織,及協(xié)助處理人事事務(wù);
4、其它日常及上級主管交辦的事務(wù)。
離職原因: 求發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱:
計算機水平: 高校非計算機專業(yè)二級
計算機詳細(xì)技能: 熟練操作辦公軟件,及熟悉華宇ERP系統(tǒng)`。
技能專長: 1、擅長行政人事管理,有7年多人事總務(wù)工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源六大模塊,有較強的實踐操作能力;有一定的招聘渠道;熟悉勞動法規(guī), 成功處理過勞資糾紛;
3、電腦操作熟練,文學(xué)功底深厚,精通公文寫作及活動方案策劃,(文章多次見報),能獨立編寫行政人事類各項規(guī)章制度及督導(dǎo)執(zhí)行;成功策劃與組織過員工大型活動;
4、較熟悉“ISO”及“5S”,參與過“5S”管理活動。
語言能力
普通話: 流利 粵語: 一般
英語水平: 國家3級 口語一般
英語: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 愿從事行政人事管理或文字類工作,積累豐富的工作經(jīng)驗與人脈!
其他要求: 包食宿
自身情況
自我評價:
1.為人誠實穩(wěn)重,有較強的團隊精神及執(zhí)行力;
2.有7年多行政人事工作經(jīng)驗,有很好的實際操作及管理
人事管理簡歷范文3
基本信息
姓 名: 性 別:
婚姻狀況:已婚 民 族:
戶 籍: 年 齡:
現(xiàn)所在地: 身 高:
聯(lián)系電話:135**27758
電子郵箱:jianlisky@qq.com
求職意向
希望崗位:人事管理人員
工作年限:5年 職稱:初級
求職類型:全職 可到職日期:隨時
月薪要求:面議
工作經(jīng)歷
xx年3月—至今 廣州恒茂建設(shè)監(jiān)理有限公司,擔(dān)任人事管理。主要工作是:
1、負(fù)責(zé)招聘、合同管理工作;
2、負(fù)責(zé)社保管理;
3、負(fù)責(zé)績效考核的跟蹤工作;
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理等工作;
5、負(fù)責(zé)本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉(zhuǎn)遞等工作。
xx年3月—xx年7月 廣州珠鋼碼頭有限公司,擔(dān)任行政人事管理。主要工作是:
人事管理事務(wù):
1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng):招聘與配置系統(tǒng)、培訓(xùn)與開發(fā)系統(tǒng)、績效考核系統(tǒng)、薪酬福利系統(tǒng)、勞動關(guān)系系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護及入離職手續(xù)辦理;
3、負(fù)責(zé)辦理社保、勞動年檢、勞動合同等人試工作;
4、負(fù)責(zé)薪資、福利管理和發(fā)放工作,處理其他有關(guān)工資、福利等問題;
5、定期匯總薪資方面的各類報表,并進行薪資相關(guān)數(shù)據(jù)的分析;
6、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊等體系文件修正完善及實施;
7、熟悉人事檔案信息管理;
8、熟悉企業(yè)的招聘流程與各種招聘渠道;
9、熟悉人力資源管理的各模塊。
行政管理事務(wù):
1、負(fù)責(zé)對公司的`證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作;
2、負(fù)責(zé)辦理公司證件年審的相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)合同辦理和登記、印章管理、統(tǒng)計、公司會議材料等工作;
4、負(fù)責(zé)公司的文件的打印、發(fā)放對內(nèi)、外發(fā)文等工作。
xx年3月—xx年7月 廣州機械科學(xué)研究院,擔(dān)任計劃統(tǒng)計管理。主要工作是:負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)計劃和統(tǒng)計工作。
教育背景
畢業(yè)院校:中央廣播電視大學(xué)
最高學(xué)歷:大專
畢業(yè)日期:20xx-07-01
所學(xué)專業(yè)一:行政管理
所學(xué)專業(yè)二:計算機應(yīng)用
語言能力
英語水平:一般
國語水平:優(yōu)秀
粵語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
1、精通人力資源“六大”模塊運作,管理工作思路清晰,有豐富的行政、人事管理經(jīng)驗;
2、熟悉勞動政策法規(guī),有一定文字處理能力,工作標(biāo)準(zhǔn)高;
3、具備獨立的事務(wù)處理能力,溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力強,能獨擋一面;
4、熟練操作電腦并熟練運用辦公軟件操作。
自我評價
性格開朗,為人誠實可靠。具有良好的協(xié)作精神和一定的組織能力,善于交際,能很好地與他人溝通。有進取心,能承擔(dān)工作壓力,工作態(tài)度認(rèn)真,兢兢業(yè)業(yè),具有良好的策劃能力。對工作,勇于創(chuàng)新,充滿自信,有較強的責(zé)任心和事業(yè)心。
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