論文發(fā)表管理辦法

時(shí)間：2024-09-04 03:56:08 論文發(fā)表我要投稿

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論文發(fā)表管理辦法

　　1 目的

論文發(fā)表管理辦法

　　建立公司員工論文發(fā)表的管理規(guī)程，以規(guī)范論文發(fā)表程序和流程管理。

　　2 適用范圍

　　公司所有員工的論文發(fā)表。

　　3 職責(zé)

　　3.1 生產(chǎn)副總經(jīng)理負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)基地員工《論文發(fā)表申請及審批表》。

　　3.2 人力資源部負(fù)責(zé)審核公司所有員工《論文發(fā)表申請及審批表》和論文備案。

　　3.3 公司總經(jīng)理或董事長負(fù)責(zé)最后審批所有員工《論文發(fā)表申請及審批表》。

　　4 內(nèi)容

　　4.1 定義

　　論文是學(xué)術(shù)論文的簡稱。學(xué)術(shù)論文是指某一學(xué)術(shù)課題在實(shí)驗(yàn)性,理論性或觀測性上具有新的科學(xué)研究成果或創(chuàng)新見解和知識的科學(xué)記錄，或是某種已知原理應(yīng)用于實(shí)際中取得新進(jìn)展的科學(xué)總結(jié)，用以提供學(xué)術(shù)會議上宣讀，交流或討論;或在學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表;或作其他用途的書面文件。

　　4.2 分類

　　4.2.1 雜志文章發(fā)表用。

　　4.2.2 學(xué)術(shù)科研用。

　　4.2.3 技術(shù)職稱評定用。

　　4.3 論文選題

　　4.3.1 課題的選擇應(yīng)遵循以下原則

　　4.3.1.1 從本專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā)，論文課題的選擇必須滿足科研或職稱評定要求。

　　4.3.1.2 論文課題應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)、科研和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的實(shí)際任務(wù)，促進(jìn)科研、生產(chǎn)的有機(jī)結(jié)合。

　　4.3.1.3 論文課題的選擇應(yīng)符合公司利益，符合公司保密要求。

　　4.4發(fā)文程序規(guī)定和要求

　　4.4.1 各部門員工需要發(fā)文，需填寫《論文發(fā)表申請及審批表》，先向部門經(jīng)理及上級領(lǐng)導(dǎo)提出申請，再報(bào)人力資源部審核，公司總經(jīng)理或董事長審批。

　　4.4.2 人力資源部審核后將意見反饋給申請人，申請人應(yīng)根據(jù)上級指示或工作實(shí)際需要草擬論文初稿。