關(guān)注員工健康

搜狐公司提倡健康工作、快樂(lè)生活，使年輕向上的搜狐公司歷來(lái)崇尚的工作態(tài)度。

專業(yè)醫(yī)師巡診是搜狐公司固定的員工服務(wù)項(xiàng)目。巡診日醫(yī)師將對(duì)員工進(jìn)行一對(duì)一的疾病診斷、健康咨詢， 為員工解決困惑，提早診斷員工疾病并提出專業(yè)的醫(yī)療建議，知道員工盡早適當(dāng)就醫(yī)。

搜狐公司對(duì)于現(xiàn)代社會(huì)中各種心理問(wèn)題存在的普遍性有充分了解，將壓力管理的心理調(diào)節(jié)課程規(guī)劃在培訓(xùn) 體系中，視為搜狐人必備的基本職業(yè)技能之一。

補(bǔ)充福利項(xiàng)目搜狐公司充分考慮員工的保障需求，盡全力為員工提供更加全面的福利保障。

a. 住房公積金繳存

根據(jù)北京市財(cái)政局發(fā)布的關(guān)于確定住房公積金繳存額上限的通知，住房公積金的繳存額上限應(yīng)按上一年度北京市全市職工月平均工資的300%，分別乘以當(dāng)年單位和職工個(gè)人的住房公積金繳存比例，確定住房公積金月 繳存額上限。執(zhí)行期為一個(gè)公積金年度，即當(dāng)年7月1日至次年6月30日。職工住房公積金繳存額上限每年公布一次。

b. 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)

醫(yī)療保險(xiǎn)是公司為減輕員工日常醫(yī)療門診費(fèi)負(fù)擔(dān)而為員工購(gòu)買的一種商業(yè)保險(xiǎn)，員工可根據(jù)規(guī)定報(bào)銷一定比例的門診費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)和子女醫(yī)療費(fèi)。

c. 人身意外傷害保險(xiǎn)

人身意外傷害保險(xiǎn)是公司為員工購(gòu)買的、使員工在發(fā)生人身意外傷害時(shí)能夠得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N商業(yè)保險(xiǎn)。

d. 午餐補(bǔ)助

公司為每位員工提供每月400元人民幣的午餐補(bǔ)助，補(bǔ)助按照出勤情況計(jì)算并列入稅前工資發(fā)放。

標(biāo)準(zhǔn)法定福利

搜狐公司依照國(guó)家法律、法規(guī)為員工提供標(biāo)準(zhǔn)的法定福利。 公司委托簽約的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)為員工辦理當(dāng)?shù)卣�府�?guī)定企業(yè)需為員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳納基數(shù)由公司參照當(dāng)?shù)卣�府政策確定，并根據(jù)政府的規(guī)定進(jìn)行福利項(xiàng)目及繳納基數(shù)的調(diào)整。

a、養(yǎng)老保險(xiǎn)

養(yǎng)老保險(xiǎn)是依法由本市社會(huì)保險(xiǎn)行政主管部門負(fù)責(zé)組織和管理，由企業(yè)和被保險(xiǎn)人共同承擔(dān)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納義務(wù)，被保險(xiǎn)人退休后依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

b、基本醫(yī)療

基本醫(yī)療是政府為保障企業(yè)員工和退休人員在患病時(shí)能夠得到基本的醫(yī)療而設(shè)立的一項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

c、失業(yè)保險(xiǎn)

按國(guó)家規(guī)定，公司每月為員工繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，以保證員工在失業(yè)期間可以按月領(lǐng)取政府發(fā)放的失業(yè)保險(xiǎn)金。

d、 工傷保險(xiǎn)

工傷保險(xiǎn)是政府為保障勞動(dòng)者在工作中遭受事故和職業(yè)病傷害后獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和職業(yè)康復(fù)的權(quán)利，保障因工死亡者供養(yǎng)直系親屬的基本生活而建立的社會(huì)保障制度(工傷保險(xiǎn)基金)。