工傷保險的參保范圍有哪些

　　工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。以下是小編為大家整理的工傷保險的參保范圍有哪些相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！

　　一、工傷保險的參保范圍

　　1、根據《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷保險的適用范圍包括中華人民共和國境內的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶。公務員和參照公務員法管理的事業(yè)單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由所在單位支付費用。具體辦法由國務院社會保險行政部門會同國務院財政部門規(guī)定

　　2、工傷范圍

　　工傷是指職工在工作過程中因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病。根據《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

　�。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

　�。ǘ�）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

　�。ㄈ�）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

　�。ㄋ模┗悸殬I(yè)病的；

　�。ㄎ澹┮蚬ね獬銎陂g，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

　　（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

　�。ㄆ撸┓�律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

　　同時，根據本條例第十五條的規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷：

　�。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；

　�。ǘ�）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

　�。ㄈ�）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

　　二、不屬于工傷保險的工傷情形

　　根據《工傷保險條例》第十六條規(guī)定：職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：

　�。ㄒ唬┕室夥缸锏�；

　�。ǘ�）醉酒或者吸毒的；

　�。ㄈ�）自殘或者自殺的。

【工傷保險的參保范圍有哪些】相關文章：

工傷保險的認定范圍有哪些03-29

生育保險參保范圍規(guī)定04-02

寧波工傷保險參保辦理指南11-15

鄭州工傷保險參保及繳費指南03-18

揚州醫(yī)保參保繳費常見問題有哪些02-10

合肥工傷保險參保辦理最新指南03-28

城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保范圍03-30

城鎮(zhèn)醫(yī)療保險報銷比例和參保范圍03-13

深圳職工基本養(yǎng)老保險參保范圍11-25

2015安徽職工養(yǎng)老保險參保范圍擴大03-28