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沈陽社保最新繳費基數是多少
在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府給予補貼并承擔最終的責任。以下是小編為大家整理的沈陽社保最新繳費基數是多少相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
沈陽社保最新繳費基數是多少
根據《遼寧省降低社會保險費率綜合實施方案》，沈陽市社�；鶖涤扇趶匠擎�(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資確定，目前為4801元，繳費基數下限是60%，上限為300%；養(yǎng)老保險單位繳費比例降至16%，個人繳費比例仍為8%。
拓展閱讀
一、降低養(yǎng)老保險單位繳費比例
自5月1日起，全省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(包括企業(yè)和機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險，以下簡稱養(yǎng)老保險)單位繳費比例降至16%。全省執(zhí)行統(tǒng)一的養(yǎng)老保險單位繳費比例。
二、繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險費率
自9月1日起，全省失業(yè)保險繼續(xù)執(zhí)行總費率為1%的階段性降低費率政策，期限延長至8月31日。
三、調整社保繳費基數政策
調整就業(yè)人員平均工資計算口徑。自7月1日起，以全省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權計算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(以下簡稱全口徑平均工資)，核定社保個人繳費基數上下限，合理降低部分參保人員和企業(yè)的社保繳費基數。全口徑平均工資由省人力資源社會保障廳、省財政廳、省稅務局依據省統(tǒng)計局、省市場監(jiān)管局提供的數據計算，省人力資源社會保障廳每年公布一次，作為社保專用指標。調整就業(yè)人員平均工資計算口徑后，省人力資源社會保障廳、省財政廳要制定基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法的過渡措施，確保退休人員待遇水平平穩(wěn)銜接。
完善個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費基數政策。自7月1日起，個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，可在全省全口徑平均工資的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%七個繳費基數中自愿選擇，繳納基本養(yǎng)老保險費。
完善城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和生育保險繳費基數政策。自2019年7月1日起，各市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和生育保險繳費基數按本市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權計算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資確定，繳費費率等其他政策保持不變。
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