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三方協(xié)議可以隨便蓋一個章嗎
隨著社會不斷地進步，很多地方都會使用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編整理的三方協(xié)議可以隨便蓋一個章嗎，歡迎閱讀與收藏。
三方協(xié)議可以隨便蓋一個章嗎
1、不可以，三方協(xié)議是具有法律效力的zhi，不能草率對待。在簽署勞動合同之前，三方協(xié)議是具有法律效力的，對大學生將來就業(yè)有一定影響。
2、三方協(xié)議是《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位和學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務的書面表現(xiàn)形式，能解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
3、三方協(xié)議一旦簽署，就意味著大學生第一份工作就基本確定。因此，應屆畢業(yè)生要特別注意簽約事項。大學生簽三方協(xié)議前，須認真查看用人單位的隸屬，國家機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)一般都有人事接收權。
拓展資料
不少單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。但是，勞動法規(guī)定，“對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限bai按月給予勞動者經(jīng)濟補償。
勞動者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。除上述兩種法律規(guī)定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金�！彼詫W生要力爭取消違約金這一條規(guī)定。
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