戶口本一般要如何復(fù)印
人在成年后會有許多各種各樣的證件,證件在我們社會的日常生活中發(fā)揮著很大的作用,沒有證件很難在社會中穩(wěn)定下來,以下是小編為大家整理戶口本一般要如何復(fù)印相關(guān)內(nèi)容,文章希望大家喜歡!
戶口本一般要如何復(fù)印
一般復(fù)印有人口信息和戶口本信息的即可。
戶口簿是指登記住戶人員姓名、籍貫、出生年月日等內(nèi)容的薄冊。中國的戶口簿,是全面反映住戶人口個人身份、親屬關(guān)系、法定住址等人口基本信息的基本戶政文書。
戶口本的作用:戶口本的作用主要就是證明你和你資助人一般是父母的親屬關(guān)系。戶口本中有一欄是和戶主的關(guān)系。這里往往寫上父子父女等等。其次,戶口本提供家庭成員的信息。
一、戶口本復(fù)印件的用途如下:
1、登記業(yè)務(wù)
選民登記、戶口登記、兵役登記、婚姻登記、入學(xué)、就業(yè)。
2、辦理業(yè)務(wù)
公證事務(wù)、前往邊境管理區(qū)、申請出境手續(xù)、機(jī)動車、船駕駛證和行駛證,非機(jī)動車執(zhí)照、個體營業(yè)執(zhí)照、個人信貸事務(wù)以及其他金融業(yè)務(wù)、搭乘民航飛機(jī)手續(xù)、投宿旅店辦理登記手續(xù)。
3、參與業(yè)務(wù)
訴訟活動、社會保險(xiǎn),領(lǐng)取社會救濟(jì)、提取匯款、郵件、寄售物品。
辦理其他事務(wù)(如手機(jī)、寬帶入網(wǎng)、網(wǎng)吧上網(wǎng)登記等)。
二、幾種特殊情況及常見問題
1、從父母戶口本上遷出
你父母的戶口本上是否有你遷出的記錄?如果還保留有,就不用開任何證明了,雖然你已經(jīng)遷出,但是原來在你那一頁上寫著和戶主你父親的關(guān)系;如果已經(jīng)換了新的了,你應(yīng)該讓你的父母到他們的戶口所在地開證明,肯定有遷出記錄。
2、換新戶口本
按照戶籍管理制度,就算換了新的戶口本,你原來戶口本上的`內(nèi)容一樣作為原始記錄報(bào)存在派出所的戶籍資料上或電腦里,原來戶口本上上遷移記錄一樣會保留好。
3、集體戶口
如果你戶口頁和父母的戶口頁在一起,你的戶口頁上寫遷出,那你就拿這個戶口本簽證。同時(shí),你可以復(fù)印集體戶口卡。
如果戶口頁也不在一起那,就在你和父母共同生活過的地方(父母所在地)派出所開親屬證明。。然后再帶上父母的戶口本。不需要公證。如果不能開親屬證明有出生證明也可以的
4、父母或自己的工作單位和戶口本上記錄的不一致
其實(shí)這一般并不影響簽證的。依然可以帶戶口本去有人因?yàn)槠渌虿辉敢鈳艨诒镜目梢詭вH屬證明加父母的結(jié)婚證明,F(xiàn)在戶口本要求比較嚴(yán)格,已經(jīng)有過只提供親屬證明,不提供戶口本被拒簽的案例,值得注意。
5、軍人戶口
沒有關(guān)系。依然是軍人的身份證明,戶口本,父母的結(jié)婚證名;蛘叱錾C明加戶口本。
6、大學(xué)畢業(yè)后,想回家落戶
上大學(xué)時(shí)是將戶口從父母一方戶口本上的遷走的,上面注明“遷出”。畢業(yè)以后現(xiàn)在想落在另一方的戶口簿上(兩處房產(chǎn)不在一起)。
父母戶口的那一頁與你和戶主的那一頁。
1.戶口本復(fù)印一般情況下都要求是復(fù)印戶主所在的頁面和個人所在的頁面,一共兩頁。戶口本具有證明公民身份狀況以及家庭成員間相互關(guān)系的法律效力,是戶口登記機(jī)關(guān)進(jìn)行戶籍調(diào)查、核對的主要依據(jù)。
2.大學(xué)新生入學(xué)在出發(fā)前請認(rèn)真查看錄取通知書上的入學(xué)須知,按要求準(zhǔn)備好證件,記得多帶一些一寸照片。不反對讓家人陪你到校報(bào)到,但一個人去更值得提倡的。不要忘了告訴班主任、輔導(dǎo)員你和家長的聯(lián)系方式,也讓家長知道班主任輔導(dǎo)員聯(lián)系方式,因?yàn)槟鞘菍δ阕约贺?fù)責(zé)任。
一般入職為什么需要戶口本復(fù)印件?
單位入職要戶口本復(fù)印件是管理的需要。很多企業(yè)老板為了保險(xiǎn)起見特別會要求用到戶口本復(fù)印件,一般沒有安全隱患;而且要求戶口本復(fù)印件也是屬于合法的行為;
人力中心向新員工發(fā)放《新員工報(bào)到工作單》,并按要求辦理入職手續(xù),員工填寫《應(yīng)聘登記表》,并交驗(yàn)各種證件:
1、一寸免冠照片3張;
2、身份證原件或戶口復(fù)印件;
3、學(xué)歷、學(xué)位證書原件(學(xué)生提供學(xué)生證原件);
4、資歷或資格證件原件;
5、與原單位解除或終止勞動合同的證明;
6、體檢合格證明;
7、與員工簽訂勞動合同、保密協(xié)議、職位說明書;
8、建立員工檔案、考勤卡;
9、介紹公司情況,引領(lǐng)新員工參觀公司、介紹同事;
10、將新員工移交給用人部門;
11、網(wǎng)上發(fā)布加盟信息更新員工通訊錄。
二、新入職的員工需要簽訂什么合同?
新入職的員工需要簽訂勞動合同的,而且入職一個月內(nèi)須簽勞動合同,試用期計(jì)算在內(nèi)。
按照《中華人民共和國勞動合同法》第七條規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查。也就是說,自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。
不僅要簽訂勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi),為其職工申請辦理社會保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會保險(xiǎn)登記的,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。社會保險(xiǎn)費(fèi)包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。
綜合上面所說的,員工入職就需要提交入職的材料,一般在提交時(shí)就需要按公司的規(guī)定來進(jìn)行提交,如果公司要讓提交戶口本復(fù)印件的話,那么員工就需要按規(guī)定執(zhí)行,這也是為了保障到公司的合法權(quán)益,所以,不同的公司所提出的要求就會有所不同。
3.進(jìn)入大學(xué),離開父母的庇戶,我們首先要學(xué)習(xí)的就是如何與人和睦相處,在某種程度上,在大學(xué)中與人相處的學(xué)習(xí)與實(shí)踐幾乎奠定了你今后一生的處世之道。大學(xué)是人生成長的重要時(shí)期,也是人生的關(guān)鍵階段。
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