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變換工作單位人事檔案怎么處理
在現(xiàn)實(shí)生活或工作學(xué)習(xí)中,畢業(yè)生換工作,人事檔案處理是重中之重。下面是小編收集整理的變換工作單位人事檔案怎么處理,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
變換工作單位人事檔案怎么處理 1
變換工作單位人事檔案怎么處理
由新舊單位人事部門(mén)出具調(diào)出函和接收函,移送檔案經(jīng)審查核實(shí)后入檔就可以了。
人事檔案接收流程:
1、單位或個(gè)人托管人事檔案,必須到人事代理部簽訂《人事代理合同書(shū)(單位委托)》或《人事代理合同書(shū)(個(gè)人委托)》。
2、人事代理部辦理完結(jié)單位或個(gè)人托管協(xié)議后,將人事檔案移交到檔案管理部。
3、通過(guò)機(jī)要寄來(lái)的人事檔案,由行政人事部接收后,移交到檔案管理部。
4、檔案管理部接收到人事檔案后,及時(shí)對(duì)其進(jìn)行簽收、登記、編號(hào)、上網(wǎng)、入庫(kù)。
人事檔案轉(zhuǎn)出流程人事檔案轉(zhuǎn)出
一是檔案轉(zhuǎn)移,二是檔案調(diào)動(dòng)。
1、檔案轉(zhuǎn)移。
。1)檔案轉(zhuǎn)移的去向:一是轉(zhuǎn)移到街道,二是轉(zhuǎn)移到單位(必須是具有管檔權(quán)限的單位)。
。2)檔案轉(zhuǎn)移的手續(xù):
a、檔案轉(zhuǎn)移到街道的,需要個(gè)人申請(qǐng)或轉(zhuǎn)入街道調(diào)檔函;
b、檔案轉(zhuǎn)移到單位的,需要轉(zhuǎn)入單位調(diào)檔函。
。3)辦理流程:
a、凡需辦理轉(zhuǎn)移的檔案,將個(gè)人申請(qǐng)或轉(zhuǎn)入地調(diào)檔函提供給人事代理部,由人事代理部審查、完善檔案轉(zhuǎn)移的各種手續(xù)后,將個(gè)人申請(qǐng)或調(diào)檔函及各種手續(xù),移交給檔案管理部,由檔案管理部辦理檔案的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2、檔案調(diào)動(dòng)。
。1)檔案調(diào)動(dòng)的'手續(xù)。必須有調(diào)入單位的商調(diào)函,
。2)檔案調(diào)動(dòng)的流程。凡需調(diào)動(dòng)檔案,必須將檔案商調(diào)函提供給人事代理部,由人事代理部審查、完善檔案調(diào)動(dòng)的各種手續(xù)后,將商調(diào)函及各種手續(xù)移交給檔案管理部,由檔案管理部辦理檔案的調(diào)動(dòng)手續(xù)。
變換工作單位人事檔案怎么處理 2
1、如果離職后馬上有新的接收單位,可直接將檔案、勞動(dòng)關(guān)系、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到新的單位;
2、如果沒(méi)有新的接收單位,可先將檔案存放在人才市場(chǎng)等能夠托管檔案的部門(mén)。
人事檔案記錄一個(gè)人的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個(gè)人情況的'文件材料,起著憑證、依據(jù)和參考的作用,在個(gè)人轉(zhuǎn)正定級(jí)、職稱申報(bào)、辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)等相關(guān)證明時(shí),都需要使用檔案。
《中華人民共和國(guó)檔案法》第十四條
應(yīng)當(dāng)歸檔的材料,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定定期向本單位檔案機(jī)構(gòu)或者檔案工作人員移交,集中管理,任何個(gè)人不得拒絕歸檔或者據(jù)為己有。
國(guó)家規(guī)定不得歸檔的材料,禁止擅自歸檔。第十九條
檔案館以及機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織的檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立科學(xué)的管理制度,便于對(duì)檔案的利用;按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定配置適宜檔案保存的庫(kù)房和必要的設(shè)施、設(shè)備,確保檔案的安全;采用先進(jìn)技術(shù),實(shí)現(xiàn)檔案管理的現(xiàn)代化。
檔案館和機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織應(yīng)當(dāng)建立健全檔案安全工作機(jī)制,加強(qiáng)檔案安全風(fēng)險(xiǎn)管理,提高檔案安全應(yīng)急處置能力。
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